Beneficii pentru studenții cu normă întreagă. Beneficii sociale pentru studenții cu normă întreagă, orfani și femeile însărcinate

Ce beneficii pentru cardul de student sunt disponibile în Rusia în 2016? Răspunsul la această întrebare îi îngrijorează pe mulți studenți. A trăi cu o bursă este foarte dificil, iar disponibilitatea de beneficii și reduceri suplimentare poate face viața mai ușoară.

Costurile de transport ocupă o pondere foarte semnificativă în bugetul studenților. Dar datorită călătoriilor cu reduceri în trenuri de navetiști, trenuri electrice, autobuze urbane și avioane, puteți economisi mult.

Studenții pot achiziționa un abonament pentru călătorii în trenurile de navetă cu o reducere de 50%. Va fi valabil pentru studenți și studenți. Elevii își pot folosi dreptul la un permis de călătorie cu reducere doar în timpul orelor de școală: de la începutul anului universitar (1 septembrie) până la sfârșitul sesiunii (15 iunie). Pentru a obține un permis de călătorie cu reducere, trebuie să aveți la dvs. un act de identitate de student. Procedura de obținere a prestațiilor este reglementată de reglementări regionale.

Spre supărarea multor studenți, Căile Ferate Ruse nu oferă reduceri studenților la achiziționarea biletelor de tren.

Legislația federală nu conține nicio mențiune privind acordarea de beneficii pentru călătoriile cu transportul public (autobuz, tramvai sau troleibuze). Dar autoritățile regionale practică adesea încheierea de acorduri cu transportatorii pentru a oferi studenților permise de călătorie preferențiale.

De obicei, beneficiul vine sub forma unui permis de călătorie lunar sau a unui smart card fără contact cu reducere. De obicei, un permis de călătorie cu reducere poate fi achiziționat direct de la o universitate sau colegiu.

Reveniți la cuprins

Alte beneficii oferite studenților

Prin lege sunt stabilite și alte beneficii pentru studenți. În special, Codul Fiscal oferă posibilitatea de a primi înapoi 13% din suma plătită pentru formare. Deducerea fiscală maximă este de 120.000 RUB. pe an. Rambursare până la 15.600 RUB. Doar acei cetățeni care sunt angajați oficial și plătesc impozit pe venitul personal pot face acest lucru. Acesta poate fi atât elevii înșiși, cât și părinții lor.

Legea stabilește posibilitatea trecerii de la un departament plătit la unul bugetar. Pentru a face acest lucru, mai multe cerințe trebuie îndeplinite simultan. Trebuie să existe posturi vacante, fără restanțe la examene și taxe de școlarizare și trebuie îndeplinită una dintre următoarele condiții:

  • ultimele sesiuni trebuie trecute cu note excelente;
  • pierderea ambilor părinți;
  • venitul familiei pe persoană este mai mic decât nivelul de existență;
  • unul dintre părinți este o persoană cu handicap din primul grup.

Studenții pot beneficia de împrumuturi în condiții preferențiale pentru a obține o educație.

Un avantaj semnificativ de a fi student este scutirea de la serviciul militar pentru întreaga perioadă de studiu.

La nivel municipal sau regional, studenților li se acordă dreptul la vizite gratuite (sau cu o reducere semnificativă) la biblioteci, cluburi, unele muzee, săli de expoziție și alte instituții.

De exemplu, studenților li se oferă dreptul la intrare gratuită la Grădina Zoologică din Moscova. Multe cinematografe oferă, de asemenea, reduceri de până la 50% la prezentarea unei legitimații de student (de obicei în zilele lucrătoare și în timpul proiecțiilor în timpul zilei).

Lista beneficiilor pentru studenți nu se limitează la aceasta. Li se pot acorda reduceri semnificative în unele magazine și centre comerciale (de exemplu, la Moscova, cardul social al unui student poate fi folosit și ca card de reduceri).

Beneficiile pentru studenții cu normă întreagă includ posibilitatea de a lua concediu academic și concediu pentru creșterea copilului.

Puteți verifica la sindicatul universității dumneavoastră despre disponibilitatea tichetelor gratuite către sanatorie și centre de sănătate și condițiile de obținere a acestora.

Studenților li se garantează locuințe la prețuri accesibile. Pentru cazarea într-un cămin, utilizarea utilităților și a serviciilor casnice nu trebuie să plătească mai mult de 5% din valoarea bursei.

Studenților li se permite să susțină examene înainte de termen, precum și să primească simultan un al doilea învățământ superior. Dar statul oferă dreptul la educație gratuită o singură dată. Aceasta înseamnă că va trebui să plătiți singur pentru al doilea învățământ superior.

Studenții cu venituri mici pot conta pe primirea de burse sociale și bonuri de mâncare gratuite. Problema acordării dreptului studenților la prânz gratuit este de competența universității, iar acest beneficiu nu este acordat tuturor. În timp ce o bursă socială este garantată la nivel federal.

Există și beneficii pentru studenții cu fracțiune de normă care lucrează în același timp. Aceștia pot conta pe o săptămână de lucru redusă, iar timpul liber de la muncă în scop de formare trebuie plătit în cuantum de cel puțin 50% din salariul mediu sau salariul minim pentru anul în curs.

Studenții cu vârsta sub 26 de ani sunt eligibili să solicite un card de student internațional ISIC. Acesta este un card de student universal care îți dă dreptul la reduceri la transport în UE (până la 40%), la achiziționarea de bilete de avion (în funcție de companie, de la 10 la 35%) și la cazare în hoteluri și pensiuni (de la 10 la 35%). 15%). În multe țări, ISIC oferă reduceri de până la 50% la vizitele la muzee, cinematografe și teatre.

În total, cardul oferă reduceri la 20.000 de organizații partenere din întreaga lume. Recent, s-au alăturat programului de reduceri și companii rusești din Moscova și Sankt Petersburg. Aici puteți obține o reducere la lecțiile de conducere sau la învățarea limbilor străine.

Puteți solicita un card prin internet sau la orice organizație regională de tineret.

Studenții, ca una dintre cele mai vulnerabile categorii de cetățeni din punct de vedere social și financiar, primesc asistență de la stat sub forma diverselor beneficii. În același timp, mai multe sunt oferite studenților cu normă întreagă. Studenții de seară și de corespondență sunt oarecum limitati în asistența guvernamentală, dar pot conta pe unele privilegii.

Informații generale

Reducerile pentru călătoriile cu transportul public nu sunt acordate studenților cu fracțiune de normă. Mai mult, acești studenți nu au carnete de student pentru că pur și simplu nu au nevoie de ele în viața de zi cu zi. Se presupune că majoritatea studenților cu fracțiune de normă sunt cetățeni care lucrează, care primesc studii superioare în paralel cu munca. De aceea, cea mai mare parte a beneficiilor revine aspectelor legate de muncă.

Beneficiile pentru studenții de seară implică, de obicei, concesii din partea angajatorilor, care sunt obligați prin lege să ofere lucrătorilor studenți beneficii în modul prescris.

Vacanţă


Asigurarea concediului pentru studenți este reglementată de Codul Muncii al Federației Ruse. În primul rând, angajații care urmează studii superioare au dreptul la concediu plătit pentru perioada de promovare a examenului. Această perioadă poate varia de la 40 de zile la 4 luni, în funcție de curriculum.

Adică, angajatorul nu este obligat doar să elibereze angajatul de la muncă în acest timp, ci și să mențină toate plățile. Dacă un angajat nu își poate exercita dreptul din cauza interdicției unui manager, atunci acesta este un motiv pentru a contacta inspectoratul de muncă.

Codul Muncii al Federației Ruse presupune că un student are dreptul de a merge la examen, iar angajatorul este obligat să-și mențină locul de muncă și salariul. În caz contrar, este contrar legii și atrage pedeapsă pentru persoana juridică.

În plus, salariatului i se poate acorda concediu în timpul pregătirii pentru examenele de admitere și pentru promovarea certificării finale a departamentelor pregătitoare ale organizațiilor de învățământ din învățământul profesional superior. În astfel de cazuri, salariul viitorului student nu este reținut, iar concediul se acordă în valoare de 15 zile calendaristice.

Direcții

Dacă locul de muncă și locul de studiu sunt situate în localități diferite, atunci o dată pe an angajatul are dreptul de a se deplasa la universitate pe cheltuiala angajatorului. Acest lucru este prescris la nivel legislativ, astfel încât organizația este obligată să aloce fonduri din bugetul propriu pentru aceste scopuri.

Un student nu poate cere plata pentru călătorie mai mult de o dată pe an. În acest caz, alegerea perioadei rămâne dreptul de prioritate. De exemplu, în sesiunea de vară, când biletele sunt mult mai scumpe decât iarna.

Plata călătoriei presupune deplasarea acolo și înapoi la instituția de învățământ. În cazul în care angajatorul nu își îndeplinește obligațiile, atunci acesta va primi pedeapsa prevăzută de legislația muncii.

În plus, legea prevede că plata se face numai în cazul finalizării cu succes a curriculum-ului relevant.

Sesiune


Pe lângă faptul că angajatorul este obligat să elibereze salariatul pentru a susține testul, menținându-i locul și salariul, în perioada de pregătire trebuie să scurteze săptămâna de lucru a salariatului sau să îi acorde o zi liberă suplimentară. Pe perioada eliberării de la muncă, salariatul reține 50 la sută din câștigul mediu la locul său principal de muncă, dar nu mai puțin decât salariul minim. O astfel de relaxare se stabilește numai prin acordul părților și numai pentru cei care studiază în instituții de învățământ acreditate de stat.

Termenele limită

  1. În primul și al doilea an de studii, un salariat poate beneficia de un concediu de odihnă de cel puțin 40 de zile calendaristice, cu menținerea salariului în ultima sesiune (vara).
  2. La cursul al treilea și următoarele crește cu încă 10 zile calendaristice și ajunge la 50 de zile calendaristice. Se menține și salariul mediu al angajatului.
  3. La promovarea examenelor de stat și redactarea și susținerea ulterior a unei teze se alocă 4 luni calendaristice, conform planului de studii, cu același salariu.
  4. Salariatul își ia toate celelalte concedii suplimentare necesare pentru formare pe cheltuiala sa sau pot fi prevăzute de contractul colectiv.

Condiții de primire a prestațiilor


Pentru a beneficia de prestațiile cuvenite, salariatul trebuie să furnizeze angajatorului un document care confirmă studiile sale la o instituție de învățământ superior. Fără aceasta, dreptul angajatului de a primi privilegii de muncă nu poate apărea. În plus, studentul este obligat să scrie o declarație, care trebuie să fie semnată de supervizor sau de persoana autorizată.

Certificatul de convocare, formularul stabilit de stat și programul de pregătire și promovare a principalelor examene și probe întocmite și semnate la instituția de învățământ constituie documentele de bază pentru primirea indemnizațiilor cuvenite. Angajatorul nu are dreptul de a ignora acest document, deoarece acesta confirmă nevoia angajatului de a-și părăsi temporar funcția.

Legea Educației presupune că un student care lucrează care studiază cu fracțiune de normă sau cu fracțiune de normă nu poate să piardă o sesiune sau să susțină testele și examenele necesare fără un motiv întemeiat. Cu toate acestea, munca nu este acest motiv.

Ce studenți primesc beneficii?

Legislația nu oferă beneficii tuturor studenților. Astfel, își pot exercita dreptul la privilegii doar acele persoane care urmează studii superioare pentru prima dată, precum și cele care au fost trimise la formare chiar de către angajator, indiferent de prezența unei alte diplome.

În plus, doar acei cetățeni care studiază la universitățile ruse care au acreditare de stat pot primi beneficii.

Dacă formarea are loc într-o sucursală a unei instituții de învățământ străine, atunci dreptul la privilegii rămâne la latitudinea angajatorului.

Drepturi generale


Indiferent de forma de formare, studenții au dreptul de a finaliza sesiunea mai devreme dacă sunt din afara orașului.

În plus, toți studenții, fără excepție, pot folosi materialele educaționale disponibile universității în mod gratuit și în orice moment specificat în statutul instituției.

Deducerea fiscală de 13% este de asemenea rambursabilă, indiferent de forma de studiu, direct plătitorului de școlarizare.

Contractul colectiv poate prevedea alte garanții și compensații în legătură cu un angajat care urmează studii. Un contract colectiv poate prevedea, de asemenea, beneficii atunci când un angajat este instruit într-o organizație educațională care nu a trecut de acreditare de stat.

Important! În cazul în care un angajat primește educație în mai multe instituții de învățământ prin corespondență sau cursuri serale, garanțiile și compensațiile sunt oferite numai în legătură cu primirea educației doar în una dintre aceste organizații.

Dragi cititori!

18 martie 2017, 07:40 14 iunie 2019 14:55

Studenții săraci merg și muncesc ca să-și facă cumva capete. Apropo, puțini dintre ei știu că ei (angajații) au dreptul la beneficii speciale pentru studenți. Să nu ratam ocazia și să aflăm: ce beneficii pot și ar trebui să folosească elevii?

Studiază la 2 facultăți sau la 2 universități simultan

Imaginați-vă: studenților cu normă parțială/cu normă întreagă care lucrează li se oferă o oportunitate unică de a primi beneficii în conformitate cu legea federală „Cu privire la învățământul profesional superior și postuniversitar” (din 22 august 1996 nr. 125-FZ).

Potrivit acestei legi, compensațiile și garanțiile necesare pot fi obținute o singură dată.

Săptămâna de lucru scurtată

Beneficiile pentru studenții orfani sau pentru studenții cu normă parțială și de seară (deși numai pentru cei care lucrează) fac posibilă primirea unei săptămâni de lucru scurte.

Dacă studentul dorește, poate studia sau relaxa în timpul eliberat de muncă. Totodată, în timpul liber de la serviciu, studentul primește o compensație egală cu 50% din salariul mediu, dar nu mai mică decât salariul minim.

Utilizarea gratuită a manualelor

Printre beneficiile sociale pentru studenții care lucrează, statul oferă utilizarea complet gratuită a bibliotecii și a altor colecții de informații și resurse.

Apropo! Pentru cititorii noștri există acum o reducere de 10% la

Acordarea concediului de studii

Știți la ce alte beneficii au dreptul studenții cu muncă? Cei care studiază și lucrează cu succes au dreptul la concediu pentru studenți.

Ce este? De exemplu, un student trebuie să meargă la o sesiune. Însă angajatorul refuză și spune că nu i-a păsat de ședința ta și că totuși trebuie să te prezinți la serviciu în fiecare zi, chiar dacă ai examene și teste în acea zi.

Așadar, drepturile și beneficiile studenților vă oferă temeiuri legale să frecați nasul unui astfel de angajator în Codul Muncii al Federației Ruse și să spuneți: deloc! Și mergi la școală în loc de muncă. În acest caz, locul de muncă va rămâne al tău.

Dar cea mai bună parte este că îți păstrezi nu doar locul de muncă, ci și salariul mediu!

DAR! Pentru a beneficia de acest concediu de studii, va trebui să îndepliniți următoarele cerințe:

  • nu au datorii studențești;
  • primiți prima studii superioare (adică acest truc nu va funcționa la a doua studii superioare);
  • Universitatea trebuie să aibă acreditare de stat.

Iată câteva informații despre durata concediului de studii:

  1. La promovarea examenelor la cursurile I și II, studenții pot conta pe 40 de zile calendaristice de vacanță pentru perioada totală de studiu în fiecare curs.
  2. În al treilea an și în următorii, studenții pot conta pe 50 de zile calendaristice.
  3. Pentru teza si trecerea statului. examene, studentului i se acordă concediu de 4 luni.
  4. Doar pentru livrarea documentelor de stat. examene, un student poate conta doar pe o lună de vacanță.

În toate aceste cazuri, angajatorul este obligat să acorde concediu studentului care lucrează pentru acesta.

Dacă angajatul este student, angajatorul trebuie să acorde 15 zile de concediu. Cu toate acestea, aceste zile nu vor fi plătite.

Oferirea de beneficii studenților este un bonus frumos. Cu toate acestea, nu ar trebui să vă bazați în întregime pe stat - universitățile de multe ori nu respectă drepturile studenților.

Și pentru a nu întâlni arbitrariul și a vă proteja de problemele atât cu profesorii, cât și cu angajatorii, este mai bine să folosiți ajutorul serviciilor pentru studenți. Specialiștii vor scrie un curs sau o dizertație în așa fel încât un țânțar să nu îți submineze nasul. De asemenea, puteți

Această secțiune listează cele mai comune beneficii. Lista completă a beneficiilor poate fi găsită la casele de bilete din gară sau la centrul unificat de informații și servicii al JSC Căile Ferate Ruse. Sunați la 8-800-775-00-00 (apelurile din Rusia sunt gratuite, cu excepția Republicii Crimeea și a Sevastopolului).

Lista cetățenilor care au dreptul să primească asistență socială de stat sub forma unui set de servicii sociale:

  • persoane cu handicap;
  • copii cu handicap;
  • însoțirea unei persoane cu handicap din grupa 1 sau a unui copil cu dizabilități;
  • veterani de război cu handicap;
  • participanții la Marele Război Patriotic;
  • veteranii de luptă dintre persoanele menționate la paragrafele 1-4 ale paragrafului 1 al articolului 3 din Legea federală „Cu privire la veterani”;
  • cadrele militare care au servit în unități militare, instituții, instituții militare de învățământ care nu au făcut parte din armata activă, în perioada 22.06.41 - 09.03.45 timp de cel puțin 6 luni, cadrele militare au primit ordine sau medalii de URSS pentru serviciu în perioada specificată;
  • persoane care au primit insigna „Rezident al Leningradului asediat”;
  • persoanele care au lucrat în timpul Marelui Război Patriotic la instalații de apărare aeriană, apărare aeriană locală, construcție de structuri defensive, baze navale, aerodromuri și alte facilități militare în limitele posterioare ale fronturilor active, zonele operaționale ale flotelor active, pe secțiunile de linie de front ale căi ferate și autostrăzi, precum și membrii echipajului flotei de nave de transport integrate la începutul Marelui Război Patriotic în porturile altor state;
  • membrii de familie ai veteranilor de război decedați (decedați) cu handicap, participanții la Marele Război Patriotic și veteranii de luptă, membrii familiei persoanelor ucise în Marele Război Patriotic din rândul personalului grupurilor de autoapărare ale instalațiilor și echipelor de urgență ale apărării aeriene locale, precum și membrii familiei lucrătorilor spitalicești decedați și ai clinicilor orașului Leningrad;
  • foști prizonieri minori ai fascismului;
  • persoane expuse la radiații ca urmare a dezastrului de la centrala nucleară de la Cernobîl, ca urmare a testelor nucleare la locul de testare Semipalatinsk și categorii de cetățeni echivalente acestora.

Categoriile specificate de cetățeni li se eliberează bilete unice fără numerar în direcția „acolo” sau „dus-întors” în ziua călătoriei. Pentru călătoria dus-întors, biletul este valabil până la sfârșitul zilei următoare. Transportatorul are dreptul de a prelungi valabilitatea unui document de călătorie dus-întors (de exemplu, până luni inclusiv dacă biletul a fost achiziționat vineri sau sâmbătă).

Uneori este posibilă bilete în avans. Astfel, în Sankt Petersburg și zonele învecinate (la poligonul OJSC SZ PPK), înscrierea începe cu 7 zile înainte. În regiunea Moscovei, în multe stații de la locul de testare al JSC TsPPK, înregistrarea începe cu 10 zile înainte.

Pentru a emite un bilet trebuie să prezentați la casierie:

  • un document de identificare (de exemplu, un pașaport sau un act militar, pentru un copil sub 14 ani - certificat de naștere);
  • document care confirmă statutul preferențial;
  • un certificat de drept de a primi un serviciu social sub formă de călătorie gratuită cu calea ferată în traficul suburban (exemplar de certificat a fost aprobat prin Rezoluția Consiliului de Administrație al Fondului de Pensii al Federației Ruse din 2 noiembrie 2006 N 261p).

Pentru rezidenții Moscovei și ai regiunii Moscovei din stațiile din care există o conexiune directă cu Moscova, se emite un bilet fără numerar pe un card social. Nu este necesară prezentarea pașaportului (cu excepția trenurilor expres interregionale cu locuri alocate și a trenurilor Aeroexpress).

Vă rugăm să rețineți că, după înlocuirea cardului cu unul nou, au existat cazuri în care cardul nu funcționează. În acest sens, dacă nu ai folosit niciodată un card social pentru a călători cu trenul, îți recomandăm să ai un set complet de documente care confirmă statutul tău preferențial.

În multe stații, emiterea unui bilet fără numerar pentru o cartelă socială este posibilă nu numai la casele de bilete, ci și la aparatele de bilete. Vă recomandăm să folosiți această oportunitate pentru a vă economisi timp.

O persoană însoțitoare cu o persoană cu dizabilități din grupa 1 sau un copil cu dizabilități poate emite un bilet fără numerar doar la casa de bilete cu prezentarea pașaportului. La emiterea unui bilet, o persoană cu dizabilități trebuie să fie în apropiere. Călătoria cu o persoană însoțitoare folosind un bilet fără numerar este posibilă numai dacă este însoțită de o persoană cu dizabilități.

Dacă dintr-un motiv oarecare nu ați putut emite un bilet la casa de bilete (de exemplu, nu există casa de bilete la gară), puteți emite un bilet în tren. Dacă în stația de plecare nu există nicio casă de bilete sau automat, biletul de tren se eliberează gratuit în alte cazuri, se poate percepe o taxă;

Se referă la beneficiile regionale. Procedura de acordare a prestațiilor depinde de entitate constitutivă a Federației Ruse căreia îi aparține stația de plecare, precum și de ruta de călătorie.

Beneficiul se acordă studenților și elevilor instituțiilor de învățământ general cu vârsta de peste 7 ani (de la 5 ani până la 7 ani, se eliberează bilet pentru copii), studenților cu normă întreagă ai instituțiilor de învățământ de învățământ primar, secundar și profesional superior. educaţie.

În regiunea Pskov, beneficiul este valabil până la 30 iunie inclusiv (și nu până la 15 iunie, ca în alte regiuni).

În regiunile Tver, Novgorod și Vologda, pe trenurile JSC Aeroexpress și JSC Interregional PPK, precum și pe trenurile rapide de navetiști din unele regiuni, beneficiul nu este acordat școlarilor și elevilor.

În unele regiuni, beneficiul este oferit indiferent de locul de reședință, locul de studiu al studenților sau traseu. În unele regiuni, prezența (absența) beneficiilor depinde de acești factori.

Astfel, la Moscova și în regiune, beneficiile sunt oferite tuturor studenților ruși cu normă întreagă. Pe teritoriul Republicii Crimeea, beneficiul este oferit numai studenților universităților din Crimeea.

Deplasarea redusă se eliberează pe baza certificatelor de student și a cardurilor de student (bilete de student) pentru studii cu normă întreagă în ziua călătoriei.

În unele regiuni, este posibil să preînregistrați un bilet cu reducere. De exemplu, în regiunea Leningrad (5 zile).

De asemenea, este posibilă eliberarea unui bilet pentru „Cartea socială pentru student” sau „Cartea socială pentru student” (pentru regiunea Moscova). În Moscova și regiunea Moscovei, beneficiul este acordat indiferent de locul de reședință al studentului (elevului) și de locația instituției de învățământ de la stația (stația) de unde se achiziționează biletul până la orice stație (stație) la care există este o legătură directă. În unele cazuri, este posibilă emiterea de bilete pentru rutele de transfer.

La emiterea unui bilet în interiorul orașului Moscova, se acordă o reducere la biletele unice dus-întors și dus-întors pentru toate trenurile de navetiști, cu excepția trenurilor Aeroexpress. La emiterea unui bilet în regiunea Moscova, beneficiul este oferit numai pentru trenurile de navetiști cu numărul 6000 (adică, pentru trenurile electrice obișnuite).

De asemenea, studenții pot obține un abonament lunar zilnic cu o reducere de 50% la sau de la o stație situată în Moscova. Înregistrarea se efectuează pe un card social moscovit pentru un student, iar în lipsa acestuia - pe un card individual de plastic (IPC).

De la începutul anului 2015, eliberarea anumitor tipuri de abonamente cu o reducere de 50% pentru studenți este posibilă și în regiuni precum Tula, Bryansk, Kursk, Pskov, Yaroslavl, Ivanovo.

Pentru școlari și elevi, se eliberează abonamente preferențiale în regiuni precum: Sankt Petersburg, Republica Tatarstan, Udmurtia, Chuvahia, Mari El, Bashkortostan, Adygea; Voronezh, Lipetsk, Belgorod, Tambov, Penza, Kursk (în trenurile PPK Cernoziomie), Saratov (în trenurile PPK Cernoziomie), Sverdlovsk, Nijni Novgorod, regiunile Kirov, Teritoriul Krasnodar (în trenurile OJSC Kuban Express Suburban).

În Republica Karelia, reducerea pentru școlari și studenți, pe lângă biletele unice, se aplică doar biletelor de weekend pentru 1 lună.

În regiunea Vladimir, la poligonul SA VVPPC, se eliberează permise unice și cu reducere pentru școlari, studenți și absolvenți care locuiesc în regiune.

În regiunile Moscova, Leningrad, Tver, Kaluga, Oryol, Ryazan, Smolensk și Irkutsk, eliberarea abonamentelor preferențiale nu este oferită pe trenurile Saratov PPK.

La Moscova, studenții postuniversitari și rezidenții care studiază cu normă întreagă au, de asemenea, beneficii. Achiziționarea biletelor cu reducere pentru aceste categorii de cetățeni este posibilă doar în orașul Moscova.

Moscova

La Moscova, rezidenții Moscovei care sunt pensionari, precum și o serie de alte categorii de cetățeni (vezi mai jos), au dreptul de a cumpăra bilete unice cu o reducere de 100% pentru toate categoriile de trenuri de navetiști.

Biletele fără numerar se eliberează la prezentarea unui card social moscovit. În cazul în care cardul social este în curs de procesare, biletul se eliberează la prezentarea unui pașaport, a unui bilet de călătorie temporar și a unui certificat care să ateste că cardul este în curs de procesare (valabil 30 de zile de la data emiterii).

Biletele este posibilă de la (la) stații din care există o legătură directă cu Moscova. În unele cazuri, este posibilă emiterea de bilete fără numerar pentru rutele de transfer.

Reducerea este valabilă la trenurile de toate categoriile. La achiziționarea unui bilet pentru trenuri expres interregionale și trenuri Aeroexpress, trebuie să prezentați și un act de identificare. Pe rutele JSC TSPPK și JSC MT PPK, de la sfârșitul lunii iulie 2014, emiterea de bilete fără numerar pentru beneficiarii regionali din Moscova este posibilă nu numai în ziua călătoriei, ci și în avans (până la 10 zile).

Locuitorii din Moscova au, de asemenea, dreptul de a emite bilete fără numerar:

  • veterani de muncă și persoane echivalente acestora (primind pensie pentru limită de vârstă);
  • lucrători la domiciliu;
  • copiii din familii numeroase cu vârsta sub 16 ani, precum și studenții din instituțiile de învățământ care implementează programe de învățământ general până la vârsta de 18 ani;
  • orfani și copiii rămași fără îngrijire părintească (ședere în instituțiile de stat și non-statale ale orașului Moscova pentru orfani și copiii rămași fără îngrijire părintească, studenți ai instituțiilor de învățământ de stat ale orașului Moscova).

De la 1 august 2018, beneficiul călătoriei gratuite este oferit și următorilor rezidenți ai Moscovei:

  • pensionarii
  • furnizor de asistență maternală pentru un copil care are nevoie de sprijin guvernamental;
  • tutore (curator), asistent maternal care crește un orfan sau un copil fără îngrijire părintească sub vârsta de 18 ani;
  • unul dintre părinții unei familii cu trei sau mai mulți copii până când cel mai mic copil împlinește vârsta de 16 ani (învățământ într-o organizație de învățământ care implementează programe educaționale de învățământ primar general, învățământ general de bază, învățământ secundar general - 18 ani);
  • cetățenii au acordat semnele „Donatorul de onoare al URSS”, „Donatorul de onoare al Rusiei”, „Donatorul de onoare al Moscovei”;
  • părinte al unei persoane cu handicap încă din copilărie, care studiază într-o organizație care desfășoară activități educaționale în programele educaționale din învățământul secundar profesional, licență, programe de master - până la 23 de ani;
  • părinții și alți reprezentanți legali ai copiilor cu dizabilități sub 18 ani;
  • participanți la prevenirea crizei rachetelor din Cuba din 1962;
  • participanți la apărarea Moscovei;
  • persoanele care însoțesc persoanele cu dizabilități din primul grup și copiii cu handicap sub 18 ani.

Regiunea Moscova

Locuitorii din regiunea Moscovei au dreptul de a cumpăra bilete unice pentru trenurile electrice cu numărul 6000 (trenuri electrice obișnuite) cu o reducere de 100% din prețul biletului:

  • veterani de muncă;
  • veterani militari;
  • lucrători la domiciliu;

De la 1 august 2018, beneficiul deplasării gratuite în trenurile cu numărul 6000 este oferit și următoarelor categorii:

  • pensionarii, a cărui pensie este atribuită în conformitate cu legislația Federației Ruse;
  • părinte al unei persoane cu handicap încă din copilărie, care studiază cu normă întreagă în programe educaționale de bază în organizații care desfășoară activități educaționale - până la finalizarea studiilor, dar nu mai mult decât până la împlinirea vârstei de 23 de ani;
  • părintele sau reprezentantul legal al unui copil cu handicap;
  • tutore (curator), asistent maternal, asistent maternal care crește un orfan sau un copil fără îngrijirea părintească;
  • unul dintre părinți (un singur părinte) dintr-o familie numeroasă;
  • copii, membri ai unei familii numeroase sub 18 ani, care studiază cu normă întreagă, în programe educaționale de bază până la vârsta de 23 de ani;
  • persoane care au primit semnul „Donator onorific al URSS” sau „Donator onorific al Rusiei”.

Persoanele care au primit dreptul la călătorie gratuită de la 1 august 2018 trebuie să îl recodeze înainte de prima călătorie. Acest lucru se poate face, de exemplu, la o casă de bilete suburbană.

Pe Cercul Central din Moscova, beneficiile pentru pensionari (care au împlinit vârsta de 60 de ani) sunt oferite începând cu 1 septembrie 2018.

Sankt Petersburg

Locuitorii din Sankt Petersburg au dreptul de a cumpăra un bilet cu o reducere de 100% începând cu 27 aprilie 2019:

  • persoanele care au împlinit vârsta de 55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați;
  • pensionari;
  • veterani de muncă;
  • lucrători la domiciliu;
  • persoanele reabilitate și persoanele recunoscute drept victime ale represiunii politice;

Orfani și copiii rămași fără îngrijirea părintească, care studiază în instituțiile de învățământ din Sankt Petersburg de toate tipurile și tipurile, precum și persoane dintre aceștia sub vârsta de 23 de ani, care studiază cu normă întreagă în instituțiile de învățământ din Sankt Petersburg de toate tipurile și tipurile au dreptul la un beneficiu de 100% pe tot parcursul anului.

Membrii familiilor numeroase, ai căror părinți unul sau ambii sunt cetățeni ai Federației Ruse cu reședință sau ședere în Sankt Petersburg, beneficiază de un beneficiu de 90% în perioada 27 aprilie – 31 octombrie.

La eliberarea unui bilet cu reducere, un pensionar trebuie să prezinte:

  • certificat de pensie sau media electronică „Bilet personal unificat” conform standardului stabilit la Sankt Petersburg cu câmpuri albe completate;
  • pașaport sau certificat eliberat de biroul de înregistrare a orașului pentru cetățenii Federației Ruse fără un loc de reședință fix (nu este necesar dacă există o fotografie pe „Biletul personalizat unificat”).

Pentru a primi beneficii de vârstă (55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați), este suficient să prezentați un pașaport.

Biletele cu reducere sunt emise pentru toate rutele (indiferent de trecerea acestora prin teritoriul altor entități constitutive ale Federației Ruse) în ziua călătoriei sau în ziua precedentă călătoriei.

Regiunea Leningrad

Dreptul de a cumpăra un bilet cu o reducere de 85% (se plătește doar 15% din prețul biletului) se bucură pe tot parcursul anului de pensionarii - rezidenți ai regiunii Leningrad.

Locuitorii din regiunea Leningrad pot cumpăra bilete pe tot parcursul anului cu o reducere de 89%:

  • veterani de muncă;
  • lucrători la domiciliu;
  • persoane reabilitate și persoane recunoscute drept victime ale represiunii politice.