Recent, din cauza popularității tot mai mari a muncii în agențiile guvernamentale și în special în agențiile de aplicare a legii, întrebarea cum să obțineți un loc de muncă în poliție, ce caracteristici și nuanțe ar trebui să fie luate în considerare devine din ce în ce mai relevantă.
Cuprins:Posturi vacante de politie
Poliția este o structură ramificată, care oferă un număr mare de posturi vacante într-o mare varietate de domenii. Astfel, cele mai relevante sunt posturile vacante din agențiile de drept, inclusiv posturile de anchetatori, detectivi, polițiști raionali și altele. Pentru majoritatea profesiilor de poliție, educația juridică este un factor important.
În plus, poliția solicită adesea persoane dintr-o varietate de profesii - economiști, contabili, profesori, programatori etc.
Cerințe pentru angajarea în poliție
Artă. 17 din Legea Federației Ruse „Cu privire la serviciul în organele afacerilor interne...” (denumită în continuare Legea) stabilește domeniul de aplicare a cerințelor pentru cetățenii Federației Ruse care intră în serviciu în poliție:
Legea stabilește că fiecare cetățean are dreptul la angajare în poliție, indiferent de sex, rasă, venit, religie și alți factori.
Adică, pentru a răspunde la o întrebare destul de presantă, femeile au drepturi egale și pot obține, de asemenea, un loc de muncă în forțele de ordine dacă îndeplinesc toate cerințele de mai sus.
Restricții privind aderarea la poliție
Articolul 14 și articolul 17 din lege stabilesc și restricții în temeiul cărora un cetățean nu are dreptul de a obține un loc de muncă în poliție:
- Solicitantul nu este cetățean al Federației Ruse (apatrid sau are altă cetățenie)
- Cetăţeanul are permis de şedere sau alt document, conform căruia are dreptul de şedere permanentă în altă ţară
- Are cazier judiciar (atât nerezolvat, șters sau șters). Excepție este dacă în momentul angajării fapta penală săvârșită de persoană, potrivit legii, a încetat să mai fie astfel.
- Apare într-un dosar penal deschis ca suspect sau acuzat
- Cetăţeanul este parţial sau complet incompetent
- Furnizarea de informații și documente false sau falsificate în timpul angajării
- A avea o relație strânsă cu un polițist, cu care, dacă este angajat, cetățeanul va avea o anumită relație oficială (fie subordonat sau manager al acestei persoane)
- Refuzul de a obține acces la secrete de stat sau alte secrete, dacă această procedură este obligatorie la ocuparea postului vacant selectat
Acte necesare pentru angajarea in politie
Pentru angajarea în poliție, trebuie să pregătiți următorul pachet de documente:
- Cerere - o mostră se găsește la standul din departamentul de personal al Direcției Afaceri Interne, la care se înscrie solicitantul
- Chestionar
- , întocmit în conformitate cu regulile generale de circulație a documentelor (o mostră poate fi găsită și la standul corespunzător)
- O diplomă care confirmă studiile necesare pentru a aplica pentru postul ales
- ID militar
- Declaratie de venit
- Caiet de lucru, dacă este disponibil
Aceasta este o listă de bază a documentelor necesare la intrarea în poliție.
Pentru angajarea în anumite posturi, pot fi necesare documente suplimentare pentru un anumit post vacant.
Procedura de angajare in politie
Spre deosebire de angajarea în alte agenții guvernamentale, nu există concursuri pentru ocuparea posturilor vacante pentru locuri de muncă în poliție.
Excepție este angajarea în serviciul public de stat al Federației Ruse. Aceste posturi includ posturi vacante în centre educaționale, științifice și de cercetare care fac parte din structura Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei.
Atunci când un cetățean depune lista de documente de mai sus, autoritățile de poliție efectuează verificările necesare pentru a determina dacă solicitantul îndeplinește cerințele funcției alese.
De asemenea, în timpul inspecției, un cetățean este supus mai multor proceduri:
- Examen medical, în cadrul căruia se stabilește dacă starea de sănătate îndeplinește cerințele pentru postul ocupat
- Trecerea testelor de sănătate fizică
- Trecerea unui examen psihologic și psihofiziologic pentru a determina dacă un cetățean îndeplinește calitățile morale cerute, prezența nivelului necesar de stabilitate emoțională etc.
Printre altele, atunci când se efectuează un examen psihofiziologic, acesta este efectuat pentru a minimiza posibilii factori de risc. Cert este că, conform legislației actuale, un detector de minciuni nu poate oferi garanții 100% în citirile sale.
Probațiune
Atunci când aplică pentru un loc de muncă în poliție, conform articolului 24 din Lege, un cetățean este obligat să urmeze o pregătire, a cărei perioadă variază de la 2 la 6 luni. Pe baza rezultatelor adoptării sale, Ministerul Afacerilor Interne ia una dintre următoarele decizii:
- La încheierea unui acord (contract) și acceptarea unui post vacant
- La încetarea raporturilor de muncă din cauza neîndeplinirii de către un cetățean a cerințelor funcției ocupate
Nu se stabilește o perioadă de probă pentru persoanele care dețin funcții de conducere.
Gemeni (21 mai – 21 iunie)
Femeia Gemeni este agitată și activă, este capabilă să-și asume mai multe sarcini diverse. Cu toate acestea, entuziasmul poate să nu dureze mult, sau un coleg vorbăreț vă va distrage atenția de la o sarcină importantă.
Femeia Gemeni este ambițioasă în munca ei, colegii îi apreciază sociabilitatea și prietenia. Dar, în ciuda acestui fapt, cartea de muncă este adesea acoperită cu intrări despre locuri noi și tipuri de activitate. De ce se întâmplă asta?
Conform horoscopului, zodia Gemeni determină naturi volubile, schimbătoare, dar în același timp active și muncitoare. La această descriere ar trebui adăugată dorința de a învăța lucruri noi, capacitatea de a asimila rapid informațiile și de a aplica în practică cunoștințele dobândite. Calitățile sunt pozitive, dar duc la faptul că munca existentă devine rapid plictisitoare.
Gemenii caută cel mai adesea noi posturi vacante dacă postul existent este:
- Asociat cu munca plictisitoare, monotonă;
- Exclude comunicarea cu oamenii;
- Nu implică o creștere suplimentară;
- Nu implică libertate de acțiune, ci respectarea strictă a instrucțiunilor și control strict.
Slujba ideală pentru femeile Gemeni nu este atât despre câștigarea de bani, cât despre oportunitatea de a dezvolta și realiza idei nesfârșite.
Perspicacitatea afacerilor este facilitată de capacitatea de a lua rapid decizii, de a studia cuprinzător și de a gândi la sarcina viitoare, de a exprima cu competență gândurile cu voce tare și pe hârtie și de a gândi critic. Pentru a putea realiza astfel de talente primite de la naștere, ar trebui să alegeți inițial tipul potrivit de activitate.
Gemeni la serviciu
O femeie a cărei zodie este Gemeni nu va sta tot timpul în biroul ei. Privirea monitorului și atingerea tastelor fără pauză pentru ceai și comunicare nu este treaba ei.
Cei care au cunoscut recent o astfel de colegă pot crede că este o persoană frivolă, frivolă și excentrică. Poate de aceea managerii nu riscă să-i încredințeze Gemenilor sarcini serioase imediat. Dar, în timp, devine clar că aceasta nu este o vorbăreală și o leneșă, ci o femeie activă și serioasă. Ea, ca nimeni altcineva, este capabilă să ia decizii responsabile și să se ocupe de dărâmăturile din afaceri.
De partea ei este:
- Fler feminin
- Entuziasm,
- Dorința de a face mai bine decât ceea ce este
- Determinare.
Un astfel de coleg este indispensabil în timpul sesiunilor de brainstorming, când, în timp limitat, este necesar să se vină cu mai multe opțiuni pentru rezolvarea unei situații complexe. Dar nu ar trebui să o invitați să dezvolte și să dezvolte un proiect complex de la zero. Este mai bine să-i implici pe Gemeni în doze, la cele mai dificile etape. Atunci vei putea obține o productivitate mai mare.
Ce profesii sunt potrivite pentru Gemeni?
Femeia Gemeni trebuie să decidă pentru cine să lucreze, ținând cont de natura ei duală. Într-un minut se gândește bine la sarcina pe care o are, iar în următorul vorbește frumos cu un coleg de lângă frigider. Gemenii își vor apăra cu ardoare opinia și viziunea personală, dar, după ce a acționat în felul său, va reface imediat rezultatul.
Poate părea că îi este greu într-o echipă, dar fără o comunicare constantă, natura feminină nu poate suporta. Prin urmare, ar trebui să alegi o profesie creativă care implică o anumită libertate, responsabilitatea de a lua decizii și de a împărtăși roadele muncii tale. Următoarele direcții sunt potrivite:
- Jurnalism,
- Literatură,
- Bloguri de călătorie,
- Cultura si arta,
- Management si administrare,
- Proiecta.
Farmecele feminine și abilitățile profesionale ale „geamănului” sunt indispensabile în timpul negocierilor și medierii.
Activitatea comercială nu este tabu, dar există riscul de a se apleca la mijloace dubioase pentru a atinge scopul.
Cariera Gemeni
Managerii nu ar trebui să fie alarmați dacă data nașterii dezvăluie un Gemeni într-un subordonat. Ținând cont de caracterul său, puteți obține un angajat valoros care este gata să se arunce în breșă și să se dezvolte profesional.
Munca pentru femeile Gemeni este o activitate comună. Interesul garantează cea mai rapidă soluție la un volum mare de probleme. Atunci când conducerea reușește să discearnă ambiția, eficiența, capacitatea de învățare și determinarea unui angajat, cariera ei poate decola brusc.
Caracteristici precum:
- Impermanenta
- Dorința de a schimba tipul de activitate,
- Critici dure
- Dorința de a depăși granițele stabilite
- Impulsivitate și lipsă de reținere dacă situația este prea tensionată.
Dar, în contrast cu aceasta, calități atât de remarcabile ies în evidență ca:
- Capacitatea de a convinge și de a-și apăra teoria și punctul de vedere;
- Intuiție subtilă;
- Văzând nuanțele și cele mai mici detalii care sunt semnificative atunci când luați o decizie;
- Autonomie și independență.
Dacă o femeie Gemeni participă la munca la un proiect controversat, atunci ea crede cu fermitate în succesul și corectitudinea poziției sale. Drept urmare, ea va câștiga, chiar dacă eșecul a fost evident pentru toți ceilalți. Astfel de abilități sunt foarte apreciate de managerii de la toate nivelurile, așa că un specialist nu va sta într-un singur loc.
Gemenii sunt șefii
Dacă o femeie reușește să-și demonstreze valoarea de angajată valoroasă, cu siguranță va fi promovată într-o poziție de conducere. În acest caz, la ce ar trebui să se aștepte subordonații de la șeful lor?
Lady Hurricane, Miss Inconsistency, Lady Changeability - poate așa îl va caracteriza echipa pe șeful Gemeni. Ea nu va permite o abordare de rutină și formală a îndeplinirii sarcinilor de serviciu; cu ea nu veți putea pur și simplu să supraviețuiți zilei de lucru și să mergeți acasă cu conștiința curată.
Un lider activ și activ trebuie:
- Recunoaște fiecare angajat, colectează informații importante pentru profesie despre el,
- Își va motiva subordonații să accelereze ritmul de lucru, deoarece ei însăși nu îi place să stea nemișcat,
- Organizează sesiuni de formare și cursuri de perfecționare.
Dar nu vei primi un șef-dragă. Din cauza inconstanței și a necesității de a schimba rapid, ea poate fi inconsecventă în deciziile și ordinele ei. Dragostea de a aduce totul la perfecțiune aproape 100% garantează că angajații își vor reface munca de mai multe ori.
O femeie lider născută între 21 mai și 20 iunie reacționează brusc la critici, așa că un dialog constructiv cu indicații ale greșelilor sale nu va funcționa.
Dar, în același timp, șefa se distinge prin sensibilitatea și capacitatea ei de a se adânci în problemele echipei și este capabilă să ajute cu sfaturi și sprijin. Ea simte intuitiv oamenii și știe când să încetinească și unde să accelereze fără a pierde calitatea.
Gemeni - supusi
La ce să te aștepți dacă o femeie Gemeni ocupă un post vacant în organizația sau departamentul tău? Nu va fi plictisitor, asta e sigur.
- Un mic uragan se va deplasa cu viteză mare prin birouri în căutarea unei lucrări extrem de complexe (și poate fi încredințat în siguranță unui solicitant persistent).
- Un angajat cu o minte ascuțită va participa la orice discuții, insistând ferm pe cont propriu. Cinismul și acrimonia vor apărea cu siguranță dacă disputa se prelungește.
- Conflictele personale sunt posibile (șef - subordonat), pentru că în căldura momentului geamănul este foarte neîngrădit în expresiile sale.
E greu de crezut, dar vei obține un carierist de excepție care, totuși, face mult pentru a evita promovarea. Este o greșeală să presupunem că ordinul a fost lăsat neîndeplinit din cauza lipsei de respect. Cel mai probabil, „geamănul” a trecut la o sarcină care a fost mai interesantă pentru ea. Este inutil să lupți cu asta: fie acceptă și continuă să lucrezi, fie exclude din echipă.
Cu toate acestea, există multe aspecte pozitive:
- Abilitatea de a lucra independent la o sarcină,
- O atitudine filozofică față de eșecuri și capacitatea de a merge mai departe dacă ceva eșuează,
- Loialitate și dăruire față de echipă,
- Lucrează mai mult pentru idee decât pentru recompensă,
- Capacitatea de a uni colegii.
Motivarea adecvată și stimularea constantă a interesului sunt cheia activităților productive și productive.
Compatibilitatea Gemeni cu colegii de muncă
Horoscopul prezice clar că lucrul cu un „geamăn” nu este dificil. Ea se va înțelege rapid cu toată lumea pe baza intereselor comune sau pur și simplu va asculta cu atenție și se va adânci în problema colegului ei. Relațiile prietenoase cu toți membrii echipei sunt un must have pentru cei născuți în perioada 21 mai - 20 iunie.
Indiferent cu cine trebuie să lucreze femeia Gemeni, ea va găsi abordarea potrivită pentru toată lumea, va putea ajuta cu sfaturi, va insufla optimism și va împărtăși o bună dispoziție. Dar impulsivitatea îi joacă uneori o glumă proastă - cuvintele rostite în căldura momentului pot răni un adversar foarte profund.
Se pare că „geamănul” combină un amestec incompatibil de calități. Aici există o dorință maniacală de a „termina” ideea până la capăt și o pierdere accentuată a interesului pentru lucrare. Receptivitatea, sensibilitatea, optimismul și furia reală bat într-un singur vas dacă trebuie să-ți protejezi persoana iubită. Acesta din urmă, de altfel, se manifestă doar dacă te străduiești din greu (începe să manipulezi, să fii nepoliticos, să critici aspru).
În general, femeia Gemeni nu este cea mai dificilă colegă de serviciu. Încercați să-i arătați puțin mai multă atenție și înțelegere, iar partea ei „întunecată” nu va apărea niciodată.
Dacă un absolvent de școală, gândindu-se la viitoarea sa profesie, se gândește adesea la o carieră ca ofițer de poliție, ar trebui să se uite la universitățile aflate sub jurisdicția Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse. Ei instruiesc polițiști profesioniști.
Există 23 de astfel de universități în Rusia (4 dintre ele sunt universități din Moscova). Aproape toate au filiale în alte orașe ale Rusiei.
- (cu o ramură de educație prin corespondență în orașul Abakan)
- Universitatea din Sankt Petersburg a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (cu filiale de învățământ la distanță în Veliky Novgorod, Murmansk, Pskov, Arhangelsk)
- (cu filiale în Vladivostok, Petropavlovsk-Kamchatsky, Yuzhno-Sakhalinsk, Blagoveshchensk)
- Academia Nijni Novgorod a Ministerului Afacerilor Externe al Rusiei (cu filiale în Izhevsk, Perm, Saransk, Cheboksary)
- (cu o filială în Ulan-Ude)
- Academia din Omsk a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (cu o filială în Kemerovo)
- (cu o filială în Kursk)
- (cu o filială în Lipetsk)
- Academia Serviciului de Stat de Pompieri al Ministerului Situațiilor de Urgență al Rusiei (Moscova)
- Academia de Management a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (Moscova)
- Academia de Securitate Economică a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (Moscova, cu filială în Ufa)
- Universitatea din Moscova a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (cu o filială regională în districtul Ruzsky, Ryazan, Smolensk, Tambov, Tver, Tula, Bryansk)
- Universitatea Krasnodar a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (cu filiale în Nalcik, Novorossiysk, Stavropol)
- (cu o filială în Samara)
- Institutul de Drept Tyumen al Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse ( aproximativ ed.- în 2011, în timpul reformei Ministerului Afacerilor Interne, a fost reorganizat în Institutul Tyumen pentru Formarea Avansată a Angajaților din Ministerul Afacerilor Interne al Rusiei)
O rețea extinsă de universități și filiale ale Ministerului Afacerilor Interne face posibilă primirea de educație de specialitate în cel mai apropiat oraș.
Cum să intri la Universitatea din Ministerul Afacerilor Interne?
Absolvenții școlilor secundare, instituțiilor de învățământ secundar profesional, precum și persoanele care au învățământ profesional primar pe bază de studii medii complete pot intra în universitatea Ministerului Afacerilor Interne. Dar selecția candidaților pentru formare se realizează strict. În primul rând, cererea de formare nu se depune la universitate în sine, ci la organul de completare a afacerilor interne situat la locul de reședință al candidatului. După examinare, cererea este transferată la universitate. Punctele de intrare, ca și în alte universități, sunt calculate pe baza rezultatelor examenului unificat de stat. În plus, candidații trebuie să fie supuși unor teste psihologice profesionale. Doar după parcurgerea cu succes a tuturor etapelor, candidatul poate fi considerat înscris la universitate.
În ciuda complexității tehnice a admiterii, universitățile din Ministerul Afacerilor Interne sunt solicitate în rândul solicitanților. Există motive pentru aceasta, dintre care principalul este scutirea cadeților de la serviciul în Forțele Armate ale Federației Ruse. Fiecare absolvent al universității Ministerului Afacerilor Interne după absolvire primește gradul de locotenent de poliție.
Ce predau ei la universitățile din Ministerul Afacerilor Interne?
Universitățile din Ministerul Afacerilor Interne produc specialiști care să lucreze în structura Ministerului Afacerilor Interne. Toate aceste universități formează avocați, criminologi și experți criminaliști. În plus, de exemplu, la Universitatea din Moscova a Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei (mosu-mvd.com) puteți obține o profesie de economist, psiholog sau specialist în securitatea informațiilor. Universitatea din Sankt Petersburg a Ministerului Afacerilor Interne al Federației Ruse (univermvd.ru) este singura instituție de învățământ din Rusia care formează specialiști pentru agențiile de aplicare a legii din alte state.
De asemenea, universitățile Ministerului Afacerilor Interne desfășoară recalificare și formare avansată a personalului la facultățile relevante.
Alsou Ismagilova
jurnalist, 15 ani de experienta