До винесення рішення суду, підозрювані та обвинувачені особи, за умови обрання запобіжного заходу у вигляді взяття під варту, перебувають у слідчому ізоляторі. Після винесення остаточного рішення суду та призначення покарання в засудженої особиє кілька так званих «шляхів»:
- або вирушити до установи за місцем відбування покарання;
- або залишатись відбувати покарання у слідчому ізоляторі, при цьому виконуючи роботи з господарського обслуговування.
Згідно загальним правилам, засуджені до позбавлення волі після набуття чинності вироком суду, відбувають покарання в ІУ (виправна установа) відповідного режиму. Якщо засуджений до позбавлення волі раніше не відбував покарання як позбавлення волі, його відбування покарання призначено в ІЧ (виправна колонія) загального режимувідповідно до ст. 77 ДВК РФ може бути залишено у в'язниці чи слідчому ізоляторі до виконання робіт з госп. обслуговування.
Умови для залишення засуджених до СІЗО для виконання господарських робіт
П. 1 ст. 77 ДВК РФ передбачає наявність згоди засудженого до позбавлення волі таке залишення. Згода має бути виражена в письмовій формі. Необхідність у згоді пов'язана з разючими відмінностями між умовами утримання в установах типу СІЗО, в'язниця та виправних колоніях загального режиму. Залишення засудженого до позбавлення волі у слідчому ізоляторі без його згоди на те, чи є прямим порушенням його законних інтересівта прав. Засуджений, який дав згоду на залишення у слідчому ізоляторі або в'язниці, може надалі змінити своє рішення та направити прохання про переведення його для відбування покарання до ІЧ загального режиму. До обов'язків адміністрації установи входить задоволення такого прохання.
У законі прямо не вказано, що засуджений до позбавлення волі залишається для виконання робіт з господарського обслуговування саме в тому ізоляторі, в якому він перебував, до набуття чинності вироку суду, але це є непорушним правилом, що випливає із змісту самого закону.
Ще однією умовою залишення засудженого у слідчому ізоляторі є наявність потреби робочої сили. Засуджені залучаються до цієї діяльності тому, що залучити до неї підозрюваних чи обвинувачених, які утримуються у слідчому ізоляторі, неможливо. Основний контингент, які перебувають у СІЗО, не перебуває там постійно, як правило, термін перебування не перевищує двох місяців. Обвинувачених та підозрюваних згідно із законодавством можна залучати до госп. роботам тільки в межах установи, що не дозволяє виконувати всі види господарських робіт. Особи, які відбувають покарання у в'язницях, так само можуть бути залучені до господарських робіт за їх згодою, але, як відомо, переведення обвинуваченого або підозрюваного у в'язницю пов'язане або зі значною небезпекою досконалого діянняабо з порушенням порядку відбування покарання. Так само як і в першому випадку трудитися такі ув'язнені можуть тільки в межах установи, де відбуваються покарання.
Підсумовуючи, зазначимо, що залишаються у слідчому ізоляторі чи в'язниці, лише ті засуджені до позбавлення волі, які:
- відбувають термін уперше;
- не становлять суспільної небезпеки;
- не можуть негативно впливати на обстановку у в'язниці чи слідчому ізоляторі;
- мають строк покарання трохи більше 5 років;
- у вироку вказаний видвиправної установи – ІЧ загального режиму;
- досягли 18-ти літнього віку.
Види господарських робіт та умови утримання
Переважно слідчі ізолятори і в'язниці змушені залучати до виконання робіт з господарського обслуговування засуджених, оскільки ці роботи мало престижні і мають низьку оплату. До господарського обслуговування відносяться:
- прибирання приміщень;
- приготування та роздача їжі;
- проведення ремонтних робіт;
- миття посуду;
- благоустрій території та ін.
Знайти таку роботу цивільних осібдосить проблематично. Тому, незважаючи на те, що в законі йдеться про винятковість випадків залишення засуджених до позбавлення волі у слідчому ізоляторі чи в'язниці, така практика поширена повсюдно.
Також у законі не сказано про вплив поведінки засудженого у період перебування у слідчому ізоляторі як підозрюваного (звинуваченого), на можливість залишення його для виконання госп. робіт, але на практиці адміністрації СІЗО залишає лише тих засуджених, які добре зарекомендували себе.
Заборонено залучати засуджених, підозрюваних, обвинувачених у виконанні госп. робіт у спеціальних відділах слідчого ізолятора, до яких відносяться: радіотрансляційні вузли, фотолабораторії, а також до роботи з ремонту та експлуатації інженерно-технічних засобів охорони, зв'язку та сигналізації, розмножувальної апаратури та всіх видів транспортних засобів(«Правила внутрішнього розпорядку СІЗО»).
П. 2 ст. 77 ДВК РФ говорить, що засуджений залишається до виконання госп. робіт рішенням начальника в'язниці чи СІЗО. Відповідно до п. 3 ст. 77 ДВК РФ засуджені утримуються окремо від підозрюваних та обвинувачених. Цей захід обмежує можливість передачі інформації та предметів, спілкування з підозрюваними або обвинуваченими. Камера, в якій проживають засуджені, є спільною та не замикається. Для збереження умов відбування покарання у вигляді позбавлення волі засудженим за ним зберігається право на щоденну двогодинну прогулянку, яка проводиться найчастіше у світлу пору доби відповідно до графіка. Для прогулянок на території установи обладнані прогулянкові двори з навісами від дощу та лавками для сидіння. Скасувати прогулянку, проставлену у графіку, може лише лікар установи.
Залишаються до виконання госп. робіт у СІЗО або в'язницях засуджені обох статей (чоловік та жінка). Оплата праці складає загальних підставах. Робота засудженого в період перебування його після набуття чинності вироком суду у слідчому ізоляторі або в'язниці заноситься до трудову книжкуі входить до трудовий стажпрацівника.
Вигоду від взаємодії отримують і засуджений та слідчий ізолятор або в'язниця, перший має можливість проживати у камері, яка не замикається, та отримувати заробітну платуза свою працю, другі здійснювати більшу частину господарської діяльностіза рахунок трудових резервів із засуджених.
Здавалося б, після набуття чинності вироком суду - справа закрита, обвинувачений або підозрюваний перейшов до розряду засуджених та послуги адвоката у кримінальних справахстали непотрібні. Це не так, допомога адвоката у кримінальних справах – це врегулювання питань із клопотаннями, проханнями та іншими документами. Адвокат у кримінальних справах допоможе правильно побудувати відносини з адміністрацією установи, в якій відбуває покарання засуджений, сприятиме у вирішенні питань зі побаченнями та відвідуваннями ув'язненого.
З повагою,
Адвокат у кримінальних справах Вікторія Демидова
Справжні господарі зони не люди в погонах, а козли!Всі знають слово «козел». Не в сенсі парнокопитної і рогатої тварини з бородою і мерзенним запахом, а як лайливе. Багато несудиних людей напевно чули, що ця лайка за ґратами є страшною образою і означає стукача, який здає своїх братів-зеків. Походження такого терміна є таким. Раніше на скотобійнях тримали дресованого козла, який водив тварин, що нічого не підозрювали, на забій, сам при цьому залишаючись цілим і неушкодженим.
Розбір по породах
Насправді поняття «козел» у неволі дуже непросте і неоднозначне. Почнемо з того, що у виправних колоніях є офіційні «козли»-активісти, які не шифруються, а навпаки навіть носять відмітні знакина одязі. Є ще стукачі. Їх ще називають « квочками » та підсадними . З ними якраз усе ясно. Живуть вони, як порядні, а самі здають своїх ближніх.
З активом все набагато складніше. Є цілі колонії, в яких засуджених одразу роблять активістами, примушуючи їх до цього загрозами покарання та побоями. Зрештою залякані зеки писали заяви про вступ до секції. Після такої заяви шлях їм до кримінальних авторитетів було закрито назавжди. Але якщо засуджений із цієї колонії потрапляв до іншої, після повторного засудження, то він міг приховати від братви те, що колись був активістом. Інша справа, якщо зек обіймав посаду і відкрито служив ментам. Цього не приховаєш.
Що дає засудженому посаду? Які плюси та мінуси це йому приносить, ми розберемо нижче. Почнемо з дневального загону. Їх два – старший та молодший. Старшого ще називають завгосп чи старшина. До його обов'язків входить стежити за порядком у загоні, робити там ремонт, підтримувати чистоту. Сам завгосп не забирається. Цим займається молодший дневальний (якщо в зоні злодійської ходи). Але якщо в «чорній» зоні в загоні живуть «мужики»-роботяги, або якщо зона «червона», то вони забираються по черзі. Що є абсолютно законним за правилами внутрішнього розпорядку.
Але блатним забиратися в падлу, навіть у своє чергування. Інакше одразу втратиш статус. Так само блатний не повинен ходити на щотижневі господарські роботи з прибирання території. Блатота та порядні арештанти вирішують питання по-різному. Десь усіма прибираннями та роботами займаються «опущені». Але є колонії, де злодії та «дивлячі» не проти того, щоб усіх (крім них, природно) вносили до списку чергування. Коли підходить черга того, кому брати швабру або мітлу в падлу, він повинен заплатити (пачку цигарок або заварку чаю) роботягу, який за нього відпрацює. Адже інакше всі брудом заростуть.
Крім наведення чистоти до обов'язків завгоспу входить усе, що стосується життя барака. Плюс старший дневальний прямо контачить зі співробітниками. У нього в оперчастині є особливий день для доповіді. Завгосп – права рука начальника загону. Тут все від людини залежить. Якщо завгоспом стає сильна особистість, він може тримати себе дуже незалежно, змусити з собою вважатися навіть злодіїв на «чорній» зоні. Ну а на «червоний» завгосп взагалі одноосібно керує життям загону і його всі бояться.
Він розподіляє спальні місця, може допомогти уникнути покарання за порушення або зняти раніше стягнення, що відкриває дорогу на умовно-дострокове звільнення. Звичайно, засуджені носять завгоспу подарунки з передач, а за допомогу з УДВ дають гроші. Завхоз має зазвичай окрему кімнату, з хорошим ремонтом, телевізором, магнітофоном. Молодший дневальний живе у баульній, де ув'язнені зберігають свої сумки. Стати дневальним – вірний шлях до дострокового звільнення. Тому серед завгоспів багато колишніх блатних, які «дивляться» і навіть злодіїв. Але втриматися на цій посаді не так просто. Треба примудритися бути добрим і для ментів, і для зеків. Інакше чи знімуть, чи покалічать. Відкрито чіпати «козла» небезпечно – можуть завести на тебе кримінальну справу.
Банно-пральні «дивилися»
Крім дневальних загону, є й інші дневальні – у штабі, наприклад. Там працюють особливо довірені засуджені. Вони бачать, хто із зеків часто ходить до опер та начальства. Їм довіряють забиратися в кабінетах без ментів. Зазвичай ці денні і живуть у штабі. Робиться це для того, щоб у бараках на них не наїхали та не випитали інформації.
Є щоденні в лазні. Вони ж відповідають і за пральню. Ця посада також приносить дохід. У прачку можна здати білизну разом із усім загоном. Але мало приємного, коли твої простирадла та інша білизна стиратимуть разом із білизною півтори сотні засуджених. За пачку гарних цигарок твої речі випрають окремо. Також, за плату пустять помитися не в свій день. Курево – головна валюта в зоні. Його можна поміняти на гроші, продукти, добрі шмотки. Ціни на цигарки вищі, ніж на волі.
Денальні є у штрафному ізоляторі, строгих умовах утримання, приміщеннях камерного типу. Буває, що такі завгоспи постійно живуть у такій зонівській в'язниці, вони виходять під наглядом співробітника, щоб отримати продукти в їдальні. Або продукти для них привозять із харчоблоку.
Денальний ШІЗО постійно знаходиться в приміщенні. Він забирається в коридорі та роздає їжу. У своїй камері не в падлу забратися навіть блатному. Якщо завгосп ШІЗО виходить у зону та спить у бараку, йому доводиться важко. Блатні просять його передати до камер заборонене. Якщо «дивлячі» цього не зроблять, значить, карцери «заморожені» і «нікудишні». Але якщо завгосп ШІЗО потрапить із забороненим куривом, чаєм, вільними продуктами чи запискою, його поб'ють вертухаї та знімуть з посади. Зовсім відмовитися від заборони завгосп теж не може. На нього наїжджають у бараку блатні. Та й арештанти у камерах можуть пресанути. Крикне авторитет, що завгосп «півень», від нього ніхто їжі не візьме. Тоді теж із посади знімуть. От і крутиться такий дневальний. Якщо голова є, то без подарунків від засуджених не живе.
У клубі колонії теж є щоденні. Молодші служать старшому і підтримують чистоту. Завгосп здійснює керівні функції та відповідає за культурне життя. За клуб від начальства відповідає замполіт. Він намагається і підібрати собі творчого завгоспу.
Хлібні місця
Але найкозирніше і водночас клопітке - бути завгоспом їдальні. Продукти для приготування їжі засудженим розкрадають ще на волі. Зампотилу треба годуватись і ділитися з начальством. Завгоспу їдальні треба набрати кухарів, щоб вони із бідного набору інгредієнтів приготували їстівне варево.
Гаразд у «червоній» зоні – там ув'язнені залякані. А в колоніях, де є нормальний завстоловий, що «дивиться», за погане харчування і в котлі зварити можуть.
Ну це, звісно, крайнощі. Дивлячись або «козлам» (дивлячись хто з них править) готують харчування на рівні хороших заводських їдалень, або навіть ресторанів. Сухі продукти завстолової та кухарі продають за готівку та курево з чаєм або фірмові шмотки. «Мужиків» ж годують дуже погано.
Зустрічаються колонії, де завстоловий, разом із «дивлячими», розпродував усе, що можна і міняв гроші на героїн. Прості арештанти на дистрофію хворіли. Але якщо хтось ризикував поскаржитися, то блатні били такого сміливця, оголосивши його ворогом загального руху. Тут все від начальника колонії залежить. Якщо він контролює харчоблок, то зеків годують нормально. І навпаки.
Денальні є в кімнаті побачень та видачі передач, у лабазі закладу. Словом, там, де за напівголодного існування засуджених справа стосується продуктів, посада завжди хлібна. Денна кімната для побачень іноді прямо на побаченні живе, або приходить із зони. Він може пронести до кімнат побачень спиртне, йому дістаються всі продукти, які заборонено проносити в зону. Він може ці заборони за плату доставити в загін.
У деяких виправних установах між житловою та промисловою зоною є пост із хвірткою. Там часто теж чергують щоденні, повністю замінюючи співробітників та здійснюючи контроль за тим, щоб на промок не проникали зеки, які не працюють у бригадах. Такі завгоспи також беруть хабарі. Потрібно комусь пройти на промок, щоби помитися або в гості до земляка, - плати. Робітник хоче пронести продуктову передачу, що заборонено, - плати. Коротше, на ситне існування вистачає. Головне ж ладнати з начальством, інакше швидко сховають. Пропустиш дармоїда - інспектор рапорт напише. І все.
Стиліст із биркою
Крім денних існує ще багато посад для засуджених. Нарядники колонії також дуже довірені особи співробітників. Нарядники ведуть картотеку спецконтингенту – хто прибув, хто звільнився, хто вийшов на промок і в яку зміну, скільки людей у загоні вдень та скільки вночі, хто із зеків ночує по об'єктах. Без нарядника співробітники не зможуть порахувати на перевірках ув'язнених. Нарядник може довго покривати . Ось чому нарядниками мають бути засуджені, досконально перевірені оперністю.
У кожній колонії є перукар. Безкоштовно він стриже лише наголо. Хочеш носити зачіску, заплати. Буває, що у колонії не один цирульник. Серед засуджених трапляються відомі стилісти. Вони обслуговують начальство, роблять зачіски та завивки їхнім дружинам та дітям.
У зонах має працювати бібліотека, де теж правлять засуджені. Зустрічалися бібліотекарі, які підв'язали з начальством та садили за ведення картотеки та видачу книг молодшого помічника. Асамі мешкали в окремій кімнаті. Бібліотекар теж має бути відданий співробітникам, він відносить книги до СУС, ЄПКТ, ПКТ і може передати сидільцям заборону. Багато засуджених люблять читати. Тому вони дають хабарі бібліотекарю, щоб отримати не рвану макулатуру із загального стелажу, а цілу цікаву книгу із запасників бібліотекаря.
Є в колонії та шевець. У кожному бараку сидять майстри, які вміють підшити або підлатати черевики. Але на офіційній посаді перебуває один шевець. Він зобов'язаний лагодити безплатно лише положнякове взуття засуджених. Але не всі мають те, що видали на речовому складі. Якщо дати шевцеві ніштяків, він полагодить вільне взуття, або зшиє теплі тапки, які можна взимку та на вулиці тягати.
Буває, що поруч із шевською майстернею розташовується швейка, де засуджені можуть підлатати одяг. Тільки кравці не штопають дірки і не підганяють робу за зростанням та розміром.
Ще одна посада – каптер. Він видає етапу матраци, подушки, ковдри, простирадла Каптера теж часто підмазують, щоб видав товстіший матрац, ковдра не рвана, а простирадла поновей. Незаможні та неблатні отримують те, що залишилося.
Комендант у законі
У житловій зоні є комендант. Він розповідає ремонтами у колонії. Кожен блатний засуджений хоче упорядкувати спальну секцію. Кожному завгоспу треба робити на об'єкті ремонт. Не завжди вдається отримати від ув'язнених гуманітарну допомогу в обмін на УДВ. Якщо дати хабар коменданту, то він може відпустити лівий матеріал у величезній кількості. Посада хлібна, але треба вміти ловити.
Комендант є на промзоні. Він відповідає за всі цехи, підсобки, склади, за ремонт та безпеку всього. Часто на шкоду промання комендант допомагає з ремонтів жилки. У кожній бригаді є бригадир. Бригадир – «козел». Він часто не працює, а здійснює наглядові функції. Йому ж дістаються всі лаври за виконання замовлень та завдань. Він отримує плату від кооператорів, він продає халтуру роботяг і матеріали, що використовуються на виробництві. Є колонії, де щоб стати бригадиром, треба заплатити ментам великі гроші і щомісяця відстібати за «дах». Натомість дохід бригадира не слабкий. Наприклад, у тій же сувенірці, де десятки засуджених виготовляють меблі з червоного дерева, ріжуть шахи з кістки, виготовляють інші предмети розкоші. Плюс у бригадира окрема кімната, душ, сауна, гарне харчування, УДВ.
Бригадири призначаються до пожежників із засуджених. Ці пожежники у деяких колоніях навіть спеціальну машину обслуговують. Вони стежать за вогнегасниками та живуть в окремому приміщенні, перетворивши його на спортзал. Не скрізь так, але трапляється.
Бригадири мають електрики. Вони наживаються на продажу розеток і проводів або на установці прихованої проводки в спальній секції блатних, маскуючи розетки в плінтусі або в стіні, щоб блатні не встаючи зі шкінки, кип'ятили чаї або смажили їжу на забороненій плитці. Плитки теж саморобні, їх також продають електрики. Вони ж за окрему плату чинять засудженим телевізори, магнітофони, ставлять на загонах антени.
Але офіційними «цапами» вважаються не лише ті, хто обіймає посади з певними обов'язками. Є ще громадські діячі, які перебувають у секціях і очолюють їх. «Головкозлом» називають голову ради колективу колонії. У його підпорядкуванні перебувають голови ради колективу загону. Іноді «главкозел» має велику владу. В одній зоні такий засуджений друкував усі накази за начальство, вів документацію. Він своєю владою садив у ШІЗО порушників. Знаючи, що вирішило начальство, голова СКК брав із засуджених великі хабарі за позитивне вирішення питання щодо подання на УДВ. Досить згадати, що коли «главкозел» їхав у відпустку, у нього на вахті вилучили сімдесят тисяч доларів. Для порівняння – тоді однокімнатна квартира в Пітері коштувала п'ятнадцять тисяч доларів.
Вони пішли, щоб повернутися
У неволі існує маса секцій фізкультурна, культмасова, санітарна. Донедавна існувала секція дисципліни та порядку. Але її скасували, хоча це поки що на папері. Есдепешников перейменували на фізкультурників, і вони, як і раніше, стежать за поведінкою засуджених.
До обов'язків членів СДП входить здійснення обходів спальних секцій. Навіть у «чорних» зонах такі «козли» записують порушників, на зразок тих, хто спить після підйому або палить у недозволеному місці. Звісно, записують лише тих. хто не відіб'є їм потім голову, наплювавши на подальше покарання. Але в колоніях більшість засуджених залякані. СДП подає списки порушників до начальства. Начальство виносить порушникам стягнення, що закриває шлях на УДВ.
Порушники, що часто спалилися, підкуповують есдепешників, щоб їх не записували. СДП чергує біля їдальні та забороняє виносити звідти продукти. Блатним ліньки ходити на харчоблок, і їжу їм носять «шнири».
Есдепешники чергують біля продуктового лабазу. Туди одвічна черга. Нормальні продукти швидко кінчаються. Якщо заплатити СДП, вони пропустять без черги і ти зможеш отоваритися. СДП чергує біля хвірток локальних ділянок і стежить, щоб засуджені не виходили без потреби на плац чи інші локалки. На вежах СДП, встановлених на житлозоні, є прямий телефон у чергову частину. Активіст зверху стежить за територією колонії, і якщо бачить порушення режиму, телефонує ментам.
Есдепешники роблять майже всю роботу за співробітників. Десь дійшло до того, що вони біля явки з повинною вибивають, змушуючи писати про нерозкриті злочини. Або ламають негативно налаштованих авторитетів, «опускаючи» та побиваючи їх. Співробітники йдуть на це тому, що, за поняттями, арештант не може писати скаргу на арештанта. Самі вертухаї ніби осторонь і не ризикують нарватися на розбирання з прокуратурою та правозахисниками. Все свавілля творять активісти. Недарма, незважаючи на пряму заборону СДП Мін'юстом, на місцях нічого міняти не збираються. Занадто багато «козли» користі приносять, при цьому не забуваючи.
Щодо офіційних «козлів» у арештантів залишилися ще радянські поняття - зневажати всіх спекулянтів, начальників, які продають свою майстерність або мають близькість до начальства. Але з кожним роком «козлів» у неволі стає дедалі більше.
За матеріалами газети
"За ґратами" (№3 2010 р.)
Мені дуже хотілося б, щоби цей текст прочитали ті, від кого залежить прийняття рішень щодо регламентації комплектування загонів господарського обслуговування в ізоляторах. В останні місяці московські СІЗО зіштовхнулися з новими труднощами та проблемами на цьому напрямку.
Господарський загін - одна з найважливіших ланок, шестерень життєзабезпечення ізолятора. Засуджені, що залишилися жити і працювати в ньому, вантажать, носять, миють, чинять - далі скрізь. Є в загоні електрики - буде гаразд освітлення, лагодитимуть для арештантів так дорогоцінні для них холодильники, телевізори. Ні - викидатимуть, коли зламаються, менш спокійною стане ситуація в СІЗО. Є сантехніки – будуть справні крани та унітази. Немає їх - все тектиме і ламатиметься. Є перукар – буде і перукарня для жінок. Ні і не буде. Є кухарі – і камери із задоволенням їдять бюджетну їжу. Зрозуміло, значну частину процесів залежить від керівництва. Але й від якості робочих рук, бажання та готовності хлопців, що залишилися в загоні, відповідально і добре працювати.
Серед загальної маси арештантів ставлення до господарів подвійно: з одного боку, треба їх не любити і звати козлами, які співпрацюють з адміністрацією, з іншого боку – саме на них уся надія, якщо в камері щось важливе зламалося. Домовлятися з адміністрацією, лагодити господарям все одно. Можуть так полагодити, щоб на віки, а можуть так, що завтра знову з ладу вийде, - от і домовляйся по-новій. Але це – невеликий ліричний відступ.
Зрозуміло, добре працювати господарі готові не з любові до важкої праці, а за певні стимули. І головний з них – не можливість частих побачень з близькими (у госпзагони беруть в основному москвичів), і не можливість пересування територією (а не камерою), а відчутна, зрима та гарантована можливість умовно-дострокового звільнення. Це те, чого прагне кожен засуджений в обслугі, схоплюючись ні світло ні зоря, вибігаючи на шикування в темряві, розгрібаючи на морозі сніг або тягнучи сходами вгору важкі баки з баландою. І якщо відібрати цю надію, що маячить попереду, світло в кінці тунелю, дуже багато хто замислиться - а нафіга їм все це взагалі потрібно? Чи не поїхати в колонію, де всі або працюють, або не працюють, козлами ніхто не дражниться, а шансів по УДВ вийти чи не більше? Ось зараз я підводжу до важливого. Звідки ж адміністрації брати сумлінні робітничі руки?
Виховний відділ вже при вступі "нових" до карантинного відділення придивляється до них, виглядає відповідних, інформує про можливість залишитися в загоні, визначає переваги, вивчає особисті справи. Тих, хто виявляє бажання залишитися працювати, поміщають в окремі камери з такими самими хлопцями (з дотриманням 33-ї статті, тобто кандидатських камер має бути у СІЗО не менше двох – насильницькі та ненасильницькі злочини). Їх намагаються по можливості захистити від загальної маси та її впливу, вбирання традицій АУЕ, створити умови, що стимулюють збереження бажання залишитися в загоні. І це буває не так просто, оскільки традиція АУЕ пристає все одно, роз'яснюючи, як погано "одягати роги" (цікаво, правда, хто ж тоді лагодитиме чесним арештантам унітази та холодильники?) Але це знову відступ. Кожна зі сторін грає свою гру: одні вмовляють йти до госпозу, інші відмовляють: їм так по масті належить. Хороший виховний відділ підрозділу дбає про своїх кандидатів, розуміючи їх важливість та значущість.
А критеріїв, яким повинен відповідати кандидат, який виявив бажання залишитися в госпзагоні, - дуже, неймовірно багато. Він має бути судимий уперше. Він має бути лише громадянином Росії (до побачення, працьовиті білоруси, українці, киргизи та молдавани). Він не повинен бути колишнім співробітником правоохоронних органів(як багато хто з них мріє залишитися і працювати!) Він не повинен перебувати на обліках у ПНД та наркологічному диспансері, не міг перебувати в федеральному розшуку. Йому має бути присуджений спільний, а не суворий режим(якщо суд раптом дасть за вироком суворий – доведеться попрощатися з кандидатом, якого довго готували до загону, можливо – найважливішої та потрібної для загону спеціальності). Загалом, на десять виявили бажання залишитися - дай Бог, пройде один. І той – під питанням. І ось ми наблизилися до головного. За такої великої кількості перепон ФСІН Росії кілька місяців тому, керуючись напевно добрими мотивами, запровадила нові обмеження.
Вона заборонила залишати в загонах осіб з "статевим" розділом злочинів, включаючи 131 статтю, а головний удар був завданий забороною на залишення в загонах засуджених зі 159 статтею, шахрайством. З першої по четверту частину, і навіть у тих випадках, коли низькі частини статті супроводжують 158 (крадіжку) або 161 (грабуванню). Ось це справді виявилося ударом по комплектуванню загонів.
Ми просили багатьох замполітів та вихователів СІЗО оцінити якість роботи саме з цією статтею, і вона одноголосно була визнана загалом хорошою. І, що важливо, з цією статтею раніше залишалися в госпзагоні дорослі чоловіки, які не схильні до порушень режиму, що мають сім'ї та відповідальність перед ними, здорово оцінюють плюси хорошої відповідальної роботи та перебування в загоні. Адже збалансованість цих самих статей (отже, і пристрастей, і загроз, і можливих порушень) у загоні вкрай важлива створення здорової робочої атмосфери. Усі, хто працює з загонами, визнають: госпзагін із значним переважанням засуджених із 228-ю та 158-ю, 161-ю статтею має тенденцію до алкоголізації, наркотизації, вживлення кримінальних традицій, "блатування". Як у будь-якій малій групі вкрай актуальна система стримувань та противаг. Але поки що адміністрації СІЗО зіштовхнулися зі складнощами ще на етапі підбору кандидатів. Стало майже нема з кого вибирати. Там, де роботу було поставлено гірше, спорожніли кандидатські камери.
Далі – перше порочне слідство. Раз нема кого набирати в загін, а працювати хтось повинен, - адміністрації СІЗО пішли єдиним залишеним ним шляхом: стали гірше відпускати з загону, тобто повільніше готувати документи, рідше проводити комісії, гірше представляти засуджених на УДВ. До речі в той час як суди (що погано відпускають з незрозумілих причин) саме стали трохи лояльнішими. Тривалі терміни відпрацювали позитивно орієнтовані засуджені, які розраховували, завдяки відповідальній праці, достроково вийти на волю, зрозуміли, що позбавляються цієї можливості, - і звертаються в тому числі до ГНК, просячи донести цю проблему до ФСВП. (До речі, відкрию секрет фірми: звернення господарів до ОНК саме по собі - рідкість. Вони звертаються, зрозуміло, але негласно, через близьких. Вони найбільше залежні від адміністрації і не схильні до публічних інтерв'ю, їхня справа - працювати, бути лояльними і ні з ким не сваритися.Звертатися публічно і колективно вони стали тоді, коли зрозуміли, що те, що мало наблизити їх до головного, до свободи, - хороша робота, - тепер від цієї свободи... віддаляє.От такий стався парадокс.)
Ви послухайте, члени ОНК та представники адміністрації, - формулюють друге порочне слідство залишені без УДВ хлопці з госпзагонів. - Тут же в'язниця, замкнутий простір, інформація розповсюджується зі швидкістю думки. Арештанти на загальних корпусах почули: суди відпускають добре - і до господарського загону ломляться підходящі кандидати. Усім хочеться залишитися поблизу сімей і раніше вийти на свободу. Але якщо вони почули: адміністрація сама не хоче допомагати кращим працівникам піти раніше за УДВ, чинить перешкоди, - і в госпзагін ніхто й не піде. Навіщо їм це, якщо є можливість у СІЗО валятися на шконках, грати в АУЕшую блискавку, потім - виїхати в колонію, а звідти через рік вийти по УДВ? Дурнів немає... Якщо не відпускати нас - не прийдуть нові. І нехай не по УДВ, але звільнимось ми все одно. І що буде з загоном?
Цю логіку ми змушені визнати вірною. Проблема нових обмежень для комплектування госпогонів раніше сприймалася лише як гіпотетична проблема майбутнього, але ось ми вже і зіткнулися з нею. До загонів не йдуть люди, недонабір зростає, немає електриків, немає сантехніків, немає бажаючих залишитися кандидатів. Штат 80, факт 65. Штат 120, факт 97. Раніше СІЗО страждали від скорочення штату, зараз почали страждати від скорочення факту. Не хочу будувати рейтинги, природно, багато що залежить від підрозділів та якості роботи відповідних служб, але проблема – загальна. І вже на рівні управління один із керівників СІЗО каже: а давайте ті підрозділи, де кандидатів більше, поділяться з тими, де їх менше. Не викликає це захоплення у замполітів тих підрозділів, де обрій завалений ще не настільки і не настала критична ситуація: дурнів теж немає - ти кандидатів відбирав, ти їх готував, ти забезпечував їм відповідні умови існування, а тепер - візьми та віддай. Та й таке вирішення проблеми може бути лише тимчасовим та паліативним. Рано чи пізно, якщо не вжити більш радикальних та загальних заходів, ізолятори залишаться без робочих рук.
Ми не знаємо (разом з адміністраціями московських СІЗО), що спричинило вказівку ФСВП скоротити перелік статей, з якими засуджені можуть залишатися для роботи в госпзагонах, нам не повідомляють мотивацій та обґрунтувань. Щось на словах, що 159-та стаття в загонах завжди загрожує корупційною та шахрайською складовою, так що ось. Послухайте! Можливо, це так, - але це - специфіка саме колоній, а не слідчих ізоляторів та їхніх госпогонів! У слідчих ізоляторах загони прозорі, там усі на виду, у госпзагоні - в середньому сто людей, а не кілька тисяч, горезвісна специфіка виключена майже повністю! Вони – як у скляному акваріумі, повторю за хлопцями з госпзагонів: тут інформація поширюється зі швидкістю думки! Їм тут не до злочинних задумів – їм би відпрацювати ударно, прожити безконфліктно, отримати заохочення та звільнитися. Почуйте нас, будь ласка, ФСВП Росії, не люблю я критикувати ваші рішення, але ситуація - гостра, якщо не сказати "критична". Ми ризикуємо втратити загони господарського обслуговування у вигляді, як вони здатні забезпечувати життєдіяльність установ. Ми вже говорили про це, і знову дуже просимо: перегляньте раніше прийняте рішення, розширте перелік статей та підстав, що дозволяють засудженим працювати у загонах, заберіть зайві обмеження! Вам будуть вдячні і члени ОНК, і співробітники із землі, і арештанти, які бажають і вміють працювати, і ті, у камерах, хто від цієї якісної роботи повністю залежить. І ті, хто піде вчасно по УДВ із правильним почуттям, що своєю гарною роботою своє дострокове визволення справедливо заробило.
Ми дуже сподіваємось на чутність, розуміння, здоровий підхід та оперативну реакцію. Повторюся: раніше ми думали про цю проблему гіпотетично, останніми тижнями - зіткнулися з нею в масштабі факту. Зяючого провалу в комплектуванні загонів. Нам здається, що цю ситуацію можна змінити.
Загальна інформація про загін господарського обслуговування установи
Засуджені до позбавлення волі виправної колоніїзагального режиму можуть бути залишені у слідчому ізоляторі №5 у ВІДРОДІ ГОСПОДАРСЬКОГО ОБСЛУГОВУВАННЯ.
Засуджені проживають у НЕЗАПИРАНИХ Комфортні приміщенняокремо від інших осіб за умов, передбачених ІЧ загального режиму. Щомісяця виплачується ЗАРОБІТНА ПЛАТА. За сумлінне ставлення до роботи та своєчасне виконання обов'язків, засуджені НАГОРОДЖУЮТЬСЯ грошовою премією, додатковими побаченнями.
ДЛЯ ВІДПОЧИНКУ в загоні є: спортзал, футбол, волейбол, настільний теніс, відеозал, бібліотека.
Засуджені загони х/о, які сумлінно належать до роботи, 100% підпадають під умовно-дострокове звільнення після:
1/2 строку покарання – за тяжкі злочини;
Детальну інформацію можна отримати на прийомі у керівництва установи (щодня по буднях).
Життя в загоні господарського обскалюжаня
Загін господарського обслуговування - це 90 осіб, які працюють у СІЗО на різних ділянках: електрики, сантехніки, теслярі, маляри, зварювальники, столяра, комірники та робітники інших спеціальностей, в т.ч. без спеціальної освіти. Відповідно до правил внутрішнього розпорядку підйом у загоні о 6.00, відбій – о 22.00. Протягом дня кожен засуджений не тільки працює, а й має можливість відпочити, почитати літературу, подивитися телевізор, з користю провести час у спортзалі. Щодня у загоні веде прийом психолог, лікар. Проводяться різні спортивні змаганнята турніри. Щосуботи засуджені загони відвідують молитовну кімнату.
Телефонні дзвінки
Засудженим загону господарського обслуговування може бути надані телефонні дзвінки родичам. Дзвінки надаються у вечірній час. Для здійснення телефонних дзвінків засуджені можуть придбати телефонні картки в магазині установи.
Короткострокові побачення
1 раз на 2 місяці засудженому може бути надано короткострокове побачення із родичами тривалістю до 4 годин. Короткострокове побачення надається у неділю. Побачення розпочинаються з 9 години ранку. На побачення допускається не більше 2-х дорослих та неповнолітні діти.
Тривалі побачення
1 раз на 3 місяці для засуджених що у звичайних умовах відбування покарання, а засуджених що на полегшених умовах відбування покарання - 1 разів у 2 місяці, то, можливо надано тривале побачення. Побачення відбувається у приміщенні готельного типу, обладнаного телевізором, DVD, холодильником, душем, електроплитою, мікрохвильовою піччю, кондиціонером. На тривале побачення необхідно приїжджати о 9-й ранку. На побачення допускається не більше 2-х дорослих та неповнолітні діти. З собою дозволяється привозити продукти харчування та напої. Скляний посуд та тара не допускається. Алкогольні напої заборонені. Користування кімнатою довготривалого побачення платне. Якщо Ви залишили кімнату тривалого побачення, Ви не можете бути допущені до неї повторно (побачення для Вас вважається закінченим).
Побачення з адвокатом
Засуджені мають право відвідування адвокатом, тривалістю до 4-х годин без обмежень за кількістю побачень.
Передачі
Передачі для засуджених загону господарського обслуговування приймаються у неділю з 9 до 13 години. Кожному засудженому, який перебуває у звичайних умовах відбування покарання, дозволено 6 передач на рік (1 раз на 2 місяці) до 20 кг кожна. Для засуджених у полегшених умовах відбування покарання - дозволено 12 передач на рік. Для засуджених загону господарського обслуговування передачі здійснюються одноразово, без права поділу на кілька частин.
Пам'ятайте - передаючи своїм родичам заборонені предмети, Ви провокуєте їх на порушення режиму утримання, що спричиняє накладення дисциплінарного стягнення!
Передача медикаментів
По п'ятницях з 11 до 13 години Ви можете передати засудженим медикаменти та лікарські засоби. Детальну інформацію про правила передачі медикаментів Ви можете отримати у п'ятницю у лікаря, який веде прийом з особистих питань.
Полегшені умови відбування покарання
Відповідно до ДВК РФ, за сумлінне ставлення до праці та зразкову поведінку, через 6 місяців відбування покарання, засуджені мають право бути переведені на полегшені умови утримання. Полегшені умови дозволяють отримувати передачі від родичів щомісяця (тобто 12 передач на рік) та дають право на 6 тривалих побачень на рік (тобто 1 раз на 2 місяці).
Магазин
ФКУ СІЗО-5 має свій магазин, через який засудженим можуть бути замовлені продукти та предмети першої потреби. Засуджений отримає замовлені Вами товари протягом 1 дня.
Поповнення особових рахунків
Кожен засуджений має особовий рахунок. З цього приводу засудженому нараховується вести. Також щодо цього Ви можете зарахувати йому додаткові грошові коштичерез магазин установи чи платіжний термінал.
Умовно-дострокове звільнення
Відповідно до ДВК та КК РФ, засуджені загони х/о, які сумлінно належать до роботи, 100% підпадають під умовно-дострокове звільнення після:
1/3 строку покарання – за злочини невеликої або середньої тяжкості;
1/2 терміну покарання – за тяжкі злочини.
Загін господарського обслуговування очима самих засуджених
Багато людей думають, що у слідчих ізоляторах утримуються лише підслідні та підозрювані у кримінальних справах. Але це не так. В ізоляторі № 5 м. Москви, як і в інших ізоляторах, існує загін господарського обслуговування.
У загоні всього 62 засуджених, і це зовсім не закоренілі злочинці, а люди, що просто опинилися в житті, раніше не відбували покарання в місцях позбавлення волі, які не захотіли долучатися до злодійських традицій і відбувати покарання в колонії «лежачи на нарах», а залишилися працювати в ізоляторі, виконуючи роботи з його господарського обслуговування.
Життя в загоні господарського обслуговування хоч і підкоряється правилам для виправної колонії загального режиму, проте дуже відрізняється від тих «картинок», які зазвичай миготять на телеекрані в сюжетах про в'язниці.
Засуджені тут живуть у гідних умовах, працюють, а за роботу одержують заробітну плату. У кожного – своє робоче місце. 
Засуджені загони забезпечують роботу харчоблоку та пекарні, лазнево-прального комплексу, слюсарних та столярських майстерень, магазину, прибирають та облагороджують територію закладу.
Є такі, хто прийшов у загін зі своєю професією – теслярі, зварювальники, але багатьом і довелося осягати трудову майстерність із самих азів.
Проте, як виявилося, життя засуджених загону – це не лише робота.
Засуджені мають можливість користуватися великою бібліотекою з найрізноманітнішою літературою. У вихідні всі охочі, і таких досить багато, беруть участь у спортивних турнірах, вечорами займаються у спортзалі. 
Діти своїми руками відновили більярд, за яким із задоволенням проводять свій вільний час. З величезним ентузіазмом проходять турніри з настільного тенісу, міні-футболу, шашок, шахів.
У затишній кімнаті виховної роботи та відпочинку, до речі, створеної руками самих ув'язнених, на самому видному місці - телевізор і полиця з відеофільмами, багато хто з них хлопці дивилися неодноразово, адже хороший фільмдійсно допомагає відволіктися, відпочити, зняти стрес після трудового дня. 
Завдяки ентузіазму окремих засуджених у загоні створено живий куточок, хлопці доглядають велику кількість рослин та квітів.
Найважче, безумовно, переноситься розлука з близькими, тому облаштування кімнати для тривалих побачень, в т.ч. і силами засуджених було вкладено багато сил! Це дуже затишне приміщення з усім необхідним для комфортного спілкування із родичами.
Одним словом життя людини не закінчується, якщо йому винесено вирок рішенням суду і він опинився у в'язниці. Загін господарського обслуговування СІЗО-5 м. Москви яскравий приклад. І бажаючих бути зарахованими з числа засуджених до загону господарського обслуговування більш ніж достатньо, адже це найкоротший шлях до будинку - сумлінною працею та зразковою поведінкою заслужити умовно-дострокове звільнення.