La teoría neoclásica de la empresa la ve como una "caja negra". La empresa en esta teoría está representada por un "dado". Al igual que el consumidor, la empresa actúa como el elemento lógico principal del sistema económico. La teoría neoclásica, en principio, no plantea la cuestión de por qué surge la empresa. Además, no se presta atención a la naturaleza. organización interna empresas, tareas de gestión tales como la búsqueda de mercados, productos, tecnologías. La administración en este modelo resuelve solo un problema: elegir el volumen de producción que maximiza las ganancias. Es esta tarea la que se presenta en el centro de la teoría de la empresa en el tratamiento de la teoría de precios. "En la interpretación estándar aceptada en la teoría moderna, las empresas se presentan como conjuntos de posibilidades de producción, a los que se adjunta la motivación asociada con la ganancia".
Los principales supuestos de la teoría neoclásica de la empresa son: 1. Unicidad del criterio para elegir una solución.
2. Posibilidades y procesamiento ilimitados de la información proveniente del medio externo.
La teoría microeconómica moderna ofrece un modelo de "camino de desarrollo" para explicar el comportamiento de una empresa. Las limitaciones iniciales de este modelo son: precios constantes de los recursos, crecimiento constante del presupuesto del productor, uso de dos factores de producción.Mientras que el estudio de la teoría económica general comienza con el postulado de que los recursos son limitados, en la teoría de la competencia perfecta se supone que para cada empresa individual, los recursos no son limitados. I. Kirtsner se centra en el hecho de que en la teoría ortodoxa de la empresa, "el empresario-fabricante ya ha adquirido ciertos recursos, que ahora pueden condenarlo a la producción de un determinado producto". casos considerados como una organización económica alternativa al método de mercado de coordinación económica, asociados a costes de organización.
Una empresa privada es un ejemplo de una empresa clásica cuyo propietario tiene los cinco poderes al mismo tiempo. La presencia de un agente central permite evitar los costos de negociación y celebración de numerosos contratos, y reduce los costos de evaluación de la contribución de los participantes en la producción. Las funciones de propiedad y administración en dicha empresa se combinan, por lo tanto, todo el riesgo recae en un individuo y el monto de sus ingresos estará determinado por las condiciones del mercado. Talento emprendedor y capacidad para supervisar el trabajo de otros miembros del equipo.
Las principales características positivas de una empresa de propiedad privada son la poderosa motivación del propietario-gerente y la completa identificación del individuo con el negocio que administra.
Al mismo tiempo, la concentración del derecho a la renta residual en el único propietario conduce a un agravamiento de los problemas de aparición de comportamientos oportunistas por parte de otros miembros del equipo. La condición para garantizar la credibilidad de la amenaza de castigo es el control y seguimiento efectivos de las actividades de los empleados. La imposibilidad de ejercer control sobre un gran número de artistas predetermina el tamaño reducido de las empresas empresariales privadas.
Sociedad: aquí la totalidad de los poderes no pertenece a uno, sino a varios individuos, y el ejercicio del derecho a transferirlos puede ser limitado. El derecho a la renta residual ahora pertenece a todos los propietarios de recursos específicos y toma la forma de participación en las ganancias. Sin embargo, la combinación del derecho al ingreso residual y el control puede no brindar suficiente protección contra el oportunismo en estas circunstancias. En sociedad, existe el riesgo de exacerbar el problema del free rider: los miembros del equipo que no se identifican con causa común pueden encontrar posible salvar sus propios esfuerzos.
Al aumentar el número de socios hay lados positivos. A medida que la asociación crece, las restricciones financieras se debilitan, lo que permite aprovechar en mayor medida los efectos positivos de la escala de producción y diversificar los tipos de productos producidos. Esto también conduce a una disminución en el riesgo de las inversiones y la ampliación del horizonte temporal de la operación de la empresa.
En una sociedad, el derecho a la renta residual se combina con el derecho a controlar y administrar. Pero el ejercicio de poderes por un individuo sólo es posible en acuerdo con otros socios. Esto predetermina un incremento en los costos de toma de decisiones dentro de este tipo de organizaciones. Una posible opción para reducir la gravedad del problema es la especialización informal de algunos miembros en la implementación de ciertos poderes.
La igualdad suele observarse entre los propietarios de un capital humano específico, por lo que las asociaciones se encuentran a menudo en el campo de la ciencia, el arte, la actividad intelectual. En estas áreas, es difícil controlar las actividades de los miembros del equipo. La distribución equitativa de los derechos a los ingresos residuales y el control, así como el cultivo de relaciones informales, es la forma más eficaz de prevenir el comportamiento oportunista.
Contrato completo (perfecto)
"contrato completo", pero es mejor llamarlo "un contrato exhaustivo". Dicho contrato no puede redactarse por una variedad de razones, pero esta abstracción es necesaria para comprender qué es el contrato en sí mismo, así como qué desviaciones de la perfección del contrato y en qué formas son aceptables.
El concepto de "("contrato completo") fue introducido por Milgrom y Roberts.
2) contrato imperfecto:
1) contratos de puntos . Estos contratos de mercado se pueden representar de la siguiente manera: los participantes en la transacción se encuentran, intercambian, se dispersan. Los contratos por puntos se caracterizan por su mínima seguridad, mínima ortografía. Utilizan la forma estándar de las obligaciones contractuales o se basan en la legislación existente. Los contratos por puntos solo pueden existir cuando el valor relativo del capital invertido por los participantes en el contrato es relativamente pequeño.
El concepto de cambio institucional.
Para entender con bastante claridad en qué consisten los cambios institucionales. Destaquemos la llamada "fórmula de la regla":
Cualquier regla contiene una descripción de una situación que caracteriza las condiciones para el cumplimiento de la norma (es decir, se determina cuándo los individuos deben actuar de acuerdo con la regla);
Características del individuo (determinado qué tipos de individuos deben adherirse a esta regla);
Determinar la acción a tomar;
Descripción de la sanción por incumplimiento de la prescripción (permiten al individuo determinar en qué costos incurrirá si no se apega a la regla);
La característica del garante de la norma, i.e. el sujeto que aplica sanciones al infractor de la norma.
Así, un cambio de regla no es un cambio de comportamiento que puede ser causado por varias razones (incluso aleatorias), sino un cambio en el contenido de los componentes de la regla que permiten a los individuos tomar decisiones sobre sus acciones.
Modelo básico de cambio institucional
a) el concepto de Harold Demsetz.
El cambio en las instituciones es causado por cambios en los precios relativos de los recursos económicos. El factor que explica los cambios institucionales en este concepto es la eficiencia, entendida como un aumento de valor o riqueza en la sociedad.
B) D. El modelo de cambios institucionales de North.
Este modelo fue propuesto en 1990 por D. North. Este modelo asume la siguiente lógica de cambios institucionales:
1) un cambio en el nivel de conocimiento conduce a la aparición de nuevas tecnologías;
2) las nuevas tecnologías cambian los niveles de precios relativos de los recursos;
3) los nuevos niveles de precios crean incentivos para que los propietarios de recursos que potencialmente aumenten su valor transformen sus derechos de propiedad;
4) los nuevos niveles también conducen a la aparición de reglas para maximizar el valor del uso de tales derechos;
5) al mismo tiempo, los costos de transacción distintos de cero en el mercado político impiden que se implementen todos los cambios institucionales potencialmente posibles que son útiles para la creación de valor.
La razón del carácter incompleto de los contratos es el valor positivo de los costos de transacción. Por ejemplo, el fracaso del experimento soviético de 70 años de construir el socialismo en una sola parte del mundo se debe en gran parte a la infradeterminación de las relaciones contractuales en la economía, la infradeterminación de las obligaciones de los ciudadanos. Cuando los contratos son incompletos, el mecanismo para conciliar los diversos intereses de los individuos es imperfecto. En virtud de un contrato incompleto, el comportamiento de todas las partes no puede controlarse adecuadamente y puede dar lugar a una limitación ineficaz del grado de cooperación posible o impedir llegar a un acuerdo en su conjunto.
Tipos de problemas que surgen en el mundo real:
1. El problema del incumplimiento de los términos del contrato viola el mecanismo de influencia del comportamiento de una parte sobre las expectativas y el comportamiento de la otra. Puede manifestarse en el hecho de que las acciones a tomar en Diferentes situaciones no están definidos o pueden interpretarse de manera diferente. En este último caso, una parte puede engañar las expectativas de la otra parte al cumplir formalmente los términos del contrato.
2. El problema de la revisión ex post del contrato es que las partes durante la preparación del contrato inicial, conociendo la posibilidad de su revisión cuando cambien las condiciones externas, no podrán redactar un contrato de tal manera que asegure la comportamiento deseado de las contrapartes. Por ejemplo, para estimular a los gerentes, las empresas a menudo les venden opciones por el derecho a comprar acciones de la empresa en el futuro a un precio predeterminado. Esto crea un incentivo para elevar el precio de las acciones por encima del precio de la opción. Sin embargo, si los precios de las acciones caen bajo la influencia de condiciones de mercado desfavorables, las opciones pierden valor y tiene sentido ejercer nuevas opciones a un precio más bajo. Los gestores, sabiendo esto, estarán menos preocupados por la caída del precio de la acción que si no existiera la posibilidad de cambiar los términos del contrato.
3. En el mundo real, no existe una racionalidad absoluta, sino limitada. Las personas eligen ciertas estrategias y las siguen siempre que traigan resultados positivos. La sociedad siempre se esfuerza por seguir ciertos modelos, heredar ciertas instituciones y actuar racionalmente dentro de su marco.
4. En el mundo real, la información es incompleta debido a su alto costo. Fenómenos como el comportamiento oportunista, el riesgo moral y la selección adversa están asociados con información incompleta. Las partes deben asumir los costos adicionales de la medición para garantizar una mejor conciencia, obtener información de antecedentes y objetivos.
5. El problema de las inversiones en activos específicos y la especificidad de los activos. El nivel de especificidad de un activo está determinado por la parte del valor que el activo pierde como resultado de su mejor uso alternativo. caso especial, "activos coespecializados (o relacionados)" son activos especializados emparejados cuya especificidad viene dada por su relación entre sí. Por ejemplo, este es el ferrocarril y la mina (o planta), cuyos productos exporta; producción en hornos altos y en hornos abiertos. Al realizar estas inversiones, se crea el problema de que el efecto de la inversión depende del comportamiento del propietario de otro activo, que tiene sus propios intereses egoístas. Se crea la posibilidad del oportunismo.
6. Problema de atraco. El problema de la extorsión es un ejemplo de oportunismo poscontractual que se manifiesta en condiciones de información incompleta y de la especificidad del bien en el que una de las partes invierte. En este caso, puede verse obligado a aceptar condiciones desfavorables para ello, o la inversión será depreciada por las acciones de otras partes. Por ejemplo, si Uralmashzavod vendió su excavadora móvil a la mina Yakut, que cuesta entre 2 y 5 millones de dólares. Esta es una unidad compleja que necesita ser acompañada y mantenida constantemente. Y si el director de la mina a cielo abierto le pide al director de Uralmashzavod K. Bendukidze que espere seis meses con el pago, este último obviamente lo encontrará a mitad de camino. Es importante para Bendukidze que la mina le haya comprado la excavadora y, como puede ver, en dos años comprará otra y le dará servicio a esta excavadora. También se han realizado inversiones a nivel de capital humano. Uralmashzavod, que produce excavadoras, adaptadas a las necesidades del cliente, en primer lugar, sus empleados, quienes diseñaron y mantuvieron esta excavadora para él. Lo mismo se aplica a los trabajadores del pozo abierto de Yakut, que están acostumbrados a trabajar con ingenieros de Uralmashzavod. Pero dado que el costo del capital humano es actualmente alrededor del 40 - 50% de los costos, esto prácticamente determina la posición de los socios en esta situación. Los principales métodos de lucha:
1) Una empresa que necesita activos específicos invierte en ellos por sí misma, es decir aparición de la integración vertical.
2) Contratos relacionales: contratos a largo plazo en los que las partes están obligadas por relaciones, cuya ruptura no es rentable para los socios.
3) Reputación como metodo efectivo prevención del oportunismo poscontractual en general y de la extorsión en particular. Los incentivos para esforzarse por construir y mantener una reputación aumentan a medida que aumenta la frecuencia de las transacciones, se expande el alcance de las transacciones y aumenta la rentabilidad.
7. Con un aumento en el número de partes, también aparecen problemas de free rider y restricciones en los derechos contractuales (teoría de las colas), es decir, un método para establecer la propiedad de un determinado producto a través de expectativas y por orden de llegada. .
conclusiones
Un contrato es una transacción legal bidireccional en la que dos partes acuerdan ciertas obligaciones mutuas. Los principios fundamentales de las obligaciones contractuales son:
1) libertad de contrato, es decir libertad para celebrar, determinar el contenido y la forma del contrato, libertad para elegir contratistas;
2) responsabilidad por la ejecución del contrato, es decir, La violación de los términos del contrato sirve como base para responsabilizar al infractor.
En el mundo real, la implementación de los contratos está sujeta a costos significativos, como resultado de lo cual los contratos son imperfectos. EN estructura general los costos, un lugar significativo lo ocupan los costos de transacción directamente relacionados con asegurar el propio intercambio-comunicación entre las personas. Estos costos tienen un impacto significativo en la efectividad de los contratos. Estos costos crean un sistema de incentivos que caracteriza el comportamiento de los participantes en las relaciones contractuales. La discrepancia entre los objetivos de las partes de los contratos puede provocar el deseo de algunas entidades económicas de reducir los costos de transacción, mientras que otras estarán interesadas en su crecimiento. Es esta circunstancia la que subyace en la creación de instituciones socioeconómicas, de la implementación de ciertas funciones de las que dependen las formas de optimizar estos costos. Sin embargo, estos y otros problemas de los costos de transacción de las relaciones contractuales en la economía rusa están poco estudiados en la literatura científica moderna.
Bibliografía
1. Kuzminov, Ya.I., Bendukidze K.A., Yudkevich M.M. Curso de economía institucional. M.: Ed. Casa de la Escuela Superior de Economía de la Universidad Estatal, 2006. Ch.1.
2. Kuzminov, Ya.I., Bendukidze K.A., Yudkevich M.M. Curso de economía institucional. M.: Ed. Casa de la Escuela Superior de Economía de la Universidad Estatal, 2006. Ch.2.
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4. Oleinik A.N. Economía Institucional: Proc. Beneficio. M.: INFRA-M, 2009. Tema 8.
5. Shastitko A. Contratos incompletos: problemas de definición y modelado. 2005. S. 80.
6. Tambovtsev V. L. El modelo de contrato de la estrategia de la empresa. M.: Ecón. falso TEIS, 2010, págs. 15–25.
7. Nureev R.M. Curso de microeconomía: un libro de texto para universidades. M.: Ed. Grupo NORMA-INFRA-M, 2011.S. 184.
8. Tambovtsev V. L. Introducción a teoría económica contratos: proc. prestación. – M.: INFRA-M, 2012.
rama del estado federal autónomo institución educativa educación profesional superior
"Universidad Federal de Kazán (región del Volga)"
en Náberezhnye Chelny
Departamento de MMITE
Prueba
disciplina: "Economía Institucional"
sobre el tema: “Contratos completos e incompletos. Causas y consecuencias de los contratos incompletos.
es hecho por un estudiante
grupo 4150-c
Galieva L. F.
Comprobado: c.f. -metro. norte.,
Profesor Asociado Smirnov Yu.N.
Naberezhnye Chelny - 2013
Introducción
Las clasificaciones de los contratos desde el punto de vista económico son bastante numerosas y se realizan por diversas razones. Se distinguen los siguientes tipos de contratos: completos e incompletos; clásico, neoclásico y relacional; explícito e implícito; vinculantes y no vinculantes; formal e informal; a corto y largo plazo; estándar y no estándar (complejo); autoejecutable y protegido por un tercero; individual y colectivo; contratos en condiciones de simetría y asimetría informativa; contratos con información verificable y no verificable por tribunales; contratos celebrados en nombre propio o en nombre de, etc. Los contratos implícitos (implícitos) contienen condiciones "por defecto". Los contratos completos deben incluir una descripción de todos los posibles estados del medio ambiente y las acciones de las partes en cada estado.
En mi trabajo de control estudiaremos los contratos completos e incompletos con más detalle.
1. Contratos completos e incompletos
según el contrato se refiere a una transacción legal bilateral (o multilateral) en la que dos partes (o muchas partes) han acordado ciertas obligaciones mutuas. Los principios fundamentales de las obligaciones contractuales son:
1. libertad de contrato, es decir libertad de celebración, determinación del contenido y forma del contrato, libertad de elección de contratistas;
2. responsabilidad por la ejecución del contrato, es decir La violación de los términos del contrato sirve como base para responsabilizar al infractor.
Es por eso partes constituyentes El contrato es una descripción de las obligaciones de las partes y de las sanciones en caso de incumplimiento de las obligaciones asumidas.
DESDE en inglés"contrato completo" también se puede traducir como "contrato completo (es decir, cumplido)", pero es mejor llamarlo "contrato completo". Dicho contrato no puede redactarse por una variedad de razones, pero esta abstracción es necesaria para comprender qué es el contrato en sí mismo, así como qué desviaciones de la perfección del contrato y en qué formas son aceptables.
El concepto de “contrato completo” (“full contract”) fue introducido por Milgrom y Roberts. Considere las características principales de tales contratos:
1. Un contrato completo debe indicar exactamente lo que cada parte debe hacer en cada posible caso desarrollo de eventos. Sin embargo, dado que vivimos en un mundo bastante incierto (nuestro conocimiento es limitado), el número de tales casos es infinito ya al nivel del primer paso en la ejecución de este contrato.
2. El contrato completo debe determinar la distribución de costes y beneficios en cada uno de los supuestos posibles. En otras palabras, el contrato completo define los costos asociados con las actividades de los agentes en cada caso, y los beneficios que se deben a sus actividades.
3. Al mismo tiempo, un contrato completo no solo debe definir todas las implementaciones posibles de eventos externos o algunas opciones en la ejecución de este contrato, sino también prever absolutamente todos los casos de incumplimiento por una de las partes con ciertos términos de el contrato y las sanciones correspondientes.
4. Las disposiciones principales de un contrato completo deben formarse de tal manera que cada una de las partes considere que es óptimo para sí misma en un momento dado cumplir con los términos del contrato, porque el contrato es voluntario, se ejecuta sin coerción. y se basa en los principios del beneficio mutuo.
Imagine hipotéticamente un contrato de este tipo, en el que ambas partes pueden prescribir todo. También se le llama "contrato perfecto" - "contrato perfecto". Este es un contrato en el mundo de la información perfecta (completa), donde, si recordamos los inicios de la microeconomía, no hay transacciones largas, donde se puede hacer todo a la vez. Milgrom y Roberts llamaron muy acertadamente a dicho contrato un "contrato completo" porque en realidad se cumple inmediatamente en el momento de su celebración. Esos. en todos los casos (excepto los relacionados con procesos que son puramente tecnológicamente largos) los contratos se ejecutarán de una vez, porque coinciden completamente con el movimiento físico de los objetos.
El mundo de la información perfecta implica las siguientes condiciones:
Racionalidad absoluta;
Información completa;
Capacidad informática absoluta.
En el mundo real, estas condiciones están ausentes, por lo que nuestros contratos son imperfectos. Y la tarea de la teoría de los contratos es precisamente resaltar los diversos tipos de imperfecciones en los contratos; explicar cómo se siguen concluyendo las transacciones; y determinar la línea más allá de la cual dejan de ser.
Tenga en cuenta que si un contrato perfecto ofrece una previsión absoluta de todas las circunstancias posibles, entonces, en realidad, tanto las empresas como los individuos no pueden ni remotamente prever las opciones que encontrarán. Y sobreviven en un mundo tan incierto precisamente gracias a los contratos. Con ellos, ellos, por así decirlo, se sujetan entre sí para resistir la incertidumbre circundante. Naturalmente, estos lazos no son fuertes en sí mismos. La subdeterminación de los contratos es su propiedad inmanente (de lo contrario no habría objeto de investigación).
Los contratos son incompletos si:
1. no se pueden prever todas las contingencias futuras relacionadas con estos contratos;
2. los detalles de algunos de estos últimos no están claros;
3. no se puede llegar a un consenso sobre la naturaleza de las contingencias futuras;
4. es imposible llegar a un entendimiento común y completo de la naturaleza de las adaptaciones adecuadas a circunstancias futuras imprevistas;
5. las partes no pueden llegar a un entendimiento común sobre la naturaleza de la contingencia materializada;
6. las partes no pueden llegar a un acuerdo sobre si los métodos utilizados para adaptarse al supuesto imprevisto sobrevenido corresponden a los que se determinaron para este caso en el contrato;
7. aunque las partes puedan llegar a un pleno acuerdo tanto sobre la naturaleza de las circunstancias surgidas como sobre las no previstas anteriormente, y las medidas utilizadas para adaptarse a ellas, el tercero (por ejemplo, el tribunal) no podrá compartir esta opinión sobre ninguna de ellas. cuestiones, lo que puede resultar en costosos litigios entre partes bilateralmente dependientes de las relaciones contractuales.
2. Causas y consecuencias de los contratos incompletos
La razón del carácter incompleto de los contratos es el valor positivo de los costos de transacción. Por ejemplo, el fracaso del experimento soviético de 70 años de construir el socialismo en una sola parte del mundo está relacionado en gran medida con la subdeterminación, la subdeterminación de las obligaciones de los ciudadanos. Cuando los contratos son incompletos, el mecanismo para conciliar los diversos intereses de los individuos es imperfecto. En virtud de un contrato incompleto, el comportamiento de todas las partes no puede controlarse adecuadamente y puede dar lugar a una limitación ineficaz del grado de cooperación posible o impedir llegar a un acuerdo en su conjunto.
Tipos de problemas que surgen en el mundo real:
1. El problema del incumplimiento de los términos del contrato viola el mecanismo de influencia del comportamiento de una parte sobre las expectativas y el comportamiento de la otra. Puede manifestarse en el hecho de que las acciones a tomar en diferentes situaciones no están definidas o pueden interpretarse de manera diferente. En este último caso, una parte puede engañar las expectativas de la otra parte al cumplir formalmente los términos del contrato.
2. El problema de la revisión ex post del contrato es que las partes durante la preparación del contrato inicial, conociendo la posibilidad de su revisión cuando cambien las condiciones externas, no podrán redactar un contrato de tal manera que asegure la comportamiento deseado de las contrapartes. Por ejemplo, para estimular a los gerentes, las empresas a menudo les venden opciones por el derecho a comprar acciones de la empresa en el futuro a un precio predeterminado. Esto crea un incentivo para elevar el precio de las acciones por encima del precio de la opción. Sin embargo, si los precios de las acciones caen bajo la influencia de condiciones de mercado desfavorables, las opciones pierden valor y tiene sentido ejercer nuevas opciones a un precio más bajo. Los gestores, sabiendo esto, estarán menos preocupados por la caída del precio de la acción que si no existiera la posibilidad de cambiar los términos del contrato.
3. En el mundo real, no existe una racionalidad absoluta, sino limitada. Las personas eligen ciertas estrategias y las siguen siempre que traigan resultados positivos. La sociedad siempre se esfuerza por seguir ciertos modelos, heredar ciertas instituciones y actuar racionalmente dentro de su marco.
4. En el mundo real, la información es incompleta debido a su alto costo. Y fenómenos como el comportamiento oportunista, el riesgo moral y la selección adversa están asociados con información incompleta. Las partes deben asumir los costos adicionales de la medición para garantizar una mejor conciencia, obtener información de antecedentes y objetivos.
5. El problema de las inversiones en activos específicos y la especificidad de los activos. El nivel de especificidad de un activo está determinado por la parte del valor que el activo pierde como resultado de su mejor uso alternativo. Un caso especial, los "activos co-especializados (o relacionados)" son activos especializados emparejados, cuya especificidad viene dada por su relación entre sí. Por ejemplo, este es el ferrocarril y la mina (o planta), cuyos productos exporta; producción en hornos altos y en hornos abiertos. Al realizar estas inversiones, se crea el problema de que el efecto de la inversión depende del comportamiento del propietario de otro activo, que tiene sus propios intereses egoístas. Se crea la posibilidad del oportunismo.
6. Problema de atraco. El problema de la extorsión es un ejemplo de oportunismo poscontractual que se manifiesta en condiciones de información incompleta y de la especificidad del bien en el que una de las partes invierte. En este caso, puede verse obligado a aceptar condiciones desfavorables para ello, o la inversión será depreciada por las acciones de otras partes. Por ejemplo, si Uralmashzavod vendió su excavadora móvil a la mina Yakut, que cuesta entre 2 y 5 millones de dólares. Esta es una unidad compleja que necesita ser acompañada y mantenida constantemente. Y si el director de la mina a cielo abierto le pide al director de Uralmashzavod K. Bendukidze que espere seis meses con el pago, este último obviamente lo encontrará a mitad de camino. Es importante para Bendukidze que la mina le haya comprado la excavadora y, como puede ver, en dos años comprará otra y le dará servicio a esta excavadora. También se han realizado inversiones a nivel de capital humano. Uralmashzavod, que produce excavadoras, adaptadas a las necesidades del cliente, en primer lugar, sus empleados, quienes diseñaron y mantuvieron esta excavadora para él. Lo mismo se aplica a los trabajadores del pozo abierto de Yakut, que están acostumbrados a trabajar con ingenieros de Uralmashzavod. Pero dado que el costo del capital humano es actualmente alrededor del 40 - 50% de los costos, esto prácticamente determina la posición de los socios en esta situación. Los principales métodos de lucha:
1) Una empresa que necesita activos específicos invierte en ellos por sí misma, es decir aparición de la integración vertical.
2) Contratos relacionales: contratos a largo plazo en los que las partes están obligadas por relaciones, cuya ruptura no es rentable para los socios.
3) La reputación como vía eficaz para prevenir el oportunismo postcontractual en general y la extorsión en particular. Los incentivos para esforzarse por construir y mantener una reputación aumentan a medida que aumenta la frecuencia de las transacciones, se expande el alcance de las transacciones y aumenta la rentabilidad.
7. Con un aumento en el número de partes, también aparecen problemas de free rider y restricciones en los derechos contractuales (teoría de las colas), es decir, un método para establecer la propiedad de un determinado producto a través de expectativas y por orden de llegada. .
conclusiones
según el contrato se refiere a una transacción legal bidireccional en la que las dos partes han acordado ciertas obligaciones mutuas. Los principios fundamentales de las obligaciones contractuales son:
1) libertad de contrato, es decir libertad para celebrar, determinar el contenido y la forma del contrato, libertad para elegir contratistas;
2) responsabilidad por la ejecución del contrato, es decir, La violación de los términos del contrato sirve como base para responsabilizar al infractor.
En el mundo real, la implementación de los contratos está sujeta a costos significativos, como resultado de lo cual los contratos son imperfectos. En la estructura general de costos, un lugar significativo lo ocupan los costos de transacción, los cuales están directamente relacionados con asegurar el propio intercambio-comunicación entre las personas. Estos costos tienen un impacto significativo en la efectividad de los contratos. Estos costos crean un sistema de incentivos que caracteriza el comportamiento de los participantes en las relaciones contractuales. La discrepancia entre los objetivos de las partes de los contratos puede provocar el deseo de algunas entidades económicas de reducir los costos de transacción, mientras que otras estarán interesadas en su crecimiento. Es esta circunstancia la que subyace en la creación de instituciones socioeconómicas, de la implementación de ciertas funciones de las que dependen las formas de optimizar estos costos. Sin embargo, estos y otros problemas de los costos de transacción de las relaciones contractuales en la economía rusa están poco estudiados en la literatura científica moderna.
Bibliografía
1. Kuzminov, Ya.I., Bendukidze K.A., Yudkevich M.M. Curso de economía institucional. M.: Ed. Casa de la Escuela Superior de Economía de la Universidad Estatal, 2006. Ch.1.
2. Kuzminov, Ya.I., Bendukidze K.A., Yudkevich M.M. Curso de economía institucional. M.: Ed. Casa de la Escuela Superior de Economía de la Universidad Estatal, 2006. Ch.2.
3. Oleinik, A.N. Economía institucional: Manual didáctico y metódico. M., 2005. Tema 1.
4. Oleinik A.N. Economía Institucional: Proc. Beneficio. M.: INFRA-M, 2009. Tema 8.
5. Shastitko A. Contratos incompletos: problemas de definición y modelado. 2005. S. 80.
6. Tambovtsev V. L. El modelo de contrato de la estrategia de la empresa. M.: Ecón. falso TEIS, 2010, págs. 15–25.
7. Nureev R.M. Curso de microeconomía: un libro de texto para universidades. M.: Ed. Grupo NORMA-INFRA-M, 2011.S. 184.
8. Tambovtsev V. L. Introducción a la teoría económica de los contratos: Proc. prestación. – M.: INFRA-M, 2012.
4.2.1. ¿Qué es un "contrato completo"?
Si las partes de la transacción pudieran celebrar un contrato completo que definiera claramente lo que cada parte debe hacer bajo cualquier circunstancia, y distribuiría los costos y beneficios en cualquier eventualidad, y también prevería sanciones en caso de incumplimiento de una de las partes, entonces no habría problemas con la implementación de la transacción y la motivación de sus participantes. Sin embargo, los requisitos para un contrato completo son muy estrictos. ¿Qué, por ejemplo, debe estipularse en un contrato completo entre el HSE y un estudiante que estudia en régimen comercial?
En primer lugar, tanto el estudiante como la administración de HSE deben prever y dejar constancia clara en el contrato de todas las circunstancias que puedan surgir en el proceso de cumplimiento del contrato, por ejemplo:
- materias que se estudiarán a lo largo de todo el estudio, así como el departamento y el profesor que las leerá, el lugar de las clases, es decir, un horario detallado de clases para todos los años de estudio del estudiante;
- el estado del mercado laboral para los graduados con el diploma apropiado, porque puede haber una sobreproducción de estos especialistas y el graduado no podrá encontrar un trabajo;
- todos los tipos eventos políticos, que puede afectar el valor del diploma o la posibilidad de continuar la educación;
— desastres naturales que puedan impedir que las partes cumplan los términos del contrato (incendio, inundación, etc.).
Esta lista de posibles contingencias puede continuarse indefinidamente, debiendo incluirse aquí incluso aquellas contingencias cuya probabilidad sea tan pequeña que las partes las consideren imposibles.
Además, es necesario acordar la distribución de la responsabilidad de las partes en caso de que se produzca cada una de las situaciones previstas en el contrato y la correspondiente modificación del precio de la matrícula, es decir. en la distribución de costos y beneficios. ¿Deberían reducirse las tasas de matrícula si hay una sobreproducción de estos especialistas en el mercado laboral? ¿Deberían cambiar las tarifas de matrícula si un científico eminente invitado por el HSE da conferencias poco después del inicio de los estudios? ¿Qué parte asumirá el riesgo de incendio o cualquier otro desastre natural? ¿Qué parte debe asumir el riesgo en caso de enfermedad de un docente que no ha sido reemplazado?
¿Por qué los contratos reales siempre quedan incompletos? ¿Qué impide la celebración de un contrato completo? [Milgrom, Roberts, 1999, volumen 1, pág. 192-197].
En primer lugar, esta es la previsión limitada de una persona que no puede prever todas las circunstancias imprevistas. Siempre pueden ocurrir eventos que las partes ni siquiera pueden imaginar en el momento de la celebración del contrato. Milgrom y Roberts dan el siguiente ejemplo. En 1980, debido a la entrada Unión Soviética tropas en Afganistán, el equipo estadounidense boicoteó los Juegos Olímpicos de Moscú. Las empresas americanas que compraban tiempo de televisión para sus anuncios no contemplaban tal posibilidad en sus contratos, ya que casi nadie pensó siquiera que esto pudiera ocurrir. El tiempo de televisión comprado se devaluó significativamente ya que los estadounidenses mostraron menos interés en los juegos debido al hecho de que los atletas estadounidenses no participaron en ellos. Para muchos participantes vida económica el default de 1998 en Rusia se convirtió en un imprevisto que empeoró gravemente su situación económica como consecuencia de la imposibilidad de cumplir los contratos.
En segundo lugar, estos son los costos de los acuerdos y negociaciones al celebrar contratos. Incluso si se puede prever un cambio en las circunstancias, pero parece poco probable, o si las partes no tienen experiencia en la planificación de estas circunstancias, lo que podría orientar la celebración de contratos, y también si los costos de contabilizar estas circunstancias en los contratos son muy alto, y el tiempo dedicado a la negociación podría usarse de manera más productiva, es probable que las partes se abstengan de detallar estas circunstancias en los contratos y los costosos esfuerzos de riesgo compartido.
En tercer lugar, es la inexactitud y complejidad del idioma en que se redactan los contratos. Como escribió el juez estadounidense Learning Hand: “Hay un límite<...>detrás del cual la lengua ya no puede soportar la carga” [Cit. Citado de: Mozolin, Farnsworth E.A., 1988. p. 92]. Los contratos generalmente están escritos en un idioma que solo los abogados pueden entender, pero incluso este idioma especializado a menudo es muy inexacto y necesita una interpretación adicional por parte de la corte en caso de disputas. Cuantas más cláusulas se escriban en el contrato de contingencia, mayor será la probabilidad de disputas. Las normas pueden ser inexactas Derecho contractual aplicado por el tribunal para resolver disputas en situación difícil. ruso ley civil prever la posibilidad de rescindir contratos celebrados en relación con un cambio significativo en las circunstancias. El artículo 451 del Código Civil de la Federación Rusa contiene una definición de un cambio significativo en las circunstancias: “Un cambio en las circunstancias se reconoce como significativo cuando han cambiado tanto que, si las partes pudieran preverlo razonablemente, el contrato no habría sido concluido por ellos en absoluto o habría sido concluido en términos significativamente diferentes”. Esta definición es de naturaleza muy abstracta y los eventos, fenómenos y hechos específicos que pueden clasificarse como circunstancias significativamente modificadas deben definirse en orden judicial [Código Civil Federación Rusa, 1999]. Cuando surgen desacuerdos sobre el lenguaje de un tratado, cada parte en la disputa insiste en su propia comprensión de su significado. Un ejemplo de tal disconformidad es el siguiente caso, en el cual apareció la palabra “chicken” (pollo) en el contrato entre un exportador estadounidense y un importador suizo. Después de que el vendedor hubiera enviado pollos aptos para guisar por mar, el suizo, al recibirlos, acudió a los tribunales alegando que estaba comprando pollos jóvenes aptos para hervir o asar. El vendedor alegó que el nombre del producto se usaba en un sentido amplio, cubriendo pollos. El tribunal sugirió que en el momento de la celebración del contrato, cada parte puso su propio significado en este nombre, como resultado de lo cual surgió un malentendido. El tribunal resolvió la disputa a favor del vendedor. Aunque el comprador asignó un significado más restringido a la palabra "pollo", no se ha probado que el vendedor tuviera motivos para saberlo [Mozolin, Farnsworth, 1988, p. 89].
Y finalmente, en cuarto lugar, ciertas actividades o información que tienen un impacto significativo en los beneficios que reciben las partes pueden no ser observables por un tercero y no verificables en un tribunal de justicia. Por lo tanto, las partes al celebrar los contratos dejan vacíos que serán llenados cuando llegue el momento de los cambios.
Los contratos incompletos permiten a las partes responder con flexibilidad a los imprevistos, pero al mismo tiempo ocultan el problema de las obligaciones imperfectas de los contratantes y el peligro del oportunismo poscontractual. Por lo tanto, cuando hay que elegir entre un contrato más o menos completo, en la preparación de este contrato siempre se llega a un cierto compromiso entre la protección contra comportamientos oportunistas, por un lado, y la capacidad de adaptarse con flexibilidad a las circunstancias cambiantes, por el otro. otra mano
Las razones del carácter incompleto del contrato descrito anteriormente: la previsión limitada de una persona, la incapacidad de prever todas las contingencias posibles, los costos demasiado altos para calcular la asignación de riesgos en los contratos, la falta de un lenguaje preciso y suficientemente rico para describir todos las posibles circunstancias y la asignación de responsabilidad, y la incapacidad de verificar la información por un tercero puede definirse por un concepto - "racionalidad limitada" de los agentes económicos. Este concepto fue introducido por Simon, quien argumentó que la mente humana es un recurso limitado y también necesita ser salvado [Simon, 1993]. Las personas no pueden resolver problemas complejos al instante, con precisión y sin costo, no pueden encontrar soluciones matemáticamente óptimas para problemas complejos. Sin embargo, se comportan deliberadamente de manera racional, tratando de lograr la mejor solución bajo las restricciones dadas, lo que, sin embargo, no significa que el resultado sea óptimo. La racionalidad de una persona está limitada porque no puede conocer todas las alternativas, no es capaz de calcular todas las consecuencias de su decisión. Los agentes económicos forman un determinado nivel de pretensiones (nivel de aspiración) en relación con la alternativa que quieren encontrar. El nivel de pretensiones es una idea del individuo sobre con qué puede contar. Tan pronto como un individuo encuentra una alternativa correspondiente a su nivel de pretensiones, detiene la búsqueda y elige esta alternativa. Simon llamó a este procedimiento la búsqueda de una opción (satisfactoria) satisfactoria (aceptable). Al mismo tiempo, los niveles de siniestralidad son móviles: en un entorno externo favorable crecen, en un entorno externo desfavorable caen.
Del inglés, "contrato completo" también se puede traducir como "contrato completo (es decir, completado)", pero es mejor llamarlo "contrato completo". El concepto de "contrato exhaustivo" es similar al concepto de "gas ideal" (en física, este es un gas que no tiene propiedades propias). Dicho contrato no puede redactarse por una variedad de razones, pero esta abstracción es necesaria para comprender qué es el contrato en sí mismo, así como qué desviaciones de la perfección del contrato y en qué formas son aceptables.
El concepto de "contrato completo" ("contrato completo") fue introducido por Milgrom y Roberts. Considerar principales características tales contratos.
1. El contrato completo debe expresar exactamente lo que cada parte está obligada a hacer en cada eventualidad posible. Sin embargo, dado que vivimos en un mundo bastante incierto (nuestro conocimiento es limitado), el número de tales casos es infinito ya al nivel del primer paso en la ejecución de este contrato.
2. El contrato completo deberá determinar la distribución de costes y beneficios en cada uno de los supuestos posibles. En otras palabras, el contrato completo define los costos asociados con las actividades de los agentes en cada caso, y los beneficios que se deben a sus actividades.
3. Al mismo tiempo, un contrato completo no solo debe determinar todas las implementaciones posibles de eventos externos o algunas opciones en la ejecución de este contrato, sino también prever absolutamente todos los casos de incumplimiento por una de las partes con ciertos términos de el contrato y las sanciones correspondientes.
4. Las disposiciones principales de un contrato completo deben formarse de tal manera que cada una de las partes considere que es óptimo para sí misma en un momento dado cumplir con los términos del contrato, porque el contrato es voluntario, se ejecuta sin coerción. y se basa en los principios del beneficio mutuo.
Imagine hipotéticamente un contrato de este tipo en el que ambas partes puedan prescribir todo. También se le llama "contrato perfecto" - "contrato perfecto". Este es un contrato en el mundo de la información perfecta (completa), donde, si recordamos los inicios de la microeconomía, no hay transacciones largas, donde se puede hacer todo a la vez. Milgrom y Roberts llamaron muy acertadamente a dicho contrato un "contrato completo" porque en realidad se ejecuta inmediatamente en el momento de su conclusión. Esos. en todos los casos (excepto los relacionados con procesos que son puramente tecnológicamente largos) los contratos se ejecutarán de una vez, porque coinciden completamente con el movimiento físico de los objetos.
El mundo de la información perfecta implica las siguientes condiciones:
1. racionalidad absoluta;
2. información completa (información perfecta);
3. Capacidades informáticas absolutas (cálculo instantáneo).
En el mundo real, estas condiciones están ausentes, por lo que nuestros contratos son imperfectos. Y la tarea de la teoría de los contratos es precisamente resaltar los diversos tipos de imperfecciones en los contratos; explicar cómo se siguen concluyendo las transacciones; y determinar la línea más allá de la cual dejan de ser.
Tenga en cuenta que si un contrato perfecto ofrece una previsión absoluta de todas las circunstancias posibles, entonces, en realidad, tanto las empresas como los individuos no pueden ni remotamente prever las opciones que encontrarán. Y sobreviven en un mundo tan incierto precisamente gracias a los contratos. Con ellos, ellos, por así decirlo, se sujetan entre sí para resistir la incertidumbre circundante. Naturalmente, estos lazos no son fuertes en sí mismos. La subdeterminación de los contratos es su propiedad inmanente (de lo contrario no habría objeto de investigación).
2) contrato imperfecto:
1) Contratos de mercado al contado- contratos de puntos . Estos contratos de mercado se pueden representar de la siguiente manera: los participantes en la transacción se encuentran, intercambian, se dispersan. Los contratos del mercado al contado se caracterizan por su mínima seguridad, mínima ortografía. Utilizan la forma estándar de las obligaciones contractuales o se basan en la legislación existente. Los contratos del mercado al contado solo pueden existir cuando el valor relativo del capital invertido por los participantes en el contrato es relativamente bajo. Naturalmente, al celebrar un contrato que toma el 20% del capital, un agente económico no lo redactará como un contrato de mercado al contado.
Exteriormente, los contratos del mercado al contado son muy similares a los contratos perfectos (ideales), aunque no lo son. Son similares en que son instantáneos. Raramente sugieren alguna litigio, interdependencias, etc. Les ayuda a ser como contratos perfectos también la competencia en el mercado, lo que ejerce presión sobre los participantes. vida económica, obligando a ser honestos y tratar de cumplir los contratos. El mercado de tales contratos de una sola vez, donde prácticamente solo importa el precio, proporciona información de precios bastante adecuada. Donde hay un mercado eficiente con un mecanismo de fijación de precios eficiente, los contratos por puntos son muy comunes. Cuantos más contratos de este tipo, más eficiente es la economía, porque involucran el mínimo esfuerzo de las partes y los mínimos costos, es decir, costos mínimos de transacción de las partes.
Como saben, los costos de transacción son mínimos cuando hay
Información adecuada
Libre competencia (libre competencia),
Legislación rígida (legislación fuerte),
Ambiente de confianza.
Son estos cuatro elementos los que determinan los contratos del mercado spot. En varios países desarrollados países europeos hasta el 60% de todos los contratos de pequeño volumen son verbales (las personas se reúnen, negocian y transfieren dinero entre sí en base a promesas verbales). Pero si el sistema de información es inadecuado, los agentes económicos tendrán que realizar esfuerzos adicionales para buscar información y contratos de mercado al contado, es decir. los contratos en forma simple dejarán de existir, como no existirán aunque haya problemas de libre competencia. Una legislación rígida garantiza la sencillez de tal contrato. Además, su sencillez está garantizada por la atmósfera. confianza(las instituciones blandas están asociadas a la confianza mutua).
2) Contratos relacionales - contratos relacionales o relacionales . El concepto de "contrato relacional" fue introducido por O. Williamson. Los contratos de relación, como los contratos de puntos, no prescriben toda la cadena de acciones sucesivas (lo cual es imposible). En cambio, se enfocan en describir los objetivos y principios de interacción entre las partes.
Como ejemplo de dicho contrato, Milgrom y Roberts citan un proyecto de investigación conjunto entre Apple y Microsoft. Suponiendo producir algún microprocesador o algún software(software), las partes para este propósito crean una empresa conjunta, fijan las obligaciones de los participantes, el número de empleados que cada parte envía a esta empresa, la división de costos y la división de posibles ganancias, así como el procedimiento para resolviendo disputas. (Por lo general, se escribe que las disputas deben resolverse en un ambiente amistoso, lo que significa que las partes no deben demandarse entre sí y no deben involucrar al público en las disputas, es decir, no deben filtrarse a los medios).
Este es un contrato relacional clásico: las partes confían entre sí, están conectadas por un objetivo y su relación es bastante estable, ya que las empresas están interesadas en cooperar entre sí; sin embargo, el contrato no describe exactamente lo que debe hacer cada parte.
Otro ejemplo dado por Milgrom y Roberts es un contrato de enseñanza en los Estados Unidos. En este contrato, en general, se escriben muchas cosas sin sentido: que el maestro no debe molestar a los estudiantes, que se le garantiza un lugar para estacionar el automóvil, etc. Pero no detalla ni su salario ni el contenido de lo que debe leer. Esos. el contrato no fija obligaciones significativas ni del docente ni de la universidad que lo contrata, lo cual obedece a su mutuo interés. Si quieren demandarse entre ellos, esto ensombrecerá tanto al profesor como a la universidad. Por lo tanto, entre ellos puede haber contrato relacional. Su relación es bastante formal, económicamente poco significativa. (Por cierto, el contrato de maestro en Rusia tiene exactamente el mismo aspecto estúpido).
Notemos que sobre La mayoría de los contratos relacionales tratan el problema de invertir en activos específicos. Son estas inversiones las que crean la red subyacente y la estructura interna de dichos contratos.
3) Contrato de empleo- contratos de trabajo . Puede incluir aquí y los contratos para la recaudación de fondos de la empresa.
4) Contratos implícitos - contratos implícitos . De hecho, cualquiera de los tres contratos enumerados anteriormente puede ser implícito si en última instancia no se basa en instituciones duras, sino en instituciones blandas (es decir, en la tradición). Un contrato implícito es diferente en que no se celebra. Se supone que una persona simplemente está obligada a cumplirlo, porque es costumbre comportarse en sociedad. Los contratos implícitos suelen existir como contratos multilaterales, y su propio aislamiento es bastante controvertido. Después de todo, un contrato multilateral es en realidad una obligación de una persona de comportarse de cierta manera en relación con una determinada comunidad. Al violar estas obligaciones, una persona viola las ideas de las personas sobre cuál debería ser su futuro y lo castigan: dejan de comunicarse con él o lo encarcelan.
Entonces, todos los contratos tienen como objetivo establecer zonas de previsibilidad. Tan pronto como nos contratan en algún lugar, tan pronto como compramos una tetera o una plancha, tan pronto como entramos en un contrato de relación con un socio a largo plazo, hacemos predecible un determinado sector de nuestra actividad.