Una mujer empleada en el nacimiento de un bebé, además de la asignación para el cuidado de un niño de hasta 1,5 años, pagada a cargo de la Caja del Seguro Social, tiene derecho a un pago a cargo del empleador en la cantidad de 50 rublos. Te diremos cómo se hace esta asignación.
A quien
En cumplimiento del Decreto del Presidente de la Federación Rusa del 30 de mayo de 1994 No. 1110 “Sobre el aumento del tamaño pagos de compensación ciertas categorías Ciudadanos” emitió el Decreto Gubernativo N° 1206 del 11.03.1994, que aprobó el Procedimiento para la designación y pago de indemnizaciones mensuales a determinadas categorías de ciudadanos.La Sección II informa los pagos a las madres (u otros parientes que realmente cuidan al niño) que están relaciones laborales en términos de empleo con organizaciones independientemente de sus formas organizacionales y legales.
Es decir, tanto la madre del niño como el padre, abuela, abuelo, etc. pueden recibir pagos de compensación. También deben estar de baja por maternidad.
Cuando
La base para el pago es una solicitud a la que se adjunta una orden para conceder la licencia parental.Tenga en cuenta que algunos contadores creen que este pago se debe a una mujer con un niño de 1,5 a 3 años. Pero esto es un engaño. El pago de la indemnización es necesario desde el mismo momento en que comienza el pago del permiso parental, es decir, en caso general- inmediatamente después de la finalización de la baja por embarazo y parto. Por supuesto, siempre que la mujer haya solicitado dicho pago por escrito.
Pero, ¿qué sucede si el empleado escribió una declaración después de la fecha en que se convirtió en elegible para este beneficio? ¿Es necesario cobrar una compensación por el período pasado?
Las indemnizaciones mensuales se asignan a partir de la fecha de concesión de la licencia parental, si la solicitud de las mismas se ha realizado en un plazo máximo de 6 meses desde la fecha de concesión de dicha licencia.
Al solicitar la designación de pagos mensuales de compensación después de 6 meses desde la fecha de otorgamiento de la licencia por paternidad, se asignan y pagan por el tiempo transcurrido, pero no más de 6 meses desde la fecha de presentación de la solicitud para la asignación de estos pagos.
El pago de las indemnizaciones mensuales se realiza para el mes en curso dentro de los plazos establecidos para el pago de la asignación mensual por cuidado de hijos, la cual, a su vez, se asigna y paga dentro de los plazos establecidos para el pago de salarios.
Cuánto
La compensación se paga en la cantidad de 50 rublos por mes.Para personas que trabajan en áreas donde los coeficientes de distrito para salarios, el importe de las indemnizaciones mensuales se determina a partir de estos coeficientes, independientemente del lugar de residencia real del beneficiario durante el permiso parental.
En caso de concurrencia de circunstancias que impliquen la terminación del pago de la indemnización, el pago de la misma quedará extinguido a partir del mes siguiente al mes en que se produjeron las circunstancias correspondientes.
EN documento normativo no se dice si el monto de la compensación depende de la cantidad días del calendario Dedicada directamente al cuidado de niños. Según varios expertos, en caso de un mes incompleto, la compensación debe pagarse en forma proporcional. Sin embargo, no hay consenso sobre este asunto.
En la práctica, no todos los empleadores pagan esta compensación. Donde derecho laboral no se incumple, ya que el pago tiene carácter declarativo. Sin reclamación = sin pago. Los propios empleados no escriben una declaración, no solo por ignorancia, sino también por la exigua cantidad.
que va a cambiar
Recientemente, las autoridades sobre la necesidad de aumentar la cantidad de beneficios. Dmitry Medvedev dio instrucciones para resolver este problema.Se espera que se tome una decisión a finales de este año. Sin embargo, aún no se ha anunciado el monto exacto del beneficio.
Según los expertos, la asignación por hijo debe ser de al menos 10 mil rublos, entonces será una verdadera ayuda. Sin embargo, los economistas temen que si los costos recaen por completo en los empleadores, esto será un duro golpe para las empresas. Ni el estado ni los patrones tienen esa cantidad de dinero.
Lo que las autoridades decidirán al final, el tiempo lo dirá.
Hasta la fecha, los pagos para la manutención de los niños que han cumplido los 3 años son una de las opciones para el estado asistencia financiera familias de bajos ingresos. También se otorgan a quienes tienen un hijo con una categoría reconocida de discapacidad en su crianza. Las madres solteras y los padres con muchos hijos también tienen derecho a contar con ese apoyo. En el artículo le diremos qué beneficios mensuales para un niño después de tres años en 2020, considere el procedimiento de pago.
A pesar de que los pagos para bebés mayores de tres años se establecen a nivel federal, los fondos para realizar los pagos a las familias provienen del presupuesto regional y, por lo tanto, las reglas para recibir beneficios en efectivo y su monto son aprobados por las autoridades locales. A nivel federal, solo se proporciona un pago por un bebé mayor de tres años, una serie de otros cargos están determinados por los actos legales reglamentarios de las regiones.
Características de la asignación de beneficios a niños mayores de 3 años.
A partir del presente año 2017, la ley comenzó a permitir que las autoridades locales transfieran el monto de los beneficios significado federal una vez cada 3 meses (trimestral), guiado por la designación de pagos por el principio objetivo y el nivel de ingresos. La financiación se destinará primero a quienes más la necesiten.
Innovaciones en prestaciones para un niño mayor de 3 años
En algunas regiones de Rusia, se han introducido restricciones adicionales que afectan la capacidad de recibir beneficios. Un ejemplo es la ciudad de Nizhny Novgorod, donde autoridades locales estableció una norma según la cual los padres de menores mayores de tres años pueden aspirar a asistencia material solo si los ingresos de cada miembro de la familia son inferiores a la mitad del salario mínimo vigente (7.800 rublos).
Para calcular el nivel promedio de ingresos de los miembros de la familia, debe tomar el monto total del presupuesto mensual familiar como un todo y dividirlo por la cantidad de miembros de la familia. En caso de que el resultado cumpla con los requisitos de las autoridades regionales, los padres del niño pueden presentar una solicitud y un conjunto de documentos para la asignación de beneficios a ellos.
Procedimiento general para la asignación de prestaciones por hijos mayores de 3 años
Los pagos para menores después de los tres años son una medida de apoyo económico para familias con un nivel de ingresos bastante bajo. También dependen de la madre y el padre del niño con minusválido, madres solteras y madres de muchos niños.
Los fondos para estas necesidades provienen de los presupuestos regionales, por lo que las reglas para solicitar en efectivo y el monto de las deducciones debe aclararse en las autoridades de seguridad social del distrito en el lugar de residencia de la familia con niños. Lea también el artículo: → "".
Quién tiene derecho a pagos por un niño que ha cumplido los tres años
- madres y padres con muchos hijos, si el ingreso per cápita promedio de la familia es menor al salario mínimo regional vigente,
- madres solteras sin un lugar de trabajo oficial o que han perdido su lugar debido a reducciones de personal,
- tutores y cuidadores que están desempleados o ganan menos del salario mínimo regional,
- familias con un hijo discapacitado.
Prestaciones para un hijo menor de 14 años
Una familia necesitada de apoyo estatal y con hijos menores de catorce años tiene derecho a solicitar asistencia material para cada menor. Cualquiera de los padres puede escribir una solicitud de acreditación de fondos, siempre que esté registrado en el mismo espacio de vivienda que el niño.
Si todos los años te encargas de volver a emitir el subsidio, podrás recibirlo hasta que el menor cumpla los dieciséis años. Y el hecho de obtener una educación o tipo institución educativa, ya sea una universidad, academia, instituto o liceo, no juega ningún papel.
En caso de que el niño continúe estudiando en una institución escolar, pero ya tenga dieciséis años, el pago continuará hasta que cumpla la mayoría de edad.
Pagos por hijo menor de 16 y 18 años
Existe un subsidio especial por menor de dieciséis años, asignado a madres solteras desempleadas. Estos incluyen mujeres que tienen un hijo 300 días después de un divorcio de un cónyuge o fuera del matrimonio. El monto del pago varía de 500 a 1000 rublos y puede acumularse hasta que el menor a cargo cumpla 16 años o hasta el final de su educación, si está recibiendo educación en algún lugar.
Cuando un menor alcanza la edad de 16 años, la asignación deja de acreditarse en la cuenta de sus padres, sin embargo, los pagos pueden extenderse si existe una razón: la continuación de la educación del niño en la escuela. Luego, el subsidio se puede recibir por otros 2 años, hasta que el niño se convierta en adulto.
El procedimiento de tramitación de los pagos y el lugar de solicitud de su designación no difiere de los procedimientos de recepción de fondos hasta los catorce y dieciséis años. Los fondos se otorgarán a las familias, especialmente a aquellas que necesitan más material de soporte. Lea también el artículo: → "".
Beneficios para un hijo discapacitado
Una familia que cría a un niño con una discapacidad también puede calificar para el apoyo estatal. Y dado que los fondos se asignan del presupuesto del Fondo de Pensiones de Rusia, este manual se puede llamar una variedad pensión social. El pago de beneficios se asigna solo después de la conclusión de un especial comisión médica establecer la existencia de causales para el reconocimiento del niño como discapacitado.
Condiciones para reconocer a un menor como discapacitado:
- Estado de salud insatisfactorio: enfermedad, lesión,
- la imposibilidad de movimiento independiente, aprendizaje, comunicación, pérdida parcial / completa de la capacidad de cuidarse a sí mismo,
- el período de rehabilitación después de la enfermedad.
Los fondos solo pueden aprobarse para el pago a los padres y tutores desempleados que dependen de un niño con el primer grupo de discapacidades. La condición es la aprobación del próximo examen médico cada 3 años para confirmar la categoría de discapacidad, de lo contrario se pierde el derecho a los beneficios.
El pago por un hijo con una discapacidad es un complemento a la pensión de invalidez. Las autoridades locales regionales a menudo asignan de forma independiente algunos tipos adicionales de asistencia material a las familias en las que se cría un menor con una discapacidad. Por ejemplo, considere la ciudad de Ufa y la República de Bashkortostán: aquí la asignación se determina en la cantidad de 6325 rublos (teniendo en cuenta el coeficiente multiplicador de los Urales).
Si la mamá del bebé tiene un trabajo oficial, tampoco se queda sin sustento, solo que ahora tendrá derecho al beneficio que establece el Código del Trabajo. Los padres de un niño con una discapacidad pueden solicitar una factura de servicios públicos a mitad de precio. También tienen acceso a descuentos para viajes en transporte público, para eventos de sanatorio y resort y atención médica.
El monto de los beneficios para un niño mayor de 3 años.
Valor subsidio por hijo para un bebé que ha cumplido 3 años, puede variar de 500 a 1300 rublos, según la ciudad de residencia de la familia. Para el mantenimiento de un niño discapacitado, se paga una asignación de 1.200 rublos además de una pensión de invalidez de 11.445 rublos 68 kopeks.
Subsidio mensual para un niño mayor de 3 años en Moscú y San Petersburgo
En Moscú, el período para considerar una solicitud para el pago de beneficios por hijo no excede los 10 días. Los fondos se transferirán a una cuenta bancaria que pertenezca al solicitante. Beneficios para niños mayores de 3 años en Moscú:
| madre soltera | Para un niño discapacitado | Gran familia | guardianes |
| 750 rublos como compensación por un aumento en el costo de vida | 600 rublos como compensación por el aumento del costo de vida | 600 rublos (3-4 niños en una familia), 750 rublos (más de 5 niños) - reembolso de gastos asociados con un aumento en el costo de vida | 12.000 rublos por cada niño |
| 300 rublos si el salario está por encima del nivel de subsistencia | 6.000 rublos a un padre desempleado u otros padres | 522 rublos (3-4 niños), 1044 rublos (más de 5 niños) - para vivienda y servicios comunales | 928 rublos para vivienda y servicios comunales |
Beneficios para niños mayores de 3 años en San Petersburgo:
| madre soltera | Para un niño discapacitado | Gran familia | guardianes |
| Diversas compensaciones y beneficios. | 848 rublos (1,5 - 7 años) | 1224 rublos (1,5 - 7 años) | 7583 rublos |
| 787 rublos (hasta 16 años o hasta la graduación) | 1137 rublos (hasta 16 años o hasta la graduación) | ||
| 5778 rublos (menores de 18 años) | 2624 rublos (madre jubilada con 5 o más hijos) | ||
| RUB 13.019 (para un niño con discapacidad con necesidades especiales de atención) |
En San Petersburgo, el dinero se transferirá a una tarjeta especial para niños, diseñada específicamente para la acumulación de pagos sociales.
Cómo solicitar pagos para un niño mayor de 3 años
El registro de los beneficios para niños mayores de 3 años se realiza en la oficina regional de la Administración del Seguro Social en la ciudad de residencia de la familia que cría al niño, para quien se asigna el pago. Algunas ciudades han establecido Centros Multifuncionales- también pueden ser contactados para la prestación de este servicio.
En algunas entidades constitutivas de la Federación Rusa, es posible solicitar pagos de forma remota, a través del sitio web oficial de los Servicios Estatales, donde hay una cita electrónica para una cita con un especialista y aceptación de documentos y formularios de solicitud en línea en forma escaneada. .
La información sobre la familia y el niño debe confirmarse cada año para que no se detenga la acumulación de pagos. Si los padres no solicitaron a los organismos autorizados durante 12 meses, el monto del pago adicional en la próxima reinscripción no excederá el monto del subsidio por 6 meses.
Plazos de beneficios
Por lo general, no toma más de 10 días a partir de la fecha de la solicitud del solicitante para considerar documentos y solicitudes de las autoridades de seguridad social. En algunos casos, el plazo para la asignación de pagos depende del tiempo de estudio del menor y de su edad:
- Si la escuela ha terminado y el niño es menor de 18 años, la asignación no se puede volver a emitir.
- Si todavía falta para cumplir 18 años y el estudiante ha pasado a la siguiente clase, se proporciona un certificado apropiado.
- Si el certificado de estudios se presentó después de los dieciséis años y los certificados de ingresos familiares están vencidos, deberá actualizar el juego de papeles y escribir la solicitud nuevamente.
- El subsidio no se paga cuando el hijo se emancipa antes de cumplir los 18 años en orden judicial, en la conclusión contrato laboral o al contraer matrimonio.
- Si el niño permanece en la escuela durante el período de la mayoría de edad, los pagos aún se detendrán.
Documentos requeridos para el registro
para despacho beneficio en efectivo para un niño menor de 14 años, debe proporcionar al empleado de USZN los siguientes documentos:
- Acta de nacimiento de un hijo menor de 14 años.
- Certificado de matrimonio de los padres del menor o certificado de divorcio, si lo hubiere. Un certificado de paternidad también funcionará.
- Certificado de composición familiar, que acredite que los padres o uno de ellos vive con el hijo.
- Información sobre Ingresos totales familias por el período para el cual se requiere el documento en cada región individual.
- En caso de que la madre o el padre (o ambos padres a la vez) no tengan un lugar de trabajo oficial, se agregan a la lista de documentos los siguientes:
- libros de trabajo,
- diplomas o certificados de educación (para mujeres que nunca han trabajado),
- identificación militar (para hombres que nunca trabajaron),
- un certificado que acredite que al solicitante no se le asignaron beneficios de desempleo (del Servicio de Empleo del distrito),
- una declaración de que tampoco hay trabajo no oficial.
- Una copia de la libreta de ahorro para la acumulación de fondos.
- pasaporte interno Federación de Rusia con un sello de registro en la región de solicitud de pago.
Para prorrogar el devengo de pagos de un hijo hasta los dieciséis o dieciocho años, tendrás que aportar un certificado del colegio sobre su educación. También debe indicar el número de la orden que se transfiere a la clase.
- En caso de que en el año en curso ya se hayan presentado los documentos para la reemisión de pagos, pero debido a que el menor cumplió 16 años, las acumulaciones han terminado, se requerirá un certificado de estudios en la escuela.
- Cuando en el año en curso aún no se ha presentado un conjunto de documentos para la renovación de pagos a la USZN, o la información no se ha actualizado durante más de 12 meses, o los padres escriben una solicitud por primera vez, un conjunto completo de Se necesitan papeles más un certificado para el estudiante.
A veces también puede necesitar:
- certificado del empleador (si el solicitante está trabajando bajo un contrato de trabajo),
- un certificado de la sucursal local del Servicio de Impuestos Federales, que incluya información sobre el monto de los ingresos familiares del año anterior.
Conjunto adicional de documentos para el registro de beneficios para un niño discapacitado:
- un certificado de MSEC que indique la categoría de discapacidad asignada al niño,
- fotocopia libro de trabajo, cuando no hubiera constancia del lugar de trabajo de la madre, ni certificado del Servicio de Empleo sobre la cesión de la condición de desempleado. Lea también el artículo: → "".
Causales para terminar los beneficios
Los pagos no se pueden asignar y los pagos previamente acumulados ya no se transferirán a la cuenta de los padres del niño si:
- la menor estaba en el social infantil. institución donde reside en pleno estado. dependiente,
- la madre y el padre de los niños están completamente privados de la patria potestad o están limitados por el tribunal en sus derechos de paternidad,
- el niño acudió a los tutores y ellos, a su vez, recibieron dinero para su manutención,
- la madre y/o el padre del niño tiene trabajo oficial,
- ha expirado el plazo para reconocer al hijo como incapacitado,
- el tutor o padre ha encontrado una fuente de ingresos regulares,
- familia o solo un niño cambió su lugar de residencia permanente.
actos legislativos
Las últimas noticias están llenas de información sobre un aumento en el subsidio infantil pagado de 1,5 a 3 años, de 50 rublos. al nivel de subsistencia en la región para el segundo trimestre del año anterior, que es de unos 10.000 rublos. Tal aumento fue anunciado por el Ministro de Trabajo M. Topilin, y en agosto de 2019 la ley fue firmada por el Presidente de la Federación Rusa, V. V. Putin.
Pero los noticieros de televisión distorsionaron la información. Subsidio de 50 rublos. Los empleadores pagaron y pagarán. Esta medida de apoyo está regulada por el Decreto del Presidente de la Federación de Rusia "Sobre el monto ..." de fecha 30 de mayo de 1994 No. 1110, según el cual la compensación mensual por un monto de 50 rublos. pagado a las madres (otros familiares que realmente cuidan a un niño) que están en relaciones laborales con una empresa, institución y organización, independientemente de las formas organizativas y legales, y al personal militar femenino que está en licencia parental hasta los 3 años de edad .
Cabe señalar que esta es una cifra "general" para Rusia. Cada empleador tiene derecho a fijar su propio monto de la asignación anterior. Además, en las zonas donde hay coeficiente de distrito al salario base, el mismo coeficiente afecta también el monto de las prestaciones por hijos menores de 3 años.
El período de pago de los llamados beneficios de Putin ha aumentado. En agosto de 2019, se publicó la Ley “Sobre Modificaciones...” del 2 de agosto de 2019 N° 305-FZ, según la cual se amplió el plazo para el pago de beneficios a ciudadanos con hijos de 1,5 años hasta que el hijo cumpla 3 años de edad. edad. Las ciudadanas que hayan dado a luz (adoptado) el 1° o 2° hijo tienen derecho a contar con este subsidio. El beneficio es pagado por la seguridad social (para 1 hijo) o Fondo de pensiones(de fondos capital de maternidad- para el 2º hijo). Los beneficios de hasta 3 años comenzarán a pagarse a partir de principios de 2020. El tamaño La asignación de Putin igual al mínimo de subsistencia establecido en la región para el 2º trimestre del año anterior.
Además, esta ley aumentó el umbral el ingreso per capita familias de 1,5 a 2 veces el nivel de subsistencia. Esto significa que más familias son elegibles para el subsidio.
Por lo tanto, una asignación de 50 rublos. No tiene nada que ver con la nueva ley. Sus empleadores necesitan que se les pague más.
Considere cómo recibir beneficios del empleador, en detalle.
Cómo obtener el subsidio por hijo: documentos requeridos
Este pago se asigna a las madres a partir de la fecha de concesión de la licencia parental, si la solicitud se realizó en un plazo no superior a 6 meses desde la fecha de concesión de dicha licencia, y finaliza en el mes siguiente al mes en que el hijo cumple 3 años.
Los siguientes documentos son necesarios para realizar un pago:
- una orden de concesión de licencia parental;
- certificado de nacimiento del niño;
- historial laboral.
El solicitante presenta estos documentos a su empleador.
Es decir, deberán adjuntar a los documentos anteriores un certificado que acredite que no perciben prestaciones por desempleo. Los documentos se envían a las autoridades pertinentes. Protección social población.
Dentro de los 10 días siguientes a la recepción de la solicitud organismo autorizado debe tomar una decisión sobre la designación / negativa para asignar un pago.
Cómo solicitar la prestación por hijo hasta los 3 años
Si por alguna razón no es posible transferir personalmente los documentos, puede utilizar los servicios de un representante legal.
La segunda opción puede ser aplicar a través del MFC, a través de Portal único servicios estatales y municipales o de cualquier otra forma que le permita transferir información en un medio electrónico.
En caso de recepción de un paquete de documentos, las autoridades de seguridad social verifican su autenticidad. Si la solicitante es una madre desempleada, y no presentó un certificado de la bolsa de trabajo de que no recibe prestaciones por desempleo, las autoridades de seguridad social deben solicitar este certificado por su cuenta.
Se debe enviar una solicitud interdepartamental dentro de los 2 días posteriores a la recepción de la solicitud en forma de documento electrónico.
¿No conoces tus derechos?
Quién puede solicitar una subvención
Además de la madre, las siguientes personas pueden solicitar al empleador la designación de pagos de compensación a un niño menor de 3 años:
- padre;
- guardián;
- padre adoptivo;
- abuela;
- Abuelo;
- otro pariente que realmente se hace cargo del niño.
- mujeres que están de licencia para cuidar a un niño hasta 3 años;
- madres que estudian en una universidad y están de licencia académica por razones médicas;
- mujeres pasando servicio militar según el contrato, servicio como oficiales privados y al mando en los órganos de asuntos internos;
- madres contratadas y mujeres del personal civil de formaciones militares Federación Rusa ubicado en el territorio paises extranjeros, en los casos previstos Tratados Internacionales Federación Rusa;
- mujeres desempleadas despedidas en relación con la liquidación de la organización, si estaban en licencia parental en el momento del despido y no reciben beneficios de desempleo.
- esposas que no trabajan de oficiales privados y comandantes de los órganos de asuntos internos de la Federación Rusa, el Estado servicio de Bomberos Ministerio de Asuntos Exteriores de la Federación Rusa defensa Civil, emergencias y eliminación de consecuencias desastres naturales en guarniciones remotas y zonas donde no hay posibilidad de su empleo.