Обществото не остава непоклатимо. В обществото се наблюдава бавно или бързо нарастване на броя на единия и намаляване на броя на друг социален слой, както и повишаване или намаляване на техния статус. Относителната стабилност на социалните слоеве не изключва вертикалната миграция на индивидите. По дефиниция на П. Сорокин, под социална мобилностсе разбира като преход на индивид, социална общност, ценност от едно социален статусв друг.
Хоризонтална и вертикална социална мобилност
Социалната мобилност е преходът на човек от една социална група в друга.
Хоризонталната мобилност се отличава, когато човек се премести в група, разположена на същото йерархично ниво като предишната, и вертикалнакогато човек преминава към по-висока (мобилност нагоре) или по-ниска (мобилност надолу) стъпало в социалната йерархия.
Примери за хоризонтална мобилност: преместване от един град в друг, смяна на религията, преместване от едно семейство в друго след разпадане на брака, смяна на гражданство, преминаване от една политическа партия в друга, смяна на работата при преместване на приблизително еквивалентна позиция.
Примери за вертикална мобилност: промяна от нископлатена работа към високоплатена, превръщането на неквалифициран работник в квалифициран, избирането на политик за президент на страната (тези примери демонстрират вертикална мобилност нагоре), понижаване на офицер на частник, разорение на предприемач, преместване на управител на цех на длъжността бригадир (надолу вертикална мобилност).
Наричат се общества, в които социалната мобилност е висока отворени общества с ниска социална мобилност затворен. В най-много затворени обществаах (да речем, в кастова система) вертикалната мобилност нагоре е практически невъзможна. В по-малко затвореното (например в класово общество) има възможности за преместване на най-амбициозните или успешни хора на по-високи нива на социалната стълбица.
Традиционно институциите, допринесли за издигането на хората от „ниските” класи, са армията и църквата, където всеки обикновен или свещеник, със съответните способности, може да достигне до най-високо социално положение – да стане генерал или църковен йерарх. Друг начин да се издигнем по-високо в социалната йерархия беше изгодният брак и брак.
V отворено обществоосновният механизъм за повишаване на социалния статус е образователната институция. Дори представител на най-ниските социални слоеве може да очаква да постигне висока позиция, но при условие, че получи добро образование в престижен университет, демонстриращо високо академично представяне, отдаденост и високи интелектуални способности.
Индивидуално и групово
Индивидуаленмобилността е промяна в позицията на индивида в системата на стратификация, а груповата мобилност включва промени в позицията на групата при социална стратификация.
Индивидуалната мобилност е често срещана в общества, където личните усилия на хората се оценяват, което води до повишаване на социалния статус. Например в постсъветска Русия бивш обикновен инженер става „олигарх“, а президентът се превръща в богат пенсионер .
В групасоциалната мобилност променя социалния статус на определена социална общност.
Груповата мобилност преобладава в онези общества, в които основното значение се отдава на вродения статус. Например в постсъветска Русия значителна част от учителите, инженерите, учените станаха „совалки“. Социалната мобилност предполага и възможност за промяна на социалния статус на ценностите. Например, по време на прехода към постсъветските отношения, ценностите на либерализма (свобода, предприемчивост, демокрация и др.) се издигнаха у нас, докато ценностите на социализма (равенство, трудолюбие, централизъм и др. ) са паднали.
Примери за хоризонтална и вертикална мобилност
Хоризонталнасоциалната мобилност е промяна в социалната позиция без понижаване или повишаване на статуса.
Те могат да се считат за движение от държавни структурикъм частна, преминаване от едно предприятие в друго и др. Разновидностите на хоризонталната мобилност са: териториална (миграция, туризъм, преселване от село в град), професионална (смяна на професията), религиозна (смяна на религията), политическа (преход от едно политическа партия към друга).
вертикалнасоциална мобилност възниква, когато промяната в социалната позиция на индивид или група е придружена от намаляване или повишаване на неговия статус.
Пример за такава мобилност е понижаването на работниците от „хегемона“ в СССР до простата класа в днешна Русия и обратното издигането на спекулантите до средната и висшата класа. Вертикалните социални движения са свързани, първо, с дълбоки промени в социално-икономическата структура на обществото, появата на нови класи, социални групи, стремящи се да спечелят по-висок социален статус, и второ, с промяна в идеологическите насоки, ценностните системи и норми. ., политически приоритети. В този случай има възходящо движение на онези политически сили, които успяха да уловят промени в нагласите, ориентациите и идеалите на населението.
Показатели за социална мобилност
За количествено определяне на социалната мобилност се използват показатели за нейната скорост. Под скоростсоциалната мобилност се отнася до вертикалната социална дистанция и броя на слоевете (икономически, професионални, политически и т.н.), през които преминават индивидите в своето движение нагоре или надолу за определен период от време. Например, млад специалист след дипломиране може да заеме позициите на старши инженер или ръководител на отдел в продължение на няколко години и т.н.
Интензивностсоциалната мобилност се характеризира с броя на индивидите, които сменят социални позиции във вертикално или хоризонтално положение за определен период от време. Броят на такива лица дава абсолютна интензивност на социалната мобилност.Например, през годините на реформите в постсъветска Русия (1992-1998 г.), до една трета от "съветската интелигенция", която съставлява средната класа Съветска Русия, станаха „совалки.
Агрегиран индекссоциалната мобилност включва нейната скорост и интензивност. По този начин може да се сравни едно общество с друго, за да се установи (1) в кое от тях или (2) в кой период социалната мобилност е по-висока или по-ниска по всички показатели. Такъв индекс може да бъде изчислен отделно за икономическа, професионална, политическа и друга социална мобилност. Социалната мобилност е важна характеристика на динамичното развитие на обществото. Много по-динамично се развиват онези общества, в които общият индекс на социална мобилност е по-висок, особено ако този индекс принадлежи към управляващите слоеве.
Социалната (групова) мобилност е свързана с появата на нови социални групи и засяга съотношението на основните, чиито вече не отговарят на съществуващата йерархия. До средата на 20-ти век, например, мениджъри (мениджъри) на големи предприятия се превръщат в такава група. На базата на този факт в западната социология се развива концепцията за „революцията на мениджърите” (Дж. Бернхайм). Според него административният слой започва да играе решаваща роля не само в икономиката, но и в обществения живот, допълвайки и измествайки класата на собствениците на средствата за производство (капиталистите).
Социалните движения по вертикалата протичат интензивно по време на преструктурирането на икономиката. Появата на нови престижни, високоплатени професионални групи допринася за масовото движение нагоре по стълбата на социалния статус. Падането на социалния статус на професията, изчезването на някои от тях провокират не само низходящо движение, но и появата на маргинални слоеве, губещи обичайното си положение в обществото, губят постигнатото ниво на потребление. Наблюдава се ерозия на ценности и норми, които преди това ги обединяваха и определяха стабилното им място в социалната йерархия.
Изгнаници- това са социални групи, загубили предишния си социален статус, лишени от възможността да се занимават с обичайните си дейности, които се оказаха неспособни да се адаптират към новата социокултурна (ценностна и нормативна) среда. Предишните им ценности и норми не се поддадоха на изместването на нови норми и ценности. Усилията на маргиналите да се адаптират към новите условия пораждат психологически стрес. Поведението на такива хора се характеризира с крайности: те са или пасивни, или агресивни, а също така лесно нарушават моралните стандарти, способни на непредвидими действия. Типичен лидер на маргиналите в постсъветска Русия е В. Жириновски.
В периоди на остри социални катаклизми може да настъпи радикална промяна в социалната структура, почти пълно обновление. горните ешелониобществото. Така събитията от 1917 г. у нас доведоха до свалянето на старите управляващи класи (благородство и буржоазия) и бързото издигане на нов управляващ слой (комунистическа партийна бюрокрация) с номинално социалистически ценности и норми. Такава кардинална смяна на висшия слой на обществото винаги се извършва в атмосфера на крайна конфронтация и тежка борба.
Изучаването на социалната мобилност започва от П. Сорокин, който публикува книгата „Социалната мобилност, нейните форми и колебания” през 1927 г.
Той пише: „Социална мобилност се разбира като всеки преход на индивид или социален обект (стойност), т.е. всичко, което е създадено или модифицирано от човешката дейност, от една социална позиция в друга. Има два основни типа социална мобилност: хоризонтална и вертикална.
Хоризонтална социална мобилност
Хоризонталната социална мобилност или изместване се отнася до прехода на индивид или социален обект от една социална група в друга, разположена на същото ниво. Прехвърлянето на индивид от баптист в методистка религиозна група, от една националност в друга, от едно семейство (съпруг и съпруга) в друго при развод или повторен брак, от една фабрика в друга, като същевременно запази професионалния си статус - това са всички примери хоризонтална социална мобилност. Те също са движението на социални обекти (радио, кола, мода, идеи за комунизма, теорията на Дарвин) в рамките на един социален слой, като преместване от Айова в Калифорния или от някое място на друго. Във всички тези случаи „движението” може да се случи без забележими промени в социалната позиция на индивида или социалния обект във вертикална посока.
Вертикална социална мобилност
Под вертикална социална мобилностсе отнася до онези взаимоотношения, които възникват, когато индивид или социален обект преминава от един социален слой в друг. В зависимост от посоките на движение има два вида вертикална мобилност: нагоре и надолу, т.е. социално издигане и социално слизане. Според естеството на стратификацията има низходящи и възходящи потоци на икономическа, политическа и професионална мобилност, да не говорим за други по-малко важни видове. Възходящите течения съществуват в две основни форми: проникване на индивид от по-нисък слой в съществуващ по-висок слой; създаване от такива лица нова групаи проникването на цялата група в по-висок слой до ниво с вече съществуващи групитози слой. Съответно низходящите течения също имат две форми: първата се състои в падането на индивида от висшата първоначална група, към която преди е принадлежал; друга форма се проявява в деградация на социалната група като цяло, в понижаване на нейния ранг на фона на други групи или в разрушаване на нейното социално единство. В първия случай падането ни напомня за човек, който е паднал от кораб; във втория, самият кораб е потопен с всички пътници на борда или корабът се разбива, когато се разбие.
Социалната мобилност може да бъде два вида: мобилност като доброволно движение или циркулация на индивиди в рамките на социалната йерархия; и мобилност, продиктувана от структурни промени (напр. индустриализация и демографски фактори). С урбанизацията и индустриализацията се наблюдава количествено нарастване на професиите и съответните промени в изискванията за квалификации и професионално обучение. В резултат на индустриализацията се наблюдава относително увеличение работна сила, заетост в категорията "бяла яка", намаление на абсолютния брой земеделски работници. Степента на индустриализация действително корелира с нивото на мобилност, тъй като води до увеличаване на броя на професиите с висок статус и намаляване на заетостта в по-нискорангираните професионални категории.
Трябва да се отбележи, че много сравнителни изследвания показват: под въздействието на силите се променят стратификационните системи. На първо място, социалната диференциация се увеличава. Усъвършенстваните технологии дават тласък за появата на голям брой нови професии. Индустриализацията привежда в по-голяма степен професионализма, обучението и възнаграждението. С други думи, индивидите и групите се характеризират с тенденция към относително стабилни позиции в класирана стратификационна йерархия. Резултатът е повишена социална мобилност. Нивото на мобилност нараства основно поради количествения растеж на професиите в средата на стратификационната йерархия, т.е. поради принудителна мобилност, въпреки че се активира и доброволната мобилност, тъй като ориентацията към постижения придобива голяма тежест.
По същия начин, ако не и в по-голяма степен, нивото и естеството на мобилността се влияят от системата на социалната организация. Учените отдавна обръщат внимание на качествени разликив това отношение между отворените и затворените общества. В едно отворено общество няма формални ограничения за мобилност и почти няма ненормални.
Затвореното общество с твърда структура, предотвратяваща увеличаването на мобилността, по този начин се противопоставя на нестабилността.
По-правилно би било социалната мобилност да се нарече обратната страна на същия проблем за неравенството, тъй като, както отбеляза М. Бьутл, „социалното неравенство се увеличава и легитимира в процеса на социална мобилност, чиято функция е да отклони към безопасни канали и съдържат недоволство.
В затвореното общество възходящата мобилност е ограничена не само количествено, но и качествено, така че индивидите, които са достигнали върха, но не получават дела от социалните придобивки, които са очаквали, започват да разглеждат съществуващия ред като пречка за постигането на своето легитимно цели и се стремят към радикални промени. Сред тези, чиято мобилност е насочена надолу, в затворено общество често се оказват такива, които по образование и способности са по-подготвени за лидерство от по-голямата част от населението - именно от тях са лидерите на революционното движение формира се във време, когато противоречията на обществото водят до конфликт в него.класи.
В едно отворено общество, където има малко бариери пред възходящото движение, тези, които се издигат, са склонни да се отклоняват от политическата ориентация на класата, в която са преминали. Подобно изглежда и поведението на тези, които понижават позицията си. По този начин тези, които се издигат до най-горната прослойка, са по-малко консервативни от постоянните членове на най-горния слой. От друга страна, "хвърлените" са по-леви от стабилните членове на долния слой. Следователно движението като цяло допринася за стабилността и в същото време за динамиката на едно отворено общество.
Класовото общество е отворена система, характеризираща се със свободното движение на хора между различни социални слоеве. Структурата на такова общество се формира от постигнатите социални статуси. Затворените общества (робовладелски, кастови, частично феодални) се характеризират със система от предписани статуси.
Като цяло нивото на социална мобилност се повишава рязко с развитието на индустриално общество, в което се предпочитат постигнатите статуси. В демократичните общества възможностите за мобилност са еднакви за всички индивиди, независимо от техния социален статус.
Въз основа на различни критерии се разграничават различни видове и видове мобилност. Специална форма на социална мобилност е миграцията – смяна на местожителството, при която се променя и статусът на индивида.
1. Мобилност между поколенията и в рамките на поколенията.
Мобилността между поколенията отразява промяна в социалния статус на представителите на следващите поколения в сравнение със статута на предишното поколение.
Вътрешнопоколенческата мобилност е промяна в социалните позиции на индивида през целия му живот (социална кариера), извън сравнение със социалния статус на родителите му.
2. Вертикална и хоризонтална мобилност.
Вертикалната мобилност е преходът на индивида от един социален слой към друг.
Хоризонталната мобилност е преходът на индивид от една социална позиция към друга без промяна в социалния статус.
Индивидуална и групова мобилност.
Индивидуалната мобилност е движението на индивид в социална структура, което се осъществява независимо от други хора.
Групова мобилност - колективни движения на хора в социалната структура. Груповата мобилност се осъществява под влиянието на социални революции, междудържавни и граждански войни и промени в политическите режими.
4. Организирана и структурна мобилност.
Организираната мобилност се осъществява в ситуация на регулирано, контролирано от държавата движение на едно лице или социална група в рамките на социална структура.
Структурната мобилност се дължи на обективни социално-икономически процеси, движението на индивиди и социални групи става против тяхната воля.
Степента на откритост или затвореност на обществото се характеризира предимно с вертикална и хоризонтална мобилност.
Вертикалната мобилност се обуславя от съвкупност от съзнателни целенасочени усилия на човек, допринасящи за преминаването му от един социален слой в друг.
В рамките на това явление се разграничават възходяща и низходяща мобилност.
Мобилността нагоре е движение нагоре в рамките на социална йерархия. Примери за вертикална мобилност: повишение, висше образование, академична степен, почетно звание.
Мобилност надолу - движение надолу по социално-икономическия мащаб. Примери за низходяща мобилност: загуба на работа, фалит на предприемач.
Хоризонталната мобилност се осъществява, когато индивидът се премества в друга социална група в рамките на същия социален слой, като запазва същия статус. Примери за хоризонтална мобилност: преходът на ученик от един образователна институцияна друг, смяна на местоживеене, преместване на лице на друга работа на същата длъжност и със същата заплата.
Географското движение между региони и градове без промяна на социалния статус е една от разновидностите на хоризонталната мобилност. Примери за този вид мобилност са различни видове туризъм, придвижване от един град в друг, преместване на ново място на работа, разположено в друг район на града.
Вертикални канали за мобилност
Начините, по които хората се движат в социалната йерархия, се наричат канали за социална мобилност или социални асансьори.
Най-значимите механизми за социално издигане до висок социален статус: образование, военна служба, църква, собственост. Естеството и възможността за социална мобилност в различни сфери на обществото се определят и от индивидуалните физически и умствени способности на човека, черти на характера, наклонности и стремежи.
Бракът може да служи като канал за социална мобилност, при условие че брачният съюз се сключва от представители на различни социални статуси. В този случай бракът означава за един от съпрузите промяна в нивото на материално благополучие, социална среда, възможности за самореализация.
Собствеността в различни форми също служи като един от най-ефективните начини за възходяща социална мобилност: високото ниво на доходи, материалната сигурност влияят на начина на живот, престижа и разширяват перспективите за по-нататъшен социален напредък.
Движението на хората между различни социални слоеве и статуси в някои случаи е съпроводено с маргиналност – ситуация на междинно, структурно неопределено социално-психологическо състояние.
Маргиналите са индивиди и групи, които нямат определена социална идентификация и са изключени от системата на стабилни социални връзки и отношения.
В социалната йерархия маргиналите са разположени на границите на социалните слоеве и структури. Маргиналните групи се появяват в обществото в резултат на драстични промени в социално-политическото и икономически живот(революции, радикални реформи), социални конфликти, междукултурни контакти и етническа асимилация. По правило маргиналността е свързана с намаляване на социалния статус.
Обикновено се разграничават следните основни видове маргинали:
1) етнически маргинали (те се появяват в резултат на миграция, когато адаптацията на човек към различна етническа среда все още не е завършена);
2) икономически маргинали (появяват се в резултат на загуба на работа, имущество, материално благополучие);
3) социални маргинали (те се появяват във връзка с незавършеността на социалното движение, загубата на обичайния им начин на живот);
4) политически отхвърлени (възникват в резултат на унищожаването на общоприетите социални норми и ценности).
Хоризонтална мобилност
МОСКОВСКИЙ ХУМАНИТАРНО-ИКОНОМИЧЕСКИ ИНСТИТУТ
Клон в Нижни Новгород
Факултет по икономика и управление
Нижни Новгород
Въведение………………………………………………………………………….………………….…3
- Вертикална мобилност и нейната същност…………………………………..……………………….5
- Социални условия и лична активност, необходими за вертикална мобилност…………………………………………………………………………………………7
- Хоризонтална мобилност и нейната същност …………………………………………..12
- Социални условия и лична активност, необходими за хоризонтална мобилност ……………………………………………………………………….………..14
Заключение…………………………………………………………………………………………… 16
Литература………………………………………………………………………………….….18
ВЪВЕДЕНИЕ
В едно живо, динамично общество винаги има вътрешно движение, тъй като индивидите и общностите, които те формират, по правило са склонни да заемат по-висока позиция. социален статус. Това вътрешно движение, което променя индивидуалните или статусните (априорни, институционални) позиции се нарича социална мобилност.
Според определението на П. Сорокин „Социална мобилност се разбира като всеки преход на индивид, или социален обект, или ценност, създадена или модифицирана чрез дейност, от една социална позиция в друга“. Това понятие е въведено в социологията от П. Сорокин през 1927г.
Също така социалната мобилност се отнася до движението на индивид или група нагоре, надолу или хоризонтално. Социалната мобилност се характеризира с насочеността, разнообразието и отдалечеността на социалните движения на хората в обществото (индивидуално и в групи).
Мобилността е постоянен процес и колеблив, цикличен по природа. Стратификационните модели на социални пулсации и флуктуации на мобилността засягат развитието на елитите, основните функционални класи, средните слоеве, социално отхвърлените („отдолу”), вертикалните движения като цяло и разпределението на социалната тежест по каналите на мобилност. В резултат на това се обръща повече внимание на вертикалната и хоризонталната мобилност.
Социалната мобилност (в частност нейните видове) е независим индикатор за "прогреса" на обществото. Първият показател, както вече е известно, е усложняването на социалната система, нейната структура и организация. Второто е да се увеличи вътрешната мобилност на обществото и не толкова реални социални движения, колкото стабилни възможности за тяхното осъществяване. С други думи, доколкото е развита мрежата от канали за социално движение на хората и формиране на нови социални групи, можем да говорим за напредък на обществото към сегашно състояниев която обществото насърчава в по-голяма степен развитието на човек и неговата индивидуалност.
Актуалността на темата се състои във факта, че вертикалната и хоризонталната мобилност са неразделна част от културата във всяко съвременно демократично общество. Мобилните индивиди започват социализация в един клас и завършват в друг. Те са буквално разкъсани между различни култури и начин на живот. Среден гражданинпо време на живота се движи нагоре или надолу с една стъпка и много малко успяват да преминат през няколко стъпки наведнъж. По правило за жената е по-трудно да напредне, отколкото за мъжа. Причините са такива фактори за мобилност като: социален статус на семейството, ниво на образование, националност, физически и умствени способности, външни данни, възпитание, местоживеене и изгоден брак. Следователно мобилността до голяма степен зависи от мотивацията на индивидите и техните стартови възможности.
Човешката история се състои не само от отделни движения, но и от движението на големи социални групи. Поземлената аристокрация се заменя с финансовата буржоазия, нискоквалифицираните професии се изтласкват от съвременното производство от представители на така наречените „бели якички“ - инженери, програмисти, оператори на роботизирани комплекси.
социална мобилност. Мобилност вертикално и хоризонтално.
Войните и революциите прекроиха социалната структура на обществото, издигайки едни до върха на пирамидата и снижавайки други.
Подобни промени настъпиха в руското общество след Октомврийската революция от 1917 г. Те се случват и днес, когато бизнес елитът замени партийния.
Основната основа за написване на резюмето са произведенията на Ю. Г. Волков, С. С. Фролов, А. И. Кравченко, В. И. Добренков, Е. Гидънс, П. Сорокин.
1 ВЕРТИКАЛНА МОБИЛНОСТ И НЕЙНАТА СЪЩНОСТ
Повечето важен процесв социалната мобилност е вертикална мобилност, която е набор от взаимодействия, които допринасят за прехода на индивид или социален обект от един социален слой в друг. Това включва например напредване в кариерата (професионална възходяща мобилност), значително подобряване на благосъстоянието (икономическа възходяща мобилност) или преминаване към по-висок социален слой към различно ниво на власт (политическа вертикална мобилност).
П. Сорокин, един от най-големите теоретици на социалната стратификация, отбелязва, че там, където има мощна вертикална мобилност, има живот и движение. Избледняването на мобилността поражда стагнация.
Обществото може да повиши статуса на някои хора и да понижи статуса на други. И това е разбираемо: някои хора, които имат талант, енергия, младост, трябва да изтласкат от най-високите статуси други хора, които не притежават тези качества. В зависимост от това се разграничават възходяща и низходяща социална мобилност или социален подем и социален упадък. Възходящите течения на професионална, икономическа и политическа мобилност съществуват в две основни форми: като индивидуален подем или проникване на индивиди от по-нисък слой към по-висок слой и като създаване на нови групи от индивиди с включване на групи в по-висок слой до или вместо съществуващите групи от този слой. По същия начин мобилността надолу съществува както под формата на изтласкване на отделни индивиди от високи социални статуси към по-ниски, така и под формата на понижаване на социалните статуси на цяла група. Пример за втората форма на низходяща мобилност е спадът в социалния статус на професионална група инженери, които някога са заемали много високи позиции в нашето общество, или спадът в статута на политическа партия, която губи реална власт.
Според образния израз на П. Сорокин „първият случай на упадък наподобява падането на човек от кораб; вторият е кораб, потънал с всички на борда“.
Твърди се, че тези, които придобиват нова собственост, чиито доходи и статус се повишават, се характеризират със социален напредък, мобилност нагоре, а тези, чиято позиция се променя в обратна посока, мобилност надолу.
Степента на вертикална мобилност на едно общество е основният индикатор за неговата „отвореност“, показващ колко големи са шансовете на талантливите хора от по-ниските слоеве на обществото да достигнат горните стъпала на социално-икономическата стълбица.
Има известна асиметрия между изкачване и слизане: всеки иска да се изкачи и никой не иска да слезе по социалната стълбица. По правило изкачването е доброволно явление, а слизането е принудително.
Повишаването е пример за възходяща мобилност на индивида, уволнението, понижаването е пример за мобилност надолу.
Най-пълно описание на каналите за вертикална мобилност е дадено от П. Сорокин, който ги нарече „канали за вертикална циркулация“. Според Сорокин, тъй като вертикалната мобилност съществува до известна степен във всяко общество, дори и в примитивното, няма непроницаеми граници между слоевете. Между тях има различни "дупки", "пиеси", "мембрани", през които индивидите се движат нагоре и надолу.
Сорокин обърна специално внимание на социалните институции - армията, църквата, училището, семейството, собствеността, които се използват като канали за обществено движение.
2 НЕОБХОДИМИ СОЦИАЛНИ УСЛОВИЯ И ЛИЧНИ ДЕЙНОСТИ ЗА ВЕРТИКАЛНА МОБИЛНОСТ
За да се разбере как протича процесът на издигане, е важно да се проучи как индивидът може да преодолее бариерите и границите между групите и да се издигне, т.е. подобряват своя социален, професионален, икономически и политически статус. Това желание за постигане на по-висок статус се дължи на мотива за постижение, който в една или друга степен присъства във всеки индивид и е свързан с неговата потребност да постигне успех и да избегне провал в социален аспект. Актуализацията на този мотив в крайна сметка генерира силата, с която индивидът се стреми да постигне най-висока социална позиция или да продължи да съществува, а не да се плъзга надолу. Полезно е да се разгледа анализът на проблемите, които възникват при изпълнението на мотива за постижение, като се използват термините и идеите, изразени от К. Левин в неговата теория на полето.
За да постигне по-висок статус, индивидът, който е в група с по-ниски статуси, трябва да преодолее бариерите между групите или слоевете. Тези бариери са като сили, които отблъскват индивидите от по-ниския слой (природата на тези сили е разнообразна и е представена главно от субкултурни норми и забрани). Индивидът, който се стреми да влезе в група с по-висок статус, има определена енергия, насочена към преодоляване на тези бариери и изразходвана за преминаване на разстоянието "L" между статусите на по-висока и по-ниска група. Енергията на индивида, стремящ се към по-висок статус, намира израз в силата "F", с която той се опитва да преодолее бариерите пред висшия слой. Успешното преминаване на бариерата е възможно само ако силата, с която индивидът се стреми да постигне висок статус, е по-голяма от силата на отблъскване. В съответствие с теорията на полето силата, с която индивидът може да пробие в горния слой, е равна на:
F= ((V*P1)/L)*K
където F е силата, с която индивидът прониква в група с по-висок статус, V е валентност, дефинирана като силата на предпочитанията на индивида към даден резултат (в нашия случай, постигане на висок статус).
Всеки резултат, разглеждан от индивида, има известно ниво на желателност. Валентността варира от -1.0 (силно нежелателно) до +1.0 (силно желателно). В случай на отрицателна валентност, силата ще бъде насочена към избягване на по-висок статус.
P1 е потенциалът на индивида, който включва ресурсите, които той може да използва при достигане на по-висок статус. Тези ресурси могат да включват образование, родословие, връзки, пари и др. Опитът показва, че е възможно да се изведе индексна мярка, която измерва потенциала на всеки индивид да постигне определен статус.
K е коефициентът на конкуренция. Очевидно може да се случи така, че усилията на няколко индивида за постигане на една социална позиция да се сблъскат. В този случай силата на инфилтрация ще намалее в зависимост от действията на конкурентите.
Коефициентът на конкуренция варира от 1 до 0. При липса на конкуренция той е равен на 1 и силата на инфилтрация е максимална; напротив, ако конкуренцията е толкова голяма, че практически няма шанс за заемане на желаната социална позиция, коефициентът на конкуренция е равен на O.
L е социалното разстояние между две статусни страта или групи. Това е най-трудното за измерване. Социалната дистанция е "концепция, която характеризира степента на близост или отчуждение на социалните групи. Тя не е идентична с пространствената, географска дистанция." Социалната дистанция може да бъде измерена с помощта на скалите на E. Bogardus и L. Thurstone.
Чрез измерване на силата, с която индивидът може да се инфилтрира в горния слой, може да се предвиди с определена вероятност, че ще стигне до там.
Вероятният характер на инфилтрацията се дължи на факта, че при оценката на процеса трябва да се вземе предвид постоянно променящата се ситуация, която се състои от много фактори, включително личните взаимоотношения на индивидите.
Въпреки че понижаването на социалния статус е по-рядко срещано от повишаването му, мобилността надолу все още е широко разпространена. Около 20% от населението на Обединеното кралство е изложено на него в процеса на смяна на поколенията (междупоколенческа мобилност), въпреки че в по-голямата си част това са „къси“ социални движения. Има и понижаване в рамките на поколението. Именно този тип низходяща мобилност най-често генерира психологически проблеми, тъй като хората губят способността си да поддържат обичайния си начин на живот. Уволнението от работа е една от основните причини за низходяща мобилност. Ако човек на средна възраст загуби работата си, тогава му е трудно да си намери ново място или си намира по-ниско платена работа.
Сред тези, които се движат надолу, има много жени. Много от тях прекъсват кариерата си заради раждането на дете. След няколко години, когато децата пораснат, жените се връщат на работа, но в същото време на по-ниска позиция, отколкото са имали преди напускането, например на по-малко платена работа на непълно работно време. Тази ситуация се променя, но не толкова бързо, колкото мнозина биха искали.
Страници:123 следващи →
Хоризонтална мобилност
123456Следващ ⇒
Хоризонталната мобилност е преходът на индивид от една социална група към друга, разположена на същото ниво (пример: преминаване от православна към католическа религиозна група, от едно гражданство в друго).
Вертикална и хоризонтална социална мобилност
Разграничавайте индивидуалната мобилност - движението на един човек независимо от другите и груповата мобилност - движението се извършва колективно. Освен това се разграничава географската мобилност - придвижване от едно място на друго при запазване на същия статут (пример: международен и междурегионален туризъм, придвижване от град на село и обратно). Като вид географска мобилност се разграничава понятието миграция - преместване от едно място на друго със смяна на статута (пример: човек се премества в град за постоянно местоживеене и сменя професията си). И е подобно на касти.
Вертикална мобилност
Вертикалната мобилност е движението на човек нагоре или надолу по кариерната стълбица.
§ Мобилност нагоре - социално издигане, движение нагоре (Например: повишение).
§ Мобилност надолу - социално спускане, движение надолу (Например: разрушаване).
Мобилност на поколенията
Мобилност между поколенията - сравнителна промяна в социалния статус между различните поколения (пример: синът на работник става президент).
Мобилност между поколенията (социална кариера) - промяна в статуса в рамките на едно поколение (пример: стругар става инженер, след това мениджър на цех, след това директор на фабрика). Вертикалната и хоризонталната мобилност се влияят от пола, възрастта, раждаемостта, смъртността, гъстотата на населението. Като цяло мъжете и младите хора са по-мобилни от жените и възрастните хора. Пренаселените страни са по-склонни да изпитат последиците от емиграцията (преместване от една страна в друга по икономически, политически, лични причини), отколкото имиграцията (преместване в регион за постоянно или временно пребиваване на граждани от друг регион). Там, където раждаемостта е висока, населението е по-младо и следователно по-мобилно и обратно.
10) Концепцията за социален контрол
социален контрол
социален контрол- система от методи и стратегии, чрез които обществото насочва поведението на индивидите. В обикновения смисъл социалният контрол се свежда до система от закони и санкции, с помощта на които индивидът координира поведението си с очакванията на другите и собствените си очаквания от околния социален свят.
Социологията и психологията винаги са се стремели да разкрият механизма на вътрешното социален контрол.
Видове социален контрол
Има два вида процеси на социален контрол:
§ процеси, които насърчават индивидите да интернализират съществуващите социални норми, процеси на социализация на семейното и училищното образование, по време на които се интернализират изискванията на обществото – социалните предписания;
§ процеси, организиращи социалния опит на индивидите, липса на публичност в обществото, публичност – форма на социален контрол върху поведението на управляващите слоеве и групи;
11) Основните проблеми на социологията на рекламата
У домаПроблемът на социологията на рекламата е влиянието на рекламата върху социалната система в общественото възприятие и влиянието публична системавърху рекламата в специфичен исторически аспект. Това са два аспекта на един и същ процес. Първият аспект е свързан с разбирането как рекламните изображения, създадени за популяризиране на стоки, услуги, идеи, влияят на самото общество, как рекламата променя неговите културни и морални основи; дали рекламата може да промени социалната атмосфера или културните парадигми на определено общество, или е предназначена да популяризира само това, което вече е в ежедневието. Всички тези въпроси, в тяхната по-широка формулировка, са за ролята на комуникативните институции в Публичен животсе обсъждат активно от началото на 20-ти век, когато масмедиите започват бързо да нахлуват в обществения живот. Не може да се каже, че в понастоящемтези проблеми са решени.
В същото време не може да не се подчертае още един аспект от проблема за връзката между обществото и рекламата, а именно влиянието на социалните процеси върху функционирането на рекламата като социална институция. Защо например в условията на функциониране на съветската социална система рекламата като публична институция на практика липсваше, а появата на зачатъците на пазарен социален механизъм доведе до институционализация на рекламата? Какво се случва с рекламата при криза на социалната система? Какво съдържание е изпълнено с рекламно пространство в период на политическа нестабилност?
Тоест с това е свързан един от основните проблеми на социологията на рекламата изследване на механизмите, моделите на функциониране на рекламата като социална институция, нейното влияние върху обществото и обратното въздействие на обществото върху рекламата.
Второблок от проблеми, който е тясно свързан с първия, възниква във връзка с влиянието на рекламата върху отделните институции на обществото и въздействието на тези институции върху различни видове рекламни дейности. Например как рекламата засяга семейството и как семейният живот влияе върху методите и средствата за разпространение на рекламна информация. Безспорен интерес представляват проблемите за влиянието на рекламата върху образователните и образователни институцииобществото. И, разбира се, рекламодателите се интересуват много как промените в образователната сфера ще повлияят на функционирането на определени видове рекламни практики: реклама по телевизията, в пресата, по радиото и т.н.
Специално в тази поредица е проблемът за влиянието на рекламата върху медиите, тъй като именно медиите са основните носители на реклама. Как например появата на интерактивната телевизия ще повлияе на промяната в рекламната практика? Или функционално сливане на телевизор и компютър?
Прогнозата за развитието на медиите като рекламни носители е много важна, тъй като позволява да се прогнозира развитието на рекламния пазар, разпределението и преразпределението на финансовите потоци между различните субекти на рекламната индустрия.
По този начин, прогнозирането на промените в публичните институции и влиянието на тези промени върху формите, методите, средствата за разпространение на рекламата е един от основните проблеми на социологията на рекламата.
Третоблок от проблеми е свързан с влиянието на рекламата върху отделните социални процеси. Както знаете, обществото е постоянно развиващ се социален организъм. Основният вектор на развитие се дава от отделни константи социални процеси. По-специално, един от тези значими процеси е социалната мобилност. Рекламата променя значително възприемането на мобилността в общественото съзнание, премествайки този проблем от сферата на материалното производство в сферата на потреблението.
Не по-малко важен е процесът на легитимиране на властовите институции на обществото. В много отношения тя е свързана с политическата реклама, способността на специалистите в областта на политическите технологии, използвайки механизмите и средствата на политическия маркетинг, да конституират демократичните институции на обществото.
Тук също е важно да се подчертае необходимостта от анализ на влиянието на рекламата върху процеса на интеграция и дезинтеграция на социалната система.
Четвъртоблок от проблеми може да се опише с понятията "манталитет", "национален характер", "реклама и културни стереотипи", "местна реклама", "чуждестранна реклама". С други думи, говорим за връзката между рекламното въздействие и културата на конкретно общество, влиянието на културата върху рекламата и рекламата върху културата на конкретно общество. В практически смисъл това означава: каква е ефективността на чуждестранните рекламни спотове, които има доста по родната телевизия? Не са ли отхвърлени от масовото съзнание, защото не отчитат националната култура и манталитет на домашните потребители? Какво трябва да бъде рекламното послание, предназначено за така наречения „нов руснак“ или домакиня, която не е обременена с тесен портфейл? Като цяло, проблеми манталитет и реклама, култура и реклама, национални стереотипи и реклама съставляват значителен блок от въпроси, включени в предметното поле на социологията на рекламата.
Ако преведем всички горепосочени въпроси от доста високо философско ниво на оперативно, свързано с практическата дейност на социолог, тогава можем да кажем, че когато изучава рекламата като публична институция, той се интересува от: как рекламата влияе върху поведението на хората, как рекламата влияе на обществените настроения, как рекламата влияе върху интегрирането на социалния живот, как рекламата влияе върху социалната мобилност, как рекламата влияе върху легитимирането на властта, на каква система от символи разчита рекламата, какви механизми на влияние използва, с каква ефективност.
12) Основните проблеми на социологията и културата
13) Основните проблеми на социологията на образованието
123456Следващ ⇒
Свързана информация:
Търсене в сайта:
Помощ за кандидата » Социалната мобилност нагоре се отнася до прехода (преместването) (*отговор*) от обикновена работа
Социалната мобилност нагоре включва прехода (преместването) (*отговор*) от обикновената работа
Възходящата социална мобилност включва прехода (преместване)
(*отговор*) от обикновена работа до мениджърска позиция
С публичната службана военните
С държавно предприятиекъм частни
от провинция в град
Контракултурата се отнася до ценностната система
(*отговор*) на престъпната общност
участници в митинга в подкрепа на кандидата в изборите
членове на клуба на риболовците-спортисти
училищния персонал
принадлежи към малка социална група
(*отговор*) семейство
интелигенция
учители
завършили училище
Отнася се за материалната култура
(*отговор*) инструменти
политически програми
литературни произведения
открития във физиката
Материалната култура е
(*отговор*) книга
Интернет кореспонденция
театрална миниатюра
програма за обучение
Характеристиките на науката, за разлика от други области на духовната култура, не включват
(*отговор*) директна комуникация (комуникация)
задължително експериментално потвърждение на теоретичните резултати
обективност, независимост на научното познание от конкретна личност, нация или общество
специален (математически) език за описание на реалността
Социалните групи са
(*отговор*) класове
партии
обществено-политически движения
производствени сдружения
Ценностите на благосъстоянието са
(*отговор*) професионализъм
мощност
уважение
милост
Нарича се култура, достъпна и смислена само за няколко членове на обществото
(*отговор*) елит
светоглед
контракултура
фолк
Междуетническата интеграция включва
(*отговор*) разширяване на междуетническите връзки
развитие на националната независимост
развитие на националната култура
саморазвитие на нациите
Младежите, жените, възрастните хора са социални общности
(*отговор*) демографски данни
териториално
етнически
културен
Моралът е идеята за това, което _ е в действията на хората и човешкото общество
(*отговор*) добро и зло
сила и интелигентност
ред и законност
борба и отстъпки
Моралните регулатори са най-свързани с оценката
(*отговор*) себе си
целесъобразно
клас
църква
Моралните стандарти нямат никаква функция
(*отговор*) Координиране на работата на правоприлагащите органи
регулатор за социализация на личността
интеграция на индивиди в група
стандарта на поведение на индивидите в обществото
Вярни ли са твърденията?
социална мобилност
При решаване на задачи за двумерно линейно програмиране, получената област
Назовете най-високата точка: а) Евразия
Използвайки числата 6, 7, 2, запишете всички възможни двуцифрени числа. един)
Какво е фолварк? Какви причини доведоха до появата на ферми?
като признава, че психичното разстройство на лицето, срещу което се разглежда наказателното дело,
От едно цвете две калинки изпълзяха в противоположни посоки и
60 епизода от сериала бяха показани по телевизията.
Това е за 20 епизода.
Докажете, че ядрото е контролният център на жизнената дейност на клетката.
Помислете какво е обществото. От това, което съставни частисъбира ли се?
Установете съответствие между събития (процеси, явления) и участници в тези събития (процеси,
Докладвайте следното, както е в примера. 1 Страните
За какво е скалата? Какво показва?
Хвърли се камък от 2 м височина под някакъв ъгъл спрямо хоризонта
Резултатът от операция с елемент на случайност може да бъде точно предвиден: (*отговор*) не
Каква е функцията на външната цитоплазмена мембрана?
Защо А. В. Суворов обърна голямо внимание на образованието на войниците? Познайте с
Социалното неравенство и произтичащата от него социална стратификация не са постоянни. Както бе споменато по-горе, те се колебаят и профилът на стратификация непрекъснато се променя. Тези процеси са свързани с движенията на индивиди и групи в социалното пространство - социална мобилност, което се разбира като преход на индивиди или групи от една социална позиция в друга.
Един от първите изследователи на социалната мобилност, който въведе този термин в социологията, е П. А. Сорокин. Той посвети специален труд на процесите на социална мобилност: „Социална стратификация и мобилност”. Той разграничава два основни типа социална мобилност – хоризонтална и вертикална.
Под хоризонтална мобилност предполага преминаване на индивид от една социална група в друга, разположена на същото социално ниво (повторен брак, смяна на работа и т.н.), при запазване на същия социален статус.
Вертикална социална мобилност - е движението на индивид от един социално нивов друг, с промяна в социалния статус. Вертикалната мобилност може да бъде или нагоре, свързана с повишаване на статуса, или надолу, включваща намаляване на статуса.
Вертикалната и хоризонталната мобилност са взаимосвързани: колкото по-интензивно е движението "по хоризонтала", макар и без забележимо повишаване на социалния статус, толкова повече възможности (връзки, знания, опит и т.н.) се натрупват за последващо изкачване по социалната стълбица.
Мобилността, както хоризонтална, така и вертикална, може да бъде индивидуален, свързани с промяна в социалния статус и позиция в социалното пространство на индивида, и група, включващи движението на цели групи. Могат да се появят всякакви видове мобилност доброволно, когато индивид или целенасочено променя позицията си в социалното пространство, и насилствено, когато се случват движения и промени в статуса независимо от волята на хората или дори противно на нея. Обикновено възходящата индивидуална доброволна мобилност е свързана със силни волеви усилия и енергична активност за подобряване на социалния статус. Въпреки това, има и низходяща доброволна мобилност поради личното решение на индивида да се откаже от високия статус за ползите, които ниският статус може да осигури. Пример за такава мобилност в съвременното общество е превключване на по-ниска предавка - съзнателно и доброволно понижаване на професионалния и икономическия статус с цел увеличаване на количеството свободно време, което може да се отдели за хобита, саморазвитие, отглеждане на деца и др.
Според степента на достъпност на социалната мобилност и интензивността на движение на индивидите те се различават отворен и затворен обществото. В отворените общества мобилността е достъпна за повечето хора и групи. Интензивността на вертикалната мобилност може да се използва за преценка на демократичния характер на обществото – интензивността на вертикалната мобилност е по-малка в затворените, недемократични страни и обратно. В реалния живот няма нито абсолютно отворени, нито абсолютно затворени общества - винаги и навсякъде има и двете различни канали и асансьори мобилност и филтри, ограничаване на достъпа до тях. Каналите на социална мобилност обикновено съвпадат с основанията за стратификация и са свързани с промени в икономическия, политическия, професионалния статус и престижа. Социалните асансьори дават възможност за бърза промяна на социалния статус - неговото увеличаване или намаляване. Основните социални асансьори включват дейности и свързани социални институции като предприемачески и политическа дейност, образование, църква, военна служба. Нивото на социална справедливост в съвременните общества се оценява по наличието на канали за мобилност и социални асансьори.
Социалните филтри (P. A. Sorokin използва концепцията за „социално сито“) са институции, които ограничават достъпа до възходяща вертикална мобилност, за да по-високи ниванай-заслужилите членове на обществото попадаха в социалната йерархия. Пример за филтър е изпитна система, предназначена да избира най-подготвените и професионално годни лица за обучение.
Освен това, проникването в социални групи с висок статус обикновено е ограничено от различни филтри и колкото по-висок е статусът на групата, толкова по-трудно и трудно е проникването. Не е достатъчно да се изравниш по-горен класпо доходи и сигурност, за да бъде пълноправен член, трябва да води подходящ начин на живот, да има адекватно културно ниво и т.н.
Възходяща социална мобилност съществува във всяко общество. Дори в общества, доминирани от предписан социален статус, наследени и санкционирани от традицията, като индийското кастово общество или европейското съсловие, имаше канали за мобилност, въпреки че достъпът до тях беше много ограничен и труден. В индийската кастова система, която с право се смята за пример на най-затвореното общество, изследователите проследяват каналите на индивидуална и колективна вертикална мобилност. Индивидуалната вертикална мобилност се свързваше с напускането на кастовата система като цяло, т.е. с приемането на друга религия, като сикхизма или исляма. А груповата вертикална мобилност също е била възможна в рамките на кастовата система и е свързана с много сложен процес на издигане на статута на цялата каста чрез богословско обосноваване на нейната висша религиозна харизма.
Трябва да се помни, че в затворените общества ограниченията на вертикалната мобилност се проявяват не само в трудността за повишаване на статуса, но и в наличието на институции, които намаляват рисковете от неговото понижаване. Те включват общностна и кланова солидарност и взаимопомощ, както и взаимоотношения патрон-клиент, които предписват покровителство на подчинените в замяна на тяхната лоялност и подкрепа.
Социалната мобилност има тенденция да се колебае. Интензитетът му варира в различните общества, като в рамките на едно и също общество се забелязват относително динамични и стабилни периоди. Така в историята на Русия периодите на ясно изразени движения са периодите на управлението на Иван Грозни, управлението на Петър I, Октомврийската революция. През тези периоди в цялата страна старият правителствен елит е практически унищожен, а хората от по-ниските социални слоеве заемат най-високите управленски постове.
Съществени характеристики на затвореното (отворено) общество са мобилност между поколенията и мобилност между поколенията. Мобилността между поколенията показва промените в социалния статус (както нарастващи, така и намаляващи), които се случват в рамките на едно поколение. Мобилността между поколенията демонстрира промени в статуса на следващото поколение спрямо предишното („деца“ спрямо „бащи“). Широко разпространено е мнението, че в затворени общества със силни традиции и преобладаване на предписани статуси „децата“ са по-склонни да възпроизвеждат социални позиции, професии и начина на живот на своите „бащи“, докато в отворените общества те избират своето. жизнен път, често свързан с промяна в социалния статус. В някои социални системи, следвайки пътя на родителите, създаването на професионална династия се разглежда като морално одобрен начин на действие. Така в съветското общество, в присъствието на реални възможностисоциална мобилност, отворен достъп до такива асансьори като образование, политическа (партийна) кариера за хора от по-ниски социални групи, създаването на „работни династии“, възпроизвеждащи професионалната принадлежност от поколение на поколение и осигуряващи трансфер на специални професионални умения. Трябва обаче да се отбележи, че в едно отворено общество принадлежността към семейство с висок статус вече създава предпоставки за възпроизвеждане на този статус в бъдещите поколения, а ниският статус на родителите налага определени ограничения върху възможностите за вертикална мобилност на децата .
Социалната мобилност се проявява в различни формии обикновено се свързва с икономическа мобилност, тези. колебания в икономическото положение на индивид или група. Вертикалната социално-икономическа мобилност е свързана с повишаване или намаляване на благосъстоянието, а основният канал е икономическата и предприемаческата, професионалната дейност. В допълнение, други форми на мобилност също могат да повлияят на икономическата мобилност, например нарастването на властта в контекста на политическата мобилност обикновено води до подобряване на икономическата ситуация.
Историческите периоди, придружени от нарастване на социално-икономическата мобилност в обществото, съвпадат с интензивни социално-икономически промени, реформи, революции. Така в Русия в началото на 18 век, по време на реформите на Петър I, социалната мобилност като цяло се увеличава и елитите се сменят. За руската търговско-икономическа класа реформите бяха свързани с фундаментални промени в състава и структурата, които доведоха до загуба на икономическия статус (мобилност надолу) на значителна част от бившите големи предприемачи и бързото обогатяване (вертикални мобилност) на други, които често идват в големия бизнес от дребни занаяти (например Демидови) или от други сфери на дейност. В ерата на революционните промени в началото на 20 век. налице е рязка низходяща мобилност на почти целия икономически елит на руското общество, породена от насилствените действия на революционните власти – отчуждавания, национализация на индустрията и банките, масови конфискации на имущество, отчуждаване на земя и др. В същото време непредприемачески, но принадлежащи към професионални елити и поради това притежаващи относително висок материален статус, групи от населението - генерали, професори, техническа и творческа интелигенция и др., също губят своите икономически позиции.
От горните примери става ясно, че икономическата мобилност може да се осъществи по следния начин:
- индивидуално, когато отделни индивиди променят икономическото си положение, независимо от позицията на групата или обществото като цяло. Тук най-важните социални „асансьори” са както създаването на икономически организации, т.е. предприемаческа дейност, насърчаване професионално ниво, и социална мобилност, свързана с прехода към група с по-висок материален статус. Например през периода на постсъветските реформи в икономиката в Русия през 90-те години. 20-ти век преходът на офицери или учени към управление означаваше повишаване на благосъстоянието;
- в групова форма във връзка с нарастването на материалното благосъстояние на групата като цяло. В Русия през 1990 г много социални групи съветски периодсчитани за икономически заможни – офицери, научна и техническа интелигенция и др. загубиха предишните си високи заплати и направиха рязка низходяща икономическа мобилност, без да променят социалния, професионалния, политическия си статус. Цяла линиядруги групи, напротив, увеличиха материалното си благосъстояние без реални промени в други аспекти на техния статус. Това са преди всичко държавни служители, юристи, някои категории творческа интелигенция, мениджъри, счетоводители и т.н.
И двете форми на икономическа мобилност се засилват по време на периоди на реформи и трансформации, но са възможни и в периоди на спокойствие.
Както вече отбелязахме, няма абсолютно затворени общества и има възможности за вертикална икономическа мобилност дори в тоталитарните общества, но те могат да бъдат свързани с ограничения върху икономическата стратификация като цяло: възможно е да се увеличи благосъстоянието във връзка, т.к. например с получаване на високоплатена професия, но този растеж ще бъде малък в сравнение с други професионални групи. Забраната за предприемаческа дейност, разбира се, значително ограничава както абсолютните, така и относителните възможности за вертикална икономическа мобилност в обществата от съветски тип. Въпреки това, мобилността надолу под формата на загуба на препитание, жилище и т.н. тук е ограничен поради наличието на социални гаранции и общата нивелирна политика. Демократични обществас развита икономически свободипредставляват възможности за обогатяване чрез предприемаческа дейност, обаче, налагат на индивида тежестта на риска и отговорността за взети решения. Следователно съществува и опасност от низходяща мобилност, свързана с рисковете от икономически колебания. Това могат да бъдат както индивидуални загуби, така и групова мобилност надолу. Например неизпълнението от 1998 г. в Русия (както и във Великобритания и редица страни от Югоизточна Азия) доведе не само до разорението на индивидуалните предприемачи, но и до временно намаляване на материалното ниво (мобилност надолу) на цялата професионални групи.
ХОРИЗОНТАЛНА МОБИЛНОСТ
Бизнес. Речник. - М.: "ИНФРА-М", Издателство "Вес мир". Греъм Бетс, Бари Бриндли, С. Уилямс и др. Общо издание: доктор по икономика Осадчая И.М.. 1998 .
Вижте какво е "ХОРИЗОНТАЛНА МОБИЛНОСТ" в други речници:
Хоризонтална мобилност- мобилност в рамките на една социална или професионална класа (например преместване на лекар на работа от едно отделение в друго в същото качество). Синоним: Хоризонтална социална мобилност...
ХОРИЗОНТАЛНА МОБИЛНОСТ- Мобилност в рамките на една социална или професионална класа. Нарича се още хоризонтална социална мобилност...
Хоризонтална мобилност- движение, при което индивидът променя социален статус или професия до еквивалентен ... Социология: речник
МОБИЛНОСТ- По същество този термин се отнася до концепцията за движение. Това може да бъде буквално физическото движение на стимул, обект или организъм; или може да бъде, метафорично, да се движи през сфери, които могат да бъдат социални, професионални или... Тълковен речник по психология
СОЦИАЛНА МОБИЛНОСТ- - промяна от индивид или група на мястото, заемано в социалната структура, преминаване от един социален слой (класа, група) към друг (вертикална мобилност) или в рамките на същия социален слой (хоризонтална мобилност) ... Енциклопедичен речник по психология и педагогика
Английски мобилност, социална, хоризонтална; Немски soziale mobilitat, horizontale. Социална мобилност, свързана с движението на индивид или група в социалните. структура без промяна на социалните. статус. виж МИГРАЦИЯ. антинаци. Енциклопедия по социология, 2009 г. ... Енциклопедия по социология
МОБИЛНОСТ СОЦИАЛНА ХОРИЗОНТАЛНА- Английски. мобилност, социална, хоризонтална; Немски soziale mobilitat, horizontale. Социална мобилност, свързана с движението на индивид или група в социалните. структура без промяна на социалните. статус. Вижте МИГРАЦИЯ... Тълковен речник по социология
Социалната мобилност е възможността за промяна на социалния слой. Социалната мобилност може да бъде висока, средна или ниска. Пример [източник не е посочен 18 дни] за висока социална мобилност може да бъде Русия, ... ... Уикипедия
Промяна от индивид или група на мястото, заемано в социалната структура, преминаване от един социален слой (класа, група) към друг (вертикална мобилност) или в рамките на същия социален слой (хоризонтална мобилност). енциклопедичен речник
- (социална мобилност) Придвижване от един клас (клас) или по-често от група с определен статус към друга класа, към друга група. Социална мобилност както между поколенията, така и вътре професионална дейностиндивиди е... Политология. Речник.