MATERIALE PENTRU COMPLETAREA SECȚIUNII 2
LUCRARE DE CURS
La începutul secțiunii, subliniați pe scurt tipurile de indicatori economici principali ai întreprinderii (firmei) (indicatori absoluti și relativi, naturali și monetari), esența lor economică și metodologia de calcul (vezi Anexa 1).
Efectuați calcule și analizați indicatorii de performanță ai unei întreprinderi producătoare de petrol convenționale timp de 3 ani folosind datele de captură din tabel. 2.1.
Tabelul 2.1
Indicatori de performanță ai unei întreprinderi miniere timp de 3 ani
(datele sunt condiționate)
| Indicator | An | Rata de creștere, % | ||||
| lanţ | de bază | |||||
| in al 2-lea an | in al 3-lea an | in al 3-lea an | ||||
| Producție brută, mii de tone | +10∙№B | +10∙№B | +10∙№B | |||
| Produse comerciale, mii de tone | +10∙№B | +10∙№B | +10∙№B | |||
| Produse vândute, mii de tone | +10∙№B | +10∙№B | +10∙№B | |||
| Număr de angajați, oameni | +10∙№B | +10∙№B | +10∙№B | |||
| Fondul de salarii anual, milioane de ruble | +10∙№B | +10∙№B | +10∙№B | |||
| Salariul mediu lunar, freacă. | ||||||
| Productivitatea muncii (producție) pe lucrător: t/persoană. | ||||||
| mii de ruble/persoană | ||||||
| Intensitatea muncii produselor, oameni/mii T |
Continuarea tabelului. 2.1
| Costul mediu anual al mijloacelor fixe (fonduri), milioane de ruble. | +100∙№B | +100∙№B | +100∙№B | |||
| Productivitatea capitalului, t/milion ruble | ||||||
| Productivitatea capitalului, r./r. | ||||||
| Intensitatea capitalului, mii ruble/t | ||||||
| Intensitatea capitalului, rub./r. | ||||||
| Rentabilitatea activelor fixe, % | ||||||
| Prețul 1 tonă de produse (fără TVA și accize), rub./t | ||||||
| Costul 1 tonă de produse, rub./t | ||||||
| Venituri din vânzările de produse (cost produsele vândute), milioane de ruble | ||||||
| Costul produselor vândute, milioane de ruble. | ||||||
| Profit din vânzările de produse, milioane de ruble | ||||||
| Rentabilitatea produsului, % |
Calculați indicatorii lipsă din tabel. Pe baza rezultatelor calculului, formulați concluzii despre nivelul și dinamica indicatorilor de performanță ai întreprinderii.
ANEXA 1
Esența economicăși metodologie de calcul a principalilor indicatori economici ai întreprinderii (firmei)
Principalii indicatori economici care caracterizează rezultatele activităților întreprinderii sunt următorii.
1. Producția brută– toate produsele (lucrare, servicii) produse pe o anumită perioadă de timp (lună, trimestru, an). Producția brută este rezultatul procesului de producție și se măsoară în unități naturale și monetare. Pentru o întreprindere producătoare de petrol și gaze, producția brută în termeni fizici se numește producție brută și este determinată prin însumarea volumelor fizice ale tipurilor omogene de produse produse (petrol, gaz condensat, gaz natural și gaz asociat). În acest caz, volumele de gaz sunt convertite din unități volumetrice de măsură în unități de greutate folosind indicatori de densitate. Producția brută în unități monetare de măsură (în ruble) se calculează prin însumarea volumelor diferitelor tipuri de produse produse în termeni monetari. În acest caz, se utilizează prețurile de vânzare din perioada corespunzătoare fără taxa pe valoarea adăugată (TVA) (formula (2.1)):
unde VP este volumul producției brute a întreprinderii, rub.;
Q i – volumul de produse manufacturate de tip i-lea în natură
expresie;
T i – prețul de vânzare al i-lea tip de produs fără TVA, rub./unitate;
n este numărul de tipuri de produse produse de întreprindere.
2. Produse comerciale- aceasta este partea din producția brută produsă și destinată vânzării către clienți. Volum produse comerciale se calculează ca diferență între volumul producției brute și consumul de produse non-marfă, adică partea din producția brută utilizată de întreprindere pentru propriile nevoi tehnologice și economice. Producția comercială se măsoară atât în unități naturale (producția comercială), cât și în unități monetare.
3. Produse vândute(volumul vânzărilor) reprezintă produsele deja vândute într-o anumită perioadă de raportare (lună, trimestru, an). Se determină scăzând din volumul de produse comerciale produse diferența dintre soldurile produselor comerciale la începutul și sfârșitul perioadei de raportare. Se măsoară atât în unități de măsură naturale, cât și în unități monetare. În termeni monetari, produsele vândute corespund veniturilor din vânzările de produse (lucrări, servicii).
4. Venituri din vânzări– sunt încasările de numerar către întreprindere pentru produsele vândute reprezintă venitul total (brut) al întreprinderii din vânzarea produselor; Venitul din vânzări este numeric egal cu produsele vândute în termeni monetari.
5. Costul produsului- acestea sunt toate costurile unei întreprinderi exprimate în formă monetară pentru producerea și vânzarea de produse, reflectând utilizarea tuturor factorilor de producție și incluzând: costurile materiale, amortizarea, salariile și alte costuri (care nu au legătură directă cu factorii de producție specifici); ).
6. Rezultate financiare- acesta este rezultatul economic final al activității principale a întreprinderii reprezintă diferența dintre veniturile din vânzări și costuri; Dacă întreprinderea are succes, rezultatul final va fi pozitiv, iar rezultatul financiar va fi profit.
Profit– acesta este venitul net, adică suplimentar sume de bani, pe care întreprinderea îl poate folosi (după plata impozitului pe venit) la discreția sa, în primul rând pentru dezvoltarea ulterioară. Dacă resursele sunt utilizate ineficient, costurile (cheltuielile) depășesc rezultatele (veniturile), atunci rezultatul financiar va fi pierderi.
7.Indicatori de dinamică includ ratele de creștere și ratele incrementale, care pot fi calculate prin metodele de lanț și de bază.
Ratele de creștere inițiale caracterizați modificarea indicatorului față de baza constantă de comparație (perioada de bază) (formula (2.2)):
unde T b – rata de creștere de bază, %;
U i este nivelul indicatorului perioadei i-a;
U b – nivelul indicatorului perioadei de bază.
Ratele de creștere a lanțului caracterizați modificarea indicatorului față de perioada anterioară adiacentă (formula (2.3)):
unde T c – rata de creștere a lanțului, %;
Y i -1 – nivelul indicatorului pentru perioada anterioară adiacentă.
Rata de crestere(T pr, %) arată cu câte procente s-a modificat indicatorul (a crescut sau a scăzut) în comparație cu perioada de bază (sau adiacentă anterioară) (formula (2.4)):
8.Productivitatea muncii- eficacitatea muncii vii specifice, eficacitatea expedientului productiv activitatea muncii pentru a crea un produs pe o anumită perioadă de timp, capacitatea muncii vie de a produce o anumită cantitate de produse (muncă, servicii) pe unitatea de timp.
Nivelul productivității muncii este caracterizat printr-un indicator direct - producția de produs pe unitatea de timp (formula (2.5)) și un indicator invers - intensitatea muncii (formula (2.6)):
unde Q este volumul producției brute produs (în mod natural sau
în termeni monetari);
T – costurile forței de muncă.
În funcție de conditii specifice activitatea unei întreprinderi, la calcularea indicatorilor de productivitate a muncii pot fi utilizate datele despre produse în măsuri naturale sau monetare. În acest sens, sunt utilizate următoarele metode de măsurare a productivității muncii, care diferă prin măsurile de rezultat plasate în numărătorul indicatorului de producție.
Metoda naturala pe baza utilizării volumului producţiei în unităţi naturale de măsură. Dacă o întreprindere produce mai multe tipuri de produse omogene, atunci productivitatea muncii poate fi exprimată în unități naturale convenționale. Această metodă reflectă cel mai obiectiv producția, dar este aplicabilă numai întreprinderilor care produc produse omogene.
Metoda costului presupune utilizarea indicatorilor rezultatelor producției în termeni monetari în ceea ce privește producția brută, comercializabilă, vândută și netă, în funcție de sfera de aplicare a acestui indicator.
9. Pentru a caracteriza utilizarea mijloacelor fixe de producție se folosesc indicatori care pot fi împărțiți în generali și specifici. Indicatorii generali sunt utilizați la toate nivelurile economiei naționale, dintre care cel mai important este rentabilitatea activelor
Cu toate acestea, acest indicator are un dezavantaj: profitabilitatea poate crește din motive independente de utilizarea îmbunătățită a activelor fixe.
Atenţie! Calculele sunt efectuate pe baza datelor individuale (conform opțiunilor). Valoarea indicatorului din tabel se obține, de exemplu, pentru opțiune
Nr. 40 după cum urmează: 4284 +10∙Nr.B = 4284 +10∙40 =4684.
Metodologia de calcul a indicatorilor este dată în Anexa 1.
Nr.B – numărul opțiunii individuale a studentului în conformitate cu tema de lucru.
Scopul oricărei activități întreprindere comercială- maximizarea profitului. Pentru a îmbunătăți continuu acest indicator, este necesar să se calculeze eficiența economică. Cum să faci asta - citește articolul nostru.
Eficiența economică este raportul dintre rezultatele de producție obținute - produse, servicii și costuri cu forța de muncă, mijloace de producție.
Principalul criteriu de eficiență economică este satisfacția utilizatorilor cu produsele și serviciile. Cu cât nevoile clienților, cum ar fi cele materiale, spirituale, sociale, sunt mai bine satisfăcute, cu atât întreprinderea este mai profitabilă.
Etica performanței companiei implică o combinație de mai multe elemente. Printre acestea:
- creând cea mai mare valoare pentru clienții săi
- rentabilitate pentru proprietari
- o oportunitate de autorealizare și creștere combinată cu un salariu atractiv pentru angajați.
Drept urmare, toată lumea beneficiază de eficiența companiei – proprietari, clienți, angajați.
Formula de calcul al randamentului economic
Eficiența economică înseamnă obținerea cât mai multor beneficii posibile din utilizarea resurselor întreprinderii. Compania ar trebui să utilizeze cu înțelepciune mijloacele de producție disponibile și să compare constant beneficiile primite și costurile suportate.
Eficiența unei întreprinderi reflectă rezultatul complex al utilizării tuturor resurselor sale într-o anumită perioadă de timp. Dacă firma este eficientă, înseamnă că productivitatea muncii crește, se folosesc toate capacitățile de producție, materiile prime, materialele, iar volumul produselor defecte se reduce.
Astfel, rezumând toți indicatorii eficienței economice, îi putem descrie cu o singură formulă:
Să înțelegem ce se înțelege prin rezultat al activităților. Este un produs sau serviciu final care poate fi măsurat în termeni fizici sau monetari.
Pentru a măsura eficiența costurilor, trebuie stabilite criterii. Pentru o întreprindere, aceasta poate fi o creștere a profiturilor, pentru producție - indicatori care caracterizează eficiența utilizării mijloacelor fixe.
Dar în sistem general indicatorii de eficiență economică a întreprinderii trebuie să respecte următoarele principii:
- Criteriile stabilite ar trebui să fie interconectate cu indicatorii specifici de performanță;
- Determinați productivitatea tuturor resurselor întreprinderii utilizate;
- Calculați eficiența la toate nivelurile de management;
- Încurajarea utilizării rezervelor interne pentru creșterea profitabilității.
Calculul eficienței economice include indicatori ai productivității muncii, productivității capitalului, rentabilității, rentabilității, rambursării, etc. Cu ajutorul acestora, sunt comparate diferite opțiuni pentru dezvoltarea producției și soluții la problemele sale structurale.
Măsurarea performanței sfera socială necesită utilizarea unor indicatori calitativi speciali ai dezvoltării fiecăruia dintre sectoarele din acest domeniu.
Pentru sfera publică sunt necesare criterii speciale pentru conformitatea costurilor și rezultatelor activităților guvernamentale cu cerințele societății.
Cum se calculează eficiența economică a furnizării de bunuri
Profitul și profitabilitatea unei companii este influențată de mulți factori, unul dintre cei mai importanți fiind termenii de livrare a mărfurilor de către producător. Aflați cum să creșteți profitabilitatea în această etapă din soluția Sistemului Director Financiar.
Calculul indicatorilor de eficiență economică
Mai jos ne vom uita la principalele rapoarte care ne permit să evaluăm cât de bine funcționează o întreprindere.
Intensitatea muncii
Productivitatea muncii exprimă oportunitatea și productivitatea activităților angajaților și este determinată de cantitatea de timp petrecută pentru a produce o unitate de producție sau o anumită cantitate de muncă.
- Ieșire - caracterizează volumul de muncă efectuat pe unitatea de putere.
Ieșire = volumul produselor produse / costurile timpului de muncă
- Intensitatea muncii arată costurile forței de muncă pe unitatea de producție:
Intensitatea muncii = costurile timpului de muncă / volumul produselor produse
Acești coeficienți sunt calculați atât în funcție de tipul de produs, serviciu, cât și de companie în ansamblu.
Pe baza datelor privind productivitatea muncii în companii, acesta este compilat masa de personal angajații necesari și programul de lucru, se calculează costul de producție, ceea ce afectează în cele din urmă profitul organizației.
Intensitatea capitalului
Raportul productivității capitalului arată cât de mult se generează venituri pe costul unitar al activelor fixe.
Rentabilitatea fondului = Venituri/Active fixe,
Indicatorul în sine arată doar raportul dintre venituri și active fixe, iar o concluzie despre eficiența utilizării mijloacelor fixe ale organizației poate fi făcută numai după compararea datelor similare pentru organizație pentru mai mulți ani anteriori sau cu aceleași date pentru întreprinderi similare.
Intensitatea capitalului
Caracterizează valoarea specifică de capital necesară activităților companiei.
Intensitatea capitalului = cantitatea de capital necesară producției / volumul producției pe perioadă
Utilizarea utilajelor și echipamentelor duce întotdeauna la creșterea productivității, deși crește intensitatea capitalului companiei. Dar pe termen lung, productivitatea și profitabilitatea vor crește.
De asemenea, indicatorul de intensitate a capitalului are un indicator invers - randamentul capitalului, care determină câte produse sunt produse cu costul de 1 rublă de capital.
Consum de material
Criteriul caracterizează cât de mult metal intră într-o rublă produse finite. Măsurată în termeni monetari. Este folosit pentru a analiza și contabiliza stocurile întreprinderii. Cu cât valoarea indicatorului este mai mică, cu atât întreprinderea poate produce mai multe produse.
Intensitatea materialului = costul costurilor materialelor / costul produselor fabricate
Există, de asemenea, un indicator al productivității materialelor - inversul intensității materialelor. Caracterizează cantitatea de produse produse din 1 rublă de inventar.
Analizând consumul de materiale, se poate trage o concluzie despre productivitatea rezervelor companiei, se identifică rezerve pentru reducerea costurilor și creșterea eficienței activitate economică.
Indicatori de rentabilitate
Aceste rapoarte arată cât de eficient sunt utilizate resursele companiei. Printre acestea: materiale, forță de muncă, bani.
Raportul de rentabilitate = profit/resurse sau active
În practică, se folosesc mai multe tipuri de rate de rentabilitate. Să le privim mai detaliat mai jos.
Rentabilitatea activelor = Profit / Active medii pentru perioada
Acest raport arată capacitatea activelor companiei de a genera profit. De asemenea, este folosit pentru a compara eficiența întreprinderilor din industrie.
Rentabilitatea capitalului de lucru = Profit/fondul de lucru mediu pentru perioada respectivă
Activele curente ale companiei includ stocuri, materiale, produse semifabricate, conturi de încasat și investiții pe termen scurt.
Rentabilitatea producției = Profit / Cost
Indicatorul calculează cât de mult profit este generat pentru 1 rublă de costuri suportate. Poate fi calculat pentru intreprindere in ansamblu, pe diviziune sau tip de produs.
Rentabilitatea capitalului angajat = Profit / Capitalul angajat
Mai mult, profitul este luat înainte de dobânzi și impozite, precum și capital social plus pe termen lung creanţeși împrumuturi pe termen lung.
Datele privind randamentul capitalului angajat sunt comparate pentru companie de la an la an, precum și cu alte companii, dacă astfel de informații sunt disponibile.
Comparând acest raport cu ratele actuale ale dobânzilor de pe piață la capitalul împrumutat, compania analizează dacă randamentul capitalului propriu este suficient pentru a genera suficient profit pentru a-și acoperi costurile îndatorării.
Calculul eficienței economice a proiectului
Dacă proiectul folosește atras numerar, apoi pentru a-i evalua eficacitatea, criteriul cheie este rentabilitatea investiției (ROI). Acesta arată valoarea profitului în funcție de valoarea capitalului investit și se calculează astfel:
ROI = Profit / Capital angajat * 100%
Principalul avantaj al acestui coeficient este ușurința de calcul pe baza datelor contabile.
Informațiile privind rentabilitatea investiției sunt utilizate pentru a evalua eficiența cu care este utilizat capitalul investit.
Calculul eficienței economice a proiectului - exemplu
Să presupunem că societatea are două centre de investiții A și B, cu următoarele rezultate de performanță pentru anul de raportare:
Deși centrul de investiții A a făcut mai mult profit decât centrul B, atunci când este măsurat prin valoarea profitului, acesta pare a fi mai „de succes”. Dar privind indicatorul ROI, vedem că centrul B este mai eficient în utilizarea capitalului companiei.
La determinarea eficacității investițiilor folosind acest indicator, apar următoarele probleme:
- ROI va crește pe măsură ce activul utilizat devine învechit, creând o impresie falsă de creștere a eficienței în timp.
- Dacă managerilor li se oferă o anumită sumă de rentabilitate a investiției ca KPI, acest lucru îi poate descuraja să investească în echipamente noi, deoarece acest lucru va înrăutăți inițial rentabilitatea investiției.
Metodă alternativă de calcul al rentabilității
Ca alternativă la indicatorii pentru calcularea eficienței investiției, este utilizat indicatorul venitului rezidual (RI).
RI = rentabilitatea investiției - amortizare echipamente de productie– dobânda la capitalul utilizat.
Avantajele metodei:
se fac investiţii care generează profituri mai mari decât costul capitalului
indicatorul de profit absolut este mai flexibil atunci când se evaluează mai multe proiecte cu diferite niveluri riscul și costul capitalului.
Dezavantajele sunt că profitul rezidual nu face posibilă evaluarea eficienței utilizării investițiilor.
Pentru analiză proiecte de investitii Se folosește și un indicator precum perioada de amortizare, acesta determină timpul necesar pentru ca fondurile primite din proiect să egaleze fondurile cheltuite pentru implementarea acestuia.
Raport de evaluare a performanței
După o analiză a activităților de afaceri ale unei companii, uneori este pregătit un raport de evaluare a performanței.
Pentru a face acest lucru, puteți utiliza oricare dintre următoarele abordări:
Analiza orizontală
Oferă o comparație linie cu linie a valorilor absolute ale aceluiași indicator într-un grup de date pentru perioade diferite. De exemplu, compararea datelor financiare ale anului curent cu aceleași rate ale anului precedent. Afișarea mișcării procentuale a indicatorului în comparație cu anul precedent și examinarea amplorii creșterii/scăderii poate ajuta la identificarea domeniilor în care este necesară o analiză suplimentară.
- Analiza tendințelor (analiza tendințelor de dezvoltare)
Aceasta este o versiune extinsă a analizei orizontale, care acoperă o perioadă mai lungă de timp, mai degrabă decât doi ani. De exemplu, o comparație a indicatorilor financiari din ultimii 5 ani poate arăta că, în medie, vânzările companiei au crescut în această perioadă cu 5% pe an.
- Analiza verticală
O metodă de analiză a situațiilor financiare în care valorile elementelor individuale sunt exprimate ca procent din vânzări, din bilanțul total etc. De exemplu, numerarul, conturile de încasat și soldurile stocurilor vor fi probabil exprimate ca procent din activele totale în bilanțul unei companii. Acest tip de analiză poate oferi o perspectivă asupra poziției de lichiditate și a situației financiare a unei companii.
Probleme de determinare a eficacității
Să trecem la considerarea problemelor pe care companiile le pot întâmpina atunci când calculează rentabilitatea:
- Lipsa standardelor de performanță la care organizația ar trebui să se străduiască;
- Nu există posibilitatea de a colecta informațiile necesare calculării indicatorilor;
- Lipsa de înțelegere a relației cauză-efect dintre succesul organizației și măsurile luate, după calcularea indicatorilor.
- Managerii se pot concentra doar pe indicatorii de performanță economică stabiliți, ignorând indicatorii nefinanciari. De exemplu, calitatea produsului sau serviciului, satisfacția clienților, schimbări în mediul competitiv,
- Manipularea datelor de performanță de către manageri dacă bonusurile acestora depind de indicatori stabiliți. De exemplu, dacă mărimea bonusului unui șef de departament depinde de rentabilitatea investiției, acesta poate încerca să ajusteze acest indicator. De exemplu, puteți modifica baza de active pentru calcularea indicatorului prin creșterea/scăderea conturilor de plătit și de încasat (prin accelerarea sau întârzierea plăților și încasărilor).
Mai jos este un exemplu end-to-end de rezolvare a problemelor pe această temă: indicatori economiciîntreprinderilor. Datele din unele probleme vor fi folosite pentru a rezolva altele. Referințe în acest sens sunt furnizate în text.
Sarcina 1. Determinați volumul de producție al întreprinderii pentru anul
Pentru a găsi volumul de producție, trebuie să înmulțiți producția fiecărei unități de producție (Output Units) cu prețul corespunzător pentru această unitate de producție (Preț) și să găsiți suma tuturor acestor produse.
Acum să găsim volumul de ieșire pentru fiecare produs.
Acum trebuie să găsiți producția totală pentru întreprindere pentru anul. Să înlocuim valorile în formulă.
Sarcina 2. Determinarea costului produselor produse la întreprindere
Să distribuim alte costuri pentru produse, alegând ca bază de distribuție salariile muncitorilor. Coeficientul de distribuție în în acest caz,- raportul dintre costurile forței de muncă pentru produs și cheltuieli generale pentru salarii.
Acum că toate elementele de cost au fost alocate fiecărui tip de produs, să determinăm costul fiecărui tip de produs. Pretul de cost pentru fiecare tip de produs este egal cu
Să calculăm costul total de producție pentru întreprindere. Acesta va fi egal cu suma costurilor pentru fiecare tip de produs. Adică trebuie să ținem cont de numărul de produse produse
SStotal = 4,5 x 150 + 6,11 x 200 + 7,44 x 100 = 2.641 mii grivne
Sarcina 3. Determinați profitul pentru fiecare produs, tip de produs și pentru întreprindere în ansamblu
Condițiile de calcul le luăm din exemple rezolvate anterior. Luăm prețul din sarcina 1 și am calculat costul în sarcina 2.
Să găsim profitul pentru fiecare tip de produs.
PR = 5 - 4,5 = 0,5 mii grivne
PRb = 7 - 6,11 = 0,89 mii grivne
PRv = 8 - 7,44 = 0,56 mii grivne
Vom determina profitul pentru fiecare tip de produs tinand cont de programul de productie
Pa = 0,5 x 150 = 75 mii grivne
Pb = 200 x 0,89 = 178 mii grivne
Pv = 100 x 0,56 = 56 mii grivne
Să calculăm profitul total pentru întreprindere, cu condiția ca toate program de producție va fi realizat (acesta se numește profit pe produsele comercializabile)
PTP = 75 + 178 + 56 = 309 mii grivne
Sarcina 4. Determinați profitabilitatea fiecărui tip de produs și rentabilitatea produselor pentru întreprindere în ansamblu.
Vezi de asemenea Formule și materiale pe tema problemei: rentabilitatea.
Preluăm costul de la a doua sarcină, iar profitul de la a treia sarcină.
Să înlocuim valorile în formula pentru găsirea profitabilității producției. În acest caz, îl obținem ca raport dintre profitul din produs și costul producției acestuia.
Sarcina 5. Determinați numărul de angajați din întreprindere în ansamblu.
Numar de angajati = 6 + 7 + 12 + 20 + 13 = 58 persoane
Sarcina 6. Determinarea productivității muncii a lucrătorilor la întreprindere
Definim productivitatea muncii ca fiind raportul dintre volumul de produse produse și numărul de angajați.
Luăm volumul de ieșire de la prima sarcină și numărul de lucrători de la a cincea sarcină.
Să înlocuim valorile în formulă.
Pr = 2950 / 58 = 50.862 mii grivne de persoană
Sarcina 7. Determinați modificarea productivității muncii
În anul planificat, producția produsului B va crește cu 30%. Numărul lucrătorilor principali va crește cu 2 persoane, numărul celorlalți lucrători nu se va modifica. Determinați cum se va schimba productivitatea muncii a principalilor lucrători care produc produsul B și cum se va schimba productivitatea muncii în întreprindere în ansamblu.
Mai întâi, să găsim productivitatea muncii a lucrătorilor care produc produsul B în anul de bază.
PTb = V / Număr
Luăm volumul de producție al produsului B de la prima sarcină și luăm numărul de lucrători principali ai produsului B din sarcina 5.
Să înlocuim valorile în formulă.
Analiza indicatorilor economici cheie este un proces în timpul căruia se efectuează un studiu al dinamicii și structurii indicatorilor care caracterizează eficiența întreprinderii pe o anumită perioadă de timp.
Scurtă descriere a întreprinderii
Istoria companiei de vodcă siberiană este strâns legată de istoria producției de băuturi alcoolice din orașul Mariinsk. Totul a început în 1867 cu producția de alcool la distileria Petrovsky, creată de comerciantul breslei a 2-a Viktor Petrovici Cherdyntsev. Ca urmare a monopolului vinului de stat, în 1894 s-a decis construirea a 300 de depozite de vinuri de stat în toată Rusia. În provincia Tomsk și regiunea Semipalatinsk, s-a decis construirea a 8 depozite guvernamentale în orașele de județ, inclusiv depozitul numărul 3 din Mariinsk.
Construcția unui depozit de vinuri în Mariinsk a avut o justificare administrativă și economică. Era un centru raional situat într-o regiune producătoare de cereale destul de dens populată, lângă distilerii care funcționează, prin care autostrada siberiană și feroviar. În 1902, la Mariinsk a început producția de vin de masă (vodcă). În 1937 s-a construit o distilerie, care mai târziu a devenit fabrică.
Numele complet al companiei în limba rusă este Society with răspundere limitată„Compania de vodcă din Siberia” engleză— „SIBERIAN VODKA COMPANY Ltd.”
Numele prescurtat al companiei în rusă este LLC SVK.
Societatea cu răspundere limitată „Siberian Vodka Company” a fost creată pe baza unei diviziuni structurale a atelierului de vodcă al SA „Spirtovy Kombinat” - cel mai mare producător de alcool din Federația Rusă. Compania este situată în Mariinsk, regiunea Kemerovo, pe malul râului Kiya. Orașul este înconjurat de taiga siberiană veche de secole și este situat într-un colț ecologic curat al Rusiei, departe de marile orașe industriale.
Adresa legala: 652152, Federația Rusă, regiunea Kemerovo, Mariinsk, st. Yubileinaya, 2 A.
Activitatea principală a companiei este producerea, depozitarea și furnizarea de băuturi alcoolice prelucrate (vodcă). Conform Cartei, Siberian Vodka Company LLC desfășoară următoarele activități:
— producția de băuturi alcoolice distilate;
— producerea de alcool etilic din materiale fermentate;
— comerțul cu ridicata cu băuturi alcoolice, inclusiv bere;
— comerțul cu amănuntul cu băuturi alcoolice, inclusiv bere;
— comerțul cu ridicata cu băuturi răcoritoare;
— comerțul cu amănuntul cu băuturi răcoritoare;
— alt comerț cu ridicata;
— comerțul cu ridicata și cu amănuntul cu produse alimentare, alte bunuri de larg consum, alte activități comerciale;
— desfășurarea altor tipuri de activități care nu sunt interzise și nu contravin legislației Federației Ruse.
Astăzi, Siberian Vodka Company face parte din structura întreprinderii a Siberian Business Union Holding Company - cea mai mare companie pe teritoriul Kuzbass, Teritoriul Altai și alte regiuni ale Rusiei.
Compania îmbunătățește constant tehnologiile de producție, introduce inovații, dezvoltă noi rețete originale și monitorizează continuu și atent calitatea produselor în toate etapele.
Sarcina principală a companiei de vodcă siberiană este de a oferi consumatorilor produse de înaltă calitate.
Pe lângă sortimentul propriu, compania furnizează sortimente de la terți în Kuzbass.
Întocmirea unui tabel cu principalii indicatori economici
Tabelul 1 prezintă principalii indicatori economici ai activităților Siberian Vodka Company LLC.
Tabelul 1 - Principalii indicatori economici ai activităților Siberian Vodka Company LLC pentru perioada 2015-2017.
| Indicatori | 2015 | 2016 | 2017 |
| , mii de ruble | 267875 | 916460 | 1137511 |
| Costul vânzărilor, mii de ruble. | 222115 | 807629 | 895661 |
| Profit brut, mii de ruble. | 45760 | 108831 | 241850 |
| Profit din vânzări, mii de ruble. | 26570 | 55685 | 158756 |
| Număr mediu de angajați, oameni. | 101 | 173 | 208 |
| Conturi de încasat, mii de ruble. | 406447 | 609010 | 446569 |
| Conturi de plătit mii de ruble. | 272466 | 440611 | 413261 |
| Costul mediu anual al mijloacelor fixe active de producție, mii de ruble | 72625,5 | 68790 | 88996,5 |
| Costul mediu anual active circulante, mii de ruble | 313818 | 585452 | 655266 |
| Profit net, mii de ruble. | 4117 | 12029 | 64900 |
| Fond de compensare a angajaților, mii de ruble/an | 34843 | 55412 | 79954 |
| Medie lunară salariile 1 angajat, mie de ruble | 28,75 | 26,69 | 32,03 |
| Productivitatea muncii, mii de ruble. / persoana | 2652,2 | 5297,5 | 5468,8 |
| Productivitatea capitalului, frecare/frecare. | 3,69 | 13,32 | 12,78 |
| , revoluții | 0,85 | 1,57 | 1,74 |
| , % | 9,92 | 6,08 | 13,96 |
| Rentabilitatea produsului, % | 11,96 | 6,89 | 17,73 |
Efectuarea unei analize a indicatorilor economici cheie
În perioada analizată, compania a observat o tendință pozitivă a veniturilor din vânzările de băuturi alcoolice. Deci, în 2016, față de 2015, creșterea veniturilor s-a ridicat la 648.585 mii ruble, sau 242,12%, iar în 2017, față de 2016, această cifră a crescut cu 221.051 mii ruble, sau 24,12%. Dinamica generală a modificărilor veniturilor și costurilor vânzărilor la Siberian Vodka Company LLC pentru 2015-2017. prezentate în figură.
Dinamica veniturilor și costurilor
Creșterea producției și vânzărilor de produse alcoolice la Siberian Vodka Company LLC a devenit un factor de creștere a costurilor și, în consecință, o creștere a costului vânzărilor. Acest indicator în 2016 comparativ cu 2015 a crescut cu 585.514 mii de ruble. sau cu 263,61%, iar în 2017 cu alte 88.032 mii de ruble. sau cu 10,9% față de 2016.
Principalii indicatori care caracterizează efectul de producție și eficiența unei întreprinderi sunt indicatori de profit și profitabilitate. În cadrul companiei, valoarea profitului brut, a profitului din vânzări și a profitului net în perioada analizată are o tendință pozitivă, care poate fi observată din nou în figură.
Dinamica rezultate financiare
Creșterea profitului brut în 2016 față de 2015 s-a ridicat la 63 071 mii de ruble. sau 137,83%, iar în 2017 profitul brut al companiei a crescut cu încă 133.019 mii de ruble. sau cu 122,23%. Suma profitului din vânzări la Siberian Vodka Company LLC este semnificativ mai mică decât profitul brut, care se datorează prezenței nivel înalt cheltuieli comerciale. În același timp, valoarea profitului din vânzări în 2016 față de 2015 a crescut cu 29.115 mii de ruble. sau cu 109,58%, iar în 2017 creșterea profitului din vânzări a fost de 103.071 mii ruble. sau 185,1%. Rezultatul financiar total al companiei Siberian Vodka Company LLC este reprezentat de profitul net, a cărui valoare în 2016 a crescut cu 7912 mii de ruble față de 2015. sau cu 192,18%, iar în 2017 a crescut cu 52.871 mii ruble. sau cu 439,53%. Drept urmare, în perioada analizată, profitul net al companiei a crescut de peste 15 ori.
Dinamica pozitivă a rezultatelor financiare s-a reflectat și la nivelul indicatorilor cheie, a căror dinamică este prezentată grafic în figură.
Dinamica rentabilității
Nivelul rentabilității vânzărilor, calculat ca raport dintre profitul din vânzări și venituri, în anul 2016 față de 2015 a scăzut cu 3,84%, iar profitabilitatea produselor (costurilor) a scăzut cu 5,07% din cauza depășirii ratei de creștere a costului. peste rata de creștere a veniturilor din vânzări, precum și o creștere semnificativă a cheltuielilor de afaceri. În 2017, eficiența activităților de producție și vânzări ale companiei a crescut, dovadă fiind o creștere a profitabilității vânzărilor cu 7,88% și a profitabilității produsului cu 10,83%.
Numărul mediu de angajați la întreprindere are o tendință pozitivă (cifră).
Dinamica populației
Creșterea numărului mediu de salariați în 2016 față de 2015 a fost de 72 de persoane, iar în 2017 față de 2016 alte 35 de persoane. De remarcat faptul că întreprinderea a cunoscut o creștere a productivității muncii în perioada analizată (figura).
Dinamica productivității muncii
Nivelul productivității muncii angajaților Siberian Vodka Company LLC în perioada analizată a crescut cu 2816,6 mii ruble de persoană sau cu 106,2%.
Valoarea creanțelor și a datoriilor la Siberian Vodka Company LLC în 2016 a avut o tendință pozitivă, iar în 2017 s-a înregistrat o scădere a acestor indicatori, ceea ce se poate observa din nou în figură.
Dinamica raportului dintre creanțe și datorii
Creșterea creanțelor în 2016 față de 2015 a fost de 202 563 mii ruble. sau 49,84%, în timp ce în aceeași perioadă suma conturilor de plătit a crescut cu 168.145 mii ruble. sau cu 61,71%. În 2017, scăderea creanțelor față de 2016 a fost de 162 441 mii ruble. sau 26,67%, iar conturile de plătit au scăzut cu 27.350 mii de ruble. sau cu 6,2%.
După cum puteți vedea, pe toată perioada analizată, structura proprietății companiei a fost dominată de active circulante, a căror valoare a crescut în 2016 cu 271.634 mii ruble față de 2015. sau cu 86,56%, iar în 2017 față de 2016 a crescut cu încă 69.813,5 mii ruble. sau cu 11,92%.
Eficiența utilizării mijloacelor fixe de producție ale întreprinderii, reprezentată de indicatorul productivității capitalului, a crescut în 2016 față de 2015, fapt determinat de o scădere generală a valorii medii anuale a mijloacelor fixe, iar în 2017 s-a înregistrat o dinamică negativă a acesteia. indicator (-0,54 ruble), care a fost cauzat de excesul ratei de creștere a valorii medii anuale a activelor imobilizate față de rata de creștere a veniturilor.
Întreprinderea a avut o dinamică pozitivă pe toată perioada analizată, în ciuda faptului că și valoarea medie anuală a acestora a crescut, putem concluziona că principalul factor de creștere a cifrei de afaceri a activelor circulante este creșterea veniturilor din vânzări.
Scurtă concluzie generală privind analiza indicatorilor economici cheie
Astfel, Siberian Vodka Company LLC este o companie profitabilă și profitabilă, cu perspective mari de dezvoltare. O evaluare a eficienței întreprinderii analizate a făcut posibilă determinarea potențialului ridicat al acesteia, atât în domeniul producției, cât și în cel al vânzărilor de produse.