Vzor výkazu ziskov a strát pre dôchodok. Ako vystaviť potvrdenie o zárobku zamestnancovi žiadajúcemu o dôchodok

Pre tých, ktorí sa s poskytovaním dokladov za účelom potvrdenia príjmu ešte nestretli, a daný materiál. Tu sa dozviete, ktorým úradom informácie o mzdy, v ktorých dokumentoch by mali byť, aké náležitosti musia byť na formulári uvedené. V závislosti od miesta poskytovania existuje veľa funkcií jeho zostavovania.

Článok bude užitočný pre samotného zamestnanca, ako aj pre zástupcu zamestnávateľa, aby ste ho nezmeškali dôležité detaily v priebehu dokumentu.

Orgány, ktorým možno poskytnúť potvrdenie o mzde

Prípady, v ktorých sa poskytuje potvrdenie o mzde:

na burzu práce - doklad bude potrebný na výpočet nepracujúcich občanov pri hľadaní zamestnania.
Získavanie úverov a pôžičiek občanmi vo finančných a úverových inštitúciách.
Poberanie dávok, dotácií z rozpočtu na zaplatenie účtov za energie.
Registrácia dôchodkov v dôchodkovom fonde Ruskej federácie.
Získanie víza na cestu do zahraničia v Rusku.

Existuje jedna forma platového potvrdenia?

Neexistuje jednotná forma odkazu, zostavuje sa v závislosti od požiadaviek organizácie, ktorej sa poskytuje.

Vystaviť ho môže zamestnanec účtovného oddelenia alebo personálneho oddelenia v podniku hlavičkový papier.

Ak o to prepustený zamestnanec požiadal po určitom čase, organizácia má na jeho vypracovanie tri pracovné dni.

Stáva sa, že spoločnosť je zrušená, v takom prípade je potrebné obrátiť sa na archív spoločnosti, prípadne na likvidujúci orgán.

Naučte sa, ako zostaviť platový certifikát z videa.

V kontakte s

Žiadosť o výpis príjmov z účtovného oddelenia podniku nie je ani zďaleka zriedkavý prípad. Tento dokument je potrebný na vydávanie pôžičiek, dotácií, príspevkov atď. Osvedčenie musí spĺňať všetky náležitosti, ktoré na jeho vyhotovenie kladie zákon Ruská federácia.

Čo to je?

Vážení čitatelia! Článok hovorí o typických riešeniach právne otázky ale kazdy pripad je individualny. Ak chcete vedieť ako vyriešiť presne svoj problém- kontaktujte konzultanta:

PRIHLÁŠKY A VOLANIA PRIJÍMAME 24/7 a 7 dní v týždni.

Je to rýchle a JE ZADARMO!

Za vydanie potvrdenia na žiadosť zamestnanca je zodpovedný zamestnávateľ. Žiadosť o vydanie dokladu podáva zamestnanec písomne. Certifikát musí byť vystavený najneskôr do troch pracovných dní.

V praxi v zásade nie je potrebná žiadosť zamestnanca o osvedčenie, účtovníci akceptujú ústnu žiadosť a môžu vypísať dokument v deň žiadosti. Táto prax sa vykonáva v malých organizáciách.

Vo veľkej firme je ústna žiadosť nevyhnutná, stále treba spísať žiadosť a čakať na vydanie certifikátu.

Legislatívny rámec

Trvanie certifikátu je regulované a je tri pracovné dni. Informácie uvedené v tento dokument, je považovaný za dôverný a chránený legislatívou o osobných údajoch.

Potvrdenie nie je dovolené odovzdať tretej osobe: dokument sa odovzdá osobne do rúk zamestnanca, ktorý si tieto informácie vyžiadal.

Po prijatí zamestnanec vypíše účtenku. Zamestnanec si tento proces zaznamená do príslušného denníka. Okrem toho sa číslo a dátum vydania uvedené v doklade musia zhodovať s číslom a dátumom uvedeným vo vestníku.

Pri prepustení zamestnanca sa v deň prepustenia vydá potvrdenie o mzde. Okrem toho môže o dokument požiadať aj zamestnanec, ktorý bol prepustený skôr.

Informácie o plate

Platový certifikát má niekoľko funkcií, ktoré sú uvedené nižšie.

Na 3 mesiace

Schéma výpočtu v osvedčení na tri mesiace sa nijako nelíši od schémy výpočtu na iné obdobie.

Výška príjmu za tri mesiace sa delí počtom dní, ktoré zamestnanec odpracoval. To zahŕňa bonusy a bonusy. Nebude sa brať do úvahy obdobie dovolenky, dni pracovného voľna a pod.

Pre schengenské vízum

Ak chcete požiadať o vízum, musíte mať určitú výšku mzdy. Napríklad pre Spojené štáty je výška príjmu 30 000 rubľov, pre krajiny Schengenu - od 12 000 rubľov, pre Spojené kráľovstvo - najmenej 17 000 rubľov.

Pomoc v tomto prípade obsahuje:

údaje o spoločnosti;
údaje o zamestnancovi (pozícia a celé meno);
fixný plat na šesť mesiacov;
prítomnosť pečiatky a podpisu účtovníka / manažéra.

Na výpočet dôchodku (do dôchodkového fondu)

Na vykonanie procesu výpočtu dôchodku je potrebné potvrdenie o mzde z posledného pracoviska. Musí byť prezentovaný v Dôchodkový fond. Pomoc sa nerobí 6 mesiacov, ale 12.

Pri vydávaní a výpočte certifikátu sa berie do úvahy:

práca cez víkendy;
kombinácia;
nadčas.

Platba, ktorá bola vyplatená pri prepustení zamestnanca, a poplatok za nevyužitie dovolenky sa nezohľadňujú.

Ak chce občan požiadať o dôchodok, musí dôchodkovému fondu predložiť tieto doklady:

cestovný pas občana Ruskej federácie;
platový list za rok;
pracovná kniha (originál);
potvrdenie o zdravotnom postihnutí (ak existuje).

Vo forme banky

Pri vyhotovení zmluvy o pôžičke občan predloží originál potvrdenia o mzde.

Tento dokument pomôže pracovníkovi banky určiť príjem klienta a vypočítať sumu, s ktorou môže počítať.

Bolo by pekné, keby bolo v takomto dokumente uvedené telefónne číslo účtovného oddelenia. Zamestnanec si bude môcť overiť informácie tak, že zavolá priamo osobe, ktorá to má na starosti.

Pri prepustení

Kedy je zamestnávateľ povinný na jeho žiadosť aj bez vystaviť potvrdenie o mzde (Nariadenie Ministerstva práce Ruskej federácie č. 182n zo dňa 30. apríla 2013).

Doklad sa vydáva v deň prepustenia. Osvedčenie sa vydáva na obdobie posledných dvoch rokov. Bez tohto dokladu bude občan ťažko vyplácať nemocenské.

Na získanie dotácií

V tomto prípade musí certifikát obsahovať tieto informácie:

postavenie zamestnanca, údaje o zamestnaní;
určitý celkový príjem za štvrťrok;
príjem za posledných šesťdesiat mesiacov (plat, štipendium, prémie atď.);
uveďte všetky príjmy oddelene(podľa mesiacov a rokov);
označenie úplného zaplatenia poistného.

V prípade, že došlo k likvidácii podniku, treba si vyžiadať potvrdenie od vyšších orgánov alebo archívu.

Predpísanie jednorazových platieb a zrazené (daň z príjmu fyzických osôb) sa nevyžaduje.

Na účty za energie

Mnohí občania v ťažkých časoch využívajú rôzne výhody od štátu. Výnimkou nie je ani účet za energie.

Takáto výhoda patrí tým občanom, ktorých výdavky na zaplatenie komunálne služby nad úrovňou 22 % príjmu.

Ak je občanom rodinná osoba, výpočet sa vykoná na základe príjmu celej rodiny.

Bol stanovený zoznam osôb, ktoré majú nárok na dotáciu:

vlastník obydlia;
nájomca;
rodinný príslušník nájomcu alebo vlastníka, ktorý s ním trvale býva.

Ak občan patrí do jednej z kategórií a pri výpočte sa ukáže, že výdavky presahujú 22% príjmov, mal by si pripraviť:

potvrdenie o mzde za posledných šesť mesiacov;
informácie o zložení rodiny;
kópia osobného pasu (ak ide o rodinu, kópie dokladov rodinných príslušníkov);
doklady potvrdzujúce príbuzenský vzťah (sobášny list, rodný list atď.);
potvrdenie o tom, že občan nemá žiadne dlhy za energie.

Pre rôzne kategórie občanov (dôchodca, študent, nezamestnaný) sa však balík dokumentov môže líšiť. Potvrdenie o mzde poskytujú všetci členovia rodiny pri ich oficiálnom zamestnaní. Bez ich poskytnutia dostane občan 100% odmietnutie prijatia dotácie.

Výkaz ziskov a strát pre túto dávku musí obsahovať položky ako:

údaje o zamestnávateľovi;
názov organizácie, podniku, jednotlivého podnikateľa atď.;
referenčné číslo/dátum;
osobné údaje zamestnanca (meno a funkcia);
plat za posledných šesť mesiacov pred mesiacom podania žiadosti.

Na materskú dovolenku

Tehotná zamestnankyňa má nárok na dovolenku, ktorá je 140 dní. Počas prázdnin má žena nárok na určité výhody a štátna pomoc. Na spracovanie týchto platieb je potrebné potvrdenie o príjme.

Obdržať peňažnú pomoc predtým, ako dieťa dosiahne jeden a pol roka, je potrebné poskytnúť:

vyplnená žiadosť;
rodné listy dieťaťa;
výkazy ziskov a strát.

Do centra zamestnanosti

K žiadosti o dávku v nezamestnanosti musí občan predložiť územnému Ústrediu práce aj potvrdenie o mzde. Na výpočet výšky platby je potrebná pomoc.

Certifikát musí obsahovať:

DIČ zamestnanca;
dátum začiatku pracovná činnosť a prepúšťanie (prítomnosť práce na čiastočný úväzok);
práce a dni, ktoré neboli zahrnuté do výpočtu (voľno, neprítomnosť atď.).

Pre súd

Pri obhajobe svojich práv môže občan potrebovať potvrdenie o mzde. Pomoc môže poskytnúť ustanovil súd vzorka alebo vo voľnej forme.

kto problémy?

Proces registrácie a spoľahlivosť údajov uvedených v certifikáte leží na pleciach autorizovaná osoba. Účtovné oddelenie vystaví a vyhotoví doklad alebo sám vedúci podniku.

Požiadavky na dokumenty

V tele dokladu o mzdách je potrebné uviesť:

OGRN (hlavné štátne registračné číslo);
identifikačné číslo daňovníka, DIČ;
všetky podrobnosti o organizácii;
adresy;
kontaktný telefón;
Meno zamestnanca.

Osvedčenie musí byť podpísané hlavným účtovníkom a vedúcim. Platnosť dokladu je 30 dní.

Formulár

Poskytnutý formulár predpisov samotný podnik a nemá jasnú štruktúru.

Najdôležitejšie je, že údaj o spoľahlivej výške mzdy zamestnanca:

počas celej doby práce v podniku;
12 mesiacov alebo viac.

Formu nastavuje samotný podnik. Ako základ majú zvyčajne určitú formu iného podniku.

Pri vystavení potvrdenia o príjme (mzde) v roku 2019 musí obsahovať tieto údaje:

údaje o spoločnosti;
osobné údaje zamestnanca (pozícia, celé meno).

Ukážka

Potvrdenie o mzde, ktorého vzor nie je ustanovený zákonom, možno vyhotoviť v akejkoľvek forme. Dnes na internete nájdete formulár potvrdenia o mzde.

Hlavná vec, ktorú je potrebné venovať pozornosť, je splnenie požiadaviek stanovených zákonom.

Niektorým organizáciám sa darí vyhotoviť potvrdenie o mzde ručne. Takýto dokument, aj keď s príslušnými pečaťami, nebude nikde akceptovaný.

Ak je certifikát vydaný v súlade so všetkými normami a zákonmi, nespôsobí to zbytočné problémy.

Platnosť

Nechajte ich písať so všetkými použitými údajmi a vzorcami. Takúto žiadosť napíšete v dvoch vyhotoveniach a odošlete na úrad na zaevidovanie, jedno vyhotovenie vám zostáva. Musí dať odpoveď do 30 dní. Potom bude možné vidieť, čo presne sa dá opraviť a či je možné, aby sa dôchodok zväčšil. Možno má zmysel brať do úvahy body pre deti, ak ich máte. Môžu existovať nejaké ďalšie nuansy, ale to všetko sa dá rozhodnúť na základe vašich konkrétnych údajov.

Odpovedať
mám rád

Ospravedlňujeme sa za vyrušovanie. Povedzte mi, prosím, ak môžete. Dobré popoludnie! Vysvetlite, prosím, či sa súčasný dôchodok prepočítava na migrujúceho dôchodcu? Je potrebné legalizovať prípad vyplácania dôchodku? Ak sa znova nabije, aké normatívne - právne nástroje ste vedení v práci. Vopred ďakujem.

Ako vyplniť potvrdenie o zárobku za 5 rokov pre dôchodok: formulár, vzor

INFORMÁCIE vydané Ivanovej Inne Michajlovnej, že slúžila vo vojenskej jednotke 22546 od 17.01.1991 do 30.09.1997 a jej príspevok pre výpočet dôchodkov v súlade s platná legislatíva MEDZÍCIA V RUBLÁCH: MESIACA YARES 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997. január 275. - 1500 1500 2000 2500 3000 Februber 500 - 1500 1500 2000 2500 3000 3. marca - 1500 € 500 € 500 - 2500 3000 máj 500 - 1500 1500 - 2500 3000 jún 500 € - 1500 1500 - 2500 3000 IL 500 - 1500 1500 - 2500 3000 August 500 - 1500 1500 - 2500 3000 september 500 - 1500 1500 - 2500 3000 Október 500 - 1500 1500 - 2500 december 500 - 1500 1500 2000 2500 Spolu 5775 - 18000 18000 8000 30 000 27 000 00 kop. Poznámka.

Potrebujem na priznanie dôchodku potvrdenie o zárobku za 5 rokov?

Dôchodkový fond. Opačné kroky zamestnávateľa môžu viesť k ustanoveniu poistnej časti pracovný dôchodok v menšej veľkosti. Pre osoby, ktoré odchádzajú do dôchodku, je dôležité, aby im zamestnávateľ predložil individuálne personalizované účtovné informácie za predchádzajúce roky aj za aktuálny rok v čase podania žiadosti o dôchodok.

Na tento účel musí budúci dôchodca vopred napísať zodpovedajúcu žiadosť svojmu zamestnávateľovi. Postup pri vydávaní potvrdenia o zárobku na účely priznania pracovného dôchodku Zárobky na výpočet dôchodku zahŕňajú všetky druhy odmien za prácu, vrátane odmeny za prácu nadčas, za prácu cez víkend a za prácu na kratší pracovný čas, okrem akejkoľvek paušálnych platieb (náhrada za nevyčerpanú dovolenku, odškodné prepustenie atď.).

Nebrali do úvahy moje uof.0.5% Moju prax 33 rokov tiež nikto nepotrebuje. Škoda, že každý podľa všeobecného algoritmu vyhovuje PF. Povedzte mi, môžem nahradiť 2-3 roky z predchádzajúcich rokov? A môže certifikát na rok 1986-7.
zmeniť môj dôchodok.

A kde mám napísať, ak bola preregistrovaná mimovládna organizácia v Leningrade, kde som v tom čase pracoval? Vďaka

Odpovedať
mám rád

filus52, aby ste presnejšie odpovedali, či sa vám môže dôchodok pri prepočte zvýšiť, musíte presne vedieť, ako sa vám teraz počíta dôchodok. Ak to sami neviete s istotou, odporúčam vám začať tým, že napíšete žiadosť na dôchodkový fond v mieste vášho bydliska so žiadosťou, aby vám poskytli úplný výpočet dôchodku: ktoré roky sa berú do úvahy v odpracovaná doba, aký zárobok, aký koeficient (pomer vášho zárobku za vybrané obdobie k priemernému zárobku v celej krajine) vyšiel a aké roky boli za to odobraté atď.

Ako vyplniť potvrdenie o zárobku za 5 rokov na dôchodok

Do zárobku na výpočet dôchodku okrem uvedených platieb patrí aj: a) peňažný príspevok vojenského personálu a osôb jemu rovnocenných v dôchodkovom zabezpečení vyplácaný za dobu služby; b) dočasný invalidný dôchodok; Z počtu mesiacov, za ktoré sa počíta priemerný mesačný zárobok, sa vylučujú (na žiadosť žiadateľa o dôchodok) neúplné odpracované mesiace v súvislosti s jeho začiatkom alebo skončením nie od prvého dňa v mesiaci a mesiace (vrátane neúplné) dovolenky poskytnutej v súvislosti so starostlivosťou o dieťa do troch rokov veku, ako aj čas práce, počas ktorej bol občan invalidný alebo poberal náhradu škody spôsobenej úrazom alebo inou ujmou na zdraví, pri starostlivosti o zdravotne postihnutého osoba I. skupiny, zdravotne postihnuté dieťa alebo staršia osoba, ktorá potrebuje vonkajšiu starostlivosť na záver liečebného ústavu.

Potvrdenie o mzde do dôchodkového fondu na určenie dôchodku

Ale, samozrejme, treba to všetko kontrolovať, nenechať tomu voľný priebeh.

Odpovedať
mám rád

Pre seba som pochopil nasledovné - ak bol plat pred rokom 2002 viac ako 210 rubľov, potom sa oplatí zbierať certifikáty, ak nie, potom to nemá žiadny zvláštny význam, pretože ak 210 rubľov nevyjde, potom sa to vypočíta. A skúsenosti by sa nemalo počítať z certifikátov, ale z práce, a ak existujú nejaké otázky, ďalšie skúsenosti musia byť potvrdené ďalšími dokumentmi. Možno nemám celkom pravdu, nedávno som sa do tohto problému „ponoril“ ...

Odpovedať
mám rád

Ľutujeme, nepodarilo sa to nájsť. ako vložiť správu, som na dôchodku od roku 2007, s manželom po celej republike. Pracovala, ale nebývala na mieste viac ako 2-3 roky, výsledok, jednotky boli rozpustené, súčasné bývalých republík sa stal v zahraničí.

V dôsledku toho je môj dôchodok asi 8 000 rubľov.

Čo robiť, ak nedostanete platové listy na výpočet dôchodku

Súčasná dôchodková právna úprava stanovuje dve možnosti výpočtu priemerného mesačného zárobku na vznik dôchodku: dôchodok možno vypočítať z priemerného mesačného zárobku za roky 2000 – 2001 podľa personalizovanej evidencie alebo z potvrdenia o zárobku za ľubovoľných 5 po sebe nasledujúcich rokov zo všetkých pracovná činnosť. V druhom prípade môže zamestnanec požadovať od zamestnávateľa potvrdenie o zárobku za 5 rokov.

V článku vám prezradíme, ako ho vyplniť 10.02.2014 Zjednodušený časopis najlepšia možnosť zárobok za 5 rokov je zárobok za obdobie od roku 1976 do roku 1986. Osvedčenie na päť rokov sa nevyžaduje, ak je mesačný plat občana podľa personalizovaných záznamov za roky 2000-2001 najmenej:

2100 rubľov.

Osvedčenie na päť rokov sa nevyžaduje, ak je mesačný plat občana podľa personalizovaných záznamov za roky 2000-2001 najmenej: - 2400 rubľov (okresy a lokality, v ktorých okresný koeficient do 1,5, napríklad Karelia); - 2600 rubľov (okresy a lokality, v ktorých je pre mzdy zamestnancov stanovený okresný koeficient 1,5 až 1,8, napr. Murmanská oblasť); - 2900 rubľov (okresy a lokality, v ktorých je pre mzdy zamestnancov stanovený okresný koeficient 1,8 alebo viac, napríklad Republika Sakha (Jakutsko), Norilsk). V opačnom prípade by ste sa mali vopred postarať o získanie osvedčenia na päť rokov práce s vyšším zárobkom, ak nejaké existuje, v iných pracovných obdobiach.

Potrebujem na výpočet dôchodku potvrdenie o mzde za 5 rokov

Práca potvrdzuje len skúsenosť. Ak ste pred rokom 2000 neboli evidovaní ako poistenci, budete musieť hľadať platové listy. Ak donesiete potvrdenie o mzde z vášho pôsobiska za obdobie, v ktorom ste boli evidovaný a údaje sa rozptýli, tak zamestnávateľ musí preukázať, že za vás platil toľko odvodov, t.j.

k týmto príspevkom musí mať za dané obdobie potvrdenky alebo faktúry.

Odpovedať

Už sa mi to nepáči

Všetci prijímajú. Porovnávajú sa len s údajmi, ktoré už majú.

Ak sa po dátume prijatia SNILS údaje v certifikáte nezhodujú s údajmi na ILS, potom PF požiada v mieste vydania certifikátu so žiadosťou o objasnenie údajov. Vysvetlite, opravte, ak je to potrebné - odošlite zmeny ILS.

Toto som mal na jednom pracovisku - tam mi trikrát prerobili potvrdenie o mzde, takže poistné„dohodnuté“.
Do zárobku na výpočet dôchodku okrem uvedených platieb patrí aj: a) peňažný príspevok vojenského personálu a osôb jemu rovnocenných v dôchodkovom zabezpečení vyplácaný za dobu služby; b) dočasný invalidný dôchodok; Z počtu mesiacov, za ktoré sa počíta priemerný mesačný zárobok, sa vylučujú (na žiadosť žiadateľa o dôchodok) neúplné odpracované mesiace v súvislosti s jeho začiatkom alebo skončením nie od prvého dňa v mesiaci a mesiace (vrátane neúplné) dovolenky poskytnutej v súvislosti so starostlivosťou o dieťa do troch rokov veku, ako aj čas práce, počas ktorej bol občan invalidný alebo poberal náhradu škody spôsobenej úrazom alebo inou ujmou na zdraví, pri starostlivosti o zdravotne postihnutého osoba I. skupiny, zdravotne postihnuté dieťa alebo staršia osoba, ktorá potrebuje vonkajšiu starostlivosť na záver liečebného ústavu.

Potrebujem na výpočet dôchodku v roku 2016 potvrdenie o mzde za 5 rokov?

Dôležité

V tomto prípade sú vylúčené mesiace nahradené inými, ktoré bezprostredne predchádzajú zvolenému obdobiu alebo bezprostredne po ňom nasledujú. Osvedčenie vydáva podnik (inštitúcia, organizácia), v ktorom občan pracoval.

Pozornosť

Ak je podnik (inštitúcia alebo organizácia), v ktorom žiadateľ o dôchodok pracoval, zlikvidovaný alebo zanikol z iných dôvodov, potvrdenia o zárobku na výpočet dôchodku vydáva jeho právny nástupca alebo archívy, ktoré prijali účtovné doklady na uloženie. Referencie sú podpísané úradníkov podniky, inštitúcie, organizácie alebo archívy.

V prípadoch, keď orgány archívu na základe dostupných materiálov nedokážu vydať osvedčenie v odporúčanej forme, môžu vydať osvedčenia, ktoré zodpovedajú informáciám dostupným v archívne fondy bez nasledovania tohto formulára.

Potrebujem na výpočet dôchodku v roku 2017 potvrdenie o mzde za 5 rokov?

Potrebujeme platové listy za celú dobu služby a dvadsať rokov seniority pre ženy.

Odpovedať
mám rád

Tatyana, bola si už o niečo ukrátená? Vy sami neviete, ako dlho a kde ste pracovali v sovietskych rokoch a koľko ste zarábali? Myslíte si, že toto všetko by mal dôchodkový fond vedieť? Dĺžka služby pred prijatím SNILS sa zohľadňuje na základe zápisov v pracovná kniha, pracovné zmluvy a tak ďalej, prečítajte si Pravidlá pre počítanie a potvrdenie skúsenosti s poistením. Odo dňa prihlásenia do systému povinného dôchodkového poistenia sa na základe údajov ILS zohľadňuje dĺžka služby. Platové osvedčenie je potrebné buď na roky 2000-2001, alebo na ľubovoľných 5 po sebe nasledujúcich rokov do roku 2002.

5/5 (12)

Pravidlá pre zostavenie potvrdenia o mzde v PF pre priznanie dôchodku

Na získanie dôchodkové zabezpečenie je potrebné pripraviť balík dokumentov, ktorý sa následne poskytne zamestnancovi Dôchodkového fondu Ruskej federácie. Jeho súčasťou je potvrdenie o mzde občana, ktoré sa preberá od zamestnávateľa.

Pozor! Platové osvedčenie je zvyčajne formulár 2-NDFL, ale nie je potrebné vypracovať dokument v súlade so všetkými pravidlami na jeho poskytnutie dôchodkovému fondu. Dokument obsahuje zoznam povinných informácií na zamyslenie:

Namiesto hlavičky je umiestnený odtlačok podniku, ktorý odráža všetky základné informácie o ňom. Ak takáto pečiatka neexistuje, údaje sa vyplnia písomne a dole sa pripevní plomba;
Priezvisko, meno, priezvisko zamestnanca, ako aj dátum jeho narodenia. Niektoré podniky sa však neobťažujú uvádzať vek bývalého zamestnanca;
Ako dlho pracuje zamestnanec vo firme? To odráža presné obdobia a všeobecný pojem služby;
Výška mzdy zamestnanca vyjadrená podľa mesiacov. Pri zostavovaní osvedčenia sa zohľadňuje aj ročný príjem;
Mena, v ktorej je pracovník platený. Toto je predpokladom pre všetky finančné dokumenty. Konečnú sumu stačí napísať len slovami.

Osvedčenie odráža sumy, ktoré vznikli zamestnancovi a ktoré on nedostal. Pri vypĺňaní dokladu sa teda zohľadňuje odpočet 13 % dane z príjmu fyzických osôb.

Existujú časové rozlíšenie, ktoré by sa pri výpočte dôchodku nemalo brať do úvahy. Tie obsahujú:

náhrady vydané zamestnancovi v súvislosti s nevyčerpanou dovolenkou;
platby splatné matke počas obdobia starostlivosti o dieťa.

Poznámka k osvedčeniu obsahuje informácie o výpočte listov dočasnej invalidity.

Osvedčenie odráža informácie o tom, že zamestnávateľ previedol za zamestnanca požadované príspevky do Dôchodkového fondu Ruskej federácie. Ich presná veľkosť je uvedená. Okrem toho sú dodatočne priložené kópie platobných dokladov osvedčujúcich odoslanie zrážok. Niekedy sa takéto papiere neposkytujú.

Certifikát je pripevnený pečiatkou organizácie, ako aj podpisom generálny riaditeľ a hlavný účtovník.

Prečo potrebujete pomoc?

Na získanie dôchodku si budúci dôchodca musí pripraviť balík dokumentov, ktorý obsahuje tieto dokumenty:

cestovný pas;
SNILY;
vojenský preukaz, ak existuje;
história zamestnaní.

Pracovná kniha je hlavným dokumentom, ktorý umožňuje určiť dĺžku služby zamestnanca. Od zamestnávateľa si však budete musieť zobrať aj potvrdenie o poberaní mzdy, pretože jeho veľkosť priamo ovplyvňuje výšku budúceho dôchodku.

Na zaznamenanie dĺžky služby do roku 2002 je potrebná pracovná kniha. Po tomto období sú všetky lehoty obsiahnuté v automatizovaný systém PF RF.

Dôležité! Na výpočet príjmu za obdobie do roku 2002 sa v automatizovanom systéme berie obdobie od roku 2000 do roku 2001. Ak však občan v tom čase poberal malý príjem a v ostatných obdobiach bol jeho plat vyšší, môže požiadať o prepočet. Okrem toho sa priemerná mesačná mzda vypočítava na základe mzdy za päť rokov.

V súčasnosti nie je potrebné poskytovať dôchodkovému fondu potvrdenie o mzdách. Toto pravidlo bolo zakotvené v r právny úkon kto prehral právny účinok(uznesenie Ministerstva práce Ruskej federácie č. 16 z roku 2002). Pri žiadosti o mesačný štátny príspevok však špecialisti Dôchodkového fondu Ruskej federácie túto skutočnosť nevenujú pozornosť a naďalej žiadajú osvedčenie ako predtým.

Kde sa dostanem

Osvedčenie pre dôchodkový fond sa odoberá z účtovného oddelenia organizácie, v ktorej budúci dôchodca pracoval. V malých firmách je potrebné ústne požiadať hlavného účtovníka o vypracovanie dokumentu. V niektorých organizáciách sa na zostavovaní takéhoto príspevku priamo podieľa vedúci.

Vo veľkých organizáciách je potrebné vypracovať žiadosť, ktorá odráža názov dokumentu, meno zamestnanca, ako aj účel papiera.

Neexistuje jediný schválený formulár. Každá spoločnosť vypracuje formulár dokumentu samostatne. Existujú informácie, ktoré musia byť zahrnuté. Profesionálni účtovníci si to zvyčajne uvedomujú.

Hotový dokument musí byť potvrdený pečaťou. Vyžaduje sa podpis hlavného účtovníka a manažéra.

Pozor! Naši kvalifikovaní právnici vám bezplatne a 24 hodín denne pomôžu s akýmikoľvek problémami.

Kde získať informácie o mzde v prípade likvidácie spoločnosti

Ak dôjde k likvidácii podniku, v ktorom budúci dôchodca pracoval, môže občan požiadať o vydanie osvedčenia nástupnícku spoločnosť, teda organizáciu, ktorá vznikla po zrušení predtým založenej spoločnosti.

Ak neexistujú žiadni nástupcovia, budete musieť kontaktovať archív. Tu sú uložené všetky dokumenty týkajúce sa existencie predtým uzavretého podniku.

Archívny pracovník samostatne vyplní certifikát v akejkoľvek forme, ktorá mu vyhovuje. Ak nedisponuje žiadnymi informáciami, tak tieto informácie nemusia byť v dokumente uvedené.

Pozri si video. Nový platový výkaz:

Na aké obdobie je osvedčenie o vymenovaní výpočtu

Vezmite prosím na vedomie! Podľa aktuálneho Ruská legislatíva pri výpočte dôchodku si môžete vziať dve obdobia na výpočet priemerného mesačného zárobku:

plat za obdobie od roku 2000 do roku 2001;
plat počas piatich po sebe nasledujúcich rokov.

Podľa štatistík sú najlepšie roky, za ktoré sa počíta najvyšší priemerný mesačný plat, roky 1976-1986.

Nie je ťažké pochopiť, ktorú možnosť si vybrať. Nie je potrebné zvoliť päťročné obdobie, ak v rokoch 2000 až 2001 zamestnanec dostal:

2900 rubľov za oblasť, kde je koeficient RFP 1,8, napríklad Republika Sakha (Jakutsko);
2600 rubľov, kde sa koeficient rovná alebo je väčší ako 1,6, napríklad región Murmansk;
2100 rubľov, kde sa platový koeficient rovná alebo je menší ako 1,5, napríklad Udmurtia.

Výška budúceho dôchodku priamo závisí od predtým prijatých miezd. Preto sú roky pri určovaní priemerného mesačného príjmu pri výpočte zabezpečenia také dôležité.

Občania Ruskej federácie v rôznych obdobiach života a na rôzne účely vyžadujú potvrdenie o mzde. Tento dokument nemá pevne stanovenú formu a je zostavený svojvoľne. Napriek tomu certifikát obsahuje všetky potrebné informácie s prihliadnutím na účely, na ktoré je dokument vypracovaný. Termín jeho výroby nesmie presiahnuť tri dni. Podkladom na vydanie je písomná žiadosť zamestnanca alebo zamestnanca organizácie / inštitúcie.

Účely a formy plnenia
Pomoc pri výpočte dôchodku

Účely a formy plnenia

Účel žiadosti o príjem individuálny- pracujúci alebo predtým pracujúci občan Ruskej federácie - môže byť iný. Platový certifikát sa teda predkladá:

úverové oddelenie banky na získanie úveru;
na ústredie práce pri registrácii statusu nezamestnaného;
na výpočet dôchodkov inšpektorovi dôchodkového fondu v mieste bydliska;
v súdnictvo na rôzne účely;
pri potvrdení finančnej solventnosti na získanie víza.

Formu dokumentu zvyčajne vypracuje personálne oddelenie podniku. Môžete si pozrieť ukážku na špecializovaných internetových zdrojoch a na jej základe si vytvoriť svoj vlastný formulár. Potvrdenie o zárobku musí obsahovať tieto informácie a formálne dôvody:

oficiálny názov podniku alebo inštitúcie;
dátum vydania, výstupné číslo;
podpis vedúceho personálu, účtovníka alebo vedúceho organizácie;
modrá pečať, bez ktorej listina nemá právny význam.

Musí byť uvedená obsadená pozícia, doba práce na tejto pozícii. Formulár obsahuje presné informácie o výške miezd za určité obdobie: tri mesiace, šesť mesiacov, rok alebo v prípade dôchodku celé obdobie práce v podniku. Vyžaduje sa informácia o výške platieb.

Ak je formulár vyplnený na získanie bankového úveru, musíte zadať všetky informácie o časovom rozlíšení, zrážkach, platbách, dlhoch:

celkový príjem, mesačné priemery;
výšku mesačných prírastkov a platieb uskutočnených za 12 mesiacov. Zamestnanec, ktorého Pracovné vzťahy u zamestnávateľa, ktorý trval menej ako rok, sa vydáva potvrdenie o skutočných platbách za čas práce;
výška zrazených a odvedených prostriedkov do štátnych fondov: sociálneho, dôchodkového, poistného, daňový úrad na jeden, tri mesiace, pol roka, 12 mesiacov;
výšku mzdy dlžnú zamestnancovi, ak existuje.

Prináleží nám právo potvrdiť vyplnený formulár Hlavný účtovník a riaditeľ podniku/inštitúcie.

Pomoc pri výpočte dôchodku

Vzor mzdového listu

K dôchodku je potrebný výkaz príjmov. Ak chcete začať proces papierovania po dosiahnutí dôchodkový vek, potrebuješ:

cestovný pas;
originálna pracovná kniha;
iné dokumenty prijaté od zamestnávateľskej organizácie, ktoré preukazujú existenciu pracovných skúseností;
potvrdenie o priemernej mzde od nástupu do zamestnania do 1. januára 2002;
ak existujú zdravotne postihnutí rodinní príslušníci a / alebo závislé osoby - potvrdenia, ktorých forma je schválená sociálnymi službami;
dokladovaná registrácia v mieste podania žiadosti do dôchodkového fondu;
doklad vysvetľujúci zmenu mena, ak k takejto skutočnosti došlo;
preukaz o invalidite.

Osvedčenie o priemernom zárobku sa objednáva na personálnom oddelení podniku / inštitúcie. Jeho formu vyvíja podnik samostatne, hoci za základ môže byť braná akákoľvek forma inej organizácie. Vyplnený formulár podpisuje vedúci personálna služba, hlavný účtovník, riaditeľ.

Vzor certifikátu si môžete stiahnuť tu: stiahnite si formulár.

Ak spoločnosť už neexistuje, mali by ste sa obrátiť na archív, ktorý prijal dokumenty likvidovanej spoločnosti, a urobiť si výpis z účtovné doklady. Malo by ísť o potvrdenie o zárobku s údajmi o výške priemerných mesačných platieb. Podobu takéhoto dokumentu poznajú pracovníci archívu, ktorí pomáhajú pri zbere dokumentov pre penzión. Ak pracovník archívu nemôže vydať potvrdenie v schválenej forme, má právo samostatne vyhotoviť doklad podľa informácií, ktoré má k dispozícii.

Osvedčenie o zárobku na žiadosť o dôchodok musí nevyhnutne obsahovať informácie o sumách platieb samostatne za každý rok, priemerné hodnoty nie sú povolené, napríklad za tri mesiace alebo šesť mesiacov. Na výpočet je akceptovaná akákoľvek oficiálna odmena: nadčasy, víkendy, mzda na čiastočný úväzok, okrem výhod pri prepustení resp kompenzačné platby s nevyčerpanou dovolenkou.

Dokument musí byť overený vedúcim, musí mať výstupné číslo, dátum.

Opýtajte sa svoju otázku nižšie a získajte zadarmo individuálna konzultácia náš odborník za 5 minút!

Informácie o plate

Platové osvedčenie sa vyhotovuje v akejkoľvek forme v závislosti od požiadaviek organizácie, ktorej sa predkladá. Potvrdenie o výške mzdy vydá zamestnávateľ na písomnú žiadosť zamestnanca, a to do troch pracovných dní.

Zamestnancovi sa najčastejšie vydáva platový list na prezentáciu:

do banky s cieľom získať úver;
do fondu zamestnanosti na registráciu;
dôchodkovému fondu na pridelenie dôchodku;
na veľvyslanectvo získať vízum na vstup do krajiny;
iným organizáciám.

Za vydanie certifikátu je zodpovedné oddelenie ľudských zdrojov. Platový list musí obsahovať tieto údaje:

názov organizácie, ktorá vydala osvedčenie;
registračné číslo a dátum vydania osvedčenia;
podpis vedúceho, vedúceho personálneho oddelenia alebo hlavného účtovníka;
musí byť potvrdené pečaťou organizácie alebo personálneho oddelenia.

Osvedčenie je potvrdením o mieste výkonu práce, pozícii a mzde zamestnanca. Ak certifikát nie je vyhotovený na hlavičkovom papieri organizácie, musí mať pečiatku s údajmi o organizácii. Formulár potvrdenia o mzde musí obsahovať DIČ a adresa sídla zamestnávateľská organizácia. Platový doklad nie je platný, ak nie je potvrdený pečiatkou organizácie alebo pečiatkou personálneho oddelenia.