Keď ľudia sedia v kancelárii pred obrazovkou monitora a čítajú tieto riadky, ani si nevedia predstaviť, aké škodlivé a nebezpečné faktory ich na pracovisku obklopujú. Zvýšili sa napríklad úrovne okolo bežného zamestnanca kancelárie:
- elektromagnetické, röntgenové, ultrafialové a infračervené žiarenie;
- obsah kladných vzdušných iónov vo vzduchu pracovného priestoru (a zároveň sa znižuje obsah záporných vzdušných iónov);
- priama a odrazená brilantnosť;
- pulzácia svetelného toku atď.
Nehovoríme o zvýšenom obsahu oxidu uhličitého, ozónu, amoniaku, fenolu, formaldehydu a polychlórovaných bifenylov v ovzduší. Vo všeobecnosti je v práci každý vystavený určitým nepriaznivým vplyvom.
Čo sú výrobné faktory
To je jasne a jasne uvedené v článku 209 Zákonníka práce Ruskej federácie, ktorý definuje a rozlišuje dva typy účinkov na organizmus pracovníka:
- Škodlivý.
- Nebezpečný.
Škodlivý vplyv vedie k chorobe. Napríklad absencia alebo nedostatok prirodzeného osvetlenia pracoviska nakoniec povedie k úplnej alebo čiastočnej strate zraku.
Nebezpečná expozícia môže spôsobiť zranenie. Pohyblivé časti hydraulického kladiva môžu napríklad ľahko nechať pracovníka bez rúk alebo dokonca viesť k jeho smrti.
Nebezpečnými výrobnými faktormi sú oba typy vplyvov, ale pri prvom je účinok nebezpečenstva oneskorený a pri druhom nastáva okamžite. Je to ako s fajčením: funguje to každý deň, ale následky vidíte negatívny vplyv uspeje nie okamžite.
V Ruská legislatíva charakteristiky škodlivých výrobných faktorov sú uvedené v GOST a hygienických normách. Podľa triedy nebezpečnosti sa delia takto:
|
Trieda nebezpečnosti |
Charakteristika faktorov pracovného prostredia |
|---|---|
|
1 trieda - optimálne podmienky pôrod |
Spĺňa hygienické požiadavky |
|
2. stupeň - prípustné pracovné podmienky |
Neprekračujte stanovené hygienické normy a prípadné zmeny nemajú nepriaznivý vplyv na zdravie pracovníkov a ich potomkov |
|
1 stupeň 3 trieda (3.1) |
Dochádza k odchýlkam od hygienických noriem, ktoré spôsobujú drobné funkčné zmeny a zvyšujú riziko poškodenia zdravia |
|
2 stupeň 3 trieda (3.2) |
Spôsobujú pretrvávajúce funkčné zmeny, ktoré vedú k zvýšeniu chorobnosti spôsobenej zamestnaním a objaveniu sa počiatočných príznakov alebo miernych foriem choroby z povolania |
|
Trieda 3 stupeň 3 (3.3) |
Viesť k rozvoju chorôb z povolania miernej a strednej závažnosti a k rastu chronickej patológie (súvisiacej s povolaním) |
|
Trieda 4. stupňa 3 (3.4) |
Pod vplyvom faktorov ťažké formy chorôb z povolania, dochádza k výraznému nárastu chronickej patológie a vysoké úrovne chorobnosť s dočasným postihnutím |
|
Trieda 4 - nebezpečné (extrémne) pracovné podmienky |
Život ohrozujúce, vysoké riziko ťažkého alebo akútneho pracovného úrazu |
Klasifikácia podľa typu nárazu
Ak zaradíme hlavné nebezpečné a škodlivé výrobné faktory podľa typu dopadu dostaneme tieto skupiny:
- fyzické;
- chemický;
- biologické;
- psychofyziologické.
Táto klasifikácia je však skôr podmienená, pretože jeden a ten istý faktor sa podľa povahy svojho vplyvu niekedy uplatňuje súčasne na rôzne skupiny. Práca pri zabíjaní dobytka teda môže vystaviť človeka všetkým ohrozujúcim faktorom naraz. Klasifikácia je stanovená v GOST 12.0.003-74 SSBT a schválená uznesením Štátny výbor normy Rady ministrov ZSSR zo dňa 18.11.1974 č.2551.
Všeobecná klasifikácia nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov je nasledovná:
Každé odvetvie a typ práce má svoje nepriaznivé vplyvy, napríklad:
- pre pracovníka lekárne - zvýšená hladina toxických produktov, jedovatých a silných látok vo vzduchu, vysoká pravdepodobnosť nákazy infekčnou chorobou;
- pre miešačku betónu - zvýšená úroveň vibrácií a pohyblivých častí mechanizmov;
- nebezpečné a škodlivé faktory vodiča - pohyblivé mechanizmy, zvýšená kontaminácia plynom a prašnosť vzduchu; vysoká koncentrácia škodlivých palivových pár vo vzduchu, nedostatočné osvetlenie pracovného priestoru;
- vodič cementára alebo iného manipulátora s hromadným nákladom je vystavený zvýšenej fyzickej námahe a pod.
Ale pre všetky tieto profesie a zamestnania existuje spoločný nebezpečný faktor – úraz elektrickým prúdom.
Identifikácia faktorov
Bol stanovený postup identifikácie a identifikácie potenciálne škodlivých a nebezpečných výrobných faktorov. V článku 10 sa uvádza, že ich identifikujú odborníci z organizácií, ktoré vykonávajú osobitné hodnotenie pracovných podmienok.
Holding špeciálne hodnotenie pracovných podmienok, alebo SOUT, organizuje zamestnávateľ, tvorí a vedie aj komisiu.
Identifikácia potenciálne škodlivých a nebezpečné faktory neplatí pre pracovné miesta:
- zahrnuté do existujúcich zoznamov zamestnaní a profesií, pre ktoré skoré vymenovanie starobné dôchodky;
- pri obsadení ktorej sa zamestnancom okamžite poskytujú primerané záruky, výhody a kompenzácie;
- kde sú už vytvorené škodlivé alebo nebezpečné pracovné podmienky.
SOUT sa nevykonáva v súvislosti s pracovnými podmienkami:
- domáci pracovníci;
- vzdialení pracovníci;
- zamestnancov, ktorých zamestnávateľ individuálny a nie je IP.
Všetky ostatné pracovné miesta by sa mali preskúmať a vyhodnotiť.
Pri posudzovaní sa podľa profesie identifikujú škodlivé a nebezpečné výrobné faktory, ktoré by mali byť v budúcnosti zahrnuté do pokynov pracovníkov o ochrane práce ako potenciálne nebezpečné.
Preto, ak ste nemali SATS, ale zaujíma vás, aké, čisto hypoteticky, škodlivé účinky ovplyvňujú váš organizmus v práci a doma, otvorte si príslušný návod na ochranu práce, napríklad:
- pri práci s domácimi spotrebičmi alebo elektronickými zariadeniami;
- lekárnik
- zámočník;
- vodič autodomiešavača;
- vodič bagra atď.
Na čo slúži identifikácia?
Vyhľadávanie a zisťovanie nepriaznivých priemyselných vplyvov na ľudský organizmus musí vykonávať zamestnávateľ v zmysle zákona. Ale fixácia škodlivých účinkov nie je samostatným cieľom, je potrebná z dôvodu povinnosti zamestnávateľa zabezpečiť život a zdravie svojich zamestnancov. Preto po zistení škodlivých činiteľov musí zamestnávateľ prijať opatrenia na ochranu života a zdravia svojich zamestnancov.
Tento komplex zahŕňa množstvo aktivít:
- nákup a vyplácanie finančných prostriedkov osobnú ochranu(OOP);
- vypracovanie normatívnych aktov o ochrane práce a priemyselná bezpečnosť;
- školenie zamestnancov v bezpečných pracovných podmienkach a pod.
Povedať, že ktorýkoľvek z týchto smerov je hlavný, je nesprávne. Všetky tieto opatrenia sa však v prírode zisťujú a zastavujú a prijímajú sa opatrenia na už existujúce podmienky s cieľom minimalizovať ich vplyv.
Pre zamestnávateľa sú však oveľa dôležitejšie preventívne opatrenia, vrátane prevencie vzniku chorôb z povolania u jeho zamestnancov.
Na tento účel zákon ustanovuje množstvo opatrení súvisiacich s prechodom predbežných a periodických lekárske prehliadky. Postup pri absolvovaní lekárskych prehliadok bol schválený (registrovaný na Ministerstve spravodlivosti dňa 21.10.2011 č. 22111).
V prílohách k objednávke 302n sú uvedené škodlivé a hlavné nebezpečné výrobné faktory a frekvencia lekárskych prehliadok, ak postihujú pracovníkov.
1 Klasifikácia nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov
- výrobný faktor, ktorého vplyv na pracovníka za určitých podmienok vedie k ochoreniu alebo zníženiu pracovnej schopnosti.
- výrobný faktor, ktorého vplyv na pracovníka za určitých podmienok vedie k úrazu alebo inému náhlemu zhoršeniu zdravotného stavu.
Škodlivý výrobný faktor sa v závislosti od intenzity a trvania expozície môže stať nebezpečným.
MPC (maximálna prípustná koncentrácia) - stanovená bezpečná hladina látky vo vzduchu pracovného priestoru (prípadne v pôde, vode, snehu), ktorej dodržiavanie umožňuje udržiavať zdravie zamestnanca počas pracovnej zmeny, bežnej práce skúsenosti a po odchode do dôchodku. Negatívne dôsledky sa neprenášajú na ďalšie generácie.
PDU (maximálna povolená úroveň) - charakteristika aplikovaná na fyzikálne nebezpečné a škodlivé výrobné faktory. Význam sa odráža v koncepte MPC.
Škodlivé pracovné podmienky sú pracovné podmienky charakterizované prítomnosťou škodlivých výrobných faktorov, ktoré prekračujú hygienické normy a majú nepriaznivý vplyv na organizmus pracovníka a (alebo) jeho potomkov.
Podľa „GOST 12.0.003-74 SSBT. Nebezpečné a škodlivé výrobné faktory. Klasifikácia“, nebezpečné a škodlivé výrobné faktory (OHPF) sa delia na:
1) fyzikálny - elektrický prúd, zvýšený hluk, zvýšené vibrácie, nízka (vysoká) teplota atď.;
2) chemické - látky škodlivé pre človeka, rozdelené podľa povahy účinku (toxické, dráždivé, karcinogénne, mutagénne atď.) a spôsobov prieniku do ľudského tela (dýchacie orgány, koža a sliznice, gastrointestinálny trakt) ;
3) biologicko - patogénne mikroorganizmy a ich metabolické produkty;
4) psychofyziologické – fyzické a emocionálne preťaženie, psychická záťaž, monotónnosť práce a pod.
Podľa povahy vplyvu na osobu môže byť OVPF spojený s pracovným procesom alebo s environmentálnou expozíciou.
Vplyv nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov na človeka možno znížiť alebo eliminovať bežnou organizáciou pracovísk, zlepšením technologických procesov, používaním kolektívnych a (alebo) individuálnych ochranných prostriedkov a pod.
2 Fyzické kritériá a princípy pre stanovovanie noriem (prideľovanie)
Škodlivý výrobný faktor- výrobný faktor, ktorého vplyv na pracovníka za určitých podmienok vedie k ochoreniu alebo zníženiu pracovnej schopnosti. V závislosti od úrovne a trvania expozície sa škodlivý výrobný faktor môže stať nebezpečným (GOST 12.0.002-80). Nebezpečný výrobný faktor- výrobný faktor, ktorého vplyv na pracovníka za určitých podmienok vedie k úrazu alebo inému náhlemu prudkému zhoršeniu zdravotného stavu (GOST 12.0.002-80).
V súlade s GOST 12.1.003-74 sú všetky nebezpečné a škodlivé výrobné faktory rozdelené do 4 veľkých skupín:
fyzický,
chemický,
biologické
psychofyziologické.
1. Do skupiny fyzikálnych faktorov patrí: elektrický prúd; pohyblivé časti výrobných zariadení; ostré hrany, otrepy na zariadeniach, nástrojoch; nepriaznivé mikroklimatické podmienky (nízka alebo vysoká teplota, vlhkosť, pohyblivosť vzduchu); zvýšená hladina hluku, vibrácií, ultrazvuku, infrazvuku; nedostatočné osvetlenie; zvýšený obsah prachu vo vzduchu; zvýšené hladiny rôznych žiarení (tepelné, neionizujúce elektromagnetické, ionizujúce atď.) atď.
2. Chemické faktory zahŕňajú početné škodlivé výpary, plyny a aerosóly, vrátane niektorých biologických látok (antibiotiká, vitamíny, hormóny, enzýmy, proteínové prípravky) získané chemickou syntézou a (alebo) na kontrolu ktorých sa používajú metódy chemickej analýzy.
3. Biologické faktory sú biologické predmety, ktorých vplyv na zamestnanca vyvoláva choroby (patogénne mikroorganizmy, živé bunky a spóry obsiahnuté v prípravkoch, mikroorganizmy - producenti).
4. Psychofyziologické faktory zahŕňajú: fyzické preťaženie (statické a dynamické), neuropsychické preťaženie (psychické preťaženie, preťaženie analyzátorov - sluchu, zraku a iných orgánov a systémov, monotónnosť práce, emočné preťaženie).
V prípade nedodržania hygienicko-hygienických a sanitárno-technických požiadaviek, pravidiel ochrany práce môžu nebezpečné a škodlivé výrobné faktory ovplyvniť telo pracovníkov, spôsobiť choroby z povolania a otravy, priemyselné zranenia.
Hygienická štandardizácia (MPC, PDU, SHEE)
Za účelom varovania nepriaznivý vplyv na tele pracovníkov sa normalizujú škodlivé výrobné faktory: pre škodlivé látky vo vzduchu pracovného priestoru sú stanovené maximálne prípustné koncentrácie (MPC) alebo približné bezpečné úrovne expozície (SHLI), škodlivé faktory– maximálne prípustné úrovne (MPL).
Hygienické normy pracovných podmienok(MPC, MPD) - ide o hladiny škodlivých výrobných faktorov, ktoré by pri dennej (okrem víkendovej) práci, najviac však 40 hodín týždenne, počas celej pracovnej praxe nemali spôsobovať choroby alebo odchýlky zdravotného stavu. zistené modernými metódami výskumu, v procese práce alebo v odľahlých obdobiach života súčasných a nasledujúcich generácií (Usmernenie Р2.2.2006-05).
Zásady zriadenia gigabajtu. štandardy:
1. Stav opotrebovania GN. Charakter a sú povinné dodržiavať všetky orgány, organizácie a iné. Tváre.
2. Pred odôvodnením normy v porovnaní so vzhľadom OVPF je potrebné predbiehať. Tie. GBV sa musí vyvinúť predtým, ako osoba príde do kontaktu s potenciálne BP. Faktor. Je potrebná rozumná kombinácia experimentálnych metód GN-I s klinicko-hygienickými a epidemiologickými metódami.Pri zdôvodňovaní GN sú uprednostňované biomedicínske. A nie ekonomické alebo technologické kritériá, skutočné technické. Dosiahnuteľnosť odporúčanej GN v súčasnosti.
3. Princíp neškodnosti. Pri stanovovaní normy sa berú do úvahy iba vlastnosti jej vplyvu na ľudské telo a hygienické a hygienické podmienky jeho života. Žiadne argumenty o nedostatočnom účinku opatrení na zníženie účinných koncentrácií, spôsobov čistenia atmosférických emisií resp Odpadová voda, osobné ochranné opatrenia nemôžu slúžiť ako podmienka pre stanovenie štandardu na vyššej úrovni.
4. Princíp diferenciácie biologických reakcií obsahu GN chemických látok v objektoch životného prostredia sa stanovuje s odstupom od najcitlivejších skupín obyvateľstva na úrovni ochranných a adaptačných reakcií. Pri zakladaní GN pre pracovné podmienky študuje. Čomu sú vystavení ľudia v produktívnom veku (8 hodín).
5. Princíp oddelenia predmetov sanitárnej ochrany výroba vzduchu. Priestory, atmosféra obývaných oblastí, pitná voda atď.
6. Princíp zohľadnenia všetkých možných nepriaznivých vplyvov Pre každý ukazovateľ škodlivosti sa určí minimálna, ale účinná koncentrácia a z mínovo aktívneho sa vyberie najmenšia, ktorá bude ukazovateľom pre prídel.
7. Princíp prahu. Prah škodlivých účinkov je taká minimálna koncentrácia látky, pod vplyvom ktorej dochádza v organizme k zmenám, ktoré presahujú hranice fyziologických adaptačných reakcií alebo latentnej patológie.
8. Princíp závislosti účinku od koncentrácie (dávky) a času. Táto zásada je neoddeliteľne spojená so zásadou nulového zohľadnenia prahovej hodnoty. Veľkosť dávky a trvanie expozície určuje nielen čas výskytu biologického účinku, ale často ovplyvňuje aj kvalitu charakteristík.
9. Princíp komplexného GN
10. Princíp relativity normy (zmeny noriem sú možné)
PRIDAŤ PRÍKLAD
ŠKODLIVÉ A NEBEZPEČNÉ FAKTORY VO VÝROBNOM PROSTREDÍ
V súlade s „Hygienickými kritériami na hodnotenie pracovných podmienok z hľadiska škodlivosti a nebezpečných faktorov výrobné prostredie, závažnosť a intenzita pracovného procesu RD 2.2.755-99, schválený Štátnym výborom pre sanitárny a epidemiologický dohľad Ruska dňa 23. apríla 1994, fyzikálne, chemické, biologické faktory pracovného prostredia a faktory pracovného procesu môžu byť škodlivé a nebezpečné.
Škodlivý výrobný faktor- faktor prostredia a pracovného procesu, ktorý môže spôsobiť profesionálnu patológiu, dočasné alebo trvalé zníženie pracovnej schopnosti, zvýšiť frekvenciu somatických a infekčných chorôb a viesť k narušeniu zdravia potomstva.
Nebezpečný výrobný faktor- faktor prostredia a pracovného procesu, ktorý môže byť príčinou akútneho ochorenia alebo náhleho prudkého zhoršenia zdravotného stavu, smrti.
Zdroje nebezpečných a škodlivých faktorov vo výrobe sú:
predmety práce;
pracovné prostriedky (stroje, nástroje, stavby, budovy, pozemky, cesty atď.);
energie (elektrický prúd, stlačený vzduch, teplo, voda atď.);
produkty práce, technológie, operácie alebo činnosti;
prírodné a klimatické podmienky (slnečná aktivita, fyzikálne parametre atmosféry, búrky, povodne a pod.);
flóra, fauna, organizácia práce, informácie a ľudia.
Nebezpečné a škodlivé faktory nie sú rozdelené do samostatných skupín. Rovnaký faktor môže byť v závislosti od veľkosti nebezpečný alebo škodlivý (napríklad hluk, vibrácie, toxické nečistoty vo vzduchu).
TO definujúce vlastnosti Medzi nebezpečné a škodlivé faktory patria:
možnosť priameho negatívneho vplyvu na ľudské telo;
ťažkosti s normálnym fungovaním ľudských orgánov;
možnosť narušenia normálneho stavu prvkov proces produkciečo môže mať za následok zranenie, nehody, výbuchy, požiare.
Prítomnosť aspoň jedného z týchto znakov je dostatočnou podmienkou na klasifikáciu faktorov ako nebezpečných alebo škodlivých.
Predložená klasifikácia škodlivých a nebezpečných faktorov zodpovedá GOST 12.0.003-80 Nebezpečné a škodlivé výrobné faktory. Klasifikácia.
K faktorom ffyzická skupina(je ich len asi 50) zahŕňajú:
1) pohyblivé stroje a mechanizmy, pohyblivé časti výrobné zariadenia, pohyb produktov, materiálov; rúcajúce sa štruktúry, rúcajúce sa skaly;
2) zvýšený obsah prachu a plynov vo vzduchu v pracovnej oblasti;
3) zvýšená alebo znížená povrchová teplota zariadení, materiálov;
Príklad: nízka teplota ako faktor sa prejavuje
pri rozliatí kryogénnych kvapalín, t.j. kvapaliny s teplotou
bod varu nižší ako -129 0 C, ako je skvapalnený etylén,
etán, kyslík, dusík, metán, zemný plyn.
Pri kontakte s ľudským telom spôsobujú „chlad
popáleniny, bolestivejšie ako tepelné, pretože nespôsobovať
smrť nervových zakončení na koži.
Pri absencii špeciálnej obuvi - vážne zranenie nohy.
Pri páde do rozliatej kryogénnej kvapaliny - smrteľné
Exodus. Vdýchnutie studených pár nad únikom - porážka
dýchacie cesty a pľúca.
4) zvýšená alebo znížená teplota vzduchu v pracovnej oblasti;
5) zvýšená hladina:
a) hluk na pracovisku;
b) vibrácie;
c) infrazvukové vibrácie;
d) ultrazvuk;
6) zvýšený alebo znížený barometrický tlak v pracovnej oblasti a jeho prudká zmena;
7) zvýšená alebo znížená:
a) vlhkosť vzduchu;
b) vzdušná mobilita;
c) ionizácia vzduchu;
8) zvýšená úroveň ionizujúceho žiarenia v pracovnej oblasti;
9) zvýšená hodnota napätia v elektrickom obvode, ktorého uzavretie môže nastať cez ľudské telo;
10) zvýšená hladina:
b) elektromagnetické žiarenie;
11) zvýšené napätie:
a) elektrické pole;
b) magnetické pole;
12) absencia alebo nedostatok prirodzeného svetla;
13) nedostatočné osvetlenie pracovného priestoru;
14) zvýšený jas svetla;
15) znížený kontrast;
17) zvýšená pulzácia svetelného toku;
18) zvýšená hladina:
a) ultrafialové žiarenie;
b) infračervené žiarenie;
19) ostré hrany, otrepy, drsnosť na povrchu obrobkov, nástrojov a zariadení;
20) umiestnenie pracoviska v značnej výške vzhľadom na
vzhľadom k povrchu zeme (podlahy);
21) stav beztiaže.
Chemická skupina zahŕňa asi 100 tisíc látok. Napríklad:
1) všeobecne toxické pôsobiace na centrálny nervový systém, krv a krvotvorné orgány - sú to sírovodík H2S, CO atď .;
2) nepríjemný pôsobiace na sliznice očí, nosa,
hrtan a koža sú výpary kyselín a zásad, oxidov dusíka, amoniaku, síry a anhydridu síry;
3) senzibilizujúce ktoré spôsobujú (po relatívne krátkom vystavení ľudskému telu) kožné ochorenia, astmatické javy, ochorenia krvi – ide o ortuť, aldehydy atď. senzibilizácia- zvýšenie citlivosti tela na účinky akýchkoľvek chemických dráždidiel; je základom mnohých alergických ochorení);
4) karcinogénnečo vedie k rozvoju malígnych nádorov.
Dňa 8. júna 1995 Štátny výbor pre sanitárny a epidemiologický dohľad Ruska schválil hygienické normy GN 1.1.029-95 „Zoznam látok, produktov, výrobných procesov, domácich a prírodných faktorov, ktoré sú pre človeka karcinogénne“. Podľa tohto dokumentu bola dokázaná karcinogenita napr.
azbest (s inhalačným príjmom do tela);
benzén (s inhaláciou a dermálnym príjmom);
benzo(a)pyrén (s inhalačným a dermálnym príjmom);
vinylchlorid (s inhalačným príjmom);
arzén (s inhalačným, orálnym a dermálnym príjmom);
domáce sadze (s inhaláciou a dermálnym príjmom);
nikel a jeho zlúčeniny (s inhalačným príjmom).
Výrobné procesy, ktoré predstavujú riziko vzniku malígnych novotvarov u pracovníkov, zahŕňajú napríklad:
drevospracovanie a výroba nábytku s použitím fenolformaldehydových a močovinoformaldehydových živíc v interiéri;
výroba tavenia medi;
výroba gumy a gumených výrobkov;
výroba železa a ocele a odlievanie z nich.
Z prírodných a domácich faktorov zoznamy noriem zahŕňali:
slnečné žiarenie;
tabakový dym;
bezdymové tabakové výrobky.
alkoholické nápoje;
5) mutagénne, spôsobujúce narušenie ľudského dedičného aparátu - sú to zlúčeniny olova, ortuti, etylénoxidu;
6) ovplyvňujúce reprodukčnú funkciu - sú to ortuť, olovo, styrén, rádioaktívne látky.
biologická skupina faktorov zahŕňa asi 200 biologických objektov.
Pracovné podmienky v prítomnosti biologických faktorov sú rozdelené do tried nebezpečnosti takto:
1 trieda - optimálne pracovné podmienky;
2 trieda - prípustné pracovné podmienky;
3. ročník - škodlivé podmienky práca s podtriedami 3.1, 3.2, 3.3 a 3.4;
Trieda 4 - nebezpečné (extrémne) pracovné podmienky.
V štruktúre biologických faktorov existujú 3 skupiny faktorov:
1 skupina – patogénne mikroorganizmy- pôvodcovia infekčných chorôb. Ich prítomnosť je povolená iba počas práce špecializovaných inštitúcií. Pracovné podmienky zároveň patria do 3. alebo 4. triedy nebezpečnosti pre potenciálne nebezpečenstvo; podtrieda 3.4 zahŕňa prácu s patogénmi bežných infekčných chorôb; trieda 4 zahŕňa prácu s patogénmi obzvlášť nebezpečných infekčných chorôb (mor, kiahne).
2 skupina – producenti mikroorganizmov, ako aj prípravky obsahujúce bunky a spóry mikroorganizmov. Hodnotenie triedy pracovných podmienok sa vykonáva meraním obsahu týchto mikroorganizmov a porovnaním s MPC v súlade s GOST 12.1.005-88 a zoznamom MPC č. 4617-88 s dodatkami.
3 skupina – proteínové lieky. Takmer všetky sú alergény. Najčastejšie ide o BVK (kŕmne kvasnice, kŕmne bielkoviny a pod.). Pracovné podmienky sú zvyčajne zaradené do podtriedy 3.2.
Aktívna skupina zahŕňa faktory, ktoré ovplyvňujú človeka prostredníctvom energetických zdrojov v nich obsiahnutých. Podľa druhu energie tieto faktory sú rozdelené do podskupín:
1) mechanické faktory charakterizované kinetickou a potenciálnou energiou a mechanickým vplyvom na človeka. Ide o kinetickú energiu pohybujúcich sa a rotujúcich prvkov, potenciálnu energiu telies (vrátane ľudí vo výškach), hluk, infračervené a ultrazvukové žiarenie, vibrácie (všeobecné a lokálne), zrýchlenia, gravitáciu, stav beztiaže, statické zaťaženie, dym, hmlu, nečistoty netoxického prachu vo vzduchu, rázová vlna atď.;
2) tepelné faktory, charakterizované tepelnou energiou a abnormálnou teplotou. Ide o teplotu ohrievaných a ochladzovaných predmetov a povrchov, teplotu otvoreného ohňa, ohňa, chemických reakcií a iných zdrojov; vlhkosť, teplota a mobilita vzduchu, čo vedie k porušeniu termoregulácie tela;
3) elektrické faktory - elektrický prúd, statická elektrina, ionizujúce žiarenie, elektrické pole, abnormálna ionizácia vzduchu;
4) elektromagnetické faktory - osvetlenie, ultrafialové a infračervené žiarenie, elektromagnetické žiarenie, magnetické pole;
5) chemické faktory - žieravé, jedovaté, horľavé a výbušné
látky, porušenie zloženia zemného plynu vo vzduchu, prítomnosť škodlivých nečistôt vo vzduchu (toxický prach a plyny);
6) biologické faktory - nebezpečné vlastnosti mikro- a makro-
nismy, produkty životnej činnosti biologických objektov;
7) psychologické faktory – únava, stres atď.
Pasívno-aktívna skupina zahŕňa faktory aktivované energiou prenášanou osobou alebo zariadením. Obsahuje:
1) ostré (prepichovacie a rezacie) pevné prvky,
2) nevýznamné trenie medzi kontaktnými plochami (malý koeficient trenia),
3) nepravidelnosti povrchu, po ktorom sa pohybujú autá a ľudia,
4) svahy a stúpania.
Pasívna skupina zahŕňa faktory, ktoré sú nepriame. Zahŕňa nebezpečné vlastnosti spojené s koróziou materiálov, vodným kameňom, nedostatočnou pevnosťou konštrukcií, zvýšeným zaťažením stroja alebo mechanizmu atď. Tieto nebezpečné vlastnosti spôsobujú deštrukciu, výbuchy a iné druhy nehôd.
Okrem vyššie uvedenej klasifikácie podľa možného charakteru účinku na človeka faktory sa delia na
a) priame (hluk, vibrácie, osvetlenie atď.) a
b) nepriame (korózia, vodný kameň, nerovnosti povrchu).
Spôsobenou škodou existujú faktory:
a) spôsobenie sociálnych škôd (poškodenie ľudského zdravia, skrátenie strednej dĺžky života a pod.) a
b) spôsobenie ekonomických škôd (pokles produktivity práce, absencia a pod.).
Každý faktor je charakterizovaný:
1 - potenciál,
2 - kvalita,
3 - čas existencie alebo vplyvu na osobu,
4 - pravdepodobnosť výskytu,
5 - veľkosť oblasti pokrytia.
Potenciál určuje faktor z kvantitatívnej stránky, napríklad hladina hluku, prašnosť vzduchu, napätie elektrického prúdu.
kvalita Faktor odráža jeho špecifické vlastnosti, ktoré ovplyvňujú ľudské telo, napríklad frekvenčné zloženie hluku, rozptýlené zloženie prachu, typ elektrického prúdu.
Oblasť pôsobenia faktora alebo presnejšie nebezpečnú zónu- je to priestor, v ktorom neustále pôsobia alebo sa periodicky vyskytujú nebezpečné a škodlivé výrobné faktory.
Dočasným charakteristiky rozlišovať trvalé a dočasné nebezpečných zón. Vyznačujú sa geometrickými rozmermi a časové sa vyznačujú aj pravdepodobnosťou výskytu.
Podľa priestorových charakteristík nebezpečné zóny môžu byť lokálne a rozmiestnené. Miestne nazývaná zóna, ktorej veľkosť je primeraná veľkosti osoby, nasadené- zóna výrazne väčšia ako človek.
V dôsledku pôsobenia nepriaznivých faktorov pracovného prostredia môže dochádzať k úrazom a chorobám z povolania.
pracovný úraz(podľa GOST 12.0.002-80) je zranenie, ktoré utrpel pracovník pri práci a ktoré je spôsobené nedodržaním požiadaviek na bezpečnosť práce. Zranenia zahŕňajú modriny, zlomeniny, rany, popáleniny, elektrické šoky atď. Následkom pracovného úrazu môže byť dočasná alebo trvalá invalidita (možná smrť).
Agregátne priemyselné úrazy volal pracovné úrazy.
Otrava z povolania- ide o poruchu zdravia spôsobenú toxickými látkami pri vstupe do ľudského tela vo výrobných podmienkach. Otrava z povolania môže byť ostrý alebo chronický.
Choroba z povolania(podľa GOST 12.0.002-80) - choroba spôsobená vystavením škodlivým pracovným podmienkam.
Nebezpečné miesta na stavenisku
Pri organizácii staveniska, umiestňovaní pracovísk, pracovísk, prejazdov stavebných strojov a vozidiel a prechodov pre ľudí sa zriaďujú nebezpečné zóny, v ktorých neustále pôsobia alebo môžu potenciálne pôsobiť nebezpečné výrobné faktory.
Do zón trvalé
pás do šírky 2 m po obvode z nechránených výškových rozdielov o 1,3 m alebo viac;
miesta pohybu strojov a zariadení alebo ich pracovných telies a otvorené pohyblivé alebo rotujúce časti;
miesta, po ktorých sa náklad presúva pomocou žeriavov;
priestor v blízkosti otvorených neizolovaných častí elektrických inštalácií a elektrických vedení (elektrické vedenia);
miesta, kde hladina hluku, vibrácie alebo znečistenie ovzdušia prekračujú hygienické normy.
Zóny trvalých nebezpečných výrobných faktorov musia byť oplotené, aby sa zabránilo prístupu neoprávnených osôb. Stavebné a inštalačné práce v týchto zónach nie sú spravidla povolené.
Do zón potenciálne aktívny Medzi nebezpečné výrobné faktory patria:
inštalačné zóny, oblasti územia v blízkosti budovy alebo stavby vo výstavbe;
poschodia (poschodia) budov a konštrukcií v jednom zábere, nad ktorými prebieha montáž (demontáž) konštrukcií alebo zariadení.
Zvýraznené sú zóny potenciálne aktívnych nebezpečných výrobných faktorov signálne ploty. Pri stavebných a montážnych prácach v týchto zónach sa prijímajú organizačné a technické opatrenia na zaistenie bezpečnosti pracovníkov.
Hranice nebezpečných oblastí sa určujú pomocou údajov SNiP III-4-80, ako aj referenčnej knihy G. G. Orlova „Inžinierske riešenia na ochranu práce v stavebníctve“ (M., Stroyizdat, 1985).
Zdrojmi negatívnych vplyvov na výrobu nie sú len technické zariadenia. Úroveň zranení je ovplyvnená psychofyzickým stavom a konaním pracovníkov. Na obrázku sú uvedené štatistiky o úrazoch medzi staviteľmi v závislosti od dĺžky ich služby.
Charakter zmeny úrazovosti na začiatku pracovnej činnosti I je spôsobený nedostatkom dostatočných vedomostí a zručností bezpečnej práce v prvých pracovných dňoch a následným získaním týchto zručností. Nárast úrovne zranení s praxou 2 ... 7 rokov (II) je z veľkej časti dôsledkom nepozornosti, nedbanlivosti a úmyselného porušovania bezpečnostných požiadaviek touto kategóriou pracovníkov. So skúsenosťami 7 ... 21 rokov, dynamika zranení (III) je daná nadobudnutím odborných zručností, obozretnosťou a správnym postojom pracovníkov k bezpečnostným požiadavkám. Zóna II sa vyznačuje miernym nárastom úrazov, zvyčajne v dôsledku zhoršenia psychofyzického stavu pracovníkov.
Štatistická krivka dynamiky úrazov stavbárov
Všeobecné charakteristiky pracovných podmienok, druhov úrazov a chorôb z povolania sú uvedené v tabuľkách 1 a 2.
Ktorý sa uskutočňuje v priestore nazývanom produkčné prostredie.
Vo výrobnom prostredí sa objektívne sčítajte, negatívne ovplyvňujúc človeka v procese jeho života
Škodlivý výrobný faktor- výrobný faktor, ktorého vplyv na zamestnanca môže viesť k jeho ochoreniu (nepriaznivá mikroklíma, zvýšená hladina, zlé osvetlenie, nepriaznivé aeroiónové zloženie vzduchu).
Škodlivé a nebezpečné faktory sa delia na fyzikálne, chemické, biologické a psychofyziologické.Nebezpečný výrobný faktor- výrobný faktor, ktorého vplyv na zamestnanca môže viesť k jeho zraneniu (výška, požiar, elektrický prúd, pohybujúce sa predmety, výbuch).
Fyzikálne faktory— pohybujúce sa stroje a mechanizmy, zvýšená hladina hluku a vibrácií, elektromagnetické a ionizujúce žiarenie, slabé svetlo, zvýšená hladina statickej elektriny, zvýšené napätie v elektrickom obvode a pod.
Chemické faktory- látky a zlúčeniny, ktoré sú vo svojom súhrnnom stave rozdielne a majú toxické, dráždivé, karcinogénne a mutagénne účinky na ľudský organizmus a ovplyvňujú jeho reprodukčnú funkciu.
Biologické faktory- patogénne mikroorganizmy (baktérie, vírusy, rickettsie, spirochéty) a ich metabolické produkty, ako aj živočíchy a rastliny.
Psychofyziologické faktory- faktory pracovného procesu. Patria sem fyzické (statické a dynamické preťaženie) a neuropsychické preťaženie (mentálne preťaženie, preťaženie analyzátorov, monotónnosť práce, emočné preťaženie).
Škodlivé výrobné faktory môžu viesť k zníženiu pracovnej schopnosti a chorôb z povolania, nebezpečných faktorov - k priemyselné úrazy a priemyselných havárií.
Zabezpečenie ochrany práce- základ vysoko produktívnej a tvorivej činnosti zamestnancov podnikov rôznych foriem vlastníctva. Problémy ochrany práce sú mnohostranné a mnohostranné, dotýkajú sa mnohých aspektov života a činnosti pracovných kolektívov, organizácie výroby a práce, organizácie riadenia výroby atď.
S cieľom zabezpečiť súlad s požiadavkami ochrany práce, monitorovať ich vykonávanie každý zamestnávateľ, ktorý vykonáva výrobné činnosti Ak počet zamestnancov presiahne 50, vytvorí sa služba ochrany práce alebo sa zriadi pozícia odborníka na ochranu práce s príslušným vzdelaním alebo praxou v tejto oblasti.
Zamestnávateľ, ktorého počet zamestnancov nepresahuje 50 osôb, sa rozhodne vytvoriť službu ochrany práce alebo zaviesť pozíciu špecialistu na ochranu práce s prihliadnutím na špecifiká svojich výrobných činností.
Ak zamestnávateľ nemá službu ochrany práce, špecialistu na ochranu práce na plný úväzok, ich funkcie vykonáva zamestnávateľ - individuálny podnikateľ(osobne), vedúci organizácie, iný zamestnanec poverený zamestnávateľom alebo organizácia alebo špecialista poskytujúci služby v oblasti ochrany práce, ktorého zamestnávateľ zaujal na základe občianskoprávnej zmluvy. Organizácie poskytujúce služby v oblasti ochrany práce podliehajú povinnej akreditácii. Zoznam služieb, na poskytovanie ktorých sa vyžaduje akreditácia, a pravidlá akreditácie stanovuje federálny orgán výkonná moc vykonávajúci funkcie rozvoja štátnej politiky a právnej regulácie v oblasti práce.
Štruktúru služby ochrany práce v organizácii a počet zamestnancov služby ochrany práce určuje zamestnávateľ s prihliadnutím na odporúčania federálny orgán výkonná moc, ktorá plní funkcie právnej regulácie v pracovnej sfére.
Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci— systém na ochranu života a zdravia pracovníkov v procese pracovná činnosť, ktorý zahŕňa opatrenia právne, sociálno-ekonomické, organizačné a technické, sanitárne a hygienické, liečebno-preventívne, rehabilitačné a iné.
Zákonné opatrenia- majú vytvoriť systém právne predpisy stanovenie noriem pre bezpečné a zdravé pracovné podmienky a legálnymi prostriedkami presadiť ich, t.j. chránené štátom pod hrozbou sankcií. Tento systém právnych noriem je založený a zahŕňa: federálne zákony, zákony zakladajúcich subjektov Ruskej federácie, stanovy predpisov výkonné orgány Ruskej federácie a zakladajúce subjekty Ruskej federácie, ako aj miestne predpisy prijaté v konkrétnych podnikoch a organizáciách.
Sociálno-ekonomické aktivity zahŕňajú: opatrenia štátnych stimulov pre zamestnávateľov na zlepšenie úrovne ochrany práce; ustanovenie náhrad a benefitov za výkon ťažkej práce, ako aj za prácu v škodlivej a nebezpečné podmienky pôrod; ochrana určitých najmenej sociálne chránených kategórií pracovníkov; povinný sociálne poistenie a vyplácanie náhrad v prípade chorôb z povolania a pracovných úrazov a pod.
Organizačné a technické opatrenia spočívajú v organizácii služieb ochrany práce a komisií v podnikoch a organizáciách s cieľom plánovať prácu na ochrane práce, ako aj zabezpečiť kontrolu dodržiavania pravidiel ochrany práce; organizovanie školení pre manažérov a zamestnancov; informovanie zamestnancov o prítomnosti (neprítomnosti) škodlivých a nebezpečných faktorov; certifikácia pracovísk, ako aj za účelom odstránenia alebo zníženia miery vplyvu negatívnych faktorov, vykonávanie opatrení na zavádzanie nových bezpečných technológií, používanie bezpečných strojov, mechanizmov a materiálov; zlepšenie pracovnej disciplíny a technologickej disciplíny atď.
Sanitárne a hygienické opatrenia spočívajú vo vykonávaní prác zameraných na znižovanie priemyselných nebezpečenstiev s cieľom predchádzať chorobám z povolania.
Terapeutické a preventívne opatrenia zahŕňajú organizáciu primárnych a periodických lekárskych prehliadok, organizáciu liečebnej a preventívnej výživy atď.
Rehabilitačné aktivity vyplýva povinnosť správy (zamestnávateľa) preradiť zamestnanca na ľahšiu prácu v súlade so zdravotnými ukazovateľmi a pod.
Účel ochrany práce- minimalizovať pravdepodobnosť úrazu alebo choroby pracujúceho personálu pri maximalizácii produktivity práce.
Pracovné podmienky- súbor faktorov pracovného prostredia a pracovného procesu, ktoré ovplyvňujú výkonnosť a zdravie človeka.
Bezpečné pracovné podmienky- pracovné podmienky, za ktorých je vylúčený vplyv škodlivých a (alebo) nebezpečných výrobných faktorov na pracovníkov alebo úroveň ich vplyvu neprekračuje stanovené normy.
Orientácia právna úprava ochranu práce vymedzuje čl. 37 Ústavy Ruskej federácie, ktorý stanovuje, že každý má právo pracovať v podmienkach, ktoré spĺňajú požiadavky bezpečnosti a hygieny.
S cieľom zlepšiť sa legislatívneho rámca o ochrane práce Dňa 30.12.2001 bol prijatý Zákonník práce Ruská federácia(v znení z 30. júna 2006).
Podľa čl. 212, venovanej povinnostiam zamestnávateľa zabezpečiť bezpečné podmienky a ochranu práce, je zamestnávateľ povinný zabezpečiť:- zodpovedajúce požiadavkám ochrany práce;
- školenie o bezpečných metódach a technikách výkonu práce na ochranu práce, inštruktáž o ochrane práce;
- certifikácia pracovísk z hľadiska pracovných podmienok s následnou certifikáciou organizácie práce o ochrane práce;
- informovanie zamestnancov o podmienkach a ochrane práce na pracovisku, o riziku poškodenia zdravia a o náhradách a osobných ochranných pracovných prostriedkoch, ktoré im patria;
- vyšetrovanie a zaznamenávanie pracovných úrazov a chorôb z povolania;
- povinné sociálne poistenie pracovníkov proti pracovným úrazom a chorobám z povolania;
- oboznamovanie zamestnancov s požiadavkami ochrany práce a pod.
C označuje práva zamestnanca pracovať v podmienkach, ktoré spĺňajú požiadavky ochrany práce (článok 219), ako aj povinnosti zamestnanca v oblasti ochrany práce (článok 214).
V prípade porušenia ochrany práce Zákonník práce stanovuje zodpovednosť: disciplinárnu (pripomienka, pokarhanie, prepustenie); administratívne (pokuta od 5 do 50 minimálnych miezd, napr opakované porušenie diskvalifikácia prostredníctvom súdu); trestné (pokuta od 200 do 500 minimálnej mzdy, príp nápravná práca do 2 rokov, alebo odňatia slobody na dva roky, v prípade smrti zamestnanca trest odňatia slobody do 5 rokov).
V súlade s vyhláškou Ministerstva práce a sociálneho rozvoja Ruska „O certifikácii pracovísk z hľadiska pracovných podmienok“ zo 14. marca 1997 č. 12 sú všetky podniky bez ohľadu na formu vlastníctva povinné osvedčovať pracovísk z hľadiska pracovných podmienok.
V súčasnosti verejná politika a právna úprava v oblasti podmienok a ochrany práce vykonáva Ministerstvo zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie. Bol vypracovaný program atestácie pracovísk z hľadiska pracovných podmienok na roky 2005-2008, ktorý je určený na posúdenie pracovných podmienok každého zamestnanca a včasné prijatie opatrení na odstránenie zistených nezrovnalostí s požiadavkami vyhl. právny rámec o ochrane práce.
Certifikácia pracovísk podľa pracovných podmienok— hodnotenie pracovných podmienok na pracoviskách s cieľom identifikovať škodlivé a (alebo) nebezpečné výrobné faktory a prijať opatrenia na zosúladenie pracovných podmienok so štátnymi regulačnými požiadavkami na ochranu práce.
Všetky pracoviská dostupné v organizácii podliehajú certifikácii z hľadiska pracovných podmienok, certifikácia sa vykonáva minimálne raz za 5 rokov. Pracoviská podliehajú povinnej recertifikácii po výmene výrobného zariadenia, zmenách v technologickom procese, ako aj na žiadosť orgánov certifikácie práce Ruskej federácie, ktoré odhalili porušenia pri certifikácii pracovísk z hľadiska pracovných podmienok.
Na základe výsledkov certifikácie je vypracovaný akčný plán na zlepšenie a zlepšenie pracovných podmienok v organizácii. Po certifikácii pracovísk z hľadiska pracovných podmienok sa plánuje vykonať certifikáciu práce na ochranu práce s vydaním bezpečnostného osvedčenia (SSOT) na päť rokov, ktorá sa vykonáva v súlade s vyhláškou MVDr. Ruská práca „O vytvorení systému certifikácie práce na ochranu práce v organizáciách“ z 24. apríla 2002 G.
Osvedčenie o zhode organizácie práce na ochranu práce- doklad potvrdzujúci súlad práce vykonávanej zamestnávateľom o ochrane práce so štátom regulačné požiadavky ochrana práce.
Výsledky atestácie pracovísk a certifikácie práce o ochrane práce priamo ovplyvňujú ochranu práv zamestnanca na bezpečné podmienky práce a náhrady za prácu v škodlivých a sťažených pracovných podmienkach. V čl. 146 Zákonníka práce RF zistil, že pracovníci zamestnaní v ťažká práca, práca so škodlivými, nebezpečnými a inými špeciálne podmienky práca vyrobená v zväčšená veľkosť. Mechanizmus stanovovania zliav a poistného k sadzbám poistného na povinné sociálne poistenie pre prípad pracovných úrazov a chorôb z povolania je priamo závislý aj od certifikácie pracovísk z hľadiska pracovných podmienok. Predpoklad výpočet výšky zľavy z poistného je potvrdením zamestnávateľa na pracovné podmienky najmenej 30 % pracovných miest.
Škodlivý výrobný faktor je faktor prostredia a pracovného procesu, ktorého vplyv na pracovníka počas určité podmienky(intenzita, trvanie a pod.) môže spôsobiť chorobu z povolania, prechodnú resp
pretrvávajúce zníženie pracovnej kapacity, zvýšenie frekvencie somatických a infekčných chorôb, viesť k narušeniu zdravia, potomstva.
Škodlivé výrobné faktory sú rozdelené do nasledujúcich typov:
- fyzické;
- chemický;
- biologické;
- psychofyziologické.
V závislosti od kvantitatívnych charakteristík a trvania účinku sa niektoré škodlivé výrobné faktory môžu stať nebezpečnými.
Nebezpečný výrobný faktor- faktor prostredia a pracovného procesu, ktorý môže byť príčinou akútneho ochorenia alebo náhleho prudkého zhoršenia zdravotného stavu, smrti.
Hygienické normy pracovných podmienok (MPC, MPD) - úrovne škodlivých výrobných faktorov, ktoré by pri dennej (okrem víkendovej) práci, najviac však 40 hodín týždenne, počas celej pracovnej praxe nemali spôsobovať choroby alebo odchýlky v stave zdravie zistené modernými metódami výskumu, v procese práce alebo v dlhodobom živote súčasných a nasledujúcich generácií. Dodržiavanie hygienických noriem nevylučuje porušenie zdravotného stavu u osôb s precitlivenosťou.
Na základe hygienických kritérií sú pracovné podmienky rozdelené do 4 tried: optimálne, prípustné, škodlivé a nebezpečné.
Optimálne pracovné podmienky (trieda 1)- také podmienky, pri ktorých sa udržiava zdravie pracovníkov a vytvárajú sa predpoklady na udržanie vysokej úrovne efektívnosti. Pre mikroklimatické parametre a faktory pracovného procesu sú stanovené optimálne normy výrobných faktorov. Pri ostatných faktoroch sa bežne za optimálne považujú také pracovné podmienky, pri ktorých neexistujú žiadne nepriaznivé faktory alebo neprekračujú úrovne akceptované ako bezpečné pre obyvateľstvo.
Prípustné pracovné podmienky (trieda 2) sa vyznačujú takou úrovňou faktorov prostredia a pracovného procesu, ktoré neprekračujú stanovené hygienické normy pre pracoviská a prípadné zmeny vo funkčnom stave organizmu sa obnovia počas regulovaného odpočinku alebo do začiatku ďalšej zmeny a nemali by mať nepriaznivý vplyv v krátkodobom a dlhodobom horizonte na zdravie pracovníkov a ich potomkov. Prípustné pracovné podmienky sú podmienečne klasifikované ako bezpečné.
Škodlivé pracovné podmienky (trieda 3) sa vyznačujú prítomnosťou škodlivých výrobných faktorov, ktoré prekračujú hygienické normy a majú nepriaznivý vplyv na organizmus pracovníka a/alebo jeho potomkov.
Škodlivé pracovné podmienky podľa stupňa prekročenia hygienických noriem a závažnosti zmien v organizme pracovníkov sú rozdelené do 4 stupňov škodlivosti:
1 stupeň 3 trieda (3.1)- pracovné podmienky sú charakterizované takými odchýlkami úrovní škodlivých činiteľov od hygienických noriem, ktoré spôsobujú funkčné zmeny, ktoré sa spravidla obnovujú dlhším (ako na začiatku ďalšej zmeny) prerušením kontaktu so škodlivými činiteľmi a zvyšujú riziko poškodenia zdravia.
2 stupeň 3 trieda (3.2)- úrovne škodlivých faktorov, ktoré spôsobujú pretrvávajúce funkčné zmeny vedúce vo väčšine prípadov k zvýšeniu chorobnosti z povolania (ktorá sa prejavuje zvýšením chorobnosti s dočasným zdravotným postihnutím a predovšetkým tých chorôb, ktoré odzrkadľujú stav najzraniteľnejšie orgány a systémy pre tieto škodlivé faktory ), objavenie sa počiatočných príznakov alebo mierne (bez straty profesionálna pracovná kapacita) formy chorôb z povolania, ktoré sa vyskytujú po dlhšej expozícii (často po 15 a viac rokoch).
Trieda 3 stupeň 3 (3.3)- pracovné podmienky vyznačujúce sa takou úrovňou škodlivých faktorov, ktorých pôsobenie vedie k rozvoju spravidla ľahkej a strednej závažnosti chorôb z povolania (so stratou odbornej spôsobilosti) počas trvania zamestnania, k rastu chronická (priemyselne spôsobená) patológia vrátane zvýšenej chorobnosti s dočasným postihnutím.
4-stupňová trieda 3 (3.4)- pracovné podmienky, v ktorých môže dochádzať k závažným formám chorôb z povolania (so stratou celkovej schopnosti pracovať), dochádza k výraznému nárastu počtu chronických ochorení a vysokej chorobnosti s dočasnou invaliditou.
Nebezpečné (extrémne) pracovné podmienky (4. stupeň) sú charakterizované hladinami výrobných faktorov, ktorých vplyv počas pracovnej zmeny (alebo jej časti) predstavuje ohrozenie života, vysoké riziko vzniku akútnych chorôb z povolania vrátane ťažkých foriem.
Opatrenia na ochranu pred vplyvom škodlivých a nebezpečných výrobných faktorov
Organizácia modernej výroby je nemysliteľná bez prísneho dodržiavania noriem, bezpečnostných pravidiel a priemyselnej hygieny.
Na riešení týchto otázok by sa mal podieľať každý, kto vytvára a ovláda nové zariadenia a technológie, kto kontroluje ich súlad s požiadavkami systému noriem bezpečnosti práce (SSBT), ochrany zdravia pri práci a psychológie.
Organizačné a technické prostriedky na zaistenie bezpečnosti chránia človeka pred pracovnými úrazmi a chorobami z povolania.
Všetky prostriedky ochrany pred vystavením škodlivým a nebezpečným faktorom výrobného prostredia sú rozdelené do dvoch veľkých tried: osobné ochranné prostriedky (OOPP) a prostriedky kolektívna obrana.
Všetky OOP sú rozdelené do 12 tried, napríklad osobné ochranné prostriedky dýchacích ciest (OOP), špeciálne oblečenie, ochrana rúk a nôh, ochrana očí, tváre a hlavy, ochrana sluchu, ochrana proti vibráciám. Dielektrické ochranné prostriedky sa používajú na ochranu pred úrazom elektrickým prúdom. Pri práci vo výškach, v nádobách, studniach a pod. používajú sa bezpečnostné pásy s bezpečnostnou reťazou alebo lanom. Na ochranu pred škodlivým a ionizujúcim žiarením, špeciálne individuálnych prostriedkov ochranu.
TO kolektívne prostriedky ochranu zahŕňajú napríklad bezpečnostné značky, výstražné plagáty na elektroinštaláciu, výstražné nátery, značky o nebezpečenstve nákladu a pod.
Strojové vybavenie musieť mať ochranný plot a bezpečnostné zariadenia.
Ionizujúce žiarenie. Medzi prostriedky kolektívnej ochrany pred ionizujúcim žiarením patria boxy, komory, výklenky, studne, trezory, digestory, mobilné a stacionárne štíty, zásteny, zástery, kovové kryty, manipulátory a iné diaľkové ovládače, ako aj ochranné nátery.
Vibrácie telies prenášané priamo alebo cez pevné, kvapalné a plynné prostredie okolo nás spôsobujú hluk, vibrácie a ultrazvuk.
Hluk. Väčšina efektívnym spôsobom Boj proti hluku spočíva v jeho odstraňovaní už pri samotnom zdroji výchovy, t.j. pri projektovaní strojov, zostáv a zariadení. Odstránenie alebo zníženie hluku sa dosahuje zmenou technologických postupov a výmenou hlučných zariadení za tiché.
Zníženie hluku sa dosahuje aj rôznymi prostriedkami absorpcie zvuku (tlmiče, kapoty, kryty atď.).
Mala by sa vykonať kolektívna ochrana proti hluku technické prostriedky, t.j. použitie nízkohlučných jednotiek, neozvučných materiálov, správny výber kinematických schém, použitie materiálov pohlcujúcich hluk, zvuková izolácia zdrojov hluku atď.
Vibrácie. Prostriedky kolektívnej ochrany - tlmenie vibrácií a izolácia vibrácií. Tlmenie vibrácií sa dosiahne inštaláciou zariadenia na základy izolované od podlahy. Izolácia vibrácií sa vykonáva zavedením medzičlánku medzi zdrojom vibrácií a pracoviskom alebo tou časťou nástroja, ktorá má priamy kontakt s telom pracovníka.
Lokalizácia pôsobenia ultrazvuku je možná vhodným dizajnom a plánovacie rozhodnutia: použitie zvukotesných krytov, polovičných krytov a obrazoviek; umiestnenie zariadení v oddelených miestnostiach a kabínach; používanie vzdialeného zariadenia; obloženie jednotlivých miestností a kabín materiálmi absorbujúcimi zvuk.
Elektrina. Bezpečnosť prevádzky elektrických inštalácií je zabezpečená použitím množstva technických metód a prostriedkov používaných samostatne alebo vo vzájomnej kombinácii. V bežnej prevádzke sú to vyrovnávanie potenciálov, oddelenie elektrického poľa, izolácia živých častí, používanie ochranných zariadení, výstražné poplachy, blokovanie, používanie bezpečnostných značiek, ochranných prostriedkov a bezpečnostných zariadení. V núdzovom režime toto ochranná zem, nulovanie, ochranné vypnutie, dodatočná (dvojitá izolácia), použitie prefukovacích poistiek.