Ang iba't ibang kategorya ay itinalaga sa mga espesyalista na may wastong antas ng teoretikal na pagsasanay, sapat na kasanayan sa pagsasanay at isang tiyak na haba ng serbisyo. Isaalang-alang natin sa artikulong ito kung paano isinasagawa ang pagtatalaga ng mga kategoryang medikal.
Interesado ang mga doktor sa ilang lawak na makakuha ng mga kwalipikasyon. Kung mas mataas ang kategorya ng isang espesyalista, mas magiging prestihiyoso ang kanyang trabaho. Dahil sa mga propesyonal na kwalipikasyon, magiging mas madali para sa kanya na makakuha ng posisyon sa isang medikal na pasilidad. Ang materyal na bahagi ay gumaganap din ng isang mahalagang papel. Ang isang mahusay na pagtaas sa suweldo ay ginagarantiyahan sa isang kwalipikadong espesyalista.
Ano ang mga kategorya?
Depende sa mga kasanayan ng doktor, ang mga sumusunod na kategoryang medikal ay nakikilala:
- ang pangalawa - hindi bababa sa 3 taon ng karanasan para sa mga espesyalista na may mas mataas at pangalawang bokasyonal na edukasyon;
- ang una ay hindi bababa sa 7 taon ng karanasan para sa mga espesyalista na may pinakamataas bokasyonal na edukasyon at hindi bababa sa 5 taon ng karanasan para sa mga espesyalista na may SPO (secondary vocational education);
- mas mataas - hindi bababa sa 10 taon para sa mga espesyalista na may mas mataas na propesyonal na edukasyon at hindi bababa sa 7 taon para sa mga espesyalista na may bokasyonal na edukasyon.
Mga kundisyon na dapat gawin ng pinuno
Ang pinuno ng organisasyon ay nagbibigay ng mga kondisyon para sa espesyalista, lalo na:
Kahalagahan ng papeles
Ang mga dokumento na kasama sa pakete para sa pagkuha ng isang medikal na kategorya ay dapat na maayos na maisakatuparan at selyuhan.
Ang mga papeles para sa pagpasa ng kumpetisyon ay ipinadala sa komisyon sa pamamagitan ng koreo, pati na rin nang direkta opisyal na kung saan ay nakatuon ang sarili sa pakikipag-ugnayan sa komisyon sa pagpapatunay.
Upang i-save ang dating itinalagang kategorya ng kwalipikasyon, ang espesyalista ay nagsusumite ng mga papeles sa komisyon ng sertipikasyon nang hindi lalampas sa 4 na buwan bago ang pag-expire ng panahon ng kwalipikasyon. Kapag nagpapadala ng isang set ng mga dokumento pagkalipas ng panahon sa itaas, ang petsa ng pagsusulit ay maaaring italaga pagkatapos ng expired na termino ng kategorya ng kwalipikasyon.
Ang pagkuha ng kategorya at karagdagang bayad para dito ay maaaring inisyatiba ng isang medikal na manggagawa, gayundin ng kanyang ulo. Bilang isang patakaran, ang paglabas ay may bisa sa loob ng ilang taon. Pagkatapos nito, ang isang tao na may hawak na posisyon ng isang doktor sa isang institusyong pangkalusugan ay dapat muling magpatunay. Kapag muling nagsumite ng mga dokumento, ang isang mamamayan ay maaaring umasa sa pagtatalaga sa kanya ng isang mas mataas na kategorya.
Mga allowance
Ang mga karagdagang bayarin para sa kategorya ay sinisingil pagkatapos maipasa ang sertipikasyon ng isang doktor. Kasama sa komisyon ang isang awtorisadong kinatawan mga ahensya ng gobyerno pagkontrol sa pagtanggap ng mga serbisyong medikal ng populasyon. Ang sertipikasyon ay nauunawaan bilang isang pagtatasa ng mga kasanayan at kaalaman ng isang empleyado, na dapat kailanganin upang makapagbigay ng propesyonal na tulong sa mga biktima sa iba't ibang sitwasyon. 
Kung ang sertipikasyon ay matagumpay na naipasa ng isang espesyalista sa larangan ng medisina, ang komisyon ay gagawa ng desisyon sa pagtatalaga ng nais na kategoryang medikal sa aplikante. Ang impormasyon sa itaas ay nai-publish sa opisyal na website ng departamento, pagkatapos kung saan ang espesyalista ay may karapatang mag-aplay sa employer para sa pagtatatag ng isang allowance para sa sahod. Kabanata organisasyong medikal v walang sablay nagtatatag ng premium para sa kategoryang natanggap ng sertipikadong empleyado. Ganitong klase cash supplement ay dapat na makipag-usap nang maaga, bago ang pagtatapos ng isang paggawa o Pangkalahatang kasunduan. Kung ang sugnay na ito ay wala sa kasunduan, ang mga tauhan ng opisyal at abogado ay dapat gumawa ng isang addendum sa kontrata.
Dapat tandaan na ang isang mamamayan ay hindi makakatanggap ng pinakamataas na kategorya ng kwalipikasyon kung hindi pa siya na-certify. Mayroon ding mga takdang panahon kung kailan ang isang health worker ay may karapatang mag-aplay para sa sertipikasyon. Ang isang tao ay hindi pinagkaitan ng isang discharge kahit na may pahinga sa trabaho, iyon ay, kapag ang mga serbisyong medikal ay hindi ibinibigay sa populasyon sa mahabang panahon.
Ano ang responsibilidad para sa pagtanggi sa co-payment sa isang doktor para sa isang kategorya?
Totoo ba na ang mga medikal na kategorya ay aalisin? Higit pa sa ibaba.
Ang bawat tagapamahala ay obligadong magbayad ng mga allowance para sa kategorya ng mga doktor. Sa kaganapan ng isang tahasang pagtanggi, mga parusang administratibo. Kadalasan ito ay maaaring mga monetary fine at compensation. materyal na pinsala empleado. Kung ang pinuno ng organisasyon ay tumanggi na gumawa ng mga kinakailangang pagbabago, ang mga katawan ng inspeksyon ng estado ay nagtataas ng isyu ng pag-alis ng naturang ulo mula sa kanyang posisyon.
Mga karagdagang puntos
Ang isang espesyalista ay iginawad ng mga puntos para sa ilang mga nakamit:
- nai-publish na mga aklat-aralin, manwal, monograp;
- nai-publish na mga artikulo;
- pagkuha ng patent para sa isang imbensyon;
- pakikilahok sa symposium;
- hitsura sa media;
- pagkuha ng isang titulo;
- matagumpay na pagtatanggol sa disertasyon.
Layunin ng komisyon
Ang pangunahing layunin ng komisyon ng pagpapatunay ng mga doktor sa Russia ay upang masuri ang mga propesyonal na kasanayan ng isang espesyalista at ang kanyang kakayahang magsagawa ng mga opisyal na tungkulin sa kanyang posisyon. Ang lahat ng ito ay nakakatulong upang ayusin ang mga tauhan na may mahusay na kahusayan, isinasaalang-alang ang antas ng pagiging kumplikado ng trabaho, umaasa sa kasanayan at karanasan ng mga doktor. Ang resulta ay isang pagpapabuti sa mga aktibidad ng mga institusyon ng pangangalagang pangkalusugan at ang pagkakaloob ng mga serbisyong medikal sa populasyon.
Ang komposisyon ng komite at ang ekspertong grupo ay ang mga sumusunod:
Pangunahing pangangailangan
Ang mga pangunahing kinakailangan para sa mga espesyalista ng pangalawa at unang kategorya:
Pinakamataas na kategorya ng kwalipikasyon
- dapat meron lubos na sinanay sa mga tuntunin ng teorya at praktikal na kasanayan sa larangan ng propesyonal na aktibidad, kaalaman sa magkakaugnay na mga disiplina;
- gumamit ng pinakabagong mga pamamaraan ng pag-diagnose, pagpapabuti, pag-iwas sa mga sakit at rehabilitasyon, pagkakaroon ng mga kagamitan sa pagpapabuti ng kalusugan at diagnostic sa larangan ng pagsasanay na propesyonal na aktibidad - habang ang mga kinakailangan para sa pinakamataas na kategoryang medikal ay mas seryoso kaysa sa mga nakaraang kaso;
- ang kakayahang magbigay ng isang husay at kwalipikadong pagtatasa ng data ng mga espesyal na pamamaraan ng pananaliksik upang matukoy nang tama ang diagnosis;
- ang kakayahang mag-navigate sa modernong pang-agham at teknikal na impormasyon, upang mailapat ito sa pag-aayos ng mga estratehiko at taktikal na aspeto ng mga espesyal na aktibidad;
- magkaroon ng tagal ng trabaho sa propesyon (sa posisyon) na hindi bababa sa 7 taon.
Gaano kadalas mo kailangang ma-certify?
Ang sertipikasyon ng mga manggagawang medikal ay isinasagawa isang beses bawat 5 taon. Ang kategorya na itinalaga ay may bisa sa teritoryo ng ating bansa mula sa araw na inilabas ang utos para matanggap ito. Ang mga espesyalista ay may karapatang magsikap na makakuha ng mas mataas na kategorya ng kwalipikasyon, ngunit 3 taon lamang pagkatapos ng pagpapalabas ng administratibong pagkilos sa pagtatalaga. Ang mga suplemento para sa mga medikal na kategorya ay binabayaran para sa buong panahon ng bisa.
Kapag muling nagsasanay, ang tagal ng trabaho sa bagong nakuhang espesyalisasyon ay magsisimula ng countdown mula sa sandaling magsimula ang trabaho sa bagong kategorya. Ang mga pederal na ehekutibong awtoridad ay lumikha ng mga sentral na komisyon upang magsagawa ng sertipikasyon ng mga doktor. Sa ilalim ng mga departamento, ang mga ito ay nilikha ng sangay ng ehekutibo ( mga pederal na awtoridad), mga akademya ng mga agham ng Russia at mga organisasyon na may mga subordinate na organisasyong parmasyutiko at medikal. Mga awtoridad sa ehekutibo mga paksa Pederasyon ng Russia lumikha ng mga komisyon sa pagpapatunay ng teritoryo. 
Mga kondisyon para sa pagtanggi na tumanggap ng mga dokumento ng komisyon
Maaaring hindi tanggapin ang mga dokumento sa mga sumusunod na kaso:
- kung wala mga kinakailangang papel, na kinakailangan para sa komisyon ng pagpapatunay upang pag-aralan ang isyu ng pagbibigay ng kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista;
- hindi wastong naisagawa ang aplikasyon o certification sheet ng isang espesyalista.
Ang kalihim ng komite, na responsable sa pagsasagawa ng komisyon, sa loob ng 7 mga araw sa kalendaryo pagkatapos ng pagpaparehistro ng mga dokumento, nagpapadala ng liham ng pagtanggi sa paksa na may ipinag-uutos na paliwanag ng dahilan ng pagtanggi. Sa sandaling maalis ang mga batayan na ito, ang espesyalista ay may karapatang magpadala muli ng mga dokumento para sa sertipikasyon ng kategoryang medikal.
Sa ngayon, walang impormasyon tungkol sa pag-aalis ng mga kategoryang medikal.
Sinumang doktor na nagpaplanong magpatuloy sa pagtatrabaho sa medisina sa lalong madaling panahon o huli ay nahaharap sa pangangailangang magpakita ng mga dokumentong nagsasaad na siya ay itinalaga sa isang partikular na kategorya ng kwalipikasyon (aka ang kategorya ng isang doktor). Paano pangalagaan ang Tamang oras at sa tamang lugar Mayroon ka bang tamang kategorya ng doktor?
Paano makuha ang kategorya ng isang doktor (pangunahing teorya)
Mayroong ilang mga antas ng medikal na hierarchy: espesyalista (itinalaga pagkatapos makumpleto ang isang internship), pangalawa, una at pinakamataas kategorya ng doktor.
Mayroon ding isang tiyak na pagkakasunud-sunod sa pagtatalaga ng kategorya ng doktor.
Kaya, upang maging kwalipikado para sa pangalawang kategorya ng isang doktor sa pagtatapos ng internship, ang isang espesyalista ay dapat magkaroon ng pangkalahatang karanasan sa espesyalidad ng hindi bababa sa limang taon. Upang italaga ang unang kategorya, hindi bababa sa pitong taon ng medikal na karanasan sa napiling espesyalidad ay kinakailangan. Well, maaari mong makuha ang pinakamataas na kategorya ng isang doktor hindi mas maaga kaysa sa pagkatapos ng sampung taon ng trabaho.
Bilang karagdagan, isang beses bawat limang taon, ang bawat doktor, anuman ang mga titulo at regalia, ay pormal na kinakailangang sumailalim sa sertipikasyon. Ito ay sinamahan ng pagtatalaga ng isang kategorya sa isang doktor o kumpirmasyon ng kanyang kategorya ng kwalipikasyon.
Ngunit ito ay lahat ng teorya, ngunit sa pagsasagawa ang sitwasyon ay mukhang mas kumplikado ... o, sa kabaligtaran, mas madali - ang lahat ay nakasalalay sa anggulo ng pagtingin.
Bakit kailangang magtalaga ng kategorya sa mga doktor?
Una, ang pagtatalaga ng isang kategorya ay prestihiyoso! Ang pagtatalaga ng isang kategorya ay nagbabago sa saloobin ng mga kasamahan at pasyente patungo sa doktor, ginagawang posible na maakit ang atensyon ng administrasyon at kumuha ng mas mataas na posisyon sa hagdan ng karera. Hindi nakakagulat ang pagkuha pinakamataas na kategorya ang isang doktor ay halos palaging nakasaad sa mga business card, mga badge at mga plate ng pinto.
Pangalawa, may mga hindi maliwanag na propesyonal na sitwasyon kapag ang pagtatalaga ng isang kategorya (lalo na ang pinakamataas) ay nagpapahintulot sa doktor na maiwasan ang moral (o kahit na pang-ekonomiya) na responsibilidad sa mga pasyente at kanilang mga kamag-anak: sa kaso ng pagkabigo, ang isang tao ay maaaring "magtago sa likod" ng awtoridad, sabi nila, napakahirap ng sitwasyon na kahit ang isang highly qualified na espesyalista ay hindi makapagbigay ng tulong (paano kung mayroong isang hindi gaanong karanasan na doktor sa lugar na ito?!). Sa kasamaang palad para sa mga pasyente (at sa kabutihang palad para sa mga doktor), ang gayong mga argumento ay madalas na nakakatulong ...
At, pangatlo, ito ay kapaki-pakinabang sa pananalapi: ang bawat kasunod na pagtatalaga ng isang kategorya sa isang doktor ay nagdaragdag ng humigit-kumulang 50-70-100 hryvnia bawat buwan sa suweldo.
Mga deadline para sa pagtatalaga ng kategorya sa isang doktor: piliin ang gustong panimulang punto
Ang sistema ng mga regular na pagpapatotoo "isang beses sa bawat limang taon" ay nagbibigay-daan para sa isang tinatayang pagkalkula ng oras na kinakailangan upang makuha ang pinakamataas na kategorya ng isang doktor.
Kaya, sa loob ng limang taon, ang espesyalistang doktor ay magkakaroon ng unang sertipikasyon, pagkatapos nito ay tiyak na itatalaga sa kanya ang pangalawang kategorya. Pagkatapos ay ang susunod na sertipikasyon - sa isa pang limang taon. Sa kurso nito, maaari kang mag-aplay para sa pagtatalaga ng unang kategorya (hindi namin isinasaalang-alang ang posibilidad ng simpleng pagkumpirma ng pangalawang kategorya ng isang doktor). Sa isa pang limang taon, inaasahan naming makatanggap ng pinakamataas na kategorya ng isang doktor.
Kabuuan: isang taon o dalawang internship kasama ang labinlimang taon ng trabaho (tatlong sertipikasyon). Karaniwan, ang pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya sa isang doktor ay nangyayari sa edad na apatnapu't lima. Pero…
Ngunit kung ang isang batang doktor ay hindi hilig na maghintay para sa "biyaya ng kalikasan", ngunit handang ipaglaban ang kanyang mga propesyonal na ambisyon at iba pang magalang na mga hangarin na nauugnay sa pagtatalaga ng isang kategorya, kung gayon ang parehong pagkalkula ng oras na kinakailangan upang makuha ang pinakamataas na kategorya ng isang doktor ay maaaring iba ang hitsura!
Dahil ang internship ay kasama sa karanasan sa trabaho sa espesyalidad, pagkatapos ng tatlo o apat na taon ng trabaho, ang isang batang espesyalista ay maaaring mag-aplay para sa pagtatalaga ng pangalawang kategorya.
Pagkatapos ng isa pang dalawang taon, maaari kang maging sertipikado sa unang kategorya ng isang doktor (pinapayagan ito ng pitong taon ng kabuuang karanasan sa trabaho sa specialty). Buweno, pagkalipas ng tatlong taon, ang iyong karanasan ay magiging sampung taon, na nagbibigay sa iyo ng karapatang mabigyan ng pinakamataas na kategorya ng isang doktor.
Kaya, kung mayroong isang pagnanais (at ilang kanais-nais na mga pangyayari), ang isa ay maaaring makamit ang pinakamataas na kategorya ng isang doktor sa tatlumpu't tatlo hanggang tatlumpu't limang taon!
Pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya sa sampung taon - kung paano ito ginagawa sa pagsasanay
Siyempre, hindi sapat ang isang pagnanais na magtalaga ng pinakamataas na kategorya. Kailangan mong magtrabaho nang husto at patuloy na pagbutihin ang iyong antas ng propesyonal. At siguraduhing talakayin nang maaga ang isyu ng posibilidad ng pagtatalaga ng isang kategorya sa pangangasiwa ng iyong institusyong medikal: pagkatapos ng lahat, hindi magagawa ng isa nang wala ang kanyang pakikilahok sa pagkuha ng kategorya ng isang doktor.
Bilang isang patakaran, ang pagkuha ng pangalawang kategorya ng isang doktor sa loob ng limang taon (kabilang ang pagsasanay sa internship) ay hindi nakakaranas ng anumang mga hadlang. Interesado pa nga ang management sa batang doktor na huminto sa pagiging "specialist with a minimum level of responsibility" sa lalong madaling panahon. Kung dahil lamang pagkatapos magtalaga ng isang kategorya, maaari siyang pagkatiwalaan ng mas malaking dami ng trabaho.
Sa pagtatalaga ng unang kategorya ng isang doktor ay mas mahirap. Maipapayo na ipaalam hindi lamang ang pangangasiwa ng klinika, kundi pati na rin ang espesyalista sa lungsod (o mas mahusay, rehiyonal) sa iyong larangan tungkol sa pagnanais na makuha ang unang kategorya ng isang doktor. At hindi lamang sa loob ng balangkas ng mga pormalidad, kundi pati na rin sa isang matino na pagkalkula: dahil ang mga taong ito ay bahagi ng komisyon ng sertipikasyon, maaari silang parehong mag-ambag sa paglutas ng problema ng pagtatalaga ng isang kategorya sa isang partikular na doktor, at kabaliktaran.
Ang mga kinakailangan para sa pagkuha ng unang kategorya ng isang doktor ay mas mahigpit (mas malaking halaga ng self-report, ang pagkakaroon ng mga nakalimbag na gawa, kabilang ang mga nakasulat sa co-authorship, ay malugod na tinatanggap).
Nais naming iguhit ang iyong pansin sa katotohanan na sa katangian, na kasama sa ulat sa sarili at nilagdaan ng pinuno ng departamento (polyclinic) at ng punong manggagamot, ang sumusunod na parirala ay obligado: "nalalapat ang administrasyon para sa ang pagtatalaga ng ... isang kategorya sa isang doktor at ginagarantiyahan ang pagbabayad para dito.” Kaya, kung mayroong isang nakanganga na butas sa badyet ng klinika, ang pinabilis na pagtatalaga ng kategorya ng doktor sa isang empleyado ay maaaring maantala ...
Isa pang tampok. Kung ang nakaplanong pagpasa ng mga kurso sa pagpapatunay tuwing limang taon ay libre, kung gayon ang mga pambihirang kurso (tulad ng kaso ng pagkuha ng unang kategorya ng isang doktor pagkatapos ng pitong taon ng trabaho) ay malamang na babayaran mo. Dahil ang pagpapabilis sa proseso ng pagpapatunay ay isang personal na bagay para sa bawat isa sa atin, at ang mga gastos na nauugnay sa pagtatalaga ng isang kategorya ay ganap na sasagutin ng nagpasimula ng proseso.
Ang isyu ng hindi pangkaraniwang pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya pagkatapos ng sampung taon ng trabaho (kabilang ang pagsasanay sa internship) ay nangangailangan ng higit pang pagsisikap kaysa sa pagkuha ng unang kategorya ng isang doktor. Una, nangangailangan ito ng ipinag-uutos na pag-apruba hindi lamang mula sa pangangasiwa ng institusyong medikal, kundi pati na rin mula sa espesyalista sa rehiyon (na, naman, ay nagpapaalam sa pinuno ng departamento ng kalusugan ng rehiyon, na siyang tagapangulo ng komisyon ng pagpapatunay). Ang pinakamahigpit na mga kinakailangan ay ibinibigay kapwa para sa sapat na self-report at para sa co-authorship sa mga naka-print na publikasyon. At bayaran ang lahat ng iyong sariling gastos...
Paano mas mahusay na makipagtalo para sa pinabilis na pagtatalaga ng kategorya
Ang iyong plano para makakuha ng pinakamataas na kategoryang doktor sa loob ng sampung taon ay mangangailangan ng maingat na trabaho sa problemang ito sa lahat ng sampung taon. Pagkatapos ng lahat, ang mga dahilan kung bakit ka makikilala sa kalahati sa usapin ng pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya ay dapat na mabigat ...
Ngunit hayaan kang maging maasahin sa mabuti na may mga nauna para sa paggawad ng pinakamataas na kategorya pagkatapos ng siyam na taon ng trabaho (kabilang ang mga pag-aaral sa internship). Ang doktor na pinag-uusapan, na ginawaran ng pinakamataas na kategorya, ay naging may-akda at kapwa may-akda ng higit sa apatnapung publikasyon, inihanda ang kanyang Ph.D.
Kaya, kung seryoso ka tungkol sa hindi pangkaraniwang pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya, kung gayon:
- Ang iyong pagnanais na maghanap ng pagtatalaga ng kategorya ay dapat na malaman ng pamamahala ng ospital at ng rehiyonal na espesyalista.
- Ang mga pagkakataon na ma-assign sa kategorya ng doktor ay tumataas nang malaki kung ikaw lang ang isa sa iyong lugar ng espesyalidad sa isang klinika, lalo na sa isang central district hospital (sa kasong ito, awtomatiko kang isang district specialist, na nangangahulugan na ang iyong propesyonal ang pagkakaroon ay kinakailangang kilala sa rehiyonal na departamento ng kalusugan).
- Ang pagkamit ng pinakamataas na kategorya ay mas madali kung mayroon kang degree o nakikibahagi sa gawaing siyentipiko.
- Ang pagtatrabaho sa isang malaking lungsod o rehiyonal na ospital ay pinapasimple din ang pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya ng isang doktor.
- Sumasang-ayon ka ba, sa kaso ng pagtatalaga ng una o pinakamataas na kategorya, na kasangkot sa linya ng ambulansya ng hangin? Kung gayon ang iyong mga pagkakataong makuha ang nais na kategorya ng doktor ay tumataas pa.
- Nagpaplano ka bang mamuno sa isang departamento o serbisyo (nasa reserba ka ba ng administrasyong ospital), handa ka bang aktibong lumahok sa organisasyon ng mga bagong departamento o departamento ng ospital?
- Sa kasong ito, ang pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya ay sapilitan!
Maging matiyaga at pare-pareho sa isyu ng pagtatalaga ng pinakamataas na kategorya at ang iyong mga plano ay tiyak na matutupad. Nais naming palagi kang magsikap na mapabuti ang iyong antas ng kwalipikasyon at makamit ang tagumpay sa pagkamit ng iyong mga layunin!
Ang kategorya ng isang doktor ay isang mahalagang tagapagpahiwatig ng antas ng kanyang mga kwalipikasyon at kakayahan. Ito ay itinalaga batay sa teoretikal na pagsasanay, praktikal na kasanayan at haba ng serbisyo. medikal na espesyalista. Ang sertipikasyon ay isang paraan upang masuri ang mga kwalipikasyon ng isang doktor, upang mapabuti at makumpirma ang mga ito.
Mga kategorya ng kwalipikasyon: pataas na pag-uuri
Ang kakayahan ng isang health worker ay tinutukoy sa panahon ng mga pamamaraan ng sertipikasyon. Ang pagtatalaga ng isang kategorya ay nagpapahiwatig ng propesyonal na paglago ng isang doktor, nag-aambag sa kanyang karagdagang pag-unlad, nagpapataas ng prestihiyo, at positibong nakakaapekto sa halaga ng sahod.
Kasabay nito, ang kwalipikasyon ay itinatag para sa pangunahing o pinagsamang posisyon, maaari itong makuha sa ilang mga specialty sa parehong oras, kung sila ay nauugnay.
Depende sa antas ng mga teoretikal na kasanayan, praktikal na kasanayan, haba ng serbisyo, sa medisina, ang pag-uuri ng mga kategorya sa pataas na pagkakasunud-sunod ay ginagamit:
Nangangahulugan ito na ang pinaka-kwalipikado kategoryang medikal- pinakamataas. Kadalasan ang mga ito ay natatanggap nang sunud-sunod, ngunit posible ang mga pagbubukod. Pangkalahatang mga kinakailangan para sa pagtatalaga ng kategorya ng kwalipikasyon para sa mga doktor ng iba't ibang mga specialty (therapist, paramedic, surgeon, dentista, gynecologist, neurologist, at iba pa) ay magkapareho at kasama ang pagpasa sa mga pagsusulit sa teorya at pagsasanay, pati na rin ang pagtatasa ng karanasan sa trabaho.
Paano makakuha ng a
Sa medisina, may mga uri ng sertipikasyon:
- pagkuha ng titulong "espesyalista" bilang resulta ng pagtatasa ng kaalaman sa teorya at praktika;
- pagtatalaga ng naaangkop na kategorya ng kwalipikasyon, na posible lamang pagkatapos ng sertipikasyon;
- kanyang kumpirmasyon.
Ang pagsasaalang-alang ng mga kandidato para sa appointment bilang "mga espesyalista" ay isinasagawa sa mga institusyon ng postgraduate na edukasyon. Ito ay isang ipinag-uutos na pamamaraan para sa pagpasok sa posisyon ng isang doktor.
Ang kaganapan ay gaganapin ng mga mag-aaral pagkatapos ng master's degree, internship, postgraduate study, residency, kung walang sertipiko ng "espesyalistang doktor", mga taong hindi nagtrabaho nang higit sa 3 taon sa kanilang espesyalidad, na hindi nabigyan ng mga kwalipikasyon sa sa tamang panahon o tinanggihan ito.
sertipikasyon ng doktor, nars, isang paramedic ng ambulansya, at iba pa, ay nagpapahintulot sa iyo na makakuha ng kategorya ng kwalipikasyon at itinuturing ng estado bilang isang mekanismo para sa pagsubaybay sa kalidad ng pagsasanay at mga serbisyo sa lugar na ito. Ang aktibidad na ito ay itinuturing na boluntaryo.
Sinusuri ng sertipikasyon at muling sertipikasyon ang kakayahan ng isang medikal na manggagawa, ang kanyang pagsunod sa mga katangian ng kwalipikasyon ng posisyon.
Ang pangkalahatang listahan ng mga kinakailangan para sa pagkuha ng mga kategorya 1 at 2, bilang karagdagan sa seniority:
- kaalaman sa teorya;
- tiwala sa praktikal na mga kasanayan;
- aplikasyon ng mga modernong pamamaraan at pamamaraan ng mga diagnostic, paggamot, pag-iwas, rehabilitasyon ng mga pasyente;
- ang kakayahang gumamit ng mga kagamitan sa pagpapabuti ng kalusugan at diagnostic sa sinasanay na lugar, pag-aralan ang husay at dami ng mga tagapagpahiwatig ng trabaho, gumuhit ng mga ulat;
- mga aktibidad na pang-edukasyon, pagpapabuti ng mga praktikal na kasanayan at iba pa.
Pangkalahatang mga kinakailangan para sa mga kandidato para sa pinakamataas na kategorya, bilang karagdagan sa karanasan sa trabaho:
- mataas na antas ng pagsasanay sa teorya at kasanayan;
- kaalaman sa magkakaugnay na mga disiplina;
- aplikasyon pinakabagong mga pamamaraan diagnostic, paggamot, pag-iwas, rehabilitasyon;
- paggamit ng mga modernong kagamitan sa pagpapabuti ng kalusugan at diagnostic sa larangan ng mga nakasanayang aktibidad;
- malalim na pagsusuri ng mga tagapagpahiwatig ng husay at dami sa trabaho, pag-uulat;
- mga aktibidad na pang-edukasyon, pagpapabuti ng kanilang sariling mga kasanayan at kakayahan, at iba pa.
Ang pamamaraan para sa sertipikasyon ng mga manggagawang medikal
Ang pinuno ng klinika ay direktang kasangkot sa pamamaraan para sa pagtatalaga ng isang kategorya sa isang doktor, na:
- pinapadali ang pagkolekta at pagsusumite ng mga dokumento;
- nakikipag-ugnayan sa komisyon sa pagpapatunay;
- nagbibigay ng impormasyon sa bilang ng mga empleyado sa isang medikal na organisasyon na nakapasa sa pamamaraan ng pagpapatunay o nagpaplano para sa susunod na taon;
- ipinakilala ang isang empleyado na naglalayong makakuha ng isang kategorya na napapanahon.
Dokumentasyon
Kung ang isang espesyalista ay interesado sa sertipikasyon, 4 na buwan bago matapos ang panahon ng kwalipikasyon, gumuhit siya ng isang aplikasyon. Ang kanyang sample para sa pagkuha, pagkumpirma o pag-upgrade ng kategorya ay ipinapakita sa larawan.
Kasama sa listahan ng mga dokumento ang mga kopya ng diploma, aklat ng trabaho, sertipiko, sertipiko ng internship, bokasyonal na pagsasanay, sa pagkakaroon ng kategorya ng kwalipikasyon.
Ang mga papeles ay ipinapadala sa komisyon sa pamamagitan ng koreo o inihatid ng isang opisyal.
Ulat
Kasama sa pagpapakilala sa ulat ng kategorya ang impormasyon tungkol sa pagkakakilanlan ng manggagawang medikal, ang institusyon kung saan siya nagtatrabaho.
Ang ulat ay inihanda sa libreng anyo, ang dami nito ay hindi lalampas sa 20 naka-print na pahina.
Kung sa nakalipas na 3 taon ang doktor ay nagbago ng trabaho, nagsumite sila ng impormasyon mula sa mga huling lugar. Pangkalahatang termino ang downtime ay hindi dapat lumampas sa 3 buwan. Kung ang doktor ay naglathala ng mga gawa, ang kanilang mga kopya ay kalakip sa ulat para sa pagtatalaga ng kategorya. Nakalakip ang isang listahan ng mga sanggunian na pinag-aralan kamakailan.
Ipinapadala ng komisyon ang natapos na dokumento para sa pagsusuri sa mga highly qualified na tauhan. Batay sa kanyang pagtatasa, pagsusuri ng mga dokumento at mga resulta ng panayam, ang desisyon na magtalaga ng bagong kategorya o kumpirmahin ang kasalukuyang kategorya ay nakabatay.
Mga puntos
Sa panahon ng sertipikasyon, ang bawat kalahok ay iginawad ng mga puntos, na isinasaalang-alang kapag nagpapasya sa pagtatalaga ng isang kategorya. Ang mga tagapagpahiwatig ay mas mataas para sa mga taong lumahok sa mga kumperensya, na gaganapin sa Russia o sa ibang bansa, nagbibigay ng mga lektura sa mga kasamahan o nars, kumuha ng distance learning o full-time na mga kurso.
Ang mga puntos ay iginawad din para sa:
- paglalathala ng mga artikulo;
- paglalathala ng mga manwal, mga aklat-aralin;
- mga pampublikong ulat sa symposia, sa media;
- pagtatanggol sa disertasyon;
- pagkuha ng isang titulo, gantimpalaan ng mga katawan ng estado.
Pagpapatunay ng komisyon
Ang komposisyon ng komisyon na nagsasagawa ng sertipikasyon ng mga empleyado ng mga institusyong medikal ay kinabibilangan ng:
- Komite- nagsasagawa ng mga aktibidad sa mga pahinga sa pagitan ng mga pagpupulong;
- pangkat ng dalubhasa- nakikilahok sa pagsusuri at pagsusuri ng isang espesyalista.
Kabilang sa mga posisyon na kasama sa komisyon ng pagpapatunay, mayroong:
- tagapangulo- kinokontrol ang mga aktibidad at namamahagi ng mga gawain sa mga miyembro ng komisyon;
- pangalawang tagapangulo- kung kinakailangan, nagsasagawa ng pag-andar ng ulo;
- kalihim- nagrerehistro ng mga dokumento, nangongolekta at bumubuo ng mga materyales, nag-aayos ng mga nakatalagang kategorya at ang mga resulta ng gawain ng komisyon;
- deputyAko ay isang sekretarya- sa panahon ng kawalan ng sekretarya ay gumaganap ng kanyang mga gawain.
Kasama sa mga ekspertong grupo ang mga doktor ng mga kaugnay na specialty, na nasa larangang ito. Halimbawa, kapag nakakuha ng kategorya bilang isang dentista, ang partisipasyon ng isang periodontist, orthodontist, therapist, at pediatric dentist ay kinakailangan.
Ang layunin ng gawain ng komisyon ay upang masuri ang mga propesyonal na kasanayan ng isang medikal na manggagawa, ang kanilang pagsunod sa posisyon na hawak.
Mga panahon ng bisa
Ayon sa mga patakaran, ang mga aktibidad sa sertipikasyon para sa pagtatalaga ng mga kategorya sa mga manggagawang medikal ay isinasagawa isang beses bawat 5 taon. Ang wastong kwalipikasyon ay isinasaalang-alang mula sa sandali ng pag-isyu ng order sa appointment nito. Pagkatapos ng 5 taon, dapat kumpirmahin ang kategorya. Kung hindi, ito ay nawala.
Maipapayo para sa empleyado na magsikap na makakuha ng mas mataas na kategorya, ngunit 3 taon lamang pagkatapos ng pagpapalabas ng utos upang italaga ang kasalukuyang isa.
Mula noong 2012 at sa kasalukuyang 2018, isang bilang ng mga dati nang umiiral na mga benepisyong panlipunan (preserbasyon ng kategorya para sa 1 taon pagkatapos ng pagpapaalis para sa pagbabawas, ganap sa panahon ng maternity leave, pangangalaga sa bata, pagkaantala ng muling sertipikasyon sa loob ng 3 buwan kung sakaling may pansamantalang kapansanan, at iba pa. ) ang kasalukuyang order ay hindi isinasaalang-alang.
Sa kasalukuyan, posibleng pahabain ang panahon nang walang muling pagkuha sa kahilingan ng punong manggagamot bago ang komisyon ng sertipikasyon, kung saan nakasalalay ang panghuling desisyon.
Pangangasiwa institusyong medikal ay maaaring magpadala ng kahilingan para sa promosyon ng doktor o pag-alis ng kanyang kwalipikasyon nang maaga sa iskedyul. Sa kasong ito, ang dahilan ay talagang napatunayan, at sinusuri ng komisyon ang sitwasyon sa pagkakaroon ng isang espesyalista. Kapag nabigo siyang magpakita mabuting rason ang desisyon ay ginawa nang walang medikal na propesyonal.
Pag-upgrade at pagkumpirma ng kategorya
Ang mga aktibidad ng komisyon sa pagpapatunay para sa pagtatalaga ng isang kategorya ng kwalipikasyon ay magaganap nang hindi lalampas sa 3 buwan mula sa petsa ng pagtanggap ng impormasyon tungkol sa doktor ng komite.
Ang pagkabigong sumunod sa mga kinakailangan para sa dokumentasyon ay maaaring magresulta sa pagtanggi na tanggapin ito (hindi lalampas sa 2 linggo pagkatapos matanggap).
Sumasang-ayon ang komisyon sa petsa ng pagsusuri. Nagsusuri ang pangkat ng dalubhasa gumagana ang pagpapatunay ang mga doktor, na isinasaalang-alang ang mga kinakailangan, ay kumukuha para sa bawat pagsusuri. Ang pagsusuri ay tumatagal ng 2 linggo pagkatapos matanggap ang ulat.
Ang desisyon ng pangkat ng dalubhasa ay isang tagapagpahiwatig ng posibleng resulta ng sertipikasyon ng empleyado. Ipinapaalam sa huli ang petsa ng pagpupulong, na kinabibilangan ng panayam at pagsubok.
Kasama sa survey ng health worker ang teorya at praktika, ayon sa hinihiling na kwalipikasyon.
Itinuturing na pasado ang pagsusulit kung tama ang 70% ng mga sagot.
Ang sertipikasyon ay sinamahan ng isang protocol, na nilagdaan ng ekspertong grupo at ng chairman. Ang huling resulta ay naitala sa qualification sheet.
Ang muling pagkuha ng pagsusulit ay pinapayagan lamang pagkatapos ng isang taon. Sa loob ng isang linggo, ang isang medikal na manggagawa ay tumatanggap ng isang dokumento na nagkukumpirma ng pagtaas, pagkumpirma ng kategorya o pagtanggi na italaga ito.
protesta
Matapos ang pinal na desisyon ay ginawa ng komisyon sa pagpapatunay, ang doktor o institusyong medikal ay may karapatan na iapela ito sa loob ng isang buwan.
Upang gawin ito, sumulat sila ng isang pahayag na nagpapatunay sa mga dahilan ng hindi pagkakasundo at ipinadala ito sa Central Commission ng Ministry of Health ng Russian Federation o sa katawan kung saan nabuo ang isang tiyak na komisyon ng sertipikasyon.
Patong na singil
Ang isang karagdagang allowance sa suweldo ng isang doktor, nars 1.2, ang pinakamataas na kategorya ay naipon pagkatapos ng desisyon ng komisyon sa pagpapatunay sa kwalipikasyon. Ang espesyalista ay may karapatang mag-aplay sa employer para sa pagtatatag ng karagdagang bayad sa rate.
Ang pinuno ng institusyong medikal nang walang pagkabigo ay nagtatalaga ng bonus sa empleyado. Sa kaso ng pagtanggi, ang mga parusang pang-administratibo ay inilalapat sa kanya: mga multa sa pananalapi, kabayaran para sa materyal na pinsala sa empleyado. Posibleng tanggalin ang ulo sa kanyang posisyon.
Ang mga bonus sa kwalipikasyon ay binabayaran para sa buong tagal ng kategorya.
Paano suriin ang mga kwalipikasyon
Mahalagang malaman ng pasyente ang kategorya ng doktor na nagbibigay sa kanya Medikal na pangangalaga. Ang espesyalidad at kwalipikasyon ng isang empleyado ay maaaring linawin sa pagtanggap, kadalasan ang impormasyon ay ipinahiwatig sa plato ng opisina. Ang isang dokumento na nagpapatunay sa data ay hinihiling mula sa doktor mismo o sa pinuno ng institusyong medikal.
Ang Ministry of Health ay umuunlad mga rehistro ng pederal mga doktor at klinika kung saan sila nagtatrabaho. Ang una ay naglalaman ng impormasyon tungkol sa edukasyon, pagdadalubhasa, posisyon, mga kwalipikasyon ng doktor. Malulutas nito ang tanong kung paano masusuri ng isang tao ang kategorya ng isang manggagawang medikal. Gayunpaman, ang Ministri ng Kalusugan ay sa ngayon ay umiwas sa pagkomento kung ang impormasyon ay magagamit sa mga ordinaryong gumagamit.
Ano ang pagkakaiba ng isang doktor at isang doktor
Ito ay pinaniniwalaan na ang mga konsepto ng "doktor" at "doktor" ay magkasingkahulugan, na karamihan sa mga pasyente ay hindi nag-aalinlangan at hindi nakikita ang pagkakaiba. Gayunpaman, hindi ito. Ang isang manggagamot ay tinukoy bilang isang medikal na practitioner na may naaangkop na mga kwalipikasyon. Ang doktor (kahit sa medisina) ay isang degree na sumusunod sa CMS (kandidato ng mga medikal na agham). Kasabay nito, ang isang tao ay nailalarawan bilang isang mananaliksik, isang siyentipiko.
Samakatuwid, ang isang doktor ay hindi kailangang maging isang doktor, tulad ng ang huli ay may isang degree, na siyang pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng mga konsepto.
Ang isang doctoral degree para sa Russia at sa mga bansang CIS ay ang pinakamataas na antas ng siyentipiko. Samakatuwid, ang pagtukoy sa isang doktor bilang "doktor" ay itinuturing na hindi etikal. Ito ay tulad ng pagtawag sa sinumang militar na isang "heneral".
Upang maging isang doktor, dapat ipagtanggol ng isang doktor ang isang disertasyon na nakakatugon sa ilang mga kinakailangan. Ito ay pinaniniwalaan na ang isang doktor ay higit na isang practitioner, ang isang doktor ay isang theoretician.
Ang paglalarawan ng trabaho na ito ay awtomatikong isinalin. Pakitandaan na ang awtomatikong pagsasalin ay hindi nagbibigay ng 100% katumpakan, kaya maaaring may mga maliliit na error sa pagsasalin sa teksto.
| Mga tagubilin para sa posisyon " Surgeon ng 1st qualification category", na ipinakita sa website, ay sumusunod sa mga kinakailangan ng dokumento - "DIRECTORY ng mga katangian ng kwalipikasyon ng mga propesyon ng mga manggagawa. Isyu 78. Pangangalaga sa kalusugan. (Bilang binago alinsunod sa mga utos ng Ministry of Health N 131-O na may petsang Hunyo 18, 2003 N 277 na may petsang Mayo 25, 2007 N 153 na may petsang Marso 21, 2011 N 121 na may petsang Pebrero 14, 2012)", na naaprubahang Kautusan ng Ministry of Health ng Ukraine na may petsang Marso 29, 2002 N 117. Inaprubahan ng Ministry of Labor and Social Policy ng Ukraine. Ang katayuan ng dokumento ay "wasto". |
|
Paunang salita sa paglalarawan ng trabaho
0.1. Ang dokumento ay magkakabisa mula sa sandali ng pag-apruba nito.
0.2. Nag-develop ng dokumento: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Inaprubahan ang dokumento: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Pana-panahong pagsusuri dokumentong ito ginawa sa pagitan ng hindi hihigit sa 3 taon.
1. Pangkalahatang Probisyon
1.1. Ang posisyon na "Surgeon ng 1st qualification category" ay kabilang sa kategoryang "Propesyonal".
1.2. Mga kwalipikasyon- kumpletong mas mataas na edukasyon (espesyalista, master) sa direksyon ng paghahanda "Medicine", specialty "Medicine". Espesyalisasyon sa espesyalidad na "Surgery" (internship, mga kurso sa espesyalisasyon). Advanced na pagsasanay (mga kurso sa pagsasanay, internship, pre-certification cycle, atbp.). Ang pagkakaroon ng isang sertipiko ng isang medikal na espesyalista at isang sertipiko ng pagtatalaga (pagkumpirma) ng kategorya ng kwalipikasyon ng I sa espesyalidad na ito. Karanasan sa trabaho sa specialty nang higit sa 7 taon.
1.3. Alam at inilalapat:
- ang kasalukuyang batas sa proteksyon sa kalusugan at mga dokumentong pangregulasyon na kumokontrol sa mga aktibidad ng mga katawan ng pamahalaan at mga institusyon ng pangangalagang pangkalusugan;
- organisasyon ng pangangalaga sa kirurhiko at trauma;
- organisasyon ng trabaho ng mga trauma center, ambulansya at emerhensiyang pangangalagang medikal sa mga kondisyon matinding sitwasyon;
- Mga Batayan ng batas sa medisina;
- mga karapatan, tungkulin at pananagutan ng isang siruhano;
- mga tagapagpahiwatig ng pagganap ng mga institusyong medikal, mga sentro ng trauma, mga ospital ng kirurhiko, atbp.;
- organisasyon ng pagmamasid sa dispensaryo, medikal na kontrol;
- ang gawain ng medikal na pagpapayo at medikal at panlipunan komisyon ng dalubhasa;
- normal at pathological anatomy at physiology, topographic anatomy;
- mga pare-pareho ng homeostasis, metabolismo ng tubig-electrolyte, ang relasyon ng mga functional system sa malusog at may sakit na mga tao;
- pangkalahatang functional at espesyal na mga pamamaraan ng pananaliksik;
- modernong klasipikasyon mga sakit sa kirurhiko;
- klinika ng mga nakakahawang sakit, "talamak na tiyan", mga kaugnay na kondisyon;
- mga panuntunan sa disenyo mga talaang medikal;
- modernong panitikan sa espesyalidad at pamamaraan ng paglalahat nito.
1.4. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay hinirang sa posisyon at tinanggal sa pamamagitan ng utos ng organisasyon (enterprise/institusyon).
1.5. Ang surgeon ng kategorya ng kwalipikasyon ng I ay direktang nag-uulat sa _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Isang surgeon ng 1st qualification category ang namamahala sa gawain ng _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Ang isang surgeon ng 1st qualification category sa panahon ng kanyang pagliban ay pinapalitan ng isang taong hinirang sa tamang panahon na nakakakuha ng mga kaugnay na karapatan at responsable para sa wastong pagganap ng mga tungkuling itinalaga dito.
2. Paglalarawan ng trabaho, mga gawain at mga responsibilidad sa trabaho
2.1. Ginabayan kasalukuyang batas ng Ukraine sa pangangalaga sa kalusugan at mga regulasyong ligal na kilos na tumutukoy sa mga aktibidad ng mga katawan ng pamahalaan at mga institusyon ng pangangalagang pangkalusugan, ang organisasyon ng pangangalaga sa kirurhiko at trauma.
2.2. Nagsasagawa ng target na klinikal na pagsusuri ng pasyente.
2.3. Tinutukoy ang dami ng laboratoryo, radiological at iba pang mga espesyal na pag-aaral, sinusuri ang kanilang mga resulta.
2.4. Nagsasagawa ng differential diagnosis.
2.5. Tinutukoy ang kalubhaan ng kondisyon ng pasyente.
2.6. Nagbibigay ng emerhensiyang pangangalagang medikal sa mga pasyenteng may terminal na kondisyon, grupo at mass lesyon.
2.7. Pinangangasiwaan ang mga masamang reaksyon/epekto ng mga gamot.
2.8. Tinutukoy ang mga indikasyon para sa ospital ayon sa profile ng sakit, ang mga taktika ng medikal at kirurhiko paggamot, isinasaalang-alang ang kondisyon ng pasyente, ang pangangailangan para sa preoperative na paghahanda.
2.9. Nalalapat ang mga modernong pamamaraan ng paggamot at klinikal na pagsusuri ng mga pasyente ng kirurhiko.
2.10. Malapit na gumagana sa iba pang mga propesyonal at serbisyo.
2.11. Pinangangasiwaan ang gawain ng mga tauhan ng paramedikal.
2.12. Sumusunod sa mga prinsipyo ng medikal na deontolohiya.
2.13. Gumagana ang mga plano at sinusuri ang mga resulta nito.
2.14. Nagpapanatili ng mga rekord ng medikal.
2.15. Patuloy na nagpapabuti sa kanyang antas ng propesyonal.
2.16. Alam, nauunawaan at inilalapat ang kasalukuyang mga dokumento ng regulasyon na may kaugnayan sa mga aktibidad nito.
2.17. Alam at sumusunod sa mga kinakailangan ng normative acts sa labor protection at kapaligiran, sumusunod sa mga pamantayan, pamamaraan at pamamaraan para sa ligtas na pagganap ng trabaho.
3. Mga Karapatan
3.1. Ang isang surgeon ng kategoryang kwalipikasyon ng I ay may karapatang gumawa ng mga aksyon upang maiwasan at maalis ang mga kaso ng anumang mga paglabag o hindi pagkakapare-pareho.
3.2. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang tumanggap ng lahat ng panlipunang garantiya na itinakda ng batas.
3.3. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang humingi ng tulong sa kanyang pagganap opisyal na tungkulin at paggamit ng mga karapatan.
3.4. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang hilingin ang paglikha ng mga kondisyong pang-organisasyon at teknikal na kinakailangan para sa pagganap ng mga opisyal na tungkulin at ang pagkakaloob ng mga kinakailangang kagamitan at imbentaryo.
3.5. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang makilala ang mga draft na dokumento na may kaugnayan sa kanyang mga aktibidad.
3.6. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang humiling at tumanggap ng mga dokumento, materyales at impormasyon na kinakailangan para sa pagganap ng kanyang mga tungkulin at mga tagubilin ng pamamahala.
3.7. Ang isang surgeon ng kategorya ng kwalipikasyon ng I ay may karapatang pagbutihin ang kanyang mga propesyonal na kwalipikasyon.
3.8. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang iulat ang lahat ng mga paglabag at hindi pagkakapare-pareho na natukoy sa kurso ng kanyang mga aktibidad at gumawa ng mga panukala para sa kanilang pag-aalis.
3.9. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may karapatang makilala ang mga dokumento na tumutukoy sa mga karapatan at obligasyon ng posisyon na hawak, ang pamantayan para sa pagtatasa ng kalidad ng pagganap ng mga opisyal na tungkulin.
4. Pananagutan
4.1. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan para sa hindi pagtupad o hindi napapanahong pagtupad sa mga tungkuling itinalaga ng paglalarawan ng trabaho na ito at (o) hindi paggamit ng mga karapatang ipinagkaloob.
4.2. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan para sa hindi pagsunod sa mga patakaran ng panloob na regulasyon sa paggawa, proteksyon sa paggawa, mga hakbang sa kaligtasan, pang-industriyang kalinisan at proteksyon sa sunog.
4.3. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan sa pagsisiwalat ng impormasyon tungkol sa isang organisasyon (enterprise/institusyon) na nauuri bilang isang trade secret.
4.4. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan para sa hindi pagtupad o hindi tamang pagganap mga kinakailangan ng panloob mga normatibong dokumento mga organisasyon (mga negosyo/institusyon) at mga legal na utos ng pamamahala.
4.5. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan para sa mga pagkakasala na ginawa sa kurso ng kanyang mga aktibidad, sa loob ng mga limitasyon na itinatag ng kasalukuyang administratibo, kriminal at sibil na batas.
4.6. Ang isang surgeon ng 1st qualification category ay may pananagutan sa pagdudulot ng materyal na pinsala sa isang organisasyon (enterprise/institusyon) sa loob ng mga limitasyong itinatag ng kasalukuyang administratibo, kriminal at sibil na batas.
4.7. Ang isang surgeon ng kategoryang kwalipikasyon ng I ay responsable para sa maling paggamit ng mga ipinagkaloob na opisyal na kapangyarihan, gayundin ang paggamit ng mga ito para sa mga personal na layunin.
Noong Agosto 4, 2013, ang Order ng Ministry of Health ng Russian Federation na may petsang Abril 23, 2013 No. 240n "Sa pamamaraan at mga deadline para sa pagpasa mga manggagawang medikal at mga manggagawang parmasyutiko para sa sertipikasyon upang makakuha ng kategorya ng kwalipikasyon” (mula rito ay tinutukoy bilang Pamamaraan). Kaugnay nito, ang Order ng Ministry of Health at Social Development ng Russian Federation na may petsang Hulyo 25, 2011 No. 808n "Sa Pamamaraan para sa Pagkuha ng Mga Kategorya ng Kwalipikasyon ng mga Manggagawang Medikal at Parmasyutiko" ay naging hindi wasto. Ngayon ay sasabihin namin sa iyo kung ano ang nagbago sa pamamaraan ng sertipikasyon para sa mga manggagawang medikal at parmasyutiko, at ihambing ang dati at kasalukuyang mga pamamaraan. .
Pangkalahatang probisyon
Ang pamamaraan ay nagtatatag ng mga patakaran para sa pagpasa ng sertipikasyon ng mga manggagawang medikal at parmasyutiko. Nalalapat ang pamamaraang ito sa mga espesyalista na may pangalawang medikal at pharmaceutical na edukasyon, mga espesyalista na may mas mataas na propesyonal na edukasyon na nakikibahagi sa mga aktibidad na medikal at parmasyutiko.Tulad ng dati, ang sertipikasyon ng mga espesyalista ay isinasagawa para sa mga posisyon na ibinigay ng kasalukuyang katawagan ng mga posisyon ng mga manggagawang medikal at parmasyutiko, sa tatlong kategorya ng kwalipikasyon (pangalawa, una at pinakamataas) isang beses bawat limang taon. Kasabay nito, ang kategorya ng kwalipikasyon na itinalaga sa empleyado ay may bisa din sa loob ng limang taon mula sa petsa ng pagpapalabas ng nauugnay na administratibong batas. Maaaring mag-aplay ang mga espesyalista para sa pagtatalaga ng isang mas mataas na kategorya ng kwalipikasyon bago pa man matapos ang nasabing panahon, ngunit hindi mas maaga kaysa sa tatlong taon mula sa petsa ng pagtatalaga ng kategorya ng kwalipikasyon.
Ang mga kinakailangan para sa karanasan sa trabaho para sa pagkuha ng mga kategorya ng kwalipikasyon ay naayos sa pagkakasunud-sunod. Ang haba ng serbisyo sa specialty ngayon ay hindi nakasalalay sa edukasyon na natanggap ng empleyado. Kaya, upang makuha ang pangalawang kategorya ng kwalipikasyon, hindi bababa sa tatlong taon ng karanasan sa trabaho sa espesyalidad (sa posisyon) ay kinakailangan, upang makuha ang unang kategorya - hindi bababa sa limang taon ng karanasan, ang pinakamataas na kategorya - hindi bababa sa pitong taon ng karanasan.
Para sa paghahambing, sabihin natin: mas maaga, upang makuha ang pinakamataas na kategorya ng kwalipikasyon, kinakailangan na magkaroon ng hindi bababa sa 10 taon ng karanasan para sa mga espesyalista na may mas mataas na propesyonal na edukasyon at hindi bababa sa pitong taong karanasan para sa mga espesyalista na may pangalawang bokasyonal na edukasyon.
Bilang karagdagan sa haba ng serbisyo, ang Pamamaraan ay nagtatatag ng mga kinakailangan para sa teoretikal na kaalaman at praktikal na kasanayan ng mga espesyalista. Sa partikular, batay sa P. 8 ng Kautusan, ang isang espesyalista na nag-aaplay para sa pangalawang kategorya ng kwalipikasyon ay dapat na:
- magkaroon ng teoretikal na pagsasanay at praktikal na kasanayan sa larangan ng kanilang mga propesyonal na aktibidad;
- mag-navigate sa modernong pang-agham at teknikal na impormasyon, nagtataglay ng mga kasanayan sa pagsusuri ng dami at husay na mga tagapagpahiwatig ng pagganap, pag-iipon ng isang ulat sa trabaho.
- magkaroon ng teoretikal na pagsasanay at praktikal na kasanayan sa larangan ng kanilang mga propesyonal na aktibidad at mga kaugnay na disiplina;
- gumamit ng mga modernong pamamaraan ng diagnostic, pag-iwas, paggamot, rehabilitasyon at sariling kagamitang medikal at diagnostic sa larangan ng kanilang mga propesyonal na aktibidad;
- magagawang mahusay na pag-aralan ang mga tagapagpahiwatig ng propesyonal na aktibidad at mag-navigate sa modernong pang-agham at teknikal na impormasyon;
- lumahok sa paglutas ng mga taktikal na isyu ng pag-oorganisa ng mga propesyonal na aktibidad.
Upang makuha ang pinakamataas na kategorya ng kwalipikasyon, batay sa sugnay 10 ng Pamamaraan, ang isang espesyalista ay dapat:
- may mataas na teoretikal na pagsasanay at praktikal na kasanayan sa larangan ng kanilang mga propesyonal na aktibidad, alam ang mga kaugnay na disiplina;
- gumamit ng mga modernong pamamaraan ng diagnostic, pag-iwas, paggamot, rehabilitasyon at sariling kagamitang medikal at diagnostic sa larangan ng kanilang mga propesyonal na aktibidad;
- magagawang suriin ang data ng mga espesyal na pamamaraan ng pananaliksik upang makapagtatag ng diagnosis;
- mag-navigate sa modernong pang-agham at teknikal na impormasyon at gamitin ito upang malutas ang mga taktikal at estratehikong isyu ng propesyonal na aktibidad.
Pagbuo ng mga komisyon sa pagpapatunay
Upang magsagawa ng sertipikasyon, tulad ng dati, ang mga komisyon ay nilikha, na, depende sa mga katawan na bumubuo sa kanila, ay maaaring maging sentral, departamento at teritoryo. Ang mga patakaran para sa pagbuo ng mga komisyon at ang kanilang komposisyon ay kinokontrol nang detalyado ng Pamamaraan.Ang komisyon sa pagpapatotoo ay binubuo ng isang komite ng koordinasyon (mula dito ay tinutukoy bilang komite) na gumaganap ng mga tungkulin ng pag-oorganisa ng mga aktibidad ng komisyon sa pagpapatunay at mga grupo ng dalubhasa sa mga espesyalidad (pagkatapos dito ay tinutukoy bilang mga grupo ng dalubhasa) na nagsusuri ng mga dokumento at nagsasagawa ng pagsusulit sa kwalipikasyon.
Ang komposisyon ng komite ng sertipikasyon ay kinabibilangan ng:
- nangungunang mga espesyalista ng mga organisasyong nakikibahagi sa mga aktibidad na medikal at parmasyutiko;
- mga kinatawan ng mga medikal na propesyonal mga non-profit na organisasyon, mga tagapag-empleyo;
- mga kinatawan ng katawan kapangyarihan ng estado o mga organisasyong bumubuo ng komisyon sa pagpapatunay, at iba pang mga tao.
Ang pangkalahatang pamamahala ng mga aktibidad ng komisyon sa pagpapatunay ay isinasagawa ng tagapangulo ng komisyon, na siya ring tagapangulo ng komite. Ang deputy chairman ng attestation commission ay kinikilala bilang ang deputy chairman ng komite at gumaganap bilang chairman ng attestation commission sa kanyang pagkawala.
Ang posisyon ng executive secretary ng komisyon ay nananatili, na nagrerehistro at nagsusuri ng mga dokumento ng mga espesyalista na dumarating sa komisyon ng sertipikasyon na nagpahayag ng pagnanais na sumailalim sa sertipikasyon para sa pagkuha ng kategorya ng kwalipikasyon, para sa pagsunod sa kanilang mga kinakailangan para sa listahan at pagpapatupad ng mga dokumento , bumubuo ng mga materyales para sa pagpapadala sa mga grupo ng dalubhasa, naghahanda ng mga materyales para sa mga pagpupulong at bumalangkas ng mga desisyon ng komite.
Ang grupong eksperto ay mayroon ding chairman, vice-chairman at executive secretary.
Dapat tandaan na ang Pamamaraan ay tumutukoy sa sapat na detalye ng mga tungkulin ng parehong komite at ng mga grupong eksperto. Halimbawa, ang komite ay nag-uugnay sa gawain ng mga grupo ng dalubhasa, tinutukoy ang mga pamamaraan, pamamaraan at teknolohiya para sa pagtatasa ng mga kwalipikasyon ng mga espesyalista, naghahanda at nagsumite para sa pag-apruba sa katawan na lumikha ng komisyon ng sertipikasyon, isang draft na administratibong aksyon sa pagtatalaga ng mga kategorya ng kwalipikasyon sa mga espesyalista. Ang mga grupo ng eksperto, sa turn, ay isinasaalang-alang ang mga dokumento na isinumite ng mga espesyalista, naghahanda ng mga konklusyon sa mga ulat, nagsasagawa ng pagsubok na kontrol sa kaalaman at mga panayam, at gumawa ng mga desisyon sa pagtatalaga ng mga kategorya ng kwalipikasyon sa mga espesyalista.
Batay sa sugnay 18 ng Pamamaraan, ang mga pagpupulong ng komite ay gaganapin, kung kinakailangan, sa pamamagitan ng desisyon ng tagapangulo nito, at mga pagpupulong ng mga grupong eksperto - kahit isang beses sa isang buwan. Ang isang pulong ng isang komite o isang grupo ng dalubhasa ay itinuturing na may kakayahan kung higit sa kalahati ng mga miyembro ng komite o pangkat ng dalubhasa, ayon sa pagkakabanggit, ay naroroon dito.
Ang mga desisyon ng komite at ng ekspertong grupo ay kinukuha sa pamamagitan ng bukas na pagboto sa pamamagitan ng simpleng mayorya ng mga boto ng mga miyembrong naroroon sa pulong. Sa kaso ng pagkakapantay-pantay ng mga boto, ang boto ng tagapangulo ng pulong ng komite o grupo ng dalubhasa ay mapagpasyahan ( Clause 19 ng Order). Dapat pansinin na sa nakaraang pamamaraan ng pagpapatunay, ang pagkakaroon ng hindi bababa sa 2/3 ng mga miyembro ng komisyon ay kinakailangan upang gumawa ng isang desisyon, at sa kaganapan ng isang pagkakapantay-pantay ng mga boto, ang desisyon ay itinuturing na pinagtibay pabor sa ang espesyalista.
Ang mga desisyon ng komite at ng ekspertong grupo ay nakadokumento sa ilang minuto, na nilagdaan ng lahat ng miyembro ng komite at ng ekspertong grupo na naroroon sa pulong ng komite at ng ekspertong grupo, ayon sa pagkakabanggit.
Ang pamamaraan para sa sertipikasyon
Ang mga espesyalista na nagpahayag ng pagnanais na sumailalim sa sertipikasyon upang makakuha ng kategorya ng kwalipikasyon, magsumite ng isang hanay ng mga dokumento sa komisyon ng sertipikasyon. Ang listahan ng mga dokumentong kasama sa dokumentasyon ng kwalipikasyon ay hindi nagbago, ngunit mayroong isang pagbubukod: ngayon, sa halip na isang sheet ng kwalipikasyon, ang isang espesyalista ay dapat magsumite ng isang sheet ng pagpapatunay.tala
Sa nakaraang pamamaraan para sa pagkuha ng mga kategorya ng kwalipikasyon, itinatag na ang pinuno ng isang medikal o pharmaceutical na organisasyon ay dapat lumikha ng mga kondisyon para sa mga espesyalista na makakuha ng mga kategorya ng kwalipikasyon kapag nakikipag-ugnayan sa komisyon, nagsumite ng dokumentasyon at nag-abiso sa espesyalista. Ngayon walang ganoong obligasyon na tumulong.
Ang isang pagbabago sa mga tuntunin ng pagsusumite ng mga dokumento ay ang pangangailangan na magsumite ng isang nararapat na sertipikadong pagsasalin sa Russian ng mga dokumentong inisyu sa teritoryo dayuhang estado at nakasulat sa wikang banyaga.
Bago rin ang pagbabawal sa paglahok sa pagpapadala ng mga dokumento ng isang opisyal ng organisasyon na awtorisadong makipag-ugnayan sa organisasyon kung saan isinasagawa ng espesyalista. propesyonal na aktibidad, na may komisyon sa pagpapatunay. Ang pamamaraan ay itinatag na tanging ang espesyalista lamang ang maaaring magpadala ng mga dokumento sa pamamagitan ng koreo o personal na magpakita. Bilang karagdagan, ang pangangailangan na magbigkis ng mga dokumento ay hindi kasama.
Ang mga dokumento ay dapat ipadala sa address ng awtoridad ng estado o organisasyon na lumikha ng komisyon ng sertipikasyon, sa pamamagitan ng koreo o personal na ipinakita ng isang espesyalista nang hindi lalampas sa apat na buwan bago ang pag-expire ng kasalukuyang kategorya ng kwalipikasyon. Sa kaso ng paglabag itong tuldok ang pagsusulit sa kwalipikasyon ay maaaring isagawa sa ibang pagkakataon kaysa sa petsa ng pag-expire ng kasalukuyang kategorya ng kwalipikasyon.
Para sa iyong kaalaman
Ang Clause 16 ng Pamamaraan ay nagtatatag na ang sertipikasyon ay maaaring isagawa gamit ang mga teknolohiya ng telekomunikasyon (malayuang sertipikasyon) at sa anyo ng isang pagpupulong sa labas ng lugar.
Ang mga tuntunin at tuntunin ng sertipikasyon ay naayos sa pagkakasunud-sunod. Sa partikular, sa batayan ng sugnay 22 ng Pamamaraan, ang mga dokumentong natanggap ng komisyon sa pagpapatunay ay inirehistro ng executive secretary ng komite sa araw na natanggap sila ng komisyon ng pagpapatunay. Sa loob ng pitong araw sa kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento, ang mga ito ay isinumite para sa pagsasaalang-alang sa chairman ng komite (dati, ang dokumentasyon ay nakarehistro pagkatapos ng pitong araw na pagsusuri ng pagsunod nito sa mga kinakailangan sa pagkakumpleto).
Kung walang mga dokumentong ibinigay para sa Pamamaraan o mali ang pagpapatupad ng mga ito, ang executive secretary ng komite ay dapat magpadala ng sulat sa espesyalista na tumatangging tumanggap ng mga dokumento na nagpapaliwanag sa dahilan ng pagtanggi din sa loob ng pitong araw (dati ang panahong ito ay 14 na kalendaryo araw). Sa kasong ito, maaaring ipadala muli ng espesyalista ang mga dokumento. Kasabay nito, dati siyang binigyan ng isang buwan upang itama ang mga pagkukulang, ngunit ngayon ay hindi pa naitakda ang ganoong panahon.
Ang chairman ng komite, hindi lalampas sa 14 na araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento, ay tinutukoy ang komposisyon ng grupo ng eksperto para sa sertipikasyon at ipinapadala ang mga dokumento ng espesyalista sa chairman nito (sugnay 23 ng Pamamaraan). Kasabay nito, dapat isaalang-alang ng grupong dalubhasa ang mga ito nang hindi lalampas sa 30 araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento, aprubahan ang konklusyon sa ulat at itakda ang petsa at lugar para sa kontrol ng kaalaman sa pagsubok at pakikipanayam (dati, ang panahon para sa ang pagsusuri ng mga dokumento ay 14 na araw sa kalendaryo).
Tandaan na ang mga kinakailangan para sa nilalaman ng konklusyon sa ulat ay nagbago. Sa partikular, batay sa sugnay 24 ng Pamamaraan, hindi na kailangang isaalang-alang:
- ang tagal at oras ng huling advanced na pagsasanay;
- mga anyo ng self-education na ginagamit ng isang espesyalista;
- pagsunod sa dami ng teoretikal na kaalaman, aktwal na diagnostic at therapeutic na praktikal na mga kasanayan na may mga kinakailangan sa kwalipikasyon.
Ang kontrol sa pagsubok ng kaalaman at pakikipanayam ay gaganapin nang hindi lalampas sa 70 araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento.
Batay sa sugnay 27 ng Pamamaraan, batay sa mga resulta ng pagsusulit sa kwalipikasyon, ang pangkat ng eksperto ay maaaring gumawa ng isa sa dalawang desisyon: magtalaga o tumanggi na magtalaga ng kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista. Alalahanin na mas maaga mayroong ilang mga uri ng mga desisyon na kinuha ng ekspertong grupo. Halimbawa, posibleng pagbutihin ang pangalawang kategorya ng kwalipikasyon gamit ang pagtatalaga ng una, kumpirmahin ang dating itinalagang kategorya ng kwalipikasyon, alisin ang unang (pinakamataas) kategorya ng kwalipikasyon na may pagtatalaga ng mas mababang kategorya, o tanggalin ang isang espesyalista ng kwalipikasyon kategorya.
Ang desisyon na magtalaga o tumanggi na magtalaga ng kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista ay ginawa ng pangkat ng dalubhasa nang hindi lalampas sa 70 araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento, na iginuhit sa mga minuto ng pulong ng pangkat ng dalubhasa at ipinasok sa certification sheet ng espesyalista ng executive secretary ng expert group. Kung ang isang espesyalista ay tinanggihan ang pagtatalaga ng isang kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista, ang mga minuto ay dapat magpahiwatig ng mga batayan kung saan ang pangkat ng dalubhasa ay gumawa ng naaangkop na desisyon. Ang desisyon na tumanggi na magtalaga ng kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista ay maaaring gawin sa mga sumusunod na batayan:
- ang pagkakaroon sa konklusyon sa ulat ng isang negatibong pagtatasa ng teoretikal na kaalaman o praktikal na kasanayan ng isang espesyalista na kinakailangan upang makuha ang kategorya ng kwalipikasyon na idineklara niya;
- ang pagkakaroon ng hindi kasiya-siyang pagtatasa batay sa kontrol sa pagsubok ng kaalaman;
- hindi pagpapakita ng isang espesyalista upang makapasa sa isang pagsubok na kontrol ng kaalaman o isang pakikipanayam.
tala
Ang administratibong pagkilos sa pagtatalaga ng isang kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista ay dapat na inisyu ng awtoridad ng estado o ng organisasyon na lumikha ng komisyon ng sertipikasyon nang hindi lalampas sa 110 araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento. Dati, ang isang utos na magtalaga ng kategorya ng kwalipikasyon sa isang espesyalista ay inisyu sa loob ng isang buwan mula sa sandaling gumawa ng desisyon ang komisyon.
Ang espesyalista ay dapat makatanggap, sa pamamagitan ng koreo o sa pamamagitan ng kamay, isang katas mula sa administratibong gawa sa pagtatalaga sa kanya ng kategorya ng kwalipikasyon nang hindi lalampas sa 120 araw ng kalendaryo mula sa petsa ng pagpaparehistro ng mga dokumento.
Dapat tandaan na pinalawig ng Pamamaraan ang panahon para sa pag-apela sa desisyon ng komisyon sa pagpapatunay mula 30 araw hanggang sa isang taon. Ang termino para sa apela ay binibilang mula sa petsa ng pagpapatibay ng desisyon ng komisyon sa pagpapatunay.
Tulad ng nakikita mo, ang pamamaraan para sa sertipikasyon ng mga manggagawang medikal at parmasyutiko ay sumailalim sa mga makabuluhang pagbabago sa mga tuntunin ng tiyempo ng sertipikasyon, ang pamamaraan para sa pagproseso ng mga dokumento at ang mga resulta ng sertipikasyon. Bukod dito, mayroon pa ring hindi maipaliwanag na mga punto. Sa partikular, dati ay naisip na sa loob ng isang linggo mula sa petsa ng pagpapalabas ng isang order sa pagbibigay sa kanya ng isang kwalipikasyon, isang kaukulang dokumento ay iginuhit at inisyu sa isang espesyalista. Ngayon, ang espesyalista ay binibigyan lamang ng isang katas mula sa utos sa pagtatalaga sa kanya ng isang kategorya ng kwalipikasyon, at walang isang salita ang sinabi tungkol sa dokumento. Naniniwala kami na ang mga puntong ito ay lilinawin ng mga karampatang awtoridad sa kurso ng pamamaraan.
Ang nomenclature ng mga specialty ng mga espesyalista na may mas mataas at postgraduate na medikal at pharmaceutical na edukasyon sa larangan ng pangangalagang pangkalusugan ng Russian Federation, naaprubahan. Order ng Ministry of Health at Social Development ng Russian Federation na may petsang Abril 23, 2009 No. 210n.