Обезщетения за съпругите на военнослужещи по договор. Обезщетения за военни съпруги

Да си съпруга на войник, дори и в мирно време, не е лесна задача. Тези жени разбират, че работата на съпруга им е да "защитава Родината" и следователно е свързана с трудности и рискове за живота, а освен това, често и с ежедневните разстройства на цялото семейство, живот в гарнизони.

Офицерската служба включва трансфери от една военна част в друга, често това може да са напълно противоположни краища на страната. Съпругите на военните ги следват навсякъде. Службата на съпругата им може да се извършва далеч от големите градове, в малки, понякога затворени режимни градове и села, където има големи проблеми със заетостта, особено по специалността им. Жените често трябва да се откажат от възможността да работят и да имат лични доходи. Те посвещават цялото си време на семейството, отглеждането на деца и грижата за съпруга.

Законова уредба на въпроса

Като не могат да работят известно време, много от жените, чиято съдба е свързана с военните, нямат време да си осигурят такава, която да им позволи да получават в бъдеще.

Ето защо, предвид социалния и психологически стрес, изпитван от военните съпрузи, държавата е приела няколко законодателни акта, които им осигуряват някои обезщетения и гарантират достойни пенсии в бъдеще.

Регулира се като федерални закони:

  • закон "За статута на военнослужещ";
  • два пенсионни закона:
    • „О трудови пенсии» с измененията на 17.12.2001 г.;
    • , който беше приет за замяна на предишния през 2013г.

При изчисляване на пенсиите и кандидатстване за обезщетения за съпругите на военнослужещи се вземат предвид разпоредбите на Закона за заетостта на населението, някои правителствени постановления и други документи.

Видове държавна подкрепа

За да защити социалното семействата на военните и да ги подкрепи, държавата предвижда някои: например извънредни пристигания на мястото на служба, безплатно пътуване за съпруга от местожителството до мястото на служба на съпруга, осигуряване на медицинска помощ за всички членове на семействата на военнослужещите, възможност за работещи жени да поемат едновременно със съпруга си, а не в съответствие с графика на отпуските. Специалните обезщетения включват настаняване на деца на военнослужещи, предоставяне на ваучери за тях в летни лагери, изплащане на допълнителни помощи, ако семейството има дете под три години.

Освен това, за да се гарантира, че жените, чиито съпрузи са военни, имат бъдеща пенсия и възможност да спечелят необходимия трудов стаж, има и разпоредби в областта на заетостта, които да гарантират, че те Възможност за приоритетна работана мястото на служба на съпруга. Ако няма работа по специалността им, жените могат да преминат курсове за обучение за сметка на работодателя, което им позволява да получат нова професия.

Ако при преместване на ново място за една жена няма работа, тя има право получават подходяща помощ, като този период също ще бъде отчетен като старшинствопри изчисляване на пенсия. За да направите това, трябва да получите помощ там. Въз основа на този документ една жена ще може да получи.

Съпругите на военнослужещи могат да получават пенсии на общо основание само след навършване на пенсионна възраст. Преференциалното получаване на по-ранна възраст е възможно само ако съпругът й е починал по време на службата или е починал от раните си. Размерът на надбавката ще зависи от ранга на съпруга, неговия стаж и заслуги.

Процедурата за изчисляване на опита

Трудовият стаж на съпругите на военнослужещи, ако не са били наети, ще се изчислява от годините, които са прекарали със съпруга си на службата му. Тя ще се състои от две части: труд и.

Съгласно Закона "За статута на военнослужещите" в общ трудов стажвоенните съпруги са включени съветски периодживот със съпруга си, независимо къде се е състояла службата, тоест до 1992 г. След 1992 г. в трудовия стаж се включва времето, през което семейството е живяло на работното място на съпруга, в което не е било възможно жената да си намери работа. Това трябва да бъде потвърдено с документ от службата по заетостта.

V застрахователна частвключва времето, когато съпругът на военния не е могъл да работи поради здравословно състояние на детето, ако това е свързано с специални условияпребиваване на мястото на служба на съпруга. Това ще изисква сертификат от лечебно заведение, което потвърждава, че през този период детето има нужда от грижите, които майката полага.

Закон "За осигурителната пенсия"гарантира на военните съпруги включването в осигурителния стаж на 5 години от периода, когато са живели на място, където е било невъзможно да си намерят работа. Дори да е отнело по-дълъг период от време – 15 или дори 20 години, опитът е ограничен до пет години.

Можете да добавите време към застрахователния опит. Ако има няколко деца, тогава общият период на неработоспособност във връзка с грижи за дете, включен в осигурителната част, не може да бъде повече от шест години.

Правила и пример за изчисляване на размера на обезщетенията

След навършване на пенсионна възраст една жена може да кандидатства в местния клон на Пенсионния фонд със заявление и всички приложени документи. Можете предварително да изчислите приблизителното бъдещо пенсионно обезщетение.

Всяка пенсия се състои от две части - стандартна фиксирана сума, на което тази година се равнява 5334 рубли 19 копейкии . Изчислява се по специална формула, правилата за нейното изчисляване са залегнали в закона „За осигурителните пенсии“.

Освен това е възможно, ако службата на съпруга, чийто период е включена в трудовия стаж, или трудовата дейност на жената е извършена на Далечния северили други региони с трудно климатични условия. Предвидени са и специални надбавки за навършили 80 години.

Регионалното законодателство може също да извършва определени плащания към пенсиите на техните жители, включително съпругите на военнослужещи.

Пример

Нека се опитаме да изчислим приблизителната сума на бъдещите плащания при следните условия:

  • през 2019 г. се равнява на 87,24 рубли.
  • Фиксирано плащане - 5334 рубли 19 копейки.
  • Като се вземат предвид всички предимства, предоставени на жена от закона, сборът от нейните точки ще бъде равен на 30 (това включва и времето, прекарано в грижи за две деца).
  • Съответно можем да изчислим размера на застрахователната част:
    87,24 * 30 = 2617,2 рубли.
  • Сега можете да разберете общия размер на пенсията:
    2617,2 + 5334,19 = 7951,39 рубли.

Увеличението на пенсията може да се дължи на регионални плащанияили под действието на специални коефициенти.

Понякога се прави поради увеличаване на трудовия стаж, ако след получаване на пенсия жената продължава да работи; в случай на смърт на съпруга си, ако жената избере пенсията му за основна; с увреждане или след 80 години.

Документи за начисляване

За да кандидатства за пенсия, една жена трябва да дойде в офиса на Пенсионния фонд три месеца преди да навърши пенсионна възраст, да разбере всички нюанси и подготвят документи:

След като съберете документите, трябва да ги приложите към заявлението и да ги прехвърлите в Пенсионния фонд. Когато бъдат проверени и при навършване на пенсионна възраст, плащанията ще бъдат начислени на съпруга на военен.

В случай на смърт на съпруг

Жените имат право на преференциална пенсия до навършване на пенсионна възраст, ако техният военен съпруг е починал по време на служба или е починал от раните си.

В този случай семейството му може да получава пенсия, чийто размер зависи от заслугите на военния, доходите му, ранга и трудовия стаж. Освен това семейството получава еднократна сума в размер на три милиона рубли.

Ако и двамата съпрузи вече са навършили пенсионна възраст, след смъртта на военен пенсионер, съпругата му има право да избере коя пенсия да получи следващата: нейната или починалия съпруг, тоест тази, чийто размер е по-голям. Можете да получите помощ за съпруга само при условие, че в бъдеще жената не се омъжва повторно.

Военнослужещите често трябва да сменят местоживеенето си, т.к. военната служба включва преместване от едно населено място в друго. И не винаги такъв трансфер предвижда обслужване в градове или големи населени места. Военните части обикновено са разположени в "глухи" райони, където освен военна служба няма друга работа.

Следователно семейството на военнослужещ понякога среща много по-трудно адаптиране към ново място на пребиваване. Ето защо Министерството на отбраната на Руската федерация обърна внимание на процедурата за изчисляване на стажа за военни съпруги, които поради горните причини не успяха да си намерят работа и по този начин да натрупат стаж. Следвайки съпрузите си в отдалечени военни гарнизони, съпругите на офицери в продължение на няколко години (или дори повече) са принудени да седят без работа, т.к. съпругът изпълнява военния си дълг. Тогава за каква пенсия можем да говорим?

За да направите това, трябва да се обърнете към разпоредбите на Федералния закон „За статута на военнослужещите“, който съдържа отговори на тези въпроси. Параграф 4 на член 10 от горния федерален закон определя, че съпругите на военни изпълнители, в общ трудов стаж, което е необходимо за кандидатстване за пенсия, включва цялото време на живот със съпруга й до 1992 г., независимо къде е била службата, а от 1992 г. - на места, където съпругите на военните не са могли да работят по специалността си, поради липса на работни места, а в законоустановенред бяха признати за безработни граждани.

Плюс, в осигурителен стажвключва и периода, когато съпругата на военен не е могла да работи нормално за здравето на детето(деца), пряко свързани с условията на живот в района на носене военна службасъпруг. Но това изисква заключението на лечебно заведение, в което ясно се казва, че детето не може да бъде оставено без грижи. През тези периоди на съпругите на военните се изплащат обезщетения за безработица в установения регионален размер. Ако правото на такова е загубено, тогава съпругите на военните могат да претендират месечна издръжка, редът за плащане и чийто размер се установява законодателни актовеПравителството на Руската федерация.

В допълнение, действащият Федерален закон "За осигурителните пенсии" в параграф 1 на член 12 установява, че в общия осигурителен период, в допълнение към периодите трудова дейноствключва и периода съжителствосъпрузи с войник, в тези области, в които те не бяха в състояние да работяти са обявени за недееспособни. Но както във всеки друг случай, тук има ограничения: максимален сроккойто може да се включи в общия трудов стаж е 5 години. Тези. ако съпругата на военнослужещ не е работила 10 години поради горните причини, тогава при кандидатстване за пенсия ще се вземат предвид само 5 години. Останалите години "изгарят".

Разбира се, и 5 години вече е нещо. Тук можете да проследите малка грешка на законодателите, т.к. поставят това ограничение, като погрешно смятат, че военнослужещ не се задържа в неблагоприятни райони повече от 5 години. Но ние прекрасно знаем, че всъщност военните могат да служат в такива региони в продължение на десетилетия. Въпреки че Министерството на отбраната посочи този недостатък от законодателя, въпросът все още не е придвижен напред.

При кандидатстване за пенсия съпругата на военнослужещЕстествено, тя трябва по някакъв начин да потвърди факта, че живее заедно със съпруга си в район, където не може да работи нормално поради липса на работа. За да направите това, военното поделение трябва да поиска специален сертификат, който съдържа цялата необходима информация. Изчерпателен списък с информация, която е посочена в удостоверението, може да бъде поискан от пенсионния фонд. Днес такъв може да се получи помощи дистанционно. То трябва да бъде заверено с подпис на командира на подразделението или от лице със съответните правомощия. Сред информацията, съдържаща се в удостоверението, са посочени данни за самия военнослужещ и за съпруга, който живее (живее) с него. Данните за войника обикновено включват следните елементи:

Пълно име

Номер на военната част

Периоди на военна служба в даден район (части)

По отношение на съпругата в удостоверението освен фамилното й име, собствено и бащино име са посочени данни, че е живяла заедно със съпруга си - военен (фамилия, име и бащина), и че в периода от __ до __ тя не е работил поради липса на възможности за работа.

След получаване на сертификата, той трябва да бъде приложен към документите, представени на ЗФР при кандидатстване за пенсия. След това периодът, посочен в удостоверението (както отбелязахме, максимум 5 години) ще бъде добавен към общия трудов стаж. Тези. ако имаме трудов стаж от 10 години, след предоставяне на удостоверение, той ще бъде увеличен на 15 години.

Много често съпругите на военните жертват работата си в името на кариерното израстване на съпруга си, тъй като службата в държавни органиРуската федерация предполага честа смяна на местоживеенето, преместване в населени места от затворен тип, в които често няма възможност за намиране на работа по своята специалност. Животът на тази категория жени протича в грижите за семейството и печелят стаж за изплащане на пенсионни обезщетения, те не могат. Въз основа на това правилата действащото законодателствоРуската федерация има за цел да защити такива граждани, да им гарантира изплащането на обезщетения след смъртта на съпруга им, както и да определи редица пенсионни обезщетения.

Законът предвижда правото на съпругите на военнослужещите да получавате следните видове обезщетения:

  • старост;
  • за загубата на хранител.

Също така тази категория граждани не е лишена от правото да получава социални помощи в случаите и по реда, предвидени от закона. Струва си да се отбележи, че в определени със законситуации, съпругата може да получава две пенсии едновременно. Освен това, в случай на смърт на лице, служило в армията, съпругата му има право да получи следната еднократна сума плащания в бройот държавата:

  • помощ за погребение. Нормите на Постановление на правителството № 941 казват, че в случай на смърт на военен членовете на семейството имат право да получават обезщетения в размер на начислената му 3-месечна пенсия;
  • еднократно плащане в случай на смърт на съпруг. Този видпомощта също е фиксирана правен акт No 941, което сочи, че семейството на починалия има възможност да получи еднократна финансова помощ по предвидения в закона ред.

Правила за установяване на пенсия за военна съпруга

Условията за определяне на пенсионно обезщетение за тази категория лица се различават от стандартната процедура с редица предимства, определени от законодателството на Руската федерация.

В параграф 4 на член 10 от Федералния закон № 76се казва, че съпрузите на служителите по договор в общия трудов стаж се зачитат през цялото време, през което са живели със съпруга си до 1992 г., независимо от местоживеенето им. Въпреки това, започвайки от горната година, такива периоди се отчитат като стаж, но вече при условие, че в местносткъдето са живели съпрузите, не е имало възможност за официална работа (това изисква задължителното признаване на лице за безработно по предвидения от закона начин).

Освен това, Закон № 400допълва нормите на предходния член, като ясно определя периода (общо не повече от 5 години), в който една жена може да не работи, като това време ще се зачита към общия й стаж.

Разпоредбите на Федералния закон № 76също така е посочено, че пенсия за съпругите на военнослужещи може да се начислява за периоди на грижи за малки деца, както и за дете, което по здравословни причини се нуждае от външна помощ (задължително наличие на заключение медицинска организация). Освен това през такъв период жената има право да получава месечно финансова помощпри условията и по реда, предвидени в закона.
Пенсия за съпругата на военнослужещ може да бъде издадена въз основа на следните периоди на дейност, които са включени в нейния осигурителен стаж. Това е моментът да се погрижите за:

  • дете с увреждания;
  • деца, докато навършат 1,5 години (общо този период не трябва да надвишава 6 години);
  • член на семейството с увреждания от I група инвалидност или лице, навършило 80 години.

Старшинството на съпругата на служител може да включва и други периоди на дейност, предвидени от закона. Също така си струва да се отбележи, че когато кандидатства за обезщетения, съпругът на военен офицер трябва да документира не само факта на влошаване на здравето на детето или период на отсъствие от работа, но и времето, прекарано в съвместен живот с съпругът й в определено населено място.

Документация

За да потвърдите стажа, гражданинът трябва да събере следните документи:

  1. паспорт с отметка на мястото на регистрация;
  2. брачен договор;
  3. трудова книжка или други извлечения, доказващи трудовия стаж (данни от органите на Центъра по заетостта и др.);
  4. застрахователно удостоверение (SNILS);
  5. удостоверение, потвърждаващо факта на съжителство със служител и др.

За получаване последен документ, трябва да се свържете с военната част, в която е служил гражданинът. Такова удостоверение се удостоверява с печат и подпис на командира на подразделението (или на лице, упълномощено да извършва такива действия). Споменато документът трябва да съдържа и следната информация:

  • Пълно име (както на служителя, така и на съпругата му);
  • военно звание;
  • номер и адрес на държавния орган;
  • период на служба в тази структура;
  • информация за заетостта на съпруга и др.

Пенсия за съпругите на военнослужещи се издава въз основа на изброените документи, които се представят на местни властиПФР.

Изчисляване на трудовия стаж на съпругата на военен за пенсия

процедура за изчисляване осигурителен стажзаложено в член 13 от Федералния закон № 400. Анализирайки тези норми, може да се различи следните правила за такова изчисление:

  • определя се по календарен ред;
  • трудовият стаж не включва времето на дейност, зачетено при назначаване на пенсия от друга държава;
  • при съвпадение на периоди на работа, които оказват влияние върху изчисляването на плащанията, лицето има право да избере кой период ще се вземе предвид при назначаване на пенсионно обезщетение и др.

Пенсията на съпругата на военнослужещ може да бъде назначена само когато органи на FIUще се установи продължителността на общия й трудов стаж (чрез сумиране на времето на работа и други дейности, предвидени в закона). При изчисляване отделите на PFR отчитат всички периоди на работа на човек: 1 година се равнява на 12 месеца работа, а 1 месец е 30 дни.

Изплаща ли се пенсия на съпругата на военен пенсионер след смъртта на съпруга?

Пенсионните обезщетения във връзка със загубата на военен съпруг могат да се изплащат не само на съпругата му, но и на някои членове на семейството. Съгласно член 8 от Федералния закон № 166 съпругът на починалия има право да получаване на парични плащания във връзка със загубата на хранител в случай на:

  • наличието на увреждане (достигане на пенсионна възраст или установяване на инвалидност);
  • грижи за малки деца;
  • загуба на източници на доходи.

Трябва да се отбележи, че Федерален закон № 4468-1правото на съпругата на починалия да получи държавна помощпреди навършване на общоустановената пенсионна възраст. Съгласно този нормативен акт гражданин може да се пенсионира при навършване на: жени - 50 години, мъже - 55 години, но само при условие, че починал съпруг(съпруга) загива по време на отбраната на Родината (по време на военните действия).

В случаите на смърт на военен след навършване на пенсионна възраст, съпругата може да избере вида на обезщетението, което получава: собствените си начисления или финансови плащания на починалия офицер, по начина, предписан от закона. Но си струва да се каже, че такава помощ може да бъде получена само ако няма повторен брак.

Пенсия за съпругите на военни пенсионери , а именно неговия размер, зависи от много фактори:

  • причина за смъртта на офицера;
  • продължителността на общия му трудов стаж;
  • звания;
  • размера на получените приходи и др.

Трябва също да се каже, че в законоустановенслучаи, съпрузите (както и родителите) на починали служители имат право да получават две пенсионни обезщетения едновременно. Когато извършва финансови плащания във връзка със смъртта на военен, една жена трябва да документира наличието на всички условия, които й дават възможност да стане получател на тази или онази помощ.

Полезно видео

Как се определя пенсията за съпругите на военнослужещи, относно стажа и правото на получаване на държавни плащания, можете да намерите в това видео:

Според закона всички съпруги на военнослужещи имат право на Социална помощкоято се осигурява от държавата. Няма единен списък с подобни предимства. И за да разберете какво социални гаранциипредоставени в този случай, моля свържете се федерален закон„За статута на военнослужещите“, както и някои регулаторни документив областта на медицинското, пенсионно и осигурително осигуряване.

Права на работа и пенсиониране

Съпрузите на военните имат неоспоримо предимство при кандидатстване за работа в поделение или различно държавни организации. Освен това, с намаляване на броя на служителите, ръководителите са длъжни да напуснат местоработата си. Те също могат да отговарят на условията за препращане към курсове за професионална преквалификацияили усъвършенствано обучение. По време на обучението се осигурява специално плащане, което съответства на размера на една средна заплата.

В случаите, когато войник или офицер е изпратен на ново място, съпрузите и децата по правило го следват. Не винаги обаче е възможно да се намери работа след преместване. В такива случаи съпругите имат право на месечни помощи. Също така в тази ситуация времето на пребиваване се зачита към трудовия стаж.

За да направите това, трябва да вземете необходими сертификатиот военни части. Ако обаче те отсъстват, тогава при пенсиониране една жена може да получи тези документи във военния регистър. Удостоверението се издава въз основа на информация, налична в личното досие на служител по договор или на военна служба.

Държавната служба по заетостта е длъжна да осигури работа по специалността на първо място на съпругите на военнослужещите.

Самотните майки на онези войници, които служат на набор, имат преференциално право да запазят работата си, докато съкращават.

Обезщетения за бременни съпруги на военнослужещи

Всяка бременна жена трябва да знае какви обезщетения и плащания има право. Съпрузите на военнослужещите при раждане на дете получават не само еднократна помощ, но и месечна материална помощ. Трябва обаче да се помни, че в такава ситуация не всеки може да разчита на подкрепа от държавата. Съпругите на военни кадети нямат право на обезщетения. Ако съпрузите не са регистрирали официално връзката си, допълнителните начисления се анулират.

За да се класира за финансова подкрепа от държавата, една жена трябва да събере всичко Задължителни документии след това ги предайте на органите за социално осигуряване. След две седмици финансовите средства се прехвърлят в личната сметка на бъдещата майка, с която тя може да се разпорежда по свое усмотрение.

Обезщетения и месечни плащания

Ако военен съпруг отглежда дете на възраст под 3 години, майката има право на гарантирано месечни плащания. Това ръководствоможе да получи не само майката. Разрешено е да се отпуска и финансова помощ на настойници или други лица, които се грижат за бебето. Плащанията започват от момента на раждането на детето.

Освен това съпрузите на военнослужещите имат основното право да запишат дете в предучилищни или общообразователни институции, различни здравни или летни лагери. Те могат да получават обезщетение за издръжката на децата, които посещават детска градина. Размерът на такова плащане е 80-90% от извършеното плащане.

Военните съпруги имат право на финансови и материална подкрепав тези ситуации, ако съпругът се счита за изчезнал, заловен или взет като заложник.

Други предимства

  1. Всички членове на семействата на войници и офицери имат право на безплатно пътуване в градския транспорт.
  2. Веднъж на всеки 12 месеца пътуването до място за почивка до всяка точка на страната се компенсира.
  3. Пътуването до санитарни курорти и различни лечебни заведения ще бъде безплатно.
  4. Освен това родителите или други близки роднини имат право на еднократно пътуване за посещение на тежко болен войник.
  5. На семействата на военните и на освободените от служба лица се осигуряват допълнителни плащания за закупуване на жилище.
  6. Те също могат да таксуват парично обезщетение, които покриват изцяло или частично наема за жилище.

Размерът на тези плащания може да бъде повече или по-малко, в зависимост от броя на членовете на семейството, живеещи с войника.

Професията „съпруга на военнослужещ“ е толкова трудна, колкото и самата служба за военните. Постоянните премествания, командировки и живот в различни градове оставят своя отпечатък върху живота, подреждането на семейното огнище и възможността да се установят на едно място. В статията ще говорим за обезщетенията за съпругите на военнослужещите през 2020 г., разгледайте процедурата за получаването им.

Въпреки че самите съпрузи на военните не винаги са служители, те също понасят всички трудности и трудности като съпрузите си.Следват ги до различни точки, занимават се с подреждането на децата в училище, подреждането на къщата и т.н. По този начин не винаги има възможност да работи самостоятелно и да трупа опит за допълнително обработванеПенсиите. Благодарение на това законът предвижда редица предимства за тази категория граждани:

  • Вземете работа при изгодни условия
  • Спечелете право на преференциална пенсия
  • Подобрете условия на живот
  • Медицински грижи – възможност да се наблюдават в клиники и болници и да ходят в санаториуми
  • Разчитайте на подкрепа от държавата в случай на вдовство

Обезщетения, свързани със заетостта

Тъй като съпругите на военните не винаги имат възможност да останат за постоянно в един град и им е трудно да си намерят място, когато постоянно се местят, Законът предвижда правило, което улеснява намирането на работа. Обезщетенията за заетост включват:

  • Право на записване в обществена услуга.
  • Възможност за преквалификация за сметка на Трудовата борса.
  • Също така, когато се премести със съпруга си на ново място, съпругът може да се регистрира за безработица и да получава обезщетения с възможност да го удължи за продължителността на отпуска по майчинство, но не повече от три години общо. Прочетете също статията: → "".

Ако съпругата на военнослужещ има постоянно място на работа, тя също има редица предимства:

  • Вземете спешен отпуск едновременно със съпруга си
  • Използване допълнителен отпускза период от 14 дни в годината в удобно време

Пенсионни обезщетения

Въз основа на житейската практика за военните съпрузи е трудно да намерят работа в гарнизоните и в новите места на служба на своите съпрузи и следователно, когато навършат пенсионна възраст, те нямат достатъчно стаж или нямат на всичко. Ето защо престоят със съпруга й в отдалечени места се зачита от него в общия стаж, но не повече от пет години и при условие, че са регистрирани за безработица и са били признати за безработни.

Това също се счита за опит. отпуск по майчинство, за всяко дете за година и половина, но не повече от четири и половина общо. Тоест, оказва се, че съпругът може да има стаж без дейност в размер на 9,5 години и са необходими петнадесет години, за да получи минималната пенсия

Разликата в обезщетенията за майчинство

Всяка бременна жена трябва да знае какви обезщетения и плащания има право. Съпрузите на военнослужещите при раждане на дете получават не само еднократна помощ, но и месечна материална помощ. Трябва обаче да се помни, че в такава ситуация не всеки може да разчита на подкрепа от държавата.

Съпругите на военни кадети нямат право на обезщетения. Ако съпрузите не са регистрирали официално връзката си, допълнителните начисления се анулират.

Всъщност съпругата на военен по договор, за разлика от съпругата на наборник, няма специални обезщетения, тя има право на всички обезщетения като наетите жени или безработните. Обезщетението може да се изплаща само на:

  • който е уволнен поради ликвидация на организацията
  • е редовен студент
  • е била принудена да напусне поради преместване на ново място на служба на съпруга си в рамките на тридесет дни преди постановлението. Прочетете също статията: → "".

Ползи, които жената на войник може да претендира

Поради невъзможността да се реализират в трудова дейност, съпругите на военните могат да кандидатстват за следните обезщетения:

  • обезщетение за безработица, ако е регистрирано в Центъра по заетостта по местоживеене
  • в случай на смърт на съпруг при изпълнение на задълженията, обезщетение в размер на три милиона рубли

Жилищни и битови помощи

Съпрузите на военнослужещите по договора също имат право на редица обезщетения за жилище:

  • В случай на смърт на съпруг, предоставянето на друго удобно жилище
  • Пребиваване към момента на смъртта
  • Ремонт на жилищна сграда, ако хранителят е починал при изпълнение на служебните си задължения
  • Предоставяне на средства за закупуване на жилище, ако съпругът не е използвал това право през живота си
  • Плащане на част от битовите сметки

Медицински грижи за съпруги

  • Друга полза за семействата на военните е медицинска помощ. Те могат да се обслужват в рамките на полицата във военни клиники, болници. Съпрузите, освен общо лечение, могат да получават лекарства на цена на дребно или безплатно, в зависимост от заболяването и реда, по който се предоставят.
  • Също така съпругата може да разчита на зъбно протезиране и балнеолечение. Прочетете също статията: → "".
  • Компенсация за разходи по пътя до мястото за лечение или почивка и обратно.

Вдовиците също могат да разчитат на същото обезщетение, при условие че не се женят отново.

Държавна подкрепа за съпруга на военен пенсионер

Предвид това военна службаи опасно и трудно, при навършване на пенсионна възраст военен пенсионер има право и на редица обезщетения, които се отнасят и за членовете на семейството му. Те включват:

  • Полза за получаване на жилищно пространство
  • Възможност за обучение и медицинско обслужване и осигуряване
  • Ползи от тарифата
  • обезщетениев определени условия
  • Здравни и животозастраховки за различни наранявания
  • Спа лечение

Можете да кандидатствате за тези обезщетения на съпруга си, като се свържете с органите за социално осигуряване, като предоставите подкрепящи документи с бележки за услугата на съпруга.

Обезщетения за вдовици на военни офицери

Предвид факта, че към момента на смъртта на съпруга съпругите са до голяма степен зависими от обезщетенията, предоставени от държавата, те не остават без подкрепа. И така, в съответствие със закона им се предоставят:

  • Право на двойна пенсия: по възраст и при загуба на хранител, освен ако, разбира се, тя вече има пенсионна възраст
  • Ако вдовицата е млада и има малки деца, тя има право на постоянна месечна помощ, независимо дали работи или не.
  • Ако по време на живота си съпрузите са били в списъка на чакащите за жилище, това право не се губи, а броят квадратни метране намалява
  • Всички по-рано предоставени обезщетения за плащане комунални услуги, лечебна и санаториална природа са запазени

За да кандидатствате за тези обезщетения, трябва да се свържете с клона на Пенсионния фонд с пълен набор от документи, а именно:

  • RF паспорт
  • Вашата снимка
  • Смъртен акт на съпруга
  • Брачен договор
  • Документ, потвърждаващ, че съпругът е военен

За да кандидатствате за пенсия при тежка смърт, трябва да се свържете Пенсионен фонд, за комунални услуги можете да кандидатствате в центъра за микрофинансиране или до управляващо дружество.

Обезщетение за вдовици

За да получат компенсация за комунални услуги, вдовиците трябва:

  • свържете се с най-близкия център за микрофинансиране или социална защита.
  • Съберете пълен списък с документи, така че всички сертификати да са валидни в деня на подаване
  • Основното изискване е липсата на задължения за комунални сметки и отношение към тази категория граждани.
  • Документите се подават веднъж на шест месеца, срокът за разглеждане е десет дни.

Ако сте ги подали преди петнадесето число на месеца, тогава можете да очаквате обезщетение този месец, ако по-късно, то следващия. Компенсацията се предоставя или по разплащателна сметка, открита на ваше име, или по нея Пощенска службавръзки.

За да кандидатствате за обезщетение, трябва:

  1. заявление за социално обезщетение;
  2. документ за самоличност на кандидата;
  3. документ, потвърждаващ правото на получаване на обезщетения (свидетелство за вдовица)
  4. документи, потвърждаващи правни основанияприписване на лица, живеещи заедно с кандидата, на членове на неговото семейство (например свидетелство за брак);
  5. информация за състава на семейството;
  6. удостоверение за собственост на жилището или договор социално набиране(при първи контакт).

Отговори на често задавани въпроси

Въпрос номер 1.Съпруга съм на военен, излизам в отпуск по майчинство, майчинството ще се зачита ли в общия ми трудов стаж?

Да, стажът ще се отчита в размер на година и половина за всяко дете, но не повече от 4,5 години

Въпрос номер 2.Съпругът ми е военен, отиваме на ново място на служба, ще мога ли да кандидатствам за помощи там като безработен?