În 2017, formularul SZV-M trebuie depus lunar la Fondul de pensii. Termenul de raportare s-a schimbat, iar RSV-1 anterior a fost anulat, acesta trebuie depus pentru ultima dată în trimestrul 4; 2016 până pe 15/20 februarie în format hârtie/prin canalele TKS. Pentru a raporta corect despre ESSS, vom analiza în detaliu toate inovațiile.
Formular nou în Fondul de pensii din 2017 - din cauza schimbării administratorului primelor de asigurare în 2017, raportul pe formularul RSV-1 a fost anulat. Contribuabilii trebuie să trimită informații autorităților fiscale pentru primul trimestru, jumătate de an, 9 luni și 2017 conform noului calcul unificat cu KND 1151111. Documentul a fost aprobat de Serviciul Fiscal Federal al Federației Ruse în Ordinul nr. ММВ- 7-11/551@ din 10.10.16.
Fiţi atenți! Pentru 2016 și anii anteriori, ar trebui să raportați formularele care au fost în vigoare în perioadele de actualizare.
SZV-M - pe lângă un singur raport la compoziție raportarea pensiilor include un nou formular de raportare lunară către Fondul de pensii al Rusiei SZV-M. Documentul a fost introdus în vigoare de către Fondul de pensii al Federației Ruse prin Rezoluția nr. 83p din 02/01/2016 Raportul este transmis de angajatori și conține informații despre entitățile de asigurare pentru care au fost calculate contribuțiile. Termenul limită de depunere a fost prelungit până în a 15-a zi de la data de încheiere a lunii de facturare.
Raportare personalizată - un nou formular în Fondul de pensii din 2017 este un raport despre experiența SZV-STAZH complet cu EDV-1. Documentul este în prezent în curs de dezvoltare și conține informații despre experiență în asigurare angajati. Formularul trebuie depus pentru prima dată pentru anul 2017 - înainte de 01.03.18 (Legea nr. 250-FZ din 03.07.16, stat. 2, clauza 4). Depus de toți angajatorii, chiar dacă există 1 angajat. Formularul include informații despre angajații care lucrează în baza contractelor de muncă și civile, precum și în baza unor contracte de drepturi de autor.
Atenţie! În plus, Fondul de pensii al Rusiei a introdus încă două forme – SZV-ISKH și SZV-KORR. Acestea ar trebui să fie transmise pentru a reflecta informații despre câștiguri și angajamente de personal, precum și pentru a corecta informațiile transmise anterior.
Să luăm în considerare principalele puncte ale raportării către Fondul de pensii. Toate formularele discutate nu trebuie trimise goale - într-o formă „zero”. Chiar dacă firma are 1 angajat (aka director) și este plătit un salariu, informațiile trebuie completate.
Ce date vor fi reflectate în SZV-STAZH conform proiectului PFR:
- Numele complet al persoanei asigurate.
- Numărul de cont personal al ILS.
- Început/încheierea perioadelor de lucru, dacă acestea se încadrează în perioada de raportare.
- Informații despre asigurat - numele scurt al angajatorului, numărul său de înregistrare în Fondul de pensii al Federației Ruse, INN/KPP, numele diviziilor separate, dacă există.
- Codurile perioadei de raportare.
- Numărul de persoane asigurate.
- Numărul real de locuri de muncă și titluri de post (date luate din tabelul de personal).
- Perioadele de muncă care se încadrează în definiția „ conditii speciale muncă."
- Coduri și documente care definesc condiții speciale.
- Numărul total și efectiv de salariați încadrați în condiții speciale.
- Informații privind plățile anticipate ale pensiei (experiență, bază, câștiguri).
- Numele complet și funcția șefului asigurătorului.
- Data întocmirii raportului.
- Tipul de informații de raportare.
- Alte informații necesare pentru atribuirea corectă a plăților de pensie.
Formularul EDV-1 se depune împreună cu SZV-STAZH. Documentul conține informații despre angajator, tipul de date și tipul de rapoarte transmise. În acest caz, toți indicatorii sunt afișați în general, fără defalcare pe angajat.
Ce date sunt introduse în SZV-M (cerințe actualizate în Scrisoarea Fondului de pensii al Federației Ruse nr. 15-26/12513 din 2 septembrie 2016):
- Informații despre persoana asigurată - nume complet, număr de asigurare ILS, INN.
- Informații despre deținătorul poliței - numărul de înregistrare în Fondul de pensii al Federației Ruse, numele angajatorului, numărul de identificare fiscală și punctul de control (nu pus de către întreprinzătorul individual).
- Tipul formularului și perioada de raportare.
- Funcția și numele complet al șefului companiei.
- Data la care a fost compilat formularul.
Raportul include lucrători permanenți, lucrători cu fracțiune de normă și lucrători cu fracțiune de normă. perioada de probă, liber profesioniști, antreprenori, studenți, concediu de maternitate și alți interpreți. Dacă este necesar să se facă ajustări, se depun 2 formulare - primul anulează datele eronate, al doilea este transmis cu informații corectate. În caz de concediere sau pensionare, SZV-M este eliberat angajatului „în mână” împotriva semnăturii. Termenele de eliberare a documentului – la concediere în ultima zi de muncă/acțiune conform contractului de muncă/medic de familie; la pensionare – 10 zile (calendar) de la data depunerii cererii relevante.
Tabel rezumativ al raportării obligatorii la Fondul de pensii
Uită-te în tabel lista curenta rapoarte pentru angajatori în 2017:
| № | Numele formularului | Organ de prezentare | Frecvența livrării | Termenul limită de depunere | Note |
| 1 | SZV-M | Fondul de pensii | Lunar | Până pe 15 | Raportare persoane juridiceși antreprenori individuali care au angajati. Antreprenorii individuali fără angajați nu raportează |
| 2 | SZV-STAZH | Fondul de pensii | Anual | Până la 1.03.18 | Asiguratori cu peste 25 de persoane. raportați numai la formular electronic |
| 3 | SZV-ISH | Fondul de pensii | La nevoie | Nu este instalat | Sunt furnizate informații cu privire la veniturile asiguraților, precum și contribuțiile acumulate. |
| 4 | SZV-KORR | Fondul de pensii | La nevoie | Nu este instalat | În scopul corectării datelor de pe HUD-ul persoanelor asigurate |
| 5 | RSV-1 | Fondul de pensii | Anulat din 2017 | Până la 15.02.17.20.2017 | Ultima dată este prezentată pentru trimestrul 4. 2016 |
Concluzii:
- În 2017 a crescut termenul de depunere a unui nou formular de raportare lunară la pensia de pensie fond SZV-M– de la 10 la 15.
- A fost introdusă raportarea anuală privind vechimea în muncă a persoanelor asigurate - formularul nu a fost încă aprobat definitiv.
- Calcul anulat conform f. RSV-1 – ultima perioadă de raportare: trimestrul 4 2016
Important! Dacă întreprinderea diverse motive nu desfășoară activități financiare și economice, dar continuă să aibă angajați pe bază acordurile existente, rămâne necesitatea depunerii rapoartelor la Fondul de pensii. Rapoartele de pensie „zero” nu sunt prevăzute de lege.
Din 2017, raportările transmise la Fondul de Pensii au suferit unele modificări. În special, o serie de rapoarte au fost anulate (de exemplu, RSV-1). În schimb, vor apărea noi formulare - de exemplu, formularul anual de experiență SZV (va trebui să fie depus pentru prima dată pe baza rezultatelor din 2017). Formularul SZV-M a fost păstrat și a devenit familiar. Dar! Procedura de aplicare a sancțiunilor asociate acesteia s-a schimbat. Despre termene și nuanțe livrarea SZV-M anul acesta, precum și schimbările viitoare, vom vorbi despre consultația de astăzi.
SZV-M
În acest an, asigurații își păstrează obligația de a se raporta lunar la Fondul de pensii sub forma SZV-M, care a fost aprobată prin Rezoluția Consiliului de Administrație al Fondului de pensii al Federației Ruse din data de 01.02.2016 nr. 83p (denumită în continuare Rezoluție). nr. 83p). Obligația în sine este prevăzută în clauza 2.2 al art. 11 Legea federală din 04/01/1996 Nr. 27-FZ (denumită în continuare Legea Nr. 27-FZ).
Să reamintim că scopul introducerii acestui formular a fost monitorizarea situației cu pensionarii activi. În acest raport, asigurații arată lunar informații detaliate despre persoanele cărora li s-a plătit venitul (SNILS, Nume complet, Număr de identificare fiscală (dacă este disponibil)), ceea ce înseamnă că ar fi trebuit să acumuleze pe aceste plăți.
Vă rugăm să rețineți: informații despre asigurați sunt furnizate în formularul SZV-M indiferent din obligația de plată a asigurătorului prime de asigurare pentru remunerare în baza contractelor de muncă sau civile. Aceasta rezultă din clauza 2.2 al art. 11 din Legea nr.27-FZ.
Termenele de depunere
În conformitate cu clauza 2.2 din art. 11 din Legea nr. 27-FZ, formularul SZV-M se depune la Fondul de pensii al Federației Ruse înainte de a 15-a zi a lunii următoare lunii de raportare (anterior - înainte de a 10-a zi).
Totodată, Legea nr. 27-FZ nu definește procedura de amânare a depunerii rapoartelor în cazul în care ultima zi a termenului limită este într-un weekend și (sau) într-o sărbătoare nelucrătoare. Potrivit oficialilor de la Fondul de Pensii, în cazurile în care relațiile nu sunt reglementate direct de lege, unor astfel de relații se aplică legislația care reglementează relații similare (analogie de lege), dacă aceasta nu contravine esenței acestora (vezi Scrisoarea din 28 decembrie 2016 nr. 08). -19/19045).
Pe scurt, dacă a 15-a zi a lunii următoare celei de raportare cade într-un weekend sau sărbătoare, atunci termenul limită pentru depunerea SZF-M este regula generala, stabilit prin art. 193 din Codul civil al Federației Ruse, este supus transferului în următoarea zi lucrătoare după restul.
Pentru comoditate, toate termenele limită pentru depunerea SZV-M pentru 2017 sunt prezentate în tabel.
Despre completarea și anularea formularelor de raportare
Tabelul de mai sus prezintă termenele limită pentru depunerea unui raport în formularul SZV-M. De fapt, este mai indicat să transmiteți mai devreme raportul indicat. Să explicăm de ce.
Legislația actuală nu sunt furnizate corectiv formularul SZV-M. Pe lângă formularul original, Decretul nr. 83p prevede doar livrarea complementar Şi anularea forme Și dacă dintr-un motiv oarecare informatiile necesare despre angajat(i) nu au fost indicate în formularul original, asiguratul depune un formular de raport suplimentar. De exemplu, dacă raportul nu include inițial informații despre persoanele care primesc venituri din contracte civile, asiguratul poate reflecta aceste date în formularul suplimentar SZV-M. Nu vor exista consecințe (sub formă de amenzi) pentru asigurat dacă formă suplimentară el va sluji la termenul stabilit pentru depunerea formularului original SZV-M. Același lucru este valabil și pentru un formular de anulare, care este trimis dacă se găsesc erori în formularul original.
Cu toate acestea, în dreptate, este de remarcat faptul că art. 11 din Legea nr. 27-FZ nu stabilește termene de depunere a formularelor suplimentare și de anulare SZV-M, iar art. 17 din legea menționată - perioada de timp în care asiguratul poate depune aceste formulare fără consecințe.
Rezultă că asiguratul este garantat că va evita problemele cu formularele de raport suplimentar și de anulare numai dacă le depune înainte de termenul prevăzut la clauza 2.2 al art. 11 din Legea nr.27-FZ. Este dificil de spus cum se vor comporta auditorii în alte situații. Apropo, momentan nu există clarificări oficiale cu privire la această problemă.
Format de prezentare
Asiguratul se poate raporta la Fondul de Pensii in timp util atat in format hartie cat si in format electronic. Aceasta rezultă din paragraful 2 al art. 8 din Legea nr.27-FZ. Formatul de depunere a raportului depinde de numărul de angajați, care include și persoanele care au încheiat un contract cu angajatorul contracte civile privind executarea lucrărilor, prestarea de servicii și alte contracte (lista lor completă este dată în clauza 2.2 din articolul 11 din Legea nr. 27-FZ).
Notă: în 2017, angajatorii trebuie să utilizeze formatul electronic SZV-M, care a fost aprobat de Fondul de pensii al Rusiei Rezoluția nr. 1077p din 7 decembrie 2016.
Să vă reamintim: necesitatea aprobării unui nou format electronic raportul s-a datorat unui număr de erori în versiunea anterioară a formatului. În special, era necesar să se reflecte în el un astfel de indicator precum TIN-ul persoanei asigurate. Iar dacă asiguratul nu avea informații despre el, au apărut probleme la depunerea raportului. Acum astfel de probleme nu ar trebui să existe.
Despre amenzi
Ce sancțiuni se confruntă cu asiguratul pentru încălcarea regulilor de depunere a formularului SZV-M la Fondul de pensii al Rusiei? Sunt mai multe dintre ele.
1. Pentru nerespectarea procedura de transmitere a informațiilor sub formă de documente electronice, asiguratul poate fi amendat cu 1.000 de ruble. (alin. 4 al articolului 17 din Legea nr. 27-FZ).
2. Pentru nedepunerea V Termen limită SZV-M sau performanţă forma desemnată cu informații incomplete și (sau) nesigure Asiguratul va primi o amendă de 500 de ruble. pentru fiecare asigurat (alin. 3 al art. 17 din Legea nr. 27-FZ).
Vă rugăm să rețineți: circumstanțe care exclud vinovăția unei persoane sau atenuarea răspunderii în legătură cu nedepunerea de către asigurat a formularului SZV-M în termenul prevăzut, Legea nr 27-FZnedefinit . Procedura de reducere a amenzilor pt această infracțiune. În consecință, cuantumul acestor amenzi nu poate fi redus.
Procedura de aducere a asiguratului la această răspundere este determinată de prevederile art. 17 din Legea nr.27-FZ.
Etape |
Acțiuni |
Regulile art. 17 |
După identificarea unei infracțiuni, Fondul de pensii trebuie să întocmească un act, care este semnat de funcționarii fondului și de asigurat. Acest act în interior 5 zile livrat deținătorului poliței (în persoană, prin poștă, prin internet) |
Paragrafele 6, 7 |
|
Asiguratul, familiarizat cu fapta, are dreptul pe parcursul ulterioare 15 zile depune o declarație de obiecții la cenzori, anexată la aceasta documentele necesare |
||
Peste următoarea 10 zile (perioada poate fi prelungită pana la 1 luna ) auditorii trebuie să examineze actul, obiecțiile și documentele și să facă una din două solutii posibile: despre aducerea în fața justiției sau refuzul de a aduce în fața justiției. Auditorii trebuie să informeze asiguratul despre ziua luării în considerare a actului. |
Paragrafele 9 – 11 |
|
Aceste decizii sunt transmise în interior 5 zile de la data emiterii și intră în vigoare la expirare 10 zile de la data livrării către asigurat* |
Paragrafele 12, 13 |
|
Pentru 10 zile de la data intrarii in vigoare a deciziei, asiguratului i se transmite o cerere de plata voluntara a amenzii (personal, prin posta, prin internet). Această cerință trebuie îndeplinită în 10 zile perioada de la data primirii acestuia |
Paragrafele 15, 16 |
|
Daca asiguratul nu plateste amenda, el colectarea forțată este posibilă numai în procedura judiciara ** |
* Titularul de poliță în interiorul 3 luni poate contesta decizia la o autoritate superioară Corp PFR (para. 14).
** În cazul în care Fondul de Pensii nu a putut încasa amenda în instanță, această sumă este recunoscută drept neperformanță și radiată în modul stabilit de Fondul de Pensii ( para. 20).
Nota: Din 2017, a început să se aplice termenul de prescripție pentru tragerea la răspundere a asiguratului pentru încălcarea procedurii de transmitere a informațiilor privind înregistrările personalizate. Astfel, dacă au trecut mai mult de trei ani de la data descoperirii infracțiunii la transmiterea acestor informații, Fondul de pensii al Federației Ruse nu are dreptul de a trage asiguratul la răspundere conform alin. 3 și 4 linguri. 17 din Legea nr. 27-FZ (alin. 19).
3. Din 2017 introdus responsabilitatea administrativă pentru nefurnizarea (inclusiv în termenul prevăzut) de informații către Fondul de pensii, precum și pentru prezentarea acestora într-o formă incompletă sau denaturată.
În acest caz, funcționarii deținătorului poliței pot fi amendați pe bază Artă. 15.33.2 - Codul contravențiilor administrative al Federației Ruse pentru o sumă de la 300 la 500 de ruble.
Să remarcăm: auditorii Fondului de pensii al Rusiei, în virtutea clauzei 4, partea 5, art. 28.3 - Codul contravențiilor administrative numai al Federației Ruse sunt împuterniciți să consemneze o încălcare în protocol despre o abatere administrativă. Derulați oficialiîmputernicit să întocmească astfel de protocoale se aprobă de către șefii fondurilor extrabugetare de stat. Este adevărat, revizuiți aceste protocoale (și, în consecință, să impună sancțiuni) în conformitate cu partea 1 a art. 23.1 - Codul contravențiilor administrative al Federației Ruse vor fi judecători . Adică amenzile administrative indicate vor fi încasate și în instanță.
Nuanțe de completare a formularului SZV-M
În ciuda aparentei simplități a acestui formular, asigurații au multe întrebări atunci când îl completează. Pe cele mai frecvente dintre ele le-am enumerat în tabel, desigur, cu răspunsurile care decurg din explicațiile organismelor oficiale (a se vedea, de exemplu, scrisorile de la Fondul de pensii al Federației Ruse din 13 iulie 2016 Nr. LCH -08-26/9856 si din 27 iulie 2016 Nr. LCH-08- 19/10581).
Întrebare |
Răspuns |
Este necesar să se reflecte informații despre unicul fondator al organizației în SZV-M dacă acesta este manager? |
Dacă șeful unei organizații - singurul ei fondator - este membru al organizației relaţiile de muncă, atunci potrivit art. 7 din Legea federală nr. 167-FZ din 15 decembrie 2001 se aplică persoanelor care lucrează. În consecință, organizația este obligată să reflecte în formular Informații SZV-M despre director – unicul fondator. Dacă unicul fondator nu primește un salariu și nu a încheiat un contract de muncă sau civil cu organizația, atunci informațiile despre el nu sunt reflectate în formular |
Este necesar să se depună formularul SZV-M cu indicatori zero (de exemplu, atunci când organizația creată nu a recrutat încă personal)? |
SZV-M cu indicatori zero nu este reprezentat. Organizațiile care nu au asigurați, cu care s-au încheiat contracte de muncă sau de drept civil, pentru remunerația pentru care se percep prime de asigurare, nu sunt obligate să depună rapoarte în formularul SZV-M. |
Este necesar să afișați informații despre angajații care au demisionat în luna de raportare în SZV-M? |
Da, pentru că în Sect. 4 SZV-M precizează că formularul indică, în special, date privind persoanele asigurate - angajații cu care au fost încheiate contracte în perioada de raportare, continuă să funcționeze sau întreruptă contracte de munca |
Obligația depunerii formularului SZV-M depinde de plata primelor de asigurare? Trebuie să trimit acest formular dacă nu se plătesc taxele? |
Formular SZV-M se prezinta tuturor asiguratilor care lucreaza, indiferent de plata primelor de asigurare |
Vă rugăm să rețineți: din 2017, angajatorii persoane fizice nu trebuie să solicite înregistrarea la Fondul de pensii ca persoană care efectuează plăți către persoane fizice. În conformitate cu paragrafele. 2 p. 1 art. 11 din Legea federală nr. 167-FZ din 15 decembrie 2001, înregistrarea se efectuează automat, deoarece toate informațiile necesare sunt transferate Fondului de pensii de către inspectoratul fiscal în modul stabilit prin acordul dintre aceste departamente. Într-un cuvânt, începând cu 1 ianuarie a acestui an, nu este necesară înregistrarea repetată (suplimentară) a unui antreprenor ca angajator (adică o persoană care efectuează plăți către persoane fizice) conform regulilor acestei norme (a se vedea Scrisoarea Federală). Serviciul Fiscal al Rusiei din 31 ianuarie 2017 Nr. BS-4-11/ 1628@).
În consecință, la depunerea SZV-M, antreprenorii care au angajat lucrători pentru prima dată în 2017 trebuie să indice numărul atribuit la înregistrarea ca asigurat „independenți” în conformitate cu paragrafele. 1 clauza 1 art. 11 din Legea federală nr. 167-FZ. Dacă un antreprenor a devenit angajator înainte de 2017, atunci în formularul SZV-M trebuie să indice în continuare numărul care i-a fost atribuit la înregistrarea la Fondul de pensii ca angajator.
SZV-experienta
Proiectul de hotărâre a Consiliului PFR, care introduce formularul de experiență SZV „Informații privind experiența în asigurare a persoanelor asigurate”, a fost publicat pe site-ul PFR (www.pfrf.ru/info/order/proekti_aktov~3290) la sfârșit. din decembrie 2016. Momentan dat act normativ este înregistrată la Ministerul Justiției.
Să adăugăm că, pe lângă formularul de mai sus, oficialii ei plănuiesc să introducă încă trei forme :
– EDV-1 „Informații privind asiguratul transferat la Fondul de pensii pentru menținerea evidențelor individuale (personalizate)”;
– SZV-KORR „Date privind ajustarea informațiilor înregistrate în contul personal individual al persoanei asigurate”;
– SZV-ISH „Informații privind câștigurile (remunerarea), venitul, valoarea plăților și alte remunerații, primele de asigurare acumulate și plătite, perioadele de muncă și alte activități contabilizate în perioada de asigurare a persoanei asigurate.”
Rezoluția Fondului de pensii al Federației Ruse nu a fost încă aprobată definitiv, dar este puțin probabil ca compoziția rapoartelor introduse să se schimbe dramatic, deoarece prezentarea unui raport privind vechimea în muncă a persoanelor asigurate este prevăzută direct în partea 2 al art. 11 din Legea nr.27-FZ. Cu toate acestea, pot fi așteptate modificări minore în noile formulare și în procedurile de completare a acestora. Prin urmare, vă prezentăm acum Informații generale despre formular.
Nota: Formularul de experiență SZV este anual și, pentru prima dată, asigurații vor trebui să îl depună la biroul Fondului de pensii al Rusiei pentru 2017 până la 1 martie 2018.
Noul raport de experiență SZV (acesta este formularul principal) va fi completat de către asigurați pentru fiecare asigurat separat (adică pentru toate persoanele cu care organizația sau întreprinzătorul individual a încheiat contracte de muncă sau contracte civile, acorduri de drepturi de autor). Raportul este format din cinci secțiuni:
1. „Informații despre asiguratul.”
2. „Perioada de raportare”.
3. „Informații despre perioada de muncă a asiguraților.”
4. „Informații privind contribuțiile de asigurare acumulate (plătite) pentru asigurarea obligatorie de pensie.”
5. „Informații privind contribuțiile la pensie plătite în conformitate cu contracte de pensii asigurarea anticipată a pensiei nestatale”.
Pentru a completa corect raportul de experiență SZV, asiguratul va avea nevoie de următoarele informații despre persoana asigurată:
privind salariile și alte venituri, plăți și alte remunerații în favoarea persoanei asigurate;
despre primele de asigurare acumulate, acumulate suplimentar și reținute;
despre perioada de muncă a persoanei asigurate, inclusiv informații corective.
După cum puteți vedea, formularul SZV-experience este, de fapt, un raport personalizat. Ar trebui să înlocuiască parțial forma RSV-1 acum desființată. Întrucât, pe lângă informații despre vechimea în muncă a persoanei asigurate, acesta conține date privind primele de asigurare acumulate și plătite din plățile efectuate în favoarea acestei persoane, este evident că indicatorii de formular vor duplica unii indicatori pentru calculul asigurării. prime, care din 2017 trebuie depuse la biroul fiscal.
Veți găsi calendarul de raportare 2018 la.
Pierderea termenului de depunere raportare fiscală amenință nu numai cu o amendă, ci și cu blocarea conturilor bancare (clauza 1, clauza 3, articolul 76, clauza 1, articolul 119 din Codul fiscal al Federației Ruse).
Calendarul nostru vă va ajuta să nu ratați termenul limită pentru transmiterea anumitor rapoarte către Serviciul Federal de Taxe și fonduri extrabugetare.
Termenele limită pentru depunerea raportării fiscale de bază în 2017
| Tipul de raportare | Termenul limită de depunere la Serviciul Fiscal Federal | |
|---|---|---|
| Declarație de impozit pe venit (pentru raportarea trimestrială) | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 28 martie 2017 |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 28.04.2017 | |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Nu mai târziu de 28 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Cel târziu până la 30 octombrie 2017 | |
| Declarație de impozit pe venit (pentru raportarea lunară) | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 28 martie 2017 |
| Pentru ianuarie 2017 | Nu mai târziu de 28.02.2017 | |
| Pentru februarie 2017 | Nu mai târziu de 28 martie 2017 | |
| Pentru martie 2017 | Nu mai târziu de 28.04.2017 | |
| Pentru aprilie 2017 | Nu mai târziu de 29 mai 2017 | |
| Pentru mai 2017 | Nu mai târziu de 28 iunie 2017 | |
| Pentru iunie 2017 | Nu mai târziu de 28 iulie 2017 | |
| Pentru iulie 2017 | Nu mai târziu de 28.08.2017 | |
| Pentru august 2017 | Nu mai târziu de 28 septembrie 2017 | |
| Pentru septembrie 2017 | Cel târziu până la 30 octombrie 2017 | |
| Pentru octombrie 2017 | Nu mai târziu de 28 noiembrie 2017 | |
| Pentru noiembrie 2017 | Nu mai târziu de 28 decembrie 2017 | |
| Declaratie TVA | Pentru trimestrul IV 2016 | Nu mai târziu de 25.01.2017 |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 25.04.2017 | |
| Pentru al doilea trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 25 iulie 2017 | |
| Pentru trimestrul al treilea din 2017 | Nu mai târziu de 25 octombrie 2017 | |
| Jurnalul facturilor primite și emise | Pentru trimestrul IV 2016 | Nu mai târziu de 20.01.2017 |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20.04.2017 | |
| Pentru al doilea trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20 iulie 2017 | |
| Pentru trimestrul al treilea din 2017 | Nu mai târziu de 20 octombrie 2017 | |
| Pentru anul 2016 (dacă este imposibil să reținem impozitul pe venitul personal din venit) | Nu mai târziu de 03.01.2017 | |
| Pentru 2016 (pentru toate veniturile plătite) | Nu mai târziu de 04.03.2017 | |
| Pentru 2016 | Nu mai târziu de 04.03.2017 | |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 05.02.2017 | |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Cel târziu până la 31 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Cel târziu până la 31 octombrie 2017 | |
| Declarație privind impozitul pe proprietate al organizațiilor | Pentru 2016 | Cel târziu până la 30 martie 2017 |
| Calculul avansurilor pentru impozitul pe proprietatea corporativă (depus dacă legea entității constitutive a Federației Ruse stabilește perioade de raportare) | Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 05.02.2017 |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Cel târziu până la 31 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Cel târziu până la 30 octombrie 2017 | |
| Declarație fiscală în regimul fiscal simplificat | Pentru 2016 (reprezentat de organizații) | Cel târziu până la 31 martie 2017 |
| Pentru 2016 (reprezentat de antreprenori individuali) | Nu mai târziu de 05.02.2017 | |
| Declarație privind UTII | Pentru trimestrul IV 2016 | Nu mai târziu de 20.01.2017 |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20.04.2017 | |
| Pentru al doilea trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20 iulie 2017 | |
| Pentru trimestrul al treilea din 2017 | Nu mai târziu de 20 octombrie 2017 | |
| Declarație privind impozitul agricol unificat | Pentru 2016 | Cel târziu până la 31 martie 2017 |
| Declaratie de taxa de transport(reprezintă doar organizații) | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 02.01.2017 |
| Declarație de impozit pe teren (depusă numai de organizații) | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 02.01.2017 |
| Declarație unică simplificată | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 20.01.2017 |
| Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20.04.2017 | |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Nu mai târziu de 20 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Nu mai târziu de 20 octombrie 2017 | |
| Declarație în formularul 3-NDFL (trimiteți numai antreprenori individuali) | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 05.02.2017 |
Termenele limită pentru depunerea rapoartelor privind primele de asigurare către Serviciul Fiscal Federal în 2017
Din 2017, primele de asigurare (cu excepția contribuțiilor pentru vătămări) intră sub controlul Serviciului Fiscal Federal. În consecință, pentru perioadele care încep din 2017, acesta trebuie depus la Serviciul Fiscal Federal (clauzele 7, 10, articolul 431 din Codul Fiscal al Federației Ruse).
Termenele limită pentru depunerea rapoartelor la Fondul de pensii în anul 2017
În ciuda faptului că, din 2017, primele de asigurare sunt administrate de către Serviciul Fiscal Federal, calculul RSV-1 pe baza rezultatelor anului 2016 trebuie depus la Fonduri.
| Tipul de raportare | Pentru ce perioadă este reprezentat? | Termenul limită de depunere la Fondul de pensii |
|---|---|---|
| Calcularea fondului de pensii RSV-1 pe hârtie | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 15.02.2017 |
| Calculul Fondului de pensii RSV-1 în formă electronică | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 20.02.2017 |
| Informații despre persoanele asigurate din Fondul de pensii () | Pentru decembrie 2016 | Nu mai târziu de 16 ianuarie 2017 |
| Pentru ianuarie 2017 | Nu mai târziu de 15.02.2017 | |
| Pentru februarie 2017 | Nu mai târziu de 15 martie 2017 | |
| Pentru martie 2017 | Nu mai târziu de 17.04.2017 | |
| Pentru aprilie 2017 | Nu mai târziu de 15 mai 1017 | |
| Pentru mai 2017 | Nu mai târziu de 15 iunie 2017 | |
| Pentru iunie 2017 | Nu mai târziu de 17 iulie 2017 | |
| Pentru iulie 2017 | Nu mai târziu de 15.08.2017 | |
| Pentru august 2017 | Nu mai târziu de 15 septembrie 2017 | |
| Pentru septembrie 2017 | Nu mai târziu de 16 octombrie 2017 | |
| Pentru octombrie 2017 | Nu mai târziu de 15 noiembrie 2017 | |
| Pentru noiembrie 2017 | Nu mai târziu de 15 decembrie 2017 |
Termenele de depunere a rapoartelor la Fondul de Asigurări Sociale în anul 2017
În 2017, trebuie să trimiteți la FSS:
- 4-FSS pe baza rezultatelor anului 2016 în contextul tuturor contribuțiilor plătite la acest Fond (contribuții în caz de invaliditate temporară și în legătură cu maternitate, precum și contribuții „pentru accidentări”)
- 4-FSS (va exista un formular nou) pentru perioadele începând din 2017, în ceea ce privește contribuțiile „pentru accidentări”.
| Tipul de raportare | Pentru ce perioadă este reprezentat? | Termenul limită de depunere la FSS |
|---|---|---|
| Calculul 4-FSS (în ceea ce privește toate contribuțiile plătite la FSS) pe hârtie | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 20.01.2017 |
| Calculul 4-FSS (în ceea ce privește toate contribuțiile plătite la FSS) în formă electronică | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 25.01.2017 |
| Calculul 4-FSS (în termeni de contribuții „pentru accidentări”) pe hârtie | Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 20.04.2017 |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Nu mai târziu de 20 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Nu mai târziu de 20 octombrie 2017 | |
| Calculul 4-FSS (în ceea ce privește contribuțiile „pentru accidentări”) în formă electronică | Pentru primul trimestru al anului 2017 | Nu mai târziu de 25.04.2017 |
| Pentru prima jumătate a anului 2017 | Nu mai târziu de 25 iulie 2017 | |
| Pentru 9 luni din 2017 | Nu mai târziu de 25 octombrie 2017 | |
| Confirmarea tipului principal de activitate în Fondul de Asigurări Sociale | Pentru 2016 | Nu mai târziu de 17.04.2017 |
Termenele limită pentru depunerea situațiilor financiare în anul 2017
Organizațiile (indiferent de regimul de impozitare aplicat) trebuie să se depună la Serviciul Federal de Taxe și autoritățile de statistică situatii financiare pentru 2016
Termenele limită pentru depunerea altor rapoarte către Serviciul Fiscal Federal în 2017
Termenele de depunere a declaratiilor pentru taxe precum taxa pe apa, taxa extractiva minerala etc. veți găsi în nostru.
SZV-STAZH - formular rapoarte anualeîn Fondul de pensii al Federației Ruse, care conține informații despre perioadele de muncă, precum și primele de asigurare acumulate și plătite pentru aceste perioade. Chiar dacă această formă a fost introdusă la începutul anului trecut, prima campanie de raportare cu drepturi depline pentru 2017 a început pe 9 ianuarie 2018.
Formularul SZV-STAZH se completează în conformitate cu Hotărârea Consiliului Fondului de pensii din 11 ianuarie 2017 nr. 3p „Cu privire la aprobarea formularului „Informații privind experiența în asigurare a persoanelor asigurate (SZV-STAZH)”, formularul „Informații privind asiguratul transferat la Fondul de pensii al Federației Ruse pentru menținerea contabilității individuale (personalizate) (EFV-1)”, formularele „Date privind ajustarea informațiilor înregistrate în contul personal individual al persoanei asigurate (SZV) -KORR)", formularele "Informații privind câștigurile (remunerarea), veniturile, valoarea plăților și alte remunerații acumulate și plătite prin contribuțiile de asigurare, perioadele de muncă și alte activități contabilizate în perioada de asigurare a persoanei asigurate (SZV-ISH), procedura de completare a acestora și formatul informațiilor.”
Organizațiile și diviziile lor separate trebuie să trimită formularul SZV-STAZH, antreprenori individuali, avocați privați și notari despre toți angajații care lucrează atât contract de munca, și de către acorduri GPC, pentru care se percep prime de asigurare, indiferent de plățile către angajat în perioada de raportare.
Vă rugăm să rețineți că numărul de asigurați prezentat în formularul SZV-STAZH trebuie să corespundă cu numărul de asigurați prezentat în SZV-M.
Dacă în cursul anului 2017 asiguratul a depus formularul SZV-STAZH cu tipul de informații „numire de pensie” pentru angajații care ies la pensie, atunci pentru angajați, precum și pentru cei care au încetat activitatea muncii pensionar, va trebui să depuneți și formularul obișnuit SZV-STAZH cu tipul „Inițial” pe baza rezultatelor anului 2017.
Persoanele care desfășoară activități independente nu depun formularul SZV-STAGE.
Pentru persoanele recunoscute oficial ca șomeri, formularul SZV-STAZH este depus de serviciul de ocupare a forței de muncă.
Asigurații care au încălcat termenele de depunere prevăzute de Legea federală nr. 27-FZ și/sau care au furnizat informații false și incomplete sunt răspunzători conform legii. Federația Rusă.
Pentru nerespectarea de către asiguratul de asigurare în termenul prevăzut sau furnizarea de informații incomplete și (sau) nesigure, acestuia i se aplică sancțiuni financiare în valoare de 500 de ruble în valoare de 500 de ruble pentru fiecare persoană asigurată.
Pentru nerespectarea de către asigurat a procedurii de transmitere a informațiilor sub formă de documente electronice în cazurile prevăzute de Legea federală nr. 27-FZ, unui astfel de asigurat se aplică sancțiuni financiare în valoare de 1000 de ruble.
În conformitate cu articolul 15.33.2 din Codul Federației Ruse privind abateri administrative din 30 decembrie 2001 se impune nr 195-FZ amendă administrativă pentru funcționari în valoare de 300 până la 500 de ruble. pentru nedepunerea în termenul prevăzut sau pentru transmiterea de informații incomplete și (sau) false.
Vă reamintim că formularul SZV-STAZH în anul 2018 pentru anul 2018 se depune la:
— lichidarea asigurătorilor. Termen - în termen de o lună, care începe să curgă din ziua în care se aprobă bilanţul intermediar de lichidare;
— în timpul reorganizării asiguraților. Durata: în termen de o lună de la data aprobării act de transfer. Termen limită- ziua în care se depun documentele pentru înregistrarea unei noi firme la fisc;
— asigurați ai căror angajați se pensionează în 2018. Termen limită: în termen de trei zile calendaristice de la data la care salariatul și-a anunțat pensionarea;
Dacă un angajat demisionează în cursul anului 2018 și concedierea nu are legătură cu pensionarea, nu este necesară depunerea anticipată a formularului SZV-STAGE.
Vă reamintim că pentru exhaustivitatea și acuratețea informațiilor furnizate în formularul SZV-STAZH, incl. cu coduri de profesii preferenţiale care dau dreptul la pensionare anticipată, Responsabilul este asiguratul.
Toate consultările legate de obținerea de programe pentru pregătirea și verificarea raportării, precum și furnizarea de raportare, sunt efectuate în departamentele raionale (de munte) ale Fondului de pensii ale Direcției principale a Fondului de pensii a Federației Ruse pentru CBD.
Serviciul de presă
Filialele Fondului de pensii al Federației Ruse
pentru Republica Kabardino-Balkaria
Nalcik, st. Chernyshevsky 181 "a",
Din 2017, primele de asigurare au fost transferate Serviciului Fiscal Federal al Rusiei. Aceasta înseamnă că din 2017, angajatorii și antreprenorii plătesc prime de asigurare și trimit calculele contribuțiilor la Serviciul Federal de Taxe al Rusiei. Să încercăm cu experți să îi ajutăm pe contabili să înțeleagă inovațiile referitoare la raportarea primelor de asigurare din 2017, termenele limită, termenele de plată a primelor de asigurare și penalități.A apărut un nou capitol în Codul Fiscal?
Da. În legătură cu adoptarea Legii federale „Cu privire la amendamentele la părțile întâi și a doua Cod fiscal Federația Rusă în legătură cu transferul autoritatile fiscale competențe de administrare a contribuțiilor de asigurări pentru pensia obligatorie, sociale și asigurare de sanatate» Serviciului Federal de Taxe din Rusia i se încredințează funcțiile de administrare a primelor de asigurare.Dar rapoartele și contribuțiile pentru perioada fiscală trecută?
Companiile trebuie să depună rapoarte pentru anul 2016 utilizând formularele care sunt în vigoare în prezent și în aceleași termene. Iar primul raport privind contribuțiile la Serviciul Fiscal Federal urmează să fie depus pentru primul trimestru al anului 2017.De asemenea, fondurile vor accepta calcule actualizate pentru perioadele anterioare datei de 1 ianuarie 2017, folosind formularele vechi. Iar calculele actualizate pentru perioada care începe din primul trimestru al anului viitor vor trebui depuse la fisc.
În ceea ce privește plata contribuțiilor, mai multe fonduri vor returna supraplata de la 1 ianuarie 2017, iar inspectoratele fiscale vor încasa restanțele la această dată. Arieratele, inclusiv penalitățile și amenzile, care de la 1 ianuarie nu pot fi reținute, vor fi recunoscute de autoritățile fiscale ca lipsite de speranță și anulate (). Vă rugăm să rețineți că contribuțiile pentru decembrie vor trebui plătite în ianuarie la biroul fiscal în conformitate cu noul CCA. este înregistrată la Ministerul Justiției. Codurile vor varia pentru diferite fonduri. Antreprenorii sunt obligați să transfere contribuțiile fixe pentru anul 2016 până la 9 ianuarie 2017. Termenul limită este mutat din 31 decembrie din cauza sărbătorilor. Dacă transferați ultima plată pentru 2016 înainte de 1 ianuarie 2017, atunci banii trebuie trimiși folosind datele vechi către KBC pentru contribuții la fonduri. După 1 ianuarie, nu veți mai putea trimite nimic la aceste coduri banca nu va accepta plata. Chiar dacă banii dispar, plata va intra în necunoscut și poate fi doar returnată.
Ce zici de raportare din ianuarie 2017? Va fi mai puțin?
În ciuda faptului că vechile formulare de contribuții 4-FSS și RSV-1 vor fi anulate, raportarea primelor de asigurare în 2017 nu va scădea. Din 2017, a fost introdus un nou calcul al contribuțiilor de asigurări către fisc.Acesta este un raport trimestrial privind contribuțiile acumulate și plătite la Fondul de pensii, FFOMS și Fondul de asigurări sociale (articolul 423 din Codul fiscal al Federației Ruse). Acesta trebuie depus la biroul fiscal de la locul de înregistrare. Noul calcul a actualizat componența indicatorilor care identifică angajatul și angajatorul și, de asemenea, a redus indicatorii inutile și duplicați. Raportul privind primele de asigurare în 2017 va trebui depus la biroul fiscal o dată pe trimestru - cel târziu în a 30-a zi a lunii următoare perioadei de raportare (clauza 7 a articolului 431 din Codul fiscal al Federației Ruse). Nu vor exista termene limită separate pentru rapoartele pe hârtie și electronice. Adevărat, ca și acum, cu un număr mediu de 25 de persoane sau mai puțin, se vor putea depune calcule pe hârtie și cu mai mult de 25 de persoane - numai prin managementul documentelor electronice(clauza 10 a articolului 431 din Codul fiscal al Federației Ruse).
În noul an, rata primei de asigurare se va menține și va fi de 30%. Tarifele reduse și suplimentare vor rămâne, de asemenea, neschimbate. Pentru Fondul de asigurări sociale în 2017, va exista o limită de 755 de mii de ruble. În cadrul acestei sume, contribuțiile se percep cu o cotă de 2,9%, iar dincolo de această sumă nu se plătesc. Pentru Fondul de pensii al Rusiei, limita în 2017 va fi de 876 mii de ruble. În cadrul acestei sume, contribuțiile angajaților sunt percepute la o rată de 22%, iar peste - la o rată de 10%. Limitele de bază vor fi revizuite anual.
Termenul limită pentru plata primelor de asigurare va rămâne același. Ca și acum, acestea vor trebui transferate cel târziu în a 15-a zi a lunii următoare celei pentru care au fost acumulate. Contribuțiile vor trebui transferate la biroul fiscal în care este înregistrată compania sau la locația diviziilor separate care calculează plățile în favoarea angajaților sau la locul de reședință. individual efectuarea plăților.
Va dispărea raportările privind contribuțiile de asigurări către Fondul de pensii?
Nu, nu va dispărea. Fondul de pensii va rămâne responsabil de atribuirea și plata pensiilor. Adică, funcționarii fiscali vor controla acuratețea informațiilor despre câștiguri, iar angajații Fondului de pensii al Federației Ruse vor controla acuratețea informațiilor despre experiența de muncă.Compania va depune la Fondul de pensii două calcule: Formularul SZV-M (informații lunare despre persoanele asigurate) și un nou raport privind vechimea în muncă a fiecărui angajat al companiei, pe a cărui remunerație se calculează primele de asigurare. Formularul SZV-M va rămâne. Companiile și antreprenorii individuali vor trebui să îl depună în aceeași ordine ca acum. Numai termenele limită de transmitere a informațiilor vor fi deplasate - cel târziu până în data de 15 a lunii următoare celei de raportare și nu până la data de 10, ca acum (clauza 2.2 din articolul 11 din Legea federală din 01.04.1996 nr. 27 FZ). ). Raportul către Fondul de pensii cu privire la vechimea în muncă a angajaților trebuie să devină anual și trebuie depus până cel târziu la 1 martie a anului următor anului de raportare (subclauza 10, clauza 2, articolul 11 din Legea federală din 1 aprilie 1996). Nr. 27-FZ).