Reglementări privind organizarea instruirii și a testării cunoștințelor. Reglementări privind organizarea instruirii și testarii cunoștințelor regulilor de siguranță electrică a angajaților școlii

Documente de reglementare în domeniul de activitate
Serviciul Federal despre mediu,

__________________

Seria 24

Instruirea si certificarea angajatilor din organizatii,
supravegheat de Serviciul Federal de Mediu,
tehnologice şi supraveghere nucleară

Lansarea 12

FORMARE, FORMARE PROFESIONALĂ,
CERTIFICAREA ȘI VERIFICAREA CUNOAȘTERIILOR SPECIALISȚILOR
ȘI ANGAJATII ORGANIZAȚILOR SUPRAVEGHEZATE
SERVICIUL FEDERAL DE MEDIU,
SUPRAVEGHERE TEHNOLOGICĂ ŞI NUCLEARĂ

Colectarea documentelor

Ediția a VII-a, revizuită

Moscova
CJSC NTC PB
2016

Această colecție include reglementări care stabilesc cerințe uniforme pentru procedurile de formare, formare profesională, certificare și testare a cunoștințelor angajaților organizațiilor supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear.

Regulamentul de organizare a muncii privind formarea și certificarea specialiștilor din organizațiile supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear este dat în versiunea în vigoare din 04.06.2014. Regulamentul privind organizarea instruirii și testarii cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Industrial și Nuclear este dat în versiunea în vigoare din 10.08.2015.

POZIŢIE
PRIVIND ORGANIZAREA FORMĂRII ȘI TESTĂRII CUNOAȘTERII LUCITORILOR
ORGANIZAȚII SUPRAVEGHEȚATE DE SERVICIUL FEDERAL PENTRU
SUPRAVEGHEREA MEDIULUI, TEHNOLOGICĂ ŞI NUCLEARĂ*

* Cu modificări începând cu 30.06.2015 (portal oficial de internet informații legale(www.pravo.gov.ru), 30 iulie 2015, nr. publicație: 0001201507300008). Rostekhnadzor a atribuit documentului denumirea RD-03-20-2007. ( Notă. ed.)

I. DISPOZIȚII GENERALE

1. Regulamentul privind organizarea formării și testării cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Industrial și Nuclear (denumit în continuare Regulament) a fost elaborat ținând cont de semnificația socială a asigurării stării de protecție. a intereselor vitale ale individului și societății din amenințările interne asociate cu asigurarea securității industriale, energetice, a securității structurilor hidraulice (în continuare - securitate).

2. Prezentul regulament stabilește cerințele luate în considerare la organizarea și efectuarea de instruire și testare a cunoștințelor privind siguranța lucrătorilor din principalele profesii ale organizațiilor (indiferent de formele organizatorice și juridice și formele de proprietate ale acestor organizații) implicate în construcția, exploatarea, reconstrucția, reechiparea tehnică, conservarea și eliminarea periculos instalație de producție; instalație de energie electrică; un obiect în care sunt exploatate instalații și rețele electrice, termice, structuri hidraulice (denumite în continuare obiect), producție, instalare, reglare, întreținere și reparare dispozitive tehnice(mașini și echipamente) utilizate în instalații, transport de substanțe periculoase.

3. Dacă pentru anumite categorii lucrătorii principalelor profesii, actele normative de reglementare stabilesc cerințe suplimentare pentru formarea și controlul cunoștințelor privind siguranța, apoi se aplică și cerințele prevăzute de aceste acte normative de reglementare.

4. Verificarea cunoştinţelor lucrătorilor din principalele profesii din domeniul securităţii se efectuează în cuantum cerințe de calificare specificat în ghiduri de calificare, și/sau standarde profesionale pentru profesiile relevante ale lucrătorilor.

* Exclus pe baza ordinului Rostekhnadzor din 05.07.2007 nr. 450 (Buletinul actelor de reglementare organisme federale putere executiva. 2007. № 31). (Notă. ed.)

6. Șeful organizației (angajatorul) este responsabil pentru organizarea de instruire și testare la timp și de înaltă calitate a cunoștințelor în întreaga organizație, iar în divizia organizației - șeful diviziei.

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL,
ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ,
VERIFICAREA CUNOAȘTERII **

** Capitolul II este exclus prin Ordinul Rostechnadzor Nr. 251 din 30 iunie 2015 (Portalul Oficial de Internet al Informațiilor Juridice (www.pravo.gov.ru), 30 iulie 2015, Publicația Nr.: 0001201507300008). ( Notă. ed.)

18. Înainte de admiterea la muncă independentă la instalație, lucrătorii sunt supuși unor instrucțiuni de siguranță și instruire la locul de muncă.

19. După natura și momentul întâlnirilor de siguranță, se împart în:

primar;

repetat;

neprogramat.

Elaborarea programelor de informare privind siguranța, înregistrarea rezultatelor acestora se realizează în modul stabilit în organizația supravegheată de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear.

20. Se desfășoară un briefing introductiv de siguranță cu toți lucrătorii nou angajați, indiferent de vechimea lor în această profesie, lucrători temporari, călători de afaceri, studenți și studenți care au sosit la formare sau practica industriala. Briefing-ul introductiv este efectuat de angajatul căruia i se încredințează aceste atribuții prin ordin al organizației. Pentru secțiuni individuale briefing introductiv pot fi implicați experți corespunzători. Briefing-ul introductiv privind siguranța se desfășoară într-o sală special echipată, folosind mijloace moderne de instruire tehnică și ajutoare vizuale.

21. Briefingul inițial privind siguranța la locul de muncă se efectuează cu lucrătorii înainte de începerea acestora. activitati de productie. Lucrătorii care nu sunt asociați cu întreținerea, testarea, reglarea și repararea echipamentelor, utilizarea uneltelor, depozitarea și utilizarea materiilor prime și materialelor, nu urmează cursuri de pregătire în materie de siguranță la locul de muncă. Informarea inițială la locul de muncă este efectuată cu fiecare individ, cu o demonstrație practică a metodelor de lucru sigure. Briefingul primar privind siguranța este posibil cu un grup de persoane care deservesc același tip de echipament și într-un loc de muncă comun.

22. Toți lucrătorii după briefing inițial privind siguranța la locul de muncă urmează cursuri la un anumit loc de muncă sub îndrumarea lucrătorilor cu experiență numiți prin ordin al organizației. Aceeași ordine determină și durata stagiului (cel puțin 2 schimburi).

23. Informarea repetată privind siguranța la locul de muncă se efectuează cel puțin o dată la șase luni.

24. Briefingul de siguranță neprogramat este efectuat de:

la schimbarea procesului tehnologic, înlocuirea sau modernizarea echipamentelor care afectează siguranța;

în cazul încălcării cerințelor de siguranță;

în timpul unei pauze de lucru de peste 30 de ani zile calendaristice;

pe baza de prescriptie medicala oficiali organele teritoriale ale Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară atunci când efectuează atributii oficiale.

25. Briefing-ul inițial de siguranță la locul de muncă, precum și briefing-urile repetate și neprogramate de siguranță sunt conduse de către supervizorul imediat al lucrării. Briefing-ul de siguranță la locul de muncă se încheie cu o probă de cunoștințe prin întrebări orale sau cu ajutorul mijloacelor tehnice de predare, precum și o testare a abilităților dobândite în modalități sigure de lucru. Cunoștințele sunt verificate de către angajatul care a condus briefing-ul. Persoanele care au dovedit cunoștințe nesatisfăcătoare îl trec din nou în termenele stabilite de angajatul care a efectuat briefing-ul.

26. În organizațiile specificate la paragraful prezentului regulament, acestea dezvoltă și aprobă în modul stabilit în aceste organizații, instructiuni de fabricatie. Instrucțiunile de producție sunt elaborate pe baza cerințelor de calificare specificate în cărțile de referință de calificare și/sau standardele profesionale pentru profesiile relevante ale lucrătorilor, precum și luând în considerare specificul procese tehnologice producție specifică. Aceste instrucțiuni se află la locul de muncă și se eliberează împotriva semnăturii lucrătorilor, pentru care cunoașterea acestor instrucțiuni este obligatorie. Înainte de a li se permite să lucreze independent, după un briefing de siguranță, lucrătorii sunt testați pentru cunoașterea instrucțiunilor.

Testarea cunoștințelor se efectuează în comisia organizației sau diviziei organizației, componența comisiei este determinată de ordinul organizației. Procedurile de testare a cunoștințelor, înregistrarea rezultatelor testării cunoștințelor sunt efectuate în modul stabilit în organizație. Un lucrător care a trecut cu succes testul de cunoștințe i se eliberează un certificat pentru dreptul de a lucra independent.

Lucrătorii sunt testați periodic pentru cunoașterea instrucțiunilor de producție cel puțin o dată la 12 luni.

Înainte de testarea cunoștințelor se organizează cursuri, prelegeri, seminarii, consultații.

Examinarea extraordinară a cunoștințelor se efectuează:

la mutarea într-o altă organizație;

in cazul modificarilor in instructiunile de productie;

prin ordin al funcționarilor organelor teritoriale ale Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale în cazurile în care se dezvăluie cunoașterea insuficientă a instrucțiunilor.

În cazul unei întreruperi în muncă în specialitate mai mare de 12 luni, după testarea cunoștințelor, înainte de a fi admiși în muncă independentă, fac un stagiu de refacere a competențelor practice.

27. Admiterea la munca independentă se eliberează prin ordin al organizației.

POZIŢIE

privind organizarea instruirii și testarea cunoștințelor regulilor

privind siguranța electrică a lucrătorilor școlii

Îndrumat de Legea federală nr. 000FZ, articolul 18 „Cu privire la elementele fundamentale ale protecției muncii” în Federația Rusăși Ordinul Ministerului Educației din Rusia din data de nr. 000 „Cu privire la organizarea formării și testarea cunoștințelor regulilor de siguranță electrică a angajaților instituției de învățământ din sistemul Ministerului Educației din Rusia”. Prezentul regulament este introdus pentru executare obligatorie toti liderii institutii de invatamant indiferent de tipul, tipul și subordonarea departamentală a acestora.

I. Dispoziţii generale

1.1. Prezentul Regulament privind organizarea instruirii și testarii cunoștințelor privind normele de siguranță electrică a angajaților instituțiilor de învățământ din raion (în continuare - Regulamentul) dezvoltat pentru a pune în aplicare Legea federală 181-FZ a Federației Ruse „Cu privire la bazele protecției muncii în Federația Rusă”.

Regulamentul stabilește cerințe uniforme pentru organizarea instruirii și testarea cunoștințelor angajaților instituțiilor de învățământ din Regulile de funcționare a instalațiilor electrice ale consumatorilor, Regulile de siguranță pentru funcționarea instalațiilor electrice ale consumatorilor, Regulile de utilizare. energie electrica, Reguli de instalare a instalatiilor electrice; instructiuni privind protectia muncii si alte documentatii normative si tehnice care reglementeaza functionarea, reglarea si repararea echipamentelor electrice.

1.2. Instruirea și testarea cunoștințelor regulilor de siguranță electrică sunt supuse:

1.2.1. Personal electric :

Organizarea lucrărilor operaționale de comutare, reparare, instalare și reglare în instalațiile electrice și participarea directă la aceste lucrări;

3.8. Pentru a testa cunoașterea regulilor, dar siguranța electrică responsabilă pentru industria electrică în diviziuni structuraleși angajații enumerați la alineatele 3.3.1 și 3.3.2 din prezentul Regulament, conducătorul instituției de învățământ aprobă componența comisiei (comisiilor) de calificare, care, de regulă, ar trebui să includă supervizorul imediat al persoanei ale cărei cunoștințe este verificări comisionare.

Președintele comisiei (comisiilor) de calificare este numită persoana responsabilă de instalațiile electrice ale instituției de învățământ.

Notă. Reprezentantul întreprinderii „Energonadzor” în conformitate cu Regulile de exploatare a instalațiilor electrice ale consumatorilor * participă la lucrările comisiilor în conformitate cu clauza 3.3.1 din prezentul Regulament - obligatoriu, în conformitate cu clauza 3.3.2 din prezentul Regulament – la propria discreție.

3.9. Bilete de examen pentru a testa cunoștințele despre regulile de siguranță electrică, președintele comisiei de calificare aprobă de comun acord cu reprezentantul întreprinderii Energonadzor.

Pentru a crește eficiența instruirii și a testarii cunoștințelor privind regulile de siguranță electrică, comisiile de calificare trebuie să utilizeze programe de control și instruire folosind un computer.

3.10. Rezultatele unui test individual de cunoaștere a regulilor de siguranță electrică a angajaților unei instituții de învățământ sunt reflectate în jurnalul de testare a cunoștințelor în formularul în conformitate cu Anexa nr. 3 la Regulament. Salariaților care au promovat cu succes proba de cunoștințe pentru grupa de calificare a II-a și superioară în domeniul siguranței electrice, în baza deciziei comisiei (comisiilor) de calificare, li se eliberează o adeverință în forma stabilită.

3.11. Inginerului in protectia muncii care a promovat proba de cunostinte in sfera grupei de calificare a IV-a privind siguranta electrica, in baza deciziei comisiei de calificare, i se elibereaza un certificat in forma stabilita, pentru dreptul de inspectare a instalatiilor electrice. a instituţiei de învăţământ în care activează.

3.12. În cazul în care valabilitatea unui certificat eliberat unui salariat expiră în timpul concediului sau al bolii acestuia, este permisă prelungirea valabilității certificatului cu o lună de la data reîntoarcerii salariatului la muncă.

3.13. Un angajat care a primit o notă nesatisfăcătoare în timpul următorului test de cunoaștere a normelor privind siguranța electrică, comisia de calificare numește un nou test de cunoștințe nu mai devreme de două săptămâni și nu mai târziu de o lună de la data ultimului test de cunoștințe. . Data și motivul stabilirii unui test de cunoștințe repetat sunt reflectate în jurnalul testului de cunoștințe.

3.14. Perioada de valabilitate a certificatului pentru un angajat care a primit o notă nesatisfăcătoare se prelungește automat până la termenul stabilit de comisie pentru a doua sau a treia probă de cunoștințe, dacă nu există nicio înscriere în jurnalul de testare a cunoștințelor despre suspendarea temporară a salariatului din munca la instalatii electrice.

3.15. Dacă salariatul, chiar și după a treia probă de cunoaștere a regulilor de siguranță electrică, primește o evaluare nesatisfăcătoare, atunci este transferat, cu acordul său, la un alt loc de muncă care nu are legătură cu întreținerea instalațiilor electrice, sau contractul (contractul) de muncă. este reziliat cu acesta din cauza neconcordantei cu functia sau munca prestata.

Apendice

Grupuri de calificare pentru securitatea electrică

personalul care deserveste instalatiile electrice

Calificareeu grupez privind siguranța electrică Caracteristicile personalului:

Persoane care nu au pregătire specială în domeniul electricității, dar care au o înțelegere elementară a pericolului curentului electric și a măsurilor de siguranță atunci când lucrează pe un șantier de service, instalare. Persoanele cu grupa de calificare I în domeniul siguranței electrice ar trebui să fie familiarizate cu regulile de acordare a asistenței victimelor curentului electric.

Calificaregrupa II privind siguranta electrica - Caracteristicile personalului:

Pentru persoanele cu grupa de calificare II în securitate electrică sunt necesare: Cunoașterea tehnică elementară cu instalațiile electrice. O înțelegere clară a pericolului curentului electric și apropierea de părți sub tensiune. Cunoașterea măsurilor de siguranță de bază atunci când se lucrează la instalații electrice. Abilități practice de prim ajutor pentru victimele curentului electric.

CalificareGrupa III

Cunoașterea dispozitivului și întreținerea instalațiilor electrice. O înțelegere clară a pericolelor în timpul lucrului în instalații electrice. Cunoştinţe reguli generale tehnologie de siguranță. Cunoașterea regulilor de admitere în muncă în instalații electrice cu tensiune de până la 1000V. Cunoașterea reglementărilor speciale de siguranță pentru tipurile de muncă care sunt incluse în atribuții această persoană. Abilitatea de a supraveghea lucrătorii din instalațiile electrice. Cunoașterea regulilor de acordare a primului ajutor și capacitatea de a acorda practic primul ajutor victimelor curentului electric.

Calificaregrupurile IY privind siguranta electrica - Caracteristicile personalului:

Cunoștințe în inginerie electrică în sfera unei instituții de învățământ profesional primar într-un profil de inginerie electrică. O înțelegere completă a pericolelor în timpul lucrului în instalații electrice. Cunoașterea reglementărilor de siguranță pentru funcționarea instalațiilor electrice de consum în măsura necesară îndeplinirii sarcinilor de serviciu. Cunoașterea instalației, care vă permite să determinați în mod liber ce elemente trebuie oprite pentru producția de lucru, capacitatea de a găsi toate aceste elemente în natură și de a verifica dacă au fost luate măsurile de siguranță necesare. Capacitate de organizare ținere în siguranță lucrează și le supraveghează. Cunoașterea regulilor de prim ajutor și capacitatea de a acorda practic primul ajutor victimelor curentului electric. Cunoașterea circuitelor și echipamentelor șantierului. Capacitatea de a instrui personal din alte grupe de calificare în domeniul siguranței electrice cu reguli de siguranță și prim ajutor îngrijire medicală.

Anexă la Regulamentul privind organizarea instruirii și testarea cunoștințelor privind regulile de siguranță electrică a angajaților instituțiilor de învățământ din sistemul Ministerului Educației din Rusia

Jurnalul de verificare a cunoștințelor privind siguranța personalului cuI grup de calificare pentru securitate electrică

Numele, numele, patronimul persoanei verificate	Denumirea atelierului, instalația electrică la care lucrează persoana verificată	Data verificării anterioare, evaluarea cunoștințelor	Data testului curent de cunoștințe, motivul testului	Evaluarea testului de cunoștințe
Inspector	Verificat

Jurnal de testare a cunoștințelor privind „PTE de INSTALAȚII ELECTRICE ALE CONSUMATORILOR” și „PTB în exploatarea instalațiilor electrice ale consumatorilor”

Prenume, nume, patronim, funcția ocupată și vechimea în această funcție	Data inspecției anterioare, evaluarea cunoștințelor și grupul de calificare în materie de siguranță electrică	Data și motivele verificării	Evaluarea generală a cunoștințelor, grupa de calificare pentru securitatea electrică	Semnătura persoanei verificate	Data următoarei verificări
1. electrician pentru repararea echipamentelor electrice.5 ani	14/05/95. bine. Grupa a IV-a de calificare pentru siguranta electrica, autorizata sa lucreze in instalatii electrice cu o tensiune de 1000V si peste	14.04.98 regulat	OK, IV GRUP DE CALIFICARE PENTRU SIGURANȚA ELECTRICĂ, PERMIS SĂ LUCRĂȘTE ÎN INSTALATII ELECTRICE CU TENSIUNE DE 1000 V ȘI SUS, INCLUSIV LA ÎNĂLȚime

Președintele Comisiei de calificare: ___________________________________________

(funcția ocupată, semnătura, prenume și parafa)

Membrii Comisiei de calificare: ____________________________________________

(funcția deținută, semnătură, prenume, inițiale)

Apendice

Instruire

PENTRU SALARIAȚII INSTITUȚIUNILOR DE ÎNVĂȚĂMÂNT PENTRU INSTRUIREA PERSONALULUI NEELECTRIC ÎN CAZUL ÎNSCRIEREA GRUPULUI I DE SECURITATE ELECTRICĂ

Dispoziții generale

Aproximativ jumătate din accidentele asociate cu electrocutare au loc în timpul activităților profesionale ale victimelor.

Potrivit unor date, leziunile electrice reprezintă aproximativ 30 la sută din numărul total al tuturor leziunilor la locul de muncă și, de regulă, au consecințe grave. În ceea ce privește frecvența deceselor, leziunile electrice sunt de 15-16 ori mai mari decât alte tipuri de leziuni.

Primul ajutor trebuie acordat în primele patru până la cinci minute după un șoc electric. Folosind metode moderne de renaștere în primele două minute după debutul morții clinice, puteți salva până la 92% dintre victime și în trei până la patru minute - doar 50%.

Unele tipuri de leziuni electrice, în special la tensiuni peste 1000 V, se caracterizează prin efectul termic al curentului electric. Victima poate avea arsuri grave ale țesuturilor externe și profund localizate, ceea ce duce la tulburări care pun viața în pericol ale organelor și sistemelor.

Principala cauză a decesului în șoc electric uman este colapsul circulator periferic după fibrilația ventriculară. Cu siguranță se va dezvolta dacă nu masați inima în același timp cu efectuarea respirației artificiale gură la gură.

În caz de electrocutare, victima trebuie să consulte un medic în orice caz. După câteva ore, pot apărea consecințe periculoase (o scădere a activității cardiace cauzată de o încălcare a funcției inimii din cauza expunerii la curent electric). Tulburările vasculare periferice pot fi detectate la o săptămână după leziune. Au existat cazuri când cataracta s-a dezvoltat câteva luni mai târziu.

Studiile au arătat că cei bolnavi și slăbiți, precum și cei aflați în stare de depresie, excitare nervoasă sau intoxicație, sunt mai sensibili la efectele curentului electric.

Efectul curentului electric asupra corpului uman. Curentul electric are un efect biologic, electrolitic și termic asupra corpului uman.

Biologic se exprimă în iritația și excitarea celulelor vii ale corpului, ceea ce duce la contracții musculare convulsive involuntare, perturbarea sistemului nervos, a organelor respiratorii și circulatorii. În acest caz, pot fi observate leșin, pierderea cunoștinței, tulburări de vorbire, convulsii, insuficiență respiratorie (până la o oprire). În cazul vătămărilor electrice grave, moartea poate apărea instantaneu.

Efectul electrolitic se manifestă în descompunerea plasmei sanguine și a altor lichide organice, ceea ce poate duce la o încălcare a compoziției lor fizice și chimice.

Expunerea termică este însoțită de arsuri ale părților corpului și supraîncălzirea individului organe interne provocând în ele diverse tulburări funcţionale.

Arcul electric rezultat provoacă leziuni locale țesuturilor și organelor umane.

Mulți factori influențează rezultatul vătămărilor electrice. Să le luăm în considerare mai jos.

Puterea curentului. Reacția generală a corpului depinde de valoarea sa. Valoarea maximă admisă a curentului alternativ este de 0,3 mA. Cu o creștere a puterii curentului la 0,6-1,6 mA, o persoană începe să-și simtă efectul, există un ușor tremur al mâinilor. La o putere de curent de 8-10 mA, mușchii mâinii (în care este prins conductorul) se contractă, persoana nu este capabilă să se elibereze de acțiunea curentului. Valorile AC de 50-200 mA sau mai mult provoacă fibrilație cardiacă, care poate duce la stop cardiac.

Tip de curent. Valoarea maximă admisă a curentului continuu este de 3-4 ori mai mare decât valoarea admisă a curentului alternativ, dar aceasta este la o tensiune nu mai mare de 260-300 V. La valori mai mari, este mai periculos pentru oameni datorită efectelor sale electrolitice .

rezistenta corpului uman. Corpul uman conduce electricitatea. Electrificarea are loc atunci când există o diferență de potențial între două puncte dintr-un organism dat. Este important de subliniat faptul că pericolul de accidente cu electricitatea nu apare din simplul contact cu un fir sub tensiune, ci din contactul simultan cu un fir sub tensiune și un alt obiect la o diferență de potențial.

Rezistența corpului uman este compusă din trei componente: rezistența pielii (la punctele de contact), organele interne și capacitatea - pielea umană.

Valoarea principală a rezistenței este pielea de suprafață (până la 0,2 mm grosime). Când pielea este umezită și deteriorată în punctele de contact cu părțile care transportă curent, rezistența sa scade brusc. Rezistența pielii este mult redusă odată cu creșterea densității și a zonei de contact cu părțile care transportă curent. La o tensiune de 200-300 V, are loc o descoperire electrică în stratul superior al pielii.

Durata expunerii curente. Severitatea leziunii depinde de durata expunerii la curent electric.

Timpul de trecere a curentului electric este crucial pentru determinarea gradului vătămare corporală. De exemplu, anghilele și razele electrice produc descărcări extrem de neplăcute care pot provoca inconștiență. Cu toate acestea, în ciuda unei tensiuni de 600 V, a unui curent de 1 A și a unei rezistențe de aproximativ 600 ohmi, acești pești nu sunt capabili să provoace un șoc fatal, deoarece durata descărcării este prea scurtă - de ordinul a câteva zeci de microsecunde.

Odată cu expunerea prelungită la curent electric, rezistența pielii (datorită transpirației) la punctele de contact scade, iar probabilitatea trecerii curentului într-o perioadă deosebit de periculoasă a ciclului cardiac crește. O persoană poate rezista la un curent alternativ mortal de 100 mA dacă durata expunerii la curent nu depășește 0,5 s.

Au fost dezvoltate dispozitive de curent rezidual (RCD) care asigură oprirea instalației electrice în cel mult 0,20 s cu o atingere monofazată (unipolar).

Calea curentului electric prin corpul uman. Cel mai periculos este atunci când curentul trece prin organele vitale - inima, plămânii, creierul.

Când o persoană este deteriorată de-a lungul căii „brațul drept - picioare”, 6,7% din curentul electric total trece prin inima omului. Cu calea „picior – picior”, doar 0,4% din curentul total trece prin inima omului.

Din punct de vedere medical, trecerea curentului prin corp este principalul factor traumatic.

Frecvența curentului electric. Frecvența curentului electric (50 Hz) acceptată în sectorul energetic prezintă un mare pericol de convulsii și fibrilație ventriculară. Fibrilația nu este o reacție musculară, ea este cauzată de stimularea repetată cu sensibilitate maximă la 10 Hz. Prin urmare, curentul alternativ (la o frecvență de 50 Hz) este considerat de trei până la cinci ori mai periculos decât curentul continuu - afectează inima umană.

Primul ajutor pentru șoc electric. În caz de șoc electric, este necesar să eliberați rapid victima de acțiunea curentului - opriți imediat acea parte a instalației electrice pe care o atinge victima (Fig. 2).

Când nu este posibilă oprirea instalației electrice, trebuie luate și alte măsuri pentru eliberarea victimei, luând măsurile de precauție corespunzătoare.

Pentru a separa victima de părțile sub tensiune sau firele cu tensiune de până la 1000 V, utilizați o frânghie, un băț, o placă (Fig. 3) sau un alt obiect uscat care nu conduce curentul electric. Puteți trage victima de haine (dacă este uscată și rămâne în spatele corpului), evitând în același timp să atingeți obiectele metalice din jur și părțile corpului victimei care nu sunt acoperite de îmbrăcăminte (Fig. 4).

Pentru a vă izola mâinile, ar trebui să folosiți mănuși dielectrice (Fig. 5) sau să vă înfășurați mâna cu o eșarfă, să puneți o șapcă de pânză, să trageți mâneca unei jachete sau hainei peste mână, să aruncați o cârpă uscată peste victimă.

Pe linia de alimentare, când este imposibil să o opriți rapid la punctele de alimentare, puteți scurtcircuita firele aruncând

ele sunt un fir flexibil flexibil de secțiune transversală suficientă, împământat de un suport metalic, coborâre de împământare etc. Pentru comoditate, o sarcină este atașată la capătul liber al conductorului. Dacă victima atinge un fir, atunci este suficient să împămânți doar un fir.

Tot ce s-a menționat mai sus se aplică instalațiilor cu tensiuni de până la 1000 V. Pentru a separa victima de părțile sub tensiune sub tensiune de peste 1000 V, trebuie utilizate cizme dielectrice, mănuși și tije izolatoare proiectate pentru tensiunea corespunzătoare. Astfel de acțiuni pot fi efectuate numai de personal instruit.

După eliberarea victimei de sub acţiunea curentului electric sau electricitate atmosferică(lovitură de fulger) este necesar să se efectueze un volum complet de resuscitare. Oferiți-i victimei odihnă completă, nu îi lăsați să se miște sau să continue să lucreze, deoarece starea se poate agrava din cauza arsurilor organelor și țesuturilor interne de-a lungul fluxului de curent electric.Consecințele arsurilor interne pot apărea în prima zi sau următoarea săptămână.

Înainte de a continua cu resuscitarea, verificați starea victimei (pulsul, starea pupilelor). Dacă pupilele sunt dilatate, nu reacționează la lumină, nu există pulsații pe arterele carotide, atunci este necesar să începeți resuscitarea.

Victima trebuie să se afle pe o bază rigidă - pe podea, pe sol (sol), pe scânduri etc. Pieptul și stomacul sunt eliberate de îmbrăcăminte restrictivă, verifică o fractură a vertebrelor cervicale, leziuni ale craniului ( partea occipitală).

Resuscitarea începe cu restabilirea permeabilității căilor respiratorii, apoi se efectuează respirația artificială folosind metoda gură la gură sau gură la nas.

Al doilea ca important parte integrantă acțiunea de resuscitare este un „masaj cardiac extern, care asigură contracția artificială a mușchilor inimii și restabilirea circulației sanguine.

Respirația artificială trebuie administrată persoanelor care

instruit în resuscitare de urgență, prim ajutor. Primul ajutor ineficient poate duce la o deteriorare a stării victimei.

Fulger. În caz de furtună, lucrările nu trebuie începute sau continuate la instalațiile situate în exterior și conectate direct la linii aeriene linii de înaltă tensiune.

Există multă electricitate în loviturile de fulger: una din trei victime ale fulgerelor moare. Consecințele loviturilor de fulger - arsuri și moarte clinică - sunt comparabile cu consecințele șocurilor electrice industriale.

În cazul unui fulger, trebuie să ne ghidăm după recomandările care se aplică victimelor curentului electric. Semnele caracteristice de vătămare electrică atunci când este lovită de fulger sunt mai pronunțate, iar victima poate părea „ca moartă”.

Cablare" href="/text/category/yelektroprovodka/" rel="bookmark">cablare electrică cu tensiune peste 1000 V zona periculoasa fără tensiune de treaptă. Când tensiunea firului electric este sub 1000 V, zona de tensiune de pas este de 5 m.

Pentru a evita șocurile electrice, o persoană ar trebui să părăsească zona de tensiune de pas în pași scurti, fără a ridica un picior de celălalt.

În prezența echipamentelor de protecție din cauciuc dielectric (cizme, galoșuri), le puteți folosi pentru a ieși din zona de tensiune de treaptă.

Este interzis să sari din zona de tensiune a pasului pe un picior. În cazul în care o persoană cade (pe mâini), mărimea tensiunii de pas va crește semnificativ și, în consecință, mărimea curentului electric care va trece prin corpul său și prin organele vitale - inima, plămânii, creierul. .

O echipă de muncitori a primit sarcina de a descărca inelele de beton armat de pe caroseria mașinii cu ajutorul unei macarale SMK-10. Locul de instalare nu a fost exact indicat, iar macaragiu l-a instalat sub firele liniei aeriene existente de 10 kV. Macaraua nu a fost împământată, alarma de tensiune periculoasă a fost oprită.

La scoaterea brațului din poziția de transport în poziția de lucru, acesta a atins firul liniei de alimentare. Un slinger care se ținea de chingi a fost electrocutat mortal, iar un muncitor care instala suporturi suplimentare a fost ars. Macarista, fără să coboare brațul, a sărit din cabină, iar când a încercat să-l ajute pe slinger, acesta a fost lovit de tensiunea de treaptă.

Dacă, ca urmare a contactului cu piesele sub tensiune sau în cazul unei descărcări electrice, mecanismul sau mașină de ridicat deveniți energizați, atingându-le și coborând de pe ele la pământ sau urcându-le până când tensiunea este îndepărtată nu este permisă.

Condițiile mediului extern. Riscul asociat instalatiilor electrice este crescut daca echipamentul este expus la conditii grele de functionare, cel mai adesea asociate cu pericolul unor medii umede sau umede.

Straturile subțiri de lichid conductiv care se formează pe metal și suprafețele izolante în medii umede sau umede creează noi căi de curent bizare și periculoase. Infiltrarea apei degradează calitatea izolației, iar dacă apa pătrunde în ea, sunt posibile scurgeri de curent și scurtcircuite, ceea ce nu numai că duce la deteriorarea instalațiilor electrice, dar crește foarte mult pericolul pentru oameni. Prin urmare, au fost elaborate reguli speciale pentru lucrul în condiții dificile: pe spații deschise, instalații agricole, șantiere, mine, în subsoluri și în unele condiții industriale.

Sunt disponibile echipamente pentru a asigura protectia necesara impotriva ploii, stropirii laterale sau scufundarii totale. În mod ideal, echipamentul ar trebui să fie închis, izolat și rezistent la coroziune. Părțile metalice trebuie să fie împământate.

Praful fin care intră în mașini și echipamente electrice provoacă uzură (abraziune), în special pe piesele în mișcare. De asemenea, praful conductiv poate provoca scurtcircuite, iar praful izolator poate întrerupe fluxul de curent electric și poate crește rezistența de contact. Praful uscat este un izolator termic, reducând disiparea căldurii și crescând temperatura locală. Poate întrerupe circuitele electrice și poate provoca incendii și explozii.

În zonele de producție industrială și agricolă în care se desfășoară procese asociate cu formarea prafului, trebuie instalate sisteme impermeabile și rezistente la explozie.

Exploziile, inclusiv în medii care conțin gaze și praf explozive, pot fi cauzate de pornirea sau oprirea circuitelor electrice,

energizat sau printr-un alt proces pe termen scurt capabil să producă scântei de energie suficientă.

Acolo unde există un astfel de pericol, numărul de circuite și echipamente electrice ar trebui redus la minimum, de exemplu prin îndepărtarea motoarelor și transformatoarelor electrice sau înlocuirea acestora cu echipamente pneumatice. Dacă există posibilitatea unei explozii, trebuie utilizate echipamente electrice rezistente la explozie și cabluri electrice rezistente la foc.

În funcție de gradul de pericol de șoc electric pentru oameni, toate unitățile de producție sunt împărțite în trei categorii:

1) spații cu pericol crescut - în prezența uneia dintre următoarele condiții: umiditate (umiditatea relativă depășește 75 la sută), praf conductiv, podele conductoare, căldură(mai mult de 35 °С perioadă lungă de timp), capacitatea de a atinge simultan părțile împământate ale carcasei echipamentelor electrice și partea purtătoare de curent;

2) spații deosebit de periculoase - prezența umidității speciale (umiditatea relativă este aproape de 100 la sută), un mediu activ chimic sau organic, două sau mai multe condiții de pericol crescut;

3) spații fără pericol crescut - nu există condiții specificate mai sus.

Măsuri pentru asigurarea siguranței electrice în producție. Asigurarea securității electrice în producție se poate realiza printr-o gamă întreagă de măsuri organizatorice și tehnice: numirea persoanelor responsabile, efectuarea lucrărilor conform comenzilor și comenzilor, efectuarea la timp a reparațiilor și inspecțiilor programate ale echipamentelor electrice, instruirea personalului etc.

Luați în considerare câteva măsuri pentru a preveni vătămările electrice.

1. Legarea la pământ a carcaselor echipamentelor electrice. În condiții normale de funcționare, nu trece curent prin conexiunile împământate. Într-o stare de defecțiune a circuitului, cantitatea de curent (prin conexiunile împământate cu rezistență scăzută) este suficient de mare pentru a topi siguranțe sau a declanșa o acțiune de protecție care va elimina puterea de la echipamentul electric.

Instalarea coloanelor principale de încălzire a fost efectuată cu ajutorul unei macarale KS-3561. Macarista, în lipsa unui maestru, l-a instalat sub firele unei linii aeriene de 6 kV care traversează magistrala de încălzire. După finalizarea lucrărilor, macaragiu a răsucit brațul macaralei pentru a fi instalat în poziția de transport și a atins cu acesta firul liniei aeriene, în urma căruia macaraua a fost alimentată. Slingerul, care scotea stabilizatorul unei macarale în acel moment, a fost electrocutat mortal. Macaraua cu braț nu a fost împământată cu un electrod de împământare portabil.

Utilizarea izolației duble. Mașinile electrice portabile cu izolare dublă nu trebuie să fie împământate. Pe corpul unei astfel de mașini ar trebui
există un semn special (pătrat într-un pătrat).

2. Utilizarea lămpilor cu tensiune redusă. În încăperile cu pericol crescut și deosebit de periculoase, lămpile electrice portabile trebuie să aibă o tensiune de cel mult 50 V. Când se lucrează în special Condiții nefavorabile(puțuri de comutare, tamburi cazan etc.) lămpile portabile trebuie să aibă o tensiune de cel mult 12 V.

3. Conectarea și deconectarea echipamentelor electrice este permisă să fie efectuată numai de personalul electric cu un grup de siguranță electrică de cel puțin III.

Pe teritoriul flotei de troleibuze au fost efectuate lucrări cu o macara KS-25. La solicitarea constructorilor, racordarea a fost realizată de către operatorul de baterii al întreprinderii, care a conectat din greșeală faza la corpul macaralei. Un slinger a fost electrocutat mortal prin atingerea unei praștii de pe un cârlig de macara.

5. Utilizarea dispozitivelor de curent rezidual (RCD). Acest dispozitiv răspunde la deteriorarea izolației firelor electrice: atunci când curentul de scurgere crește la valoarea limită de 30 mA, firele electrice sunt deconectate în 30 de microsecunde. RCD este folosit pentru protecție;

fire electrice intra-apartament, pentru siguranța lucrului cu anvelope electrice manuale și la efectuare lucrari de sudare electricaîn zonele cu pericol crescut şi mai ales periculoase.

6. Utilizarea echipamentelor de protecție (mănuși dielectrice, covoare, cizme și galoșuri, suporturi, unelte izolante etc.).

Măsuri personale de siguranță electrică. În timpul serviciului, precum și acasă, trebuie respectate cu strictețe următoarele reguli de siguranță electrică:

porniți echipamentul electric introducând un ștecher funcțional într-o priză funcțională;

nu transfera echipamente electrice persoanelor care nu au dreptul de a lucra cu acestea;

dacă în timpul funcționării se detectează o defecțiune a echipamentului electric sau persoana care lucrează cu acesta resimte cel puțin un ușor efect al curentului, lucrul trebuie oprit imediat și echipamentul defecte trebuie predat pentru verificare sau reparare;

opriți echipamentele electrice în timpul unei pauze de lucru și la sfârșitul procesului de lucru;

înainte de fiecare utilizare a echipamentului de protecție, angajatul este obligat să verifice funcționalitatea acestuia, absența daunelor externe, contaminarea și data de expirare (conform ștampilei de pe acesta);

nu călcați pe fire electrice și cabluri temporare așezate pe pământ;

Respectați cu strictețe cerințele afișelor și semnelor de siguranță.

Se aplică postere și semne de siguranță:

pentru a interzice acțiunile cu dispozitive de comutare, dacă acestea sunt pornite din greșeală, se poate aplica tensiune la locul de muncă;

să interzică deplasarea fără mijloace de protecție în aparatele de distribuție exterioare de 330 kV și peste cu o intensitate a câmpului electric de peste 15 kV/m (interzicerea afișelor);

să avertizeze asupra pericolului apropierii de părți sub tensiune sub tensiune (afișe și semne de avertizare);

pentru permisiunea anumite actiuni numai atunci când sunt îndeplinite cerințe specifice de securitate a muncii (afișe obligatorii);

pentru a indica locația diferitelor obiecte și dispozitive (afișe index).

Prin natura aplicației, afișele și semnele pot fi permanente și portabile.

4. ECHIPAMENT DE PROTECȚIE PERSONALĂ (EIP)

Atunci când alegeți anumite tipuri de fonduri protectie personala ar trebui utilizate cataloage de EIP adecvate și recomandări pentru utilizarea lor.

Personalul care deservește instalațiile electrice din industrie și consumatorii de energie electrică trebuie să aibă toate mijloacele necesare -

Regulamentul stabilește cerințele care sunt luate în considerare la organizarea și desfășurarea instruirii și testarii cunoștințelor privind siguranța lucrătorilor din principalele profesii ale organizațiilor (indiferent de formele organizatorice și juridice și formele de proprietate ale acestor organizații) care desfășoară construcții. , exploatare, extindere, reconstrucție, reechipare tehnică, conservarea și lichidarea unei unități de producție periculoase; instalație de energie electrică; un obiect în care sunt acționate instalații și rețele electrice, termice, structuri hidraulice; instalații pentru utilizarea energiei atomice, fabricarea, instalarea, reglarea, întreținerea și repararea dispozitivelor tehnice (mașini și echipamente) utilizate în instalații, transport de substanțe periculoase.

Desemnare:	RD 20-03-2007
nume rusesc:	Reglementări privind organizarea formării și testarea cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear
Stare:	valabil
Data actualizării textului:	05.05.2017
Data adaugarii in baza de date:	01.09.2013
Data intrării în vigoare:	29.01.2007
Aprobat:	29.01.2007 Rostekhnadzor (37)
Publicat:	STC Siguranța Industrială (2007) CJSC STC PB (2016 (Numărul 12)) CJSC Centrul științific și tehnic pentru cercetarea problemelor siguranță industrială(2010 (Numărul 1))
Link-uri de descărcare:

Documente de reglementare în domeniul de activitate
Serviciul Federal pentru Ecologie,

__________________

Seria 24

Instruirea si certificarea angajatilor din organizatii,
supravegheat de Serviciul Federal de Mediu,
supraveghere tehnologică și nucleară

Lansarea 12

Colectarea documentelor

Ediția a VII-a, revizuită

Moscova
CJSC NTC PB
2016

POZIŢIE
PRIVIND ORGANIZAREA FORMĂRII ȘI TESTĂRII CUNOAȘTERII LUCITORILOR
ORGANIZAȚII SUPRAVEGHEȚATE DE SERVICIUL FEDERAL PENTRU
SUPRAVEGHEREA MEDIULUI, TEHNOLOGICĂ ŞI NUCLEARĂ*

* După cum a fost modificat la 30.06.2015 (Portalul oficial de internet de informații juridice (www.pravo.gov.ru), 30.07.2015, numărul publicației: 0001201507300008). Rostekhnadzor a atribuit documentului denumirea RD-03-20-2007. ( Notă. ed.)

I. DISPOZIȚII GENERALE

2. Prezentul regulament stabilește cerințele luate în considerare la organizarea și efectuarea de instruire și testare a cunoștințelor privind siguranța lucrătorilor din principalele profesii ale organizațiilor (indiferent de formele organizatorice și juridice și formele de proprietate ale acestor organizații) care realizează construcția, exploatarea, reconstrucția, reechiparea tehnică, conservarea și lichidarea a unei instalații de producție periculoase; instalație de energie electrică; o instalație care operează instalații și rețele electrice, termice, structuri hidraulice (denumite în continuare instalație), fabricarea, instalarea, reglarea, întreținerea și repararea dispozitivelor tehnice (mașini și echipamente) utilizate în instalații, transportul substanțelor periculoase.

3. În cazul în care prin acte normative de reglementare se stabilesc cerințe suplimentare pentru formarea și controlul cunoștințelor de securitate pentru anumite categorii de lucrători din principalele profesii, atunci se aplică și cerințele prevăzute de aceste acte normative de reglementare.

4. Verificarea cunoștințelor lucrătorilor din principalele profesii din domeniul securității se realizează în sfera cerințelor de calificare specificate în cărțile de referință de calificare și/sau standardele profesionale pentru profesiile relevante ale lucrătorilor.

* Exclus pe baza Ordinului Rostekhnadzor nr. 450 din 5 iulie 2007 (Buletinul actelor normative ale autorităților executive federale. 2007. nr. 31). ( Notă. ed.)

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL,
ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ,
VERIFICAREA CUNOAȘTERII **

18. Înainte de a li se permite să lucreze independent la instalație, lucrătorii sunt supuși unor instrucțiuni de siguranță și instruire la locul de muncă.

19. După natura și momentul întâlnirilor de siguranță, se împart în:

primar;

repetat;

neprogramat.

20. Briefing-ul introductiv de siguranță se desfășoară cu toți lucrătorii nou-angajați, indiferent de vechimea lor în această profesie, lucrători temporari, călători de afaceri, studenți și studenți care au sosit pentru formare sau practică industrială. Briefing-ul introductiv este efectuat de angajatul căruia i se încredințează aceste atribuții prin ordin al organizației. Specialiști relevanți pot fi implicați în desfășurarea secțiunilor individuale ale briefing-ului introductiv. Briefing-ul introductiv privind siguranța se desfășoară într-o sală special echipată, folosind mijloace moderne de instruire tehnică și ajutoare vizuale.

21. Briefingul inițial privind siguranța la locul de muncă se efectuează cu lucrătorii înainte de începerea activităților lor de producție. Lucrătorii care nu sunt asociați cu întreținerea, testarea, reglarea și repararea echipamentelor, utilizarea uneltelor, depozitarea și utilizarea materiilor prime și materialelor, nu urmează cursuri de pregătire în materie de siguranță la locul de muncă. Informarea inițială la locul de muncă este efectuată cu fiecare individ, cu o demonstrație practică a metodelor de lucru sigure. Briefingul primar privind siguranța este posibil cu un grup de persoane care deservesc același tip de echipament și într-un loc de muncă comun.

22. După briefing-ul inițial de siguranță la locul de muncă, toți lucrătorii fac un stagiu la un anumit loc de muncă sub îndrumarea lucrătorilor cu experiență numiți prin ordin al organizației. Aceeași ordine determină și durata stagiului (cel puțin 2 schimburi).

23. Informarea repetată privind siguranța la locul de muncă se efectuează cel puțin o dată la șase luni.

24. Briefingul de siguranță neprogramat este efectuat de:

la schimbarea procesului tehnologic, înlocuirea sau modernizarea echipamentelor care afectează siguranța;

în cazul încălcării cerințelor de siguranță;

în timpul unei pauze de lucru de peste 30 de zile calendaristice;

prin ordin al funcționarilor organelor teritoriale ale Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

26. În organizațiile specificate la paragraful prezentului regulament, instrucțiunile de producție sunt elaborate și aprobate în modul stabilit în aceste organizații. Instrucțiunile de producție sunt elaborate pe baza cerințelor de calificare specificate în cărțile de referință de calificare și/sau standardele profesionale pentru profesiile relevante ale lucrătorilor, precum și luând în considerare specificul proceselor tehnologice ale unei anumite producții. Aceste instrucțiuni se află la locul de muncă și se eliberează împotriva semnăturii lucrătorilor, pentru care cunoașterea acestor instrucțiuni este obligatorie. Înainte de a li se permite să lucreze independent, după un briefing de siguranță, lucrătorii sunt testați pentru cunoașterea instrucțiunilor.

Lucrătorii sunt testați periodic pentru cunoașterea instrucțiunilor de producție cel puțin o dată la 12 luni.

Înainte de testarea cunoștințelor se organizează cursuri, prelegeri, seminarii, consultații.

Examinarea extraordinară a cunoștințelor se efectuează:

la mutarea într-o altă organizație;

in cazul modificarilor in instructiunile de productie;

27. Admiterea la munca independentă se eliberează prin ordin al organizației.

Ordinul Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară
din 29 ianuarie 2007 Nr. 37

„Cu privire la procedura de formare și certificare a angajaților organizațiilor supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear”

În conformitate legi federale„Cu privire la siguranța industrială a periculoaselor facilități de producție„din 21 iulie 1997 nr. 116-FZ (Legislația colectată a Federației Ruse, 1997, nr. 30, art. 3588),” Despre protecție mediu inconjurator„din 10 ianuarie 2002 nr. 7-FZ (Colecția de legislație a Federației Ruse, 2002, nr. 2, art. 133), „Cu privire la industria energiei electrice” din 26 martie 2003 nr. 35-FZ (colecția a Legislației Federației Ruse, 2003, nr. 13, art. 1177), „Cu privire la siguranța structurilor hidraulice” din 21 iulie 1997 nr. 117-FZ (Legislația colectată a Federației Ruse, 1997, nr. 30, art. 3589), „Cu privire la utilizarea energiei atomice” din 21 noiembrie 1995 Nr. 170-FZ (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 27.11.1995, Nr. 48, art. 4552), Decrete ale Guvernului Federației Ruse „Cu privire la delimitarea competențelor organelor executive federale în domeniul asigurării securității biologice și chimice a Federației Ruse” din 16 mai 2005 nr. 303 (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2005, nr. 21, art. 2023), „Cu privire la aprobarea Listei de posturi ale angajaților instalațiilor nucleare care trebuie să obțină permise de la Autoritatea Federală de Supraveghere a Securității Nucleare și Radiaționale din Rusia la dreptul de a efectua lucrări în domeniul utilizării energiei atomice” din 3 martie 1997 nr. 240 (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1997, nr. 10, art. 1180)

1. Aprobați:

Regulamente privind organizarea muncii privind formarea și certificarea specialiștilor din organizațiile supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear;

Reglementări privind organizarea formării și testării cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară.

2. Trimite la la momentul potrivit Regulamente privind organizarea muncii privind formarea și certificarea specialiștilor din organizațiile supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Industrial și Nuclear și Regulamentele privind organizarea formării și testarea cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Supravegherea Federală a Mediului, Industrial și Nuclear Serviciul de înregistrare la Ministerul Justiției al Federației Ruse.

Reglementări privind organizarea formării și testarea cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear

(aprobat prin ordin al Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară din 29 ianuarie 2007 Nr. 37)

I. Dispoziţii generale

1. Reglementările privind organizarea formării și testarii cunoștințelor organizațiilor de muncitori supravegheate de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Industrial și Nuclear (denumite în continuare Regulamente) sunt elaborate ținând cont de semnificația socială a asigurării stării de protecție. a intereselor vitale ale individului și societății din amenințările interne legate de asigurarea securității industriale, de mediu, energetice, a siguranței structurilor hidraulice și a siguranței în utilizarea energiei atomice (denumită în continuare siguranță).

2. Prezentul regulament stabilește cerințele care sunt luate în considerare la organizarea și desfășurarea formării și testarea cunoștințelor privind siguranța lucrătorilor din principalele profesii ale organizațiilor (indiferent de formele organizatorice și juridice și formele de proprietate ale acestor organizații) care poartă construirea, exploatarea, extinderea, reconstrucția, reechiparea tehnică, conservarea și lichidarea unei unități de producție periculoase; instalație de energie electrică; o instalație care operează instalații și rețele electrice, termice, structuri hidraulice, o instalație de utilizare a energiei atomice (denumită în continuare instalație), fabricarea, instalarea, reglarea, întreținerea și repararea dispozitivelor tehnice (mașini și echipamente) utilizate la instalații, transport de substanțe periculoase .

4. Testarea cunoștințelor lucrătorilor din principalele profesii din domeniul securității se realizează în sfera cerințelor de calificare, precum și în sfera cerințelor instrucțiunilor de producție și/sau instrucțiunilor pentru această profesie.

Formarea lucrătorilor în a doua profesie (conexe);

Creșterea calificărilor lucrătorilor.

Formarea lucrătorilor nou acceptați din principalele profesii se realizează în organizații (instituții) care implementează programe de formare profesională, învățământ profesional suplimentar, primar învăţământul profesional, în conformitate cu licența pentru dreptul de a desfășura activități educaționale.

Programele de formare profesională pentru lucrătorii din principalele profesii sunt elaborate de organizații (instituții) care implementează aceste programe în conformitate cu cerințele de calificare pentru fiecare categorie a unei anumite profesii și cu perioada de pregătire stabilită. Programele de formare profesională oferă pregătire teoretică și industrială.

8. Programele de formare profesională sunt coordonate cu Serviciul Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară sau cu organele teritoriale ale acestuia. Lista principalelor profesii ale lucrătorilor, ale căror programe de formare trebuie coordonate cu Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear, este aprobată de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear.

9. Formarea teoretică individuală a lucrătorilor nou acceptați din principalele profesii nu este permisă. Pregătirea teoretică și industrială se desfășoară într-un grup de formare.

10. Pregătirea industrială se desfășoară pe baza educațională și materială (laboratoare de pregătire, ateliere, șantiere, ateliere, simulatoare, terenuri de antrenament etc.), a cărei dotare asigură dezvoltarea de înaltă calitate a abilităților practice ale stagiarilor. Formarea industrială se desfășoară sub îndrumarea unui profesor, a unui maestru de pregătire industrială sau a unui muncitor cu înaltă calificare.

11. La finalul stagiului, se susține un examen final pentru a testa cunoștințele teoretice și aptitudinile practice ale studenților. Conform rezultatelor examenului, pe baza protocolului comisiei de calificare, stagiarului i se atribuie o calificare (profesie), un grad și se eliberează un certificat. Persoanele care au absolvit cursurile de formare și au promovat cu succes examenele în modul prescris privind desfășurarea lucrărilor specifice în instalație, pe lângă certificat, li se eliberează un certificat corespunzător pentru admiterea la aceste lucrări. Comisia de calificare se formează din ordinul șefului organizației care desfășoară instruirea. Componența comisiei de calificare, conform acordului, include reprezentanți autoritate teritorială Serviciul Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară. Persoanele care au efectuat instruirea nu sunt incluse în comisia de calificare.

Specialiștii cu studii superioare și medii de specialitate care lucrează în specialitățile gulere albastre sunt creditați cu un curs teoretic confirmat de o diplomă în specialitatea relevantă în cadrul programului de formare pentru lucrătorii nou angajați și pentru un curs practic - stagiu la locul de muncă.

12. Recalificarea (recalificarea) lucrătorilor în profesiile principale este organizată în scopul însuşirii unor noi profesii de către lucrătorii eliberaţi care nu pot fi folosiţi în profesiile existente, precum şi de către persoanele care şi-au exprimat dorinţa de a-şi schimba profesia.

13. Formarea lucrătorilor în meserii secundare (conexe) se organizează în vederea obținerii unei noi profesii cu un nivel de calificare inițial sau superior.

14. Procedura de pregătire prevăzută în pregătirea lucrătorilor nou acceptați în principalele profesii se aplică recalificării (recalării), precum și pregătirii lucrătorilor în profesiile a doua (conexe). Dezvoltare și aprobare curricula pentru recalificare (recalificare), precum și formarea lucrătorilor în profesiile a doua (conexe), se efectuează de către organizațiile specificate la alin.7 din prezentul Regulament, în conformitate cu programele de formare a lucrătorilor nou angajați. Termenele pentru stăpânirea programelor de recalificare (recalificare), precum și pregătirea lucrătorilor pentru a doua profesie (conexe) pot fi reduse, dar nu mai mult de jumătate din perioada de pregătire pentru lucrătorii nou angajați.

15. Creșterea calificărilor lucrătorilor are ca scop îmbunătățirea cunoștințelor, abilităților și aptitudinilor lor profesionale și sporirea competențelor în profesiile existente. Formarea avansată se efectuează în instituțiile de învățământ în conformitate cu o licență pentru dreptul de a conduce activități educaționale.

16. Formarea profesională a lucrătorilor se realizează de către specialiști (profesori, maeștri în pregătire industrială), pentru care activitatea într-o organizație care oferă formare profesională a lucrătorilor este cea principală. Profesorii și maeștrii de pregătire industrială trebuie să aibă cunoștințe de bază ale pedagogiei, să aibă educație adecvată și experiență practică de muncă, să fie atestați în conformitate cu Regulamentul de organizare a muncii privind formarea și certificarea specialiștilor din organizațiile supravegheate de Serviciul Federal. pentru Supravegherea Mediului, Tehnologică și Nucleară în conformitate cu specializarea acestora (disciplina predată).

17. În organizațiile care oferă formare profesională a lucrătorilor se elaborează și se documentează un sistem al calității, corespunzător domeniului de activitate, naturii și volumului muncii prestate și un set de măsuri care asigură funcționarea sistemului calității. Să informeze consumatorii de servicii din domeniul formării profesionale a lucrătorilor despre organizațiile care oferă calitate superioară servicii, se realizează acreditarea acestor organizații.

Neprogramat.

Elaborarea programelor de briefing de siguranță, înregistrarea rezultatelor acestora se realizează în modul stabilit în organizația supravegheată de Serviciul Federal de Supraveghere a Mediului, Tehnologic și Nuclear.

20. Briefing-ul introductiv de siguranță se desfășoară cu toți lucrătorii nou-angajați, indiferent de experiența lor de muncă în această profesie, lucrători temporari, călători de afaceri, studenți și studenți care au sosit pentru formare sau practică industrială. Briefing-ul introductiv este efectuat de angajatul căruia i se încredințează aceste atribuții prin ordin al organizației. Specialiști relevanți pot fi implicați în desfășurarea secțiunilor individuale ale briefing-ului introductiv. Briefing-ul introductiv privind siguranța se desfășoară într-o sală special echipată, folosind mijloace moderne de instruire tehnică și ajutoare vizuale.

23. Informarea repetată privind siguranța la locul de muncă se efectuează cel puțin o dată la șase luni.

24. Briefingul de siguranță neprogramat este efectuat de:

La schimbarea procesului tehnologic, înlocuirea sau modernizarea echipamentelor care afectează siguranța;

În cazul încălcării cerințelor de siguranță;

Când există o pauză în muncă mai mare de 30 de zile calendaristice;

Prin ordin al funcționarilor organelor teritoriale ale Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

26. În organizațiile specificate la paragraful 2 din prezentul Regulament, instrucțiunile de producție și/sau instrucțiunile pentru anumite profesii sunt elaborate și aprobate în modul stabilit în aceste organizații. Aceste instrucțiuni se află la locul de muncă și se eliberează împotriva semnăturii lucrătorilor, pentru care cunoașterea acestor instrucțiuni este obligatorie. Înainte de a li se permite să lucreze independent, după un briefing de siguranță, lucrătorii sunt testați pentru cunoașterea instrucțiunilor.

Testarea cunoștințelor se efectuează în comisia organizației sau diviziei organizației, componența comisiei este determinată de ordinul organizației. Procedurile de testare a cunoștințelor, înregistrarea rezultatelor testării cunoștințelor sunt efectuate în modul stabilit de organizație. Un lucrător care a trecut cu succes testul de cunoștințe i se eliberează un certificat pentru dreptul de a lucra independent.

Lucrătorii sunt testați periodic pentru cunoașterea instrucțiunilor de producție și/sau a instrucțiunilor pentru anumite profesii cel puțin o dată la 12 luni.

Înainte de testarea cunoștințelor se organizează cursuri, prelegeri, seminarii, consultații.

Examinarea extraordinară a cunoștințelor se efectuează:

La mutarea într-o altă organizație;

În cazul modificării instrucțiunilor de producție și/sau instrucțiunilor pentru anumite profesii;

Prin ordin al funcționarilor organelor teritoriale ale Serviciului Federal de Supraveghere Ecologică, Tehnologică și Nucleară în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale în cazurile de cunoaștere insuficientă a instrucțiunilor.

27. Admiterea la munca independentă se eliberează prin ordin al organizației.

Pentru a stabili o procedură unificată pentru desfășurarea de briefing-uri, instruire, stagii și testare a cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii în societatea pe acțiuni „Căile Ferate Ruse” și în conformitate cu articolul 225 Codul Muncii al Federației Ruse, prin Decretul Ministerului Muncii al Rusiei și al Ministerului Educației din Rusia din 13.01.2003 Nr. N 1/29 „Cu privire la aprobarea Procedurii de formare în protecția muncii și testare a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii pentru angajații organizațiilor”:

Aproba și pune în vigoare de la 1 august 2004 Regulamentul anexat privind organizarea formării în domeniul protecției muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii ale salariaților unei firme deschise. societate pe actiuni„Căile Ferate Ruse”.

Vicepreședintele Căilor Ferate Ruse V.N. Sazonov

Reglementări privind organizarea formării în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru angajații societății pe acțiuni deschise „Căile Ferate Ruse”.

I. DISPOZIȚII GENERALE

1.1. Regulamentul privind organizarea formării în domeniul protecției muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru angajații Societății pe acțiuni deschise a Căilor Ferate din Rusia (denumit în continuare Regulament) stabilește procedura de organizare a ședințelor de informare, instruire privind protecția muncii și testarea cunoștințelor. a cerințelor de protecție a muncii ale angajaților (manageri, specialiști și angajați care lucrează în profesii) ale societății pe acțiuni „Căile Ferate Ruse” (denumită în continuare - SA „Căile Ferate Ruse”). Regulamentul a fost elaborat în conformitate cu articolul 225 din Codul Muncii al Federației Ruse, Rezoluția Ministerului Muncii al Rusiei și a Ministerului Educației din Rusia din 13 ianuarie 2003 N 1/29 „Cu privire la aprobarea procedurii de formare în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii ale angajaților organizațiilor", înregistrată de Ministerul Justiției din Rusia la 12 februarie 2003 N 4209, GOST 12.0.004 "SSBT. Organizarea formării în domeniul siguranței muncii. Dispoziții generale" și alte reglementari privind protectia muncii.

1.2. Regulamentul se aplică angajaților aparatului administrativ al Căilor Ferate Ruse, căilor ferate - ramuri ale Căilor Ferate Ruse (denumite în continuare căi ferate), diviziilor structurale ale căilor ferate (*), ramurilor funcționale ale Căilor Ferate Ruse (denumite în continuare ramuri funcționale), precum precum și filiale și companii dependente ale Căilor Ferate Ruse (denumite în continuare filiale și companii dependente).

________________________________ (*) (departamentele feroviare, direcții, stații de tren, depozite de locomotive și autoturisme, stații de mașini de cale ferată, distanțe: șine, împăduriri de protecție, semnalizare și comunicații, alimentare cu energie, structuri civile și alte unități structurale din cadrul căilor ferate, direcții feroviare).

Subdiviziunile aparatului de management al Căilor Ferate Ruse SA, căile ferate, subdiviziunile structurale ale căilor ferate, sucursalele funcționale, filialele și afiliații, atunci când se face referire în comun, sunt denumite în continuare subdiviziuni ale Căilor Ferate Ruse SA. Căile ferate și ramurile funcționale, atunci când sunt menționate în comun, sunt denumite în continuare ramuri ale Căilor Ferate Ruse. Regulamentul nu înlocuiește cerințele speciale de instruire, informare și testare a cunoștințelor angajaților stabilite de autorități supravegherea statului si control. În subdiviziunile Căilor Ferate Ruse, ținând cont de condițiile locale și în conformitate cu prezentul regulament, documentele de reglementare locale sunt elaborate și aprobate pentru instruirea în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru angajați.

1.3. Când angajați (transferați) pentru a lucra la Căile Ferate Ruse în baza unui contract de muncă pe perioadă nedeterminată sau determinată, în funcție de profesie (poziție), calificări și tipul viitorului activitatea muncii cu angajații ar trebui să se desfășoare următoarele: briefing introductiv privind protecția muncii (denumit în continuare briefing introductiv); briefing primar privind protecția muncii la locul de muncă (denumit în continuare briefing primar); formarea în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii în cursul de formare profesională, recalificare și formare în profesii secundare pentru lucrători; instruire privind protecția muncii și verificarea cunoașterii cerințelor de protecție a muncii în rândul managerilor și specialiștilor la admiterea în muncă și numirea într-o funcție; stagiu (anumite categorii de salariați stabilite prin normele în vigoare); verificarea inițială a cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru lucrătorii angajați la muncă cu condiții de muncă dăunătoare și (sau) periculoase (denumite în continuare cei angajați în locuri de muncă care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii); dublare (anumite categorii de salariați stabilite prin normele și reglementările locale relevante).

1.4. În procesul muncii, în funcție de profesie (post), calificări și tip de activitate de muncă, cu angajații ar trebui să se efectueze următoarele: informare repetată privind protecția muncii (denumită în continuare - re-briefing); briefing neprogramat privind protecția muncii (în continuare - briefing neprogramat); informare țintită privind protecția muncii (denumită în continuare informare țintită); pregătirea în protecția muncii a salariaților pe perioada pregătirii avansate în învățământul de specialitate și tehnic; testarea periodică și extraordinară a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii în rândul managerilor și specialiștilor, precum și în rândul angajaților angajați în locuri de muncă care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii.

1.5. Toate tipurile de informări privind protecția muncii (care fac parte din formarea în domeniul protecției muncii) se încheie cu o examinare orală a cunoștințelor și abilităților dobândite de angajat în practicile de lucru sigure de către persoana care a condus briefingul. Efectuarea tuturor tipurilor de briefing-uri și stagii de practică este consemnată în jurnalele de informare privind protecția muncii (în cazurile stabilite de normele relevante - în permisul de muncă pentru producerea de muncă sau jurnalul de lucru pentru comenzi și comenzi) indicând data informarea şi semnătura obligatorie a instruitului şi instruitorului. Formele jurnalelor de înregistrare pentru briefing introductiv și briefing la locul de muncă sunt date în Anexele nr. 1 și nr. 2 la prezentul Regulament. Paginile jurnalelor de înregistrare a briefing-urilor privind protecția muncii trebuie să fie cusute și numerotate. La sfârșitul jurnalului, numărul de pagini numerotate trebuie să fie indicat în cuvinte, certificat prin semnătura șefului și sigiliul diviziei relevante a Căilor Ferate Ruse. Înregistrările briefing-urilor și stagiilor în registrul de informare privind siguranța muncii la locul de muncă trebuie păstrate în ordine cronologică. Pentru înregistrarea fiecărui tip de briefing și internship, este permisă alocarea de pagini separate în jurnal. În subdiviziunile Căilor Ferate Ruse, un ordin sau un alt act administrativ local stabilește o listă a persoanelor responsabile cu menținerea și stocarea registrelor de informare privind siguranța muncii.

1.6. În plus față de jurnalele de informare din subdiviziunile Căilor Ferate Ruse, se completează un card personal pentru ca angajatul să fie supus la briefing-uri, instruire, stagii, testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii la admiterea (transferul) la muncă (denumit în continuare personal card), a cărui formă este dată în Anexa nr. 3 la prezentul Regulament. Un card personal este eliberat unui angajat din departamentul de personal la admiterea (transferul) la locul de muncă, unde angajații departamentului de personal completează coloanele 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 și 8. După un briefing introductiv și o notă cu privire la desfășurarea acestuia în coloana 9 a cardului personal de către un specialist în protecția muncii și un briefing privind Siguranța privind incendiileîn coloana 10, angajatul care este angajat (transferat) la muncă trebuie să depună un card personal la șeful unității de producție, care este responsabil cu desfășurarea briefing-urilor de stingere a incendiilor. (*)

________________________________ (*) În continuare în text - ateliere, secții, secții, compartimente, puncte de întreținere vagoane, puncte de pregătire a vagoanelor pentru încărcare, depozite de locomotive turnaround și alte unități de producție.

Coloanele rămase din cardul personal se completează, respectiv, de către șeful unității de producție, șeful stagiului, președintele comisiei și admiterea la muncă. Șeful unității de producție, după completarea tuturor coloanelor, transmite cardul personal specialistului în protecția muncii, care intră din acesta. informatie necesara la sistemul automatizat de management al protecției muncii (ACS OT) – dacă este disponibil. În continuare, cardul personal este transferat de către specialistul în protecția muncii pentru păstrare către departamentul de personal, ca atașament la ordinul (instrucțiunea) de angajare a unui salariat (formular T-1) sau de mutare a salariatului la un alt loc de muncă (formular T-). 5). Procedura de transmitere a unui card personal este stabilită într-un ordin sau alt local document normativ subdiviziunile Căilor Ferate Ruse.

1.7. Formarea în domeniul siguranței muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru lucrătorii care fac obiectul unui test de cunoștințe în domeniul cerințelor speciale suplimentare de siguranță a muncii ar trebui să fie efectuate simultan cu studiul și testarea cunoștințelor regulilor și instrucțiunilor pentru operare sigură recipiente sub presiune, structuri de ridicare și alte instalații controlate de către Serviciul Federal de Supraveghere Tehnologică, precum și cu instruire, certificare, verificarea cunoștințelor angajaților în alte domenii ale siguranței muncii în conformitate cu cerințele normelor aprobate de supravegherea și controlul de stat organismelor (denumite în continuare alte domenii ale siguranței muncii) în modul prevăzut de clauzele 2.6 și 3.6 din prezentul Regulament.

1.8. Pentru a testa cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii ale angajaților din subdiviziunile Căilor Ferate Ruse, prin ordinul (instrucțiunile) angajatorului (managerului), este creată o comisie pentru a testa cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii (denumită în continuare comision). Comisia include cel puțin trei persoane care au fost instruite în protecția muncii și au testat cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii în modul prescris.

1.9. Pentru a testa cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii ale angajaților Căilor Ferate Ruse, se creează comisii: în subdiviziunile aparatului de conducere al Căilor Ferate Ruse; în organul de conducere al căii ferate; în serviciile feroviare; în departamente, direcții ale căii ferate și alte direcții structurale ale căii ferate; în ramuri funcționale; în filiale și afiliate. Comisia, respectiv, include: șeful adjunct al diviziei aparatului de conducere al Căilor Ferate Ruse, responsabil cu problemele de protecție a muncii, inginer-șef sau șef adjunct al ramurii funcționale, calea ferată, serviciul organului de conducere feroviar, compartimentul, direcția căii ferate și alte direcții structurale ale căii ferate, filiale sau întreprindere dependentă care se ocupă de problemele de protecție a muncii (președinte); inginer în protecția muncii sau alt specialist care răspunde de protecția muncii (denumit în continuare specialist în protecția muncii). În plus, comisia poate include și alți șefi de divizii structurale (de producție) și specialiști șefi (mecanic, inginer energetic, tehnolog și alți specialiști) care au fost instruiți în protecția muncii în modul prescris și au cunoștințe testate privind cerințele de protecție a muncii. Reprezentanții aleșilor organism sindical. În subdiviziunile structurale ale căilor ferate (departamentele feroviare) care nu fac parte din economia de alimentare cu energie electrică, verificarea cunoașterii cerințelor de protecție a muncii a personalului căruia i se acordă dreptul de a comuta de la distanță întrerupătoarele rețelei de contact și liniile electrice aeriene se efectuează în punerea în funcțiune a unității structurale cu participarea unui reprezentant al distanței de alimentare cu energie. Listele acestui personal sunt aprobate de șeful departamentului feroviar, iar în lipsa unui departament, de șeful serviciului feroviar relevant. Compoziția și procedura pentru activitatea comisiilor de testare a cunoștințelor sunt stabilite de șefii diviziilor relevante ale Căilor Ferate Ruse într-un document de reglementare local.

1.10. Angajații care nu au fost instruiți și instruiți în protecția muncii, stagii și cunoștințe testate privind cerințele de protecție a muncii în modul prescris, nu au voie să lucreze. Angajații care nu au promovat testul de cunoștințe privind cerințele de protecție a muncii în timpul formării sunt obligați să treacă printr-un nou test de cunoștințe în termen de cel mult o lună. Problema respectării funcției deținute de manageri și specialiști care nu au trecut pentru a doua oară testul de cunoștințe privind protecția muncii este decisă de un manager superior în modul prevăzut de legislația Federației Ruse. Lucrătorii cu profesii care nu au trecut testul de cunoștințe privind protecția muncii nu au voie să lucreze în mod independent.

1.11. Testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor prevăzuți la paragraful 2.4.2 din prezentul Regulament se efectuează atunci când aceștia sunt instruiți în instituții de învățământ profesional superior, centre de formare care asigură pregătire în domeniul protecției muncii a salariaților. transport feroviar(în continuare - organizații de formare pentru protecția muncii) sau divizii ale Căilor Ferate Ruse.

1.12. În subdiviziunile structurale ale căilor ferate, ramurile funcționale, filialele și afiliatele, pentru a desfășura instruirea în protecția muncii, trebuie să existe săli de protecție a muncii dotate cu mijloace tehniceînvățarea și testarea cunoștințelor. Pentru instruirea practică în metode de lucru sigure, ar trebui utilizate simulatoare, mașini de control și antrenament, calculatoare cu programe de antrenament și terenuri de antrenament. Este permisă combinarea încăperilor de protecție a muncii cu încăperile tehnice.

1.13. Angajații care combină profesii ar trebui să fie instruiți, instruiți și testați cu privire la cunoștințele lor cu privire la cerințele de protecție a muncii în totalitate, atât în profesia lor principală, cât și în profesia combinată (muncă). 1.14. Șefii subdiviziunilor structurale ale căilor ferate, filialelor funcționale, precum și filialele și afiliații organizează periodic, cel puțin o dată pe an, instruire a lucrătorilor în acordarea primului ajutor victimelor. Angajații nou angajați sunt instruiți în domeniul primului ajutor pentru victime în cel mult o lună de la angajare. 1.15. Responsabilitatea pentru organizarea și oportunitatea formării în protecția muncii, testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii și admiterea la muncă a angajaților revine angajatorului în modul prevăzut de legislația Federației Ruse.

II. PROCEDURA PENTRU INSTRUCTIUNI, INSTRUIRE PRIVIND SECURITATEA MUNCII SI TESTAREA CUNOAȘTERII CERINȚELOR DE PROTECȚIA MUNCII ÎN TIMPUL MUNCĂRII (TRANSFERUL) LA MUNCĂ

2.1. Instructaj de debut

2.1.1. Înainte de începerea lucrului, trebuie efectuată o informare introductivă privind protecția muncii cu toate persoanele angajate, precum și cu angajații detașați la subdiviziunea Căilor Ferate Ruse și cu angajații organizațiilor terțe care desfășoară activități într-o zonă dedicată (în modul specificat în contract). ), studenți ai instituțiilor de învățământ, în curs de practică industrială și alte persoane care participă la activitățile de producție ale unei divizii a Căilor Ferate Ruse. Cu lucrătorii transferați de la o unitate de producție la alta, informarea introductivă nu este efectuată.

2.1.2. Un briefing introductiv este condus de un specialist în protecția muncii sau de un angajat căruia îi sunt încredințate aceste atribuții din ordinul angajatorului (sau al unei persoane autorizate de acesta).

2.1.3 Scopul briefing-ului introductiv este de a familiariza angajatul cu condițiile locale de muncă, cu reglementările interne de muncă ale subdiviziunii Căilor Ferate Ruse și cu principalele aspecte ale protecției muncii. Briefing-ul introductiv ar trebui să fie efectuat în conformitate cu programul (instrucțiunea) elaborat de specialistul în protecția muncii sau de șeful adjunct responsabil cu problemele de protecție a muncii, ținând cont de avizul organului sindical ales și aprobat de șeful Federației Ruse. Divizia de căi ferate. Elaborarea instrucțiunilor pentru desfășurarea unui briefing introductiv se realizează pe baza actelor legislative și a altor acte legislative de reglementare ale Federației Ruse, ținând cont de condițiile locale de producție și de specificul activităților unei divizii a Căilor Ferate Ruse, precum și a unui Lista indicativă de întrebări de bază pentru desfășurarea unui briefing introductiv (program) prezentată în Anexa nr. 4 la prezentul Regulament.

2.1.4. Briefing-ul introductiv ar trebui să se desfășoare într-o cameră de siguranță a muncii, o cameră tehnică sau o cameră special echipată, utilizând mijloace tehnice de instruire și suporturi vizuale (afișe, machete, modele, benzi de film, videoclipuri, programe de calculator). Pentru angajații organizațiilor terțe care desfășoară activități într-o secțiune dedicată a unei divizii a Căilor Ferate Ruse, se efectuează un briefing introductiv în conformitate cu program special dezvoltat pentru acesti muncitori.

2.1.5. Un specialist în protecția muncii sau un angajat căruia i se încredințează aceste atribuții prin ordin al angajatorului (sau al unei persoane autorizate de acesta), care efectuează un briefing introductiv, trebuie să facă înregistrări corespunzătoare în jurnalul de înregistrare a briefingului introductiv și într-un card personal. Desfășurarea și primirea unui briefing introductiv este confirmată de semnăturile persoanei instruite și ale celui care instruiesc în jurnal și card personal. Jurnalul de înregistrare a briefing-ului introductiv este păstrat și stocat după completarea acestuia de către un specialist în protecția muncii. Perioada de păstrare a jurnalului este de 25 de ani.

2.2. Formare inițială la locul de muncă

2.2.1. Informarea inițială la locul de muncă ar trebui să fie efectuată după informarea introductivă înainte de începerea lucrului (stagiu): cu toți angajații nou angajați ai Căilor Ferate Ruse, inclusiv angajații care efectuează munca în condiții contract de muncăîncheiat pe o perioadă de până la două luni sau pentru perioada de muncă sezonieră, în timpul liber din activitatea lor principală (lucrători cu fracțiune de normă); cu angajați transferați în modul prescris dintr-o altă unitate de producție sau cu salariați cărora li se încredințează efectuarea de noi lucrări pentru ei; cu angajați detașați ai organizațiilor terțe, studenți ai instituțiilor de învățământ, stagii (cursuri practice) și alte persoane implicate în activitățile de producție ale unei divizii a Căilor Ferate Ruse. Scopul briefing-ului inițial este de a familiariza angajații, instituțiile de învățământ detașate și care studiază cu mediul de producție și conditii sigure lucrează într-un anumit loc de muncă.

2.2.2. Briefingul primar la locul de muncă este efectuat de șefii departamentelor de producție în mod individual, fiecare angajat care studiază la o instituție de învățământ, în curs de stagiu, cu o demonstrație practică a practicilor de lucru sigure direct la locul de muncă, materialul rulant feroviar sau alte echipamente. Briefing-ul este posibil cu un grup de lucrători care deservesc același tip de echipament și într-un loc de muncă comun.

2.2.3. Manageri, șefi adjuncți ai departamentelor Căilor Ferate Ruse, șefi ai departamentelor de producție (formați în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii), organizarea de briefing-uri cu angajații, precum și lucrători individuali angajații care nu au legătură cu exploatarea, întreținerea, testarea, reglarea și repararea echipamentelor, utilizarea uneltelor electrificate sau a altor unelte, depozitarea și utilizarea materiilor prime și materialelor, pot fi scutiți de la un briefing primar la locul de muncă. Lista profesiilor și posturilor angajaților scutiți de la informarea primară la locul de muncă este stabilită și aprobată de șeful diviziei Căilor Ferate Ruse.

2.2.4. Briefingul primar la locul de muncă se desfășoară conform instrucțiunilor (programelor) de protecție a muncii pentru anumite ocupații ale lucrătorilor sau tipuri de muncă, elaborate în conformitate cu cerințele actelor juridice de reglementare privind protecția muncii, regulile industriei și instrucțiuni standard privind protecția muncii, documentație tehnică și operațională, alte acte normative locale.

2.2.5. Șeful unității de producție, care a efectuat briefing-ul inițial la locul de muncă, face o înscriere corespunzătoare în jurnalul de bord al briefing-ului la locul de muncă și în fișa personală. Jurnalul briefing-ului la locul de muncă se păstrează și se păstrează după finalizarea acestuia de către șeful unității de producție. Perioada de păstrare a jurnalului este de 3 ani.

2.3. Instruire privind protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru lucrătorii din timpul formării profesionale, recalificării și formării pentru a doua lor profesie

2.3.1. Instruirea în domeniul siguranței muncii pentru lucrătorii din timpul formării profesionale, recalificarea și formarea pentru a doua lor profesie în ramurile Căilor Ferate Ruse, filiale și afiliate se desfășoară în cadrul cursului de pregătire teoretică și industrială. Studiul disciplinei „Protecția muncii” se încheie cu un examen, care este și o probă de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii. Lucrătorii care desfășoară activități profesionale care nu fac obiectul pregătirii profesionale, recalificării sau formării unei a doua profesii, precum și stagiilor de practică, sunt supuși unui test oral de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii de către persoana care a efectuat briefingul inițial la locul de muncă. În același timp, coloanele 12, 13 și 14 nu sunt completate în cardul personal.

2.3.2. Formarea profesională a lucrătorilor angajați în locuri de muncă supuse cerințelor suplimentare (creștete) de siguranță a muncii ar trebui efectuată, de regulă, la cursurile din școlile tehnice rutiere, centrele de formare (formare și producție), școlile tehnice, colegiile care formează căi ferate. lucrători.transport, precum și în școlile profesionale de profil feroviar și alte organizații de formare care au licență pentru dreptul la activități educaționale în conformitate cu legislația Federației Ruse.

2.3.3. Personalul electrician înainte de a fi numit în muncă independentă sau la transferul într-un alt loc de muncă (post) legat de exploatarea instalațiilor electrice, precum și în timpul unei pauze în muncă ca personal electric de mai mult de un an, trebuie să urmeze pregătire industrială (stagiu) la locul de muncă în conformitate cu procedura de instruire și testare a cunoștințelor privind siguranța electrică a angajaților Căilor Ferate Ruse.

2.3.4. Pregătirea teoretică se desfășoară conform programului de siguranță ocupațională pentru școlile tehnice, cursuri de formare și formare avansată pentru lucrători, convenit cu Departamentul de sănătate a muncii și siguranță industrială al Căilor Ferate Ruse, Departamentul de Resurse Umane al Căilor Ferate Ruse și aprobat în modul prescris. Pregătirea teoretică în protecția muncii pentru angajații care fac obiectul unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii ar trebui să fie de cel puțin 20 de ore, iar pentru alți angajați - de cel puțin 10 ore.

2.3.5. Formarea industrială în ramurile Căilor Ferate Ruse, filiale și afiliate începe după briefingul inițial la locul de muncă. Instruirea trebuie efectuată sub îndrumarea unui angajat calificat (denumit în continuare șeful de formare industrială). Seful de formare industriala trebuie sa aiba o vechime in munca de cel putin trei ani in profesia in care desfasoara formarea.

2.3.6. Testarea cunoștințelor cu privire la cerințele de protecție a muncii ale lucrătorilor cu guler albastru ar trebui efectuată în măsura cunoașterii cerințelor regulilor și instrucțiunilor privind protecția muncii și, dacă este necesar, în măsura cunoștințelor suplimentare privind siguranța și forța de muncă speciale. cerințele de protecție.

2.4. Instruire în domeniul siguranței muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru manageri și specialiști atunci când aplică pentru un loc de muncă și sunt numiți într-o funcție

2.4.1. La admiterea la locul de muncă și numirea într-o funcție, managerii și specialiștii trebuie să fie familiarizați de către angajator (persoana autorizată de acesta), șeful diviziei relevante a Căilor Ferate Ruse sau un funcționar superior: cu atribuții oficiale, inclusiv protecția muncii; cu acte normative locale care reglementează procedura de organizare a muncii privind protecția muncii, condițiile de muncă la unitățile care le sunt încredințate; cu stare de vătămare profesională şi morbiditatea profesională; cu procedura si conditia asigurarii salariatilor cu mijloace de protectie individuala si colectiva impotriva efectelor periculoase si nocive factori de producţie. Ordinea de familiarizare este stabilită în documentul de reglementare local.

2.4.2. Managerii și specialiștii în prima lună (și în procesul de lucru cel puțin o dată la trei ani) urmează cursuri de formare în protecția muncii și testarea cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii în organizațiile relevante de formare pentru protecția muncii sau diviziile Căilor Ferate Ruse: manageri și persoanele care îi înlocuiesc, șefii adjuncți responsabili cu problemele de protecție a muncii și specialiștii care sunt responsabili cu protecția muncii a diviziilor aparatului de conducere al Căilor Ferate Ruse, șefii căilor ferate, departamentelor de căi ferate și adjuncții acestora responsabili cu problemele de protecție a muncii, șefii muncii servicii si departamente de protectie (NBT, NODBT) - in organizatiile de formare de baza pentru protectia muncii; șefii de filiale funcționale, filiale și afiliate, adjuncții acestora care se ocupă de problemele de protecție a muncii, șefii de direcții structurale din cadrul căilor ferate, direcțiile de căi ferate și adjuncții acestora care se ocupă de problemele de protecție a muncii, șefii de servicii (directori) și adjuncții acestora responsabili cu munca probleme de protectie, specialisti ai serviciilor (departamente, sectoare) protectia muncii, specialisti care raspund de protectia muncii, membri ai comitetelor (comisiilor) pentru protectia muncii, membri ai comisiilor de testare a cunostintelor cerintelor protectiei muncii, persoane autorizate (de incredere) pt. protectia muncii a organelor sindicale - in organizatiile de formare in domeniul protectiei muncii; alți manageri și specialiști (care nu sunt instruiți în protecția muncii în organizațiile de formare) sunt instruiți în protecția muncii și își testează cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii în subdiviziunile Căilor Ferate Ruse (în comisiile relevante specificate la paragraful 1.9 din prezentul Regulament).

2.4.3. Programele de formare pentru fiecare categorie de elevi sunt elaborate pe baza unor programe de studii exemplare și programe standard instruire în protecția muncii și sunt aprobate de organizațiile de formare în protecția muncii în acord cu Departamentul pentru protecția muncii și siguranța industrială a Căilor Ferate Ruse.

2.4.4. În subdiviziunile Căilor Ferate Ruse, cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor ar trebui verificate în conformitate cu actele juridice de reglementare ale Federației Ruse și documentele de reglementare ale Căilor Ferate Ruse privind protecția muncii, ținând cont de sarcinile lor de muncă și natura activitatilor de productie. O listă aproximativă de întrebări pentru instruirea în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor Căilor Ferate Ruse este prezentată în Anexa nr. 5 la prezentul Regulament. Subdiviziunile Căilor Ferate Ruse actualizează lista de probleme în conformitate cu specificul activităților lor.

2.4.5. Rezultatele testării cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii în rândul managerilor și specialiștilor sunt documentate într-un protocol, în conformitate cu Anexa nr. 6 la prezentul Regulament și într-un card personal. Procesul-verbal al ședinței comisiei de verificare a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii a salariaților se semnează de către președintele și membrii comisiei care au participat la lucrările acesteia. Înregistrările trebuie păstrate până la următorul test de cunoștințe.

2.4.6. Persoanele care au fost instruite în protecția muncii și au testat cunoștințele privind cerințele de protecție a muncii în organizațiile de formare trebuie să aibă un certificat corespunzător. Manageri, specialiști, lucrători ingineri și tehnicieni care organizează, gestionează și desfășoară lucrări la locurile de muncă și în unitățile de producție, precum și controlul și supravegherea tehnică a muncii, care au trecut cu succes testul de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii în diviziile de Căilor Ferate Ruse, li se eliberează un certificat semnat de președintele comisiei, certificat printr-un sigiliu, în forma în conformitate cu Anexa nr. 7 la prezentul Regulament.

2.4.7. Managerii și specialiștii angajați în lucrări care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii sunt supuși unui test inițial de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii în conformitate cu clauza 2.6 din prezentul Regulament.

2.5. Stagiu

2.5.1. Stagiul trebuie să aibă loc: toți nou angajați și transferați la un alt loc de muncă (post, la locul de muncă) lucrătorii și specialiștii angajați în locuri de muncă supuse cerințelor suplimentare (creștete) de securitate a muncii; absolvenți ai instituțiilor de învățământ superior și gimnazial de specialitate, școli profesionale, angajați care au absolvit școlile tehnice rutiere, centre de învățământ (de formare și producție); angajaţii care au trecut formare profesională direct în subdiviziunile structurale ale filialelor Căilor Ferate Ruse, filialelor și afiliaților. Șefii unităților de producție, de comun acord cu specialistul în protecția muncii, pot scuti de la probațiune un salariat care are o vechime în muncă de cel puțin trei ani în specialitate, transferat de la o unitate de producție la alta, dacă este de natura muncii sale și de tipul de muncă. de echipamente (material rulant feroviar) la care a lucrat înainte, nu se modifică. În acest caz, se face o înscriere „fără stagiu” în cardul personal și în registrul briefing-urilor de protecția muncii la locul de muncă.

2.5.2. Scopul stagiului este dezvoltarea practică direct la locul de muncă a abilităților dobândite în timpul formării profesionale, precum și dezvoltarea unor metode de lucru sigure. În timpul stagiului, angajatul trebuie să presteze munca sub supravegherea (îndrumarea) unui angajat cu experiență (denumit în continuare liderul stagiului).

2.5.3. Stagiul de muncitori poate fi supravegheat de maiștri, maiștri, instructori și alți muncitori calificați care au cel puțin 3 ani vechime în muncă practică în această profesie, iar stagiul de specialiști poate fi supravegheat de specialiști de înaltă calificare cu cel puțin 3 ani de experiență practică sau șefi de departamente de producție. La un lider de stagiu nu pot fi atașate mai mult de două persoane. În cazul recrutării în masă a lucrătorilor pentru lucrări de cale ferată, procedura de desfășurare a unui stagiu este reglementată de documentul de reglementare local al căii ferate. Șefii stagiului pentru lucrători sunt determinați de șeful unității de producție, iar șefii stagiului pentru specialiști sunt determinați de șeful diviziei Căilor Ferate Ruse. Numirea șefului de stagiu se formalizează prin ordinul (instrucțiunea) relevant. Șeful stagiului și angajatul trebuie să fie familiarizați cu ordinul (instrucțiunea) împotriva semnăturii.

2.5.4. Durata stagiului de la 2 la 14 schimburi (zile lucratoare) se stabileste de catre conducatorul unitatii de productie sau unitatii structurale a caii ferate, ramura functionala, filiala si intreprinderea dependenta, in functie de natura muncii si de calificarea salariat, cu excepția cazului în care sunt stabilite alte condiții prin normele relevante aprobate de organele de supraveghere și control de stat. Stagiul se desfășoară conform programelor aprobate de șeful unității structurale a căii ferate, ramura funcțională, filiala și societatea dependentă după briefingul inițial la locul de muncă.

2.5.5. Conducătorul stagiului trebuie să facă o înscriere corespunzătoare în jurnalul de bord al briefing-ului la locul de muncă.

2.6. Test primar de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii pentru lucrătorii angajați în locuri de muncă supuse cerințelor suplimentare (creștete) de siguranță a muncii

2.6.1. Un test inițial de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii în subdiviziunile structurale ale căilor ferate, ramurile funcționale, filialele și afiliații ar trebui să fie efectuat de către angajații angajați (transferați) la muncă pentru care sunt impuse cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii, precum și studenții de la instituții de învățământ în curs de practică industrială în locurile de muncă menționate. O listă aproximativă a principalelor tipuri de lucrări în căile ferate rusești, care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii, este prezentată în apendicele nr. 8 la prezentul regulament. Lista lucrărilor pentru care sunt impuse cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii, precum și profesiile și funcțiile angajaților care participă la acestea, este stabilită în documentul de reglementare local relevant al diviziunilor structurale ale căilor ferate, ramurilor funcționale, filialelor și afiliații. Testul primar de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii în rândul angajaților după finalizarea unui stagiu se efectuează în cuantumul corespunzătoare atribuțiilor lor oficiale și de muncă.

2.6.2. Lucrătorii din profesii care lucrează supuși testării conform Regulilor pentru exploatarea tehnică a căilor ferate din Federația Rusă, aprobate prin ordin al Ministerului Energiei al Rusiei din 13 ianuarie 2003 N 6, înregistrat de Ministerul Justiției din Rusia în ianuarie 22, 2003 N 4145 (în continuare - PTE), trebuie să treacă printr-un test inițial de cunoaștere a regulilor și instrucțiunilor privind protecția muncii în sfera atribuțiilor lor, simultan cu testele pentru PTE în comisii determinate prin ordin al Ministerului Căilor Ferate din Rusia din data de 17 noiembrie 2000 N 28Ts „Cu privire la procedura de testare a cunoștințelor Regulilor pentru exploatarea tehnică a căilor ferate din Federația Rusă, alte acte de reglementare ale Ministerului Căilor Ferate din Rusia și Regulamentul privind disciplina angajaților în transportul feroviar al Federației Ruse” , înregistrată de Ministerul Justiției al Rusiei la 24 ianuarie 2001 N 2545.

2.6.3. Verificarea inițială a cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor implicați în fabricarea, instalarea, reglarea, repararea, reconstrucția și operarea dispozitivelor tehnice controlate de Serviciul Federal de Supraveghere Tehnologică, precum și elaborarea de proiectare, inginerie și alte documentații legate de exploatarea instalațiilor de producție periculoase, se realizează în timpul certificării acestora (test de cunoștințe) cu participare obligatorie Specialist în protecția muncii în comisiile stabilite prin Regulamentul privind procedura de formare și certificare a angajaților organizațiilor care operează în domeniul securității industriale a instalațiilor de producție periculoase controlate de Gosgortechnadzor al Rusiei, aprobat de Gosgortekhnadzor al Rusiei la 30 aprilie 2002 N 21 (RD 03-444-02), înregistrată Ministerul Justiției al Rusiei la 31 mai 2002 N 3489.

2.6.4. Angajații care au legătură cu personalul de inginerie electrică și electrică care au intrat pentru prima dată în activități legate de întreținerea instalațiilor electrice sau în timpul unei întreruperi în testarea cunoștințelor de mai mult de 3 ani, sunt supuși unui test inițial de cunoștințe în conformitate cu Regulile de funcționare tehnică a instalațiilor electrice de consum. instalații, aprobate prin ordin al Ministerului Energiei din Rusia din 13 ianuarie 2003 N 6, înregistrată de Ministerul Justiției din Rusia la 22 ianuarie 2003 N 4145, Reguli intersectoriale privind protecția muncii (reguli de siguranță) pentru exploatarea instalațiilor electrice , aprobat prin Decretul Ministerului Muncii al Rusiei din 5 ianuarie 2001 N 3 (POT RM-016-2001), procedura de instruire și testarea cunoștințelor privind siguranța electrică a angajaților Căilor Ferate Ruse. Verificarea cunoștințelor căilor ferate responsabile cu instalațiile electrice, diviziilor structurale ale căilor ferate, ramurilor funcționale, filialelor și afiliaților, adjuncților acestora, precum și specialiștilor în protecția muncii ale căror atribuții includ monitorizarea instalațiilor electrice, se realizează în conformitate cu procedura de pregătire. și testarea cunoștințelor privind siguranța electrică a angajaților Căilor Ferate Ruse.

2.6.5. Instruirea personalului implicat în manipularea materialelor explozive în conformitate cu Regulamentul privind procedura de instruire și testare a cunoștințelor personalului pentru sablare, aprobat prin Decretul Gosgortekhnadzor al Rusiei din 12 aprilie 2001 N 14 (RD 13-415). -01), înregistrată de Ministerul Justiției al Rusiei la 1 august 2001 N 2831, se desfășoară cu o pauză de la producție în cursuri la institutii de invatamant sau subdiviziunile educaționale ale organizațiilor care desfășoară operațiuni de explozie și licențiate la această specie Activități. La finalizarea instruirii, personalul implicat în manipularea explozivilor promovează un examen de către o comisie de calificare prezidată de un reprezentant al organului teritorial al Serviciului Federal de Supraveghere Tehnologică. O examinare inițială a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii ale personalului implicat în manipularea materialelor explozive într-o subdiviziune structurală a căii ferate ar trebui efectuată de comisia specificată la paragraful 1.9 din prezentul Regulament, de către persoana de supraveghere tehnică responsabilă cu desfășurarea în siguranță a muncii - înainte de a fi numit într-o funcție, de către personalul de odihnă asociat cu manipularea materialelor explozive - înainte de admiterea la muncă independentă, cu participarea unei persoane de supraveghere tehnică responsabilă de desfășurarea în siguranță a muncii.

2.6.6. Pregătirea lucrătorilor din profesii de guler albastru în metode și tehnici de muncă sigure, manageri și specialiști, persoane responsabile cu exploatarea în siguranță a instalațiilor de gaze și supravegherea tehnică, precum și persoanele admise să efectueze lucrări periculoase pentru gaze, în conformitate cu Regulile de siguranță din industria gazelor, aprobată prin rezoluția Gosgortekhnadzor al Rusiei din 26 mai 2000 N 27 (PB 12-368-00), ar trebui să se desfășoare în organizații de formare care au licența corespunzătoare. La finalizarea formării angajaților, cunoștințele sunt testate de o comisie de examinare cu participarea unui reprezentant al Gosgortekhnadzor al Rusiei. Un test inițial de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii pentru angajații implicați în desfășurarea muncii în sectorul gazelor, în ramurile Căilor Ferate Ruse, filialele și afiliații ar trebui să fie efectuat în comisia specificată la punctul 1.9 din prezentul regulament: de la persoanele responsabile pentru funcționarea în siguranță a sectorului gazelor și efectuarea supravegherii tehnice - înainte de numire; pentru alți angajați (ingineri, operatori de cazane, lucrători ai cuptoarelor industriale și unităților care utilizează combustibil gazos, precum și lucrătorilor, inclusiv sudori cu gaz, angajați în lucrări periculoase cu gaz) - înainte de admiterea la muncă independentă, cu participarea persoanelor responsabile pentru funcționarea în siguranță a instalaţiilor de gaz sau supraveghere tehnică.

2.6.7. Restul salariaților angajați în locuri de muncă care fac obiectul unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii, și care nu sunt enumerați la subparagrafele 2.6.2 - 2.6.6 din prezentul Regulament, trebuie să fie supuși unui test inițial de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii în comisie. a unității structurale a căii ferate, ramură funcțională, filială, companie dependentă, specificată la paragraful 1.9 din prezentul regulament, în conformitate cu cerințele actelor de reglementare ale Federației Ruse.

2.6.8. Rezultatele testării cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii pentru lucrătorii angajați în locuri de muncă care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii, precum și pentru studenții instituțiilor de învățământ care urmează cursuri de formare practică la aceste locuri de muncă, ar trebui întocmite în reviste, protocoale. din forma stabilită (RBU- 10 sau altă formă de jurnale, protocoale) prevăzută de normele relevante aprobate de organele de supraveghere și control de stat, și într-un card personal, iar pentru manageri și specialiști, în plus, în protocolul dat. în Anexa nr. 6 la prezentul Regulament.

2.6.9. Salariaților prevăzuți la paragraful 2.4.6 din prezentul Regulament, care au promovat cu succes proba inițială de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii, trebuie să li se elibereze adeverințe semnate de președintele comisiei, atestate prin sigiliu, în forma prevăzută în Anexa nr. 7 la prezentul regulament sau o altă formă stabilită prin normele relevante. Este permisă să nu se elibereze certificate angajaților cu profesii care lucrează, dacă regulile în temeiul cărora aceștia lucrează nu prevăd eliberarea de certificate.

2.7. duplicare

2.7.1. Dublarea personalului electric se efectuează în conformitate cu procedura de instruire și testare a cunoștințelor privind siguranța electrică a angajaților Căilor Ferate Ruse.

III. PROCEDURĂ DE INSTRUCȚIUNI, INSTRUIRE PRIVIND SECURITATEA MUNCII ȘI TESTAREA CUNOAȘTERII CERINȚELE DE SECURITATEA MUNCII ÎN PROCESUL DE MUNCĂ

3.1. Re-briefing

3.1.1. Re-informarea se efectuează cu toți angajații (cu excepția angajaților scutiți de informarea primară la locul de muncă în conformitate cu subparagraful 2.2.3 din prezentul regulament) cel puțin o dată la șase luni și cu lucrătorii din profesii care fac obiectul unor acțiuni suplimentare. (creșterea) cerințelor de siguranță a muncii - cel puțin o dată la trei luni.

3.1.2. Briefing-ul repetat este efectuat de către supraveghetorii imediati ai lucrării: maiștri, maiștri, instructori, șefi de unități de producție sub forma unei conversații individual sau cu un grup de lucrători de aceeași profesie, echipă, secție, tură, care lucrează în cadrul unui loc de muncă comun (zonă), care deservește același tip de echipament.

3.1.3. Scopul re-briefing-ului este de a repeta și consolida cunoștințele despre protecția muncii. Briefingul repetat se efectuează conform instrucțiunilor pentru protecția muncii, elaborate pentru briefingul primar la locul de muncă.

3.1.4. Persoana care a efectuat reinformația la locul de muncă face o înscriere corespunzătoare în registrul briefing-ului de protecția muncii la locul de muncă.

3.2. Briefing neprogramat

3.2.1. Se efectuează o informare neprogramată: atunci când sunt introduse noi sau de modificare a actelor legislative și de reglementare care conțin cerințe de protecție a muncii, precum și instrucțiuni privind protecția muncii a Căilor Ferate Ruse; la schimbarea proceselor tehnologice, înlocuirea sau modernizarea echipamentelor, materialului rulant feroviar, instalațiilor, uneltelor și alți factori care afectează siguranța muncii; în cazul încălcării de către angajați a cerințelor de protecție a muncii, dacă aceste încălcări au creat o amenințare reală de apariție sau au condus la consecințe grave (accident de muncă, accident, accident, explozie, incendiu, otrăvire); la cererea funcționarilor organelor de supraveghere și control de stat; în pauzele de lucru legate de circulația trenurilor și alte lucrări pentru care se impun cerințe suplimentare (creștete) de securitate a muncii mai mult de 30 de zile calendaristice, pentru alte lucrări - 60 de zile; prin decizia angajatorului (sau a unei persoane autorizate de acesta), șeful diviziei Căilor Ferate Ruse; atunci când telegramele, ordinele privind măsurile de prevenire a vătămărilor, accidentelor, accidentelor, exploziilor, incendiilor, otrăvirilor care au avut loc în alte divizii ale Căilor Ferate Ruse OJSC sunt primite de la aparatul de conducere al Căilor Ferate Ruse, căii ferate, un departament sau direcție a căii ferate.

3.2.2. Briefingul neprogramat se desfășoară individual sau cu un grup format doar din acei angajați care sunt acoperiți de subiectul briefingului neprogramat. Lista profesiilor angajaților cu care este necesar să se desfășoare un briefing neprogramat este stabilită de șeful diviziei Căilor Ferate Ruse sau de șeful unității de producție.

3.2.3. Briefing-urile neprogramate sunt efectuate de șefii departamentelor de producție (maiștri, instructori), șefii și specialiștii departamentelor Căilor Ferate Ruse. O informare neprogramată a lucrătorilor se efectuează conform instrucțiunilor privind protecția muncii adecvate unei anumite profesii sau unui anumit tip de muncă, luând în considerare toate circumstanțele și motivele care au necesitat-o. Volumul și conținutul briefing-urilor neprogramate sunt determinate în fiecare caz de managerii relevanți.

3.2.4. Un briefing neprogramat se efectuează în cel mult trei zile după ce a avut loc o încălcare a cerințelor de siguranță a muncii sau o unitate structurală a căii ferate, o ramură funcțională, o filială și o companie dependentă sau o unitate de producție a primit informații despre accidente în alte divizii ale Căilor Ferate Ruse. Pentru lucrătorii care au o natură de muncă de călătorie (conductori de mașini, echipaje de locomotivă și alți lucrători), informări neprogramate ar trebui să fie efectuate atunci când merg la muncă după o odihnă. Informații referitoare la schimbările în procesele de producție, introducerea de noi echipamente, înlocuirea sau modernizarea echipamentelor, o pauză de lucru, ar trebui efectuată înainte de începerea lucrului în condițiile schimbate.

3.2.5. Persoana care a efectuat briefingul neprogramat trebuie să facă o înscriere corespunzătoare în registrul briefing-ului privind protecția muncii la locul de muncă.

3.3. Coaching țintit

3.3.1. Se efectuează un briefing direcționat: atunci când se efectuează o muncă unică care nu are legătură cu atribuțiile directe din specialitatea angajatului (efectuarea operațiunilor de încărcare și descărcare, curățarea teritoriului, lucru unic direct pe șinele de cale ferată și în apropierea trenurilor, în afara atelierului, șantierului și altor lucrări); ca urmare a accidentelor, accidentelor, catastrofelor, zăpezii, inundațiilor și a altor dezastre naturale; în executarea lucrărilor pentru care se eliberează permis de muncă, ordin sau alte documente speciale; la desfășurarea evenimentelor de masă în unitatea structurală; când se schimbă condițiile meteorologice (ceață, ninsoare, furtună, uragan) pentru lucrătorii care efectuează lucrări direct pe șinele de cale ferată și în apropierea trenurilor.

3.3.2. Briefing-ul țintă în cazul schimbării condițiilor meteorologice pentru lucrătorii care efectuează lucrări direct pe șinele de cale ferată și în apropierea trenurilor se efectuează de către maiștri, maiștri, seniori în schimburi (grup) sub formă de scurte instrucțiuni specifice privind măsurile de siguranță a muncii. Persoana care a efectuat briefing-ul vizat trebuie să facă o înscriere corespunzătoare în registrul briefing-ului privind protecția muncii la locul de muncă, prevăzut în Anexa nr. 2 la prezentul Regulament. Este permisă efectuarea de briefing direcționat prin telefon la transferul unui permis de muncă pentru unul sau doi angajați care prestează muncă la o distanță considerabilă de locația șefului de muncă. Lista unităților de producție și a locurilor de muncă în care sunt permise briefing-uri direcționate telefonic este aprobată de șeful unității structurale a căii ferate. La înregistrarea unui briefing țintit efectuat telefonic în jurnalul de înregistrare a briefing-ului de securitate la locul de muncă la locul de muncă, instructorul completează coloanele 1-6 din jurnal, semnează în coloana 7, iar în coloana 8 înscrie: „prin telefon”. Un angajat instruit telefonic completează coloanele 1-6 din jurnalul său, în coloana 7 face o înscriere „la telefon” și semnează în coloana 8.

3.3.3. Informarea direcționată a angajaților atunci când efectuează o muncă unică, se angajează în muncă pentru eliminarea consecințelor accidentelor, efectuează excursii, subbotnik-uri și alte evenimente publice este efectuată de șefii departamentelor de producție care vor gestiona aceste lucrări. În aceste cazuri, înregistrarea briefing țintit faceți în registrul de instrucțiuni privind protecția muncii la locul de muncă al unității de producție în care se vor desfășura aceste lucrări (evenimente).

3.3.4. Efectuarea și înregistrarea briefing-urilor țintite pentru lucrările efectuate în baza unui permis de muncă sunt stabilite de regulile relevante pentru funcționarea în siguranță a echipamentelor și instalațiilor care fac obiectul unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii: Reguli pentru proiectarea și funcționarea în siguranță. macarale, aprobat de Gosgortekhnadzor al Rusiei la 31 decembrie 1999 N 98 (PB 10-382-00); Reguli intersectoriale pentru protecția muncii (reguli de siguranță) pentru funcționarea instalațiilor electrice, aprobate de Ministerul Muncii al Rusiei la 5 ianuarie 2001 N 3 (POT RM-016-2001); Reguli intersectoriale privind protecția muncii în timpul funcționării instalațiilor de gaze ale organizațiilor aprobate de Ministerul Muncii al Rusiei la 12 mai 2003 N 27 (POT RM-026-2003); Reglementări de siguranță pentru funcționarea instalațiilor consumatoare de căldură și a rețelelor de căldură ale consumatorilor, aprobate de Glavgosenergonadzor din Rusia la 7 mai 1992; Reguli intersectoriale privind protecția muncii în timpul funcționării instalațiilor de alimentare cu apă și de canalizare, aprobate de Ministerul Muncii al Rusiei la 16 august 2002 N 61 (POT RM-025-2002). 3.3.5. Procedura de organizare și înregistrare a briefing-ului vizat, ținând cont de caracteristicile locale, este stabilită într-un ordin sau alt document de reglementare local al unei unități structurale.

3.4. Instruire în domeniul siguranței muncii pentru angajați în perioada de dezvoltare profesională și pregătire tehnică 3.4.1. Instruirea privind protecția muncii pentru manageri, specialiști și lucrători ai profesiilor de muncă, în plus, se desfășoară cu toate formele de pregătire avansată. Planurile şi programele tematice ale cursurilor de perfecţionare cuprind aspecte de protecţie a muncii în valoare de cel puţin 10% din volumul total al cursului de formare.

3.4.2. Instruirea pe probleme de protectia muncii in cadrul cursului de formare avansata a angajatilor se desfasoara in conformitate cu programele si programele elaborate si aprobate in modul prevazut.

3.4.3. Instruirea în domeniul siguranței muncii în timpul pregătirii tehnice a angajaților subdiviziunilor structurale ale căilor ferate, ramurilor funcționale, filialelor și afiliaților se efectuează în conformitate cu regulamentul privind pregătirea tehnică a Căilor Ferate Ruse.

3.4.4. Clasele de protecție a muncii în timpul studiilor tehnice ar trebui să fie conduse de manageri și specialiști, maiștri și ingineri pentru pregătirea personalului. Pentru desfășurarea cursurilor, este necesar să se invite specialiști: lucrători medicali, avocați, profesori ai instituțiilor de învățământ care predau disciplinele „Protecția muncii”, „Siguranța proceselor și producției tehnologice”, „Siguranța vieții”, inspectorii de stat de muncă, reprezentanți ai statului și supraveghere si control departamental. Cursurile se țin sub formă de prelegeri și exercitii practice care, dacă este necesar, sunt însoțite de filme video și alte mijloace vizuale care utilizează tehnologii informaționale avansate.

3.5. Testarea periodică și extraordinară a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii în rândul managerilor și specialiștilor

3.5.1. Managerii și specialiștii din subdiviziunile structurale ale SA „Căile Ferate Ruse” și ale filialelor (dependente) trec următorul test de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii cel puțin o dată la trei ani, cu excepția cazului în care normele relevante prevăd alte perioade.

3.5.2. Înainte de următoarea probă de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii, managerii și specialiștii sunt instruiți în protecția muncii (prelegeri, seminarii, interviuri, consultații individuale sau de grup, jocuri de afaceri, elemente de auto-studiu ale programului de formare în protecția muncii, programe modulare și informatice). , precum și educația la distanță). Instruirea privind protecția muncii înainte de testarea cunoștințelor se efectuează conform programelor aprobate de angajator (managerul relevant).

3.5.3. Un test extraordinar de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor se efectuează indiferent de perioada testului anterior: atunci când se introduc noi sau se efectuează modificări și completări la legislația și alte reglementări existente. acte juridice care conțin cerințe de protecție a muncii. Totodată, se verifică cunoașterea doar a acestor acte legislative și de reglementare; la punerea in functiune a echipamentelor noi si schimbarea proceselor tehnologice care necesita cunostinte suplimentare privind protectia muncii a angajatilor. În acest caz, se verifică cunoașterea cerințelor de protecție a muncii asociate cu modificările relevante; la numirea sau transferarea managerilor și specialiștilor la un alt loc de muncă, dacă noile atribuții necesită cunoștințe suplimentare privind protecția muncii (înainte de a începe să își îndeplinească atribuțiile oficiale); la cererea funcționarilor inspectoratului federal de muncă, a altor organisme de supraveghere și control de stat, precum și a autorităților executive federale și a autorităților executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse în domeniul protecției muncii, organisme administrația locală, precum și angajatorul (sau o persoană împuternicită de acesta) atunci când constată încălcări ale cerințelor de protecție a muncii și cunoaștere insuficientă a cerințelor de securitate a muncii și de protecție a muncii; după accidente și accidente care au avut loc, precum și în cazul încălcării repetate de către angajați a cerințelor actelor legale de reglementare și a altor acte privind protecția muncii; când există o pauză în muncă în această funcție de mai mult de un an. Volumul și procedura procedurii de examinare extraordinară a cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii se stabilesc de partea care o inițiază.

3.5.4. Următoarea sau extraordinară probă de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii ale managerilor și specialiștilor trebuie efectuată în comisiile specificate la paragraful 1.9 din prezentul Regulament. Persoana testată trebuie anunțată cu cel puțin 15 zile înainte de locul și data desfășurării testului de cunoștințe.

3.5.5. Angajații menționați la 2.4.6 din prezentul Regulament, care au promovat cu succes testul de cunoștințe, fac o înscriere corespunzătoare în certificat, a cărui formă este dată în Anexa nr. 7 la prezentul Regulament.

3.5.6. Managerii și specialiștii care desfășoară activități care fac obiectul unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii sunt supuși unor teste regulate sau extraordinare de cunoștințe privind cerințele de protecție a muncii în conformitate cu paragraful

3.6 din prezentul Regulament. 3.6. Testarea regulată și extraordinară a cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru angajații angajați în locuri de muncă care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii

3.6.1. Următorul sau testul extraordinar de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii ale angajaților care desfășoară activități pentru care sunt impuse cerințe suplimentare (creștete) de securitate a muncii se efectuează în conformitate cu actele legale de reglementare și alte acte privind protecția muncii în sfera atribuțiilor lor oficiale și de muncă. și ținând cont de natura activităților de producție.

3.6.2. Următorul test de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii pentru lucrătorii angajați în locuri de muncă care sunt supuse unor cerințe suplimentare (creștete) de siguranță a muncii se efectuează simultan cu instruirea, certificarea și testarea cunoștințelor regulilor pentru funcționarea în siguranță a instalațiilor controlate de inspecție. al Gosgortekhnadzor al Rusiei, precum și alte domenii ale siguranței muncii în comisii stabilite reguli date în clauzele 2.6 și 3.3.4 din prezentul Regulament. Lucrătorii din profesii care lucrează supuși testelor PTE sunt supuși unui alt test de cunoaștere a regulilor și instrucțiunilor privind protecția muncii în sfera atribuțiilor lor profesionale concomitent cu testele PTE în comisiile stabilite prin ordin al Ministerului Căilor Ferate din Rusia din 17 noiembrie 2000 N. 28Ts „Cu privire la procedura de testare a cunoștințelor privind funcționarea regulilor tehnice ale căilor ferate din Federația Rusă, alte acte de reglementare ale Ministerului Căilor Ferate din Rusia și Regulamentul privind disciplina angajaților transportului feroviar al Federației Ruse.

3.6.3. O testare extraordinară de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii se efectuează în comisiile specificate în clauza 1.9 din prezentul Regulament în următoarele cazuri: atunci când sunt aduse noi sau modificări la actele legislative și alte acte normative existente care conțin cerințe de protecție a muncii. Totodată, se verifică cunoașterea doar a acestor acte legislative și de reglementare; la punerea in functiune a echipamentelor noi si schimbarea proceselor tehnologice care necesita cunostinte suplimentare privind protectia muncii a angajatilor. În acest caz, se verifică cunoașterea cerințelor de protecție a muncii asociate cu modificările relevante; la numirea sau transferarea angajaților la un alt loc de muncă, dacă noile atribuții necesită cunoștințe suplimentare privind protecția muncii (înainte de a începe să își îndeplinească atribuțiile oficiale sau profesionale); la cererea funcționarilor inspectoratului federal de muncă, a altor organisme de supraveghere și control de stat, precum și a autorităților executive federale și a autorităților executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse în domeniul protecției muncii, guvernele locale, precum și angajatorul (sau o persoană împuternicită de acesta) atunci când constată încălcări ale cerințelor de protecție a muncii și cunoaștere insuficientă a cerințelor de securitate a muncii și de protecție a muncii; după accidente și accidente care au avut loc, precum și în cazul încălcării repetate de către angajați a cerințelor actelor legale de reglementare și a altor acte privind protecția muncii; în pauzele de lucru pentru o perioadă stabilită prin normele relevante și alte acte normative; Volumul și procedura pentru o probă extraordinară de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii este determinată de funcționarul care o inițiază.

3.6.4. Rezultatele unui test regulat sau extraordinar de cunoaștere a cerințelor de protecție a muncii pentru angajații angajați în locuri de muncă care fac obiectul unor cerințe suplimentare (creștete) de securitate a muncii sunt întocmite în jurnale, protocoale în forma stabilită (RBU-10 sau altă formă de jurnale). , protocoale) prevăzute de normele relevante, organele de supraveghere și control aprobate de stat, precum și de la manageri și specialiști, în plus, în protocolul, a cărui formă este dată în Anexa nr. 6 la prezentul Regulament. La promovarea cu succes a examenului, se face o înscriere în certificatul prevăzut de regulile relevante.

Reglementări privind organizarea instruirii și a testării cunoștințelor. Reglementări privind organizarea instruirii și testarii cunoștințelor regulilor de siguranță electrică a angajaților școlii

I. DISPOZIȚII GENERALE

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL, ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ, VERIFICAREA CUNOAȘTERII **

Instruire

Dispoziții generale

I. DISPOZIȚII GENERALE

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL, ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ, VERIFICAREA CUNOAȘTERII **

I. Dispoziţii generale

Reglementări privind organizarea formării în protecția muncii și testarea cunoștințelor privind cerințele de protecție a muncii pentru angajații societății pe acțiuni deschise „Căile Ferate Ruse”.

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL,
ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ,
VERIFICAREA CUNOAȘTERII **

III. INSTRUCȚIUNI DE SIGURANȚĂ, STGIUL,
ADMITERE LA MUNCĂ INDEPENDENTĂ,
VERIFICAREA CUNOAȘTERII **