Уволнение в резерва на военнослужещите според възрастовата граница. Уволнение при навършване на възрастовата граница

Правен съвет:

1. Имат ли право на жилище военнослужещите при преминаване в запаса според възрастовата граница, ако имат жилище, дарено от родителите им.

1.1. ☼ Здравейте, жилището е разрешено само ако имате нужда от подобрение условия на живот

Желая ти късмет и всичко най-добро!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

2. Формуляр на отчета на военнослужещите за уволнение според възрастовата граница.

2.1. Командир на военното поделение

Въз основа на параграфи. "а" ал.1 на чл. 51 федерален закон„О военна службаи военна служба", клауза 1, член 23 от Федералния закон "За статута на военнослужещите", моля за вашата молба за предсрочно уволнение от военна службанавършване на пределна възраст за военна служба.

В съответствие с чл. 13 от Правилника за процедурата за преминаване на военна служба, за да разрешите въпросите за по-нататъшната военна служба, ви моля да се включите на разположение на командира на военното поделение ___.

Моля да ме изпратите за преглед от военномедицинската комисия.

Моля, насочете към професионална преквалификацияпо гражданска специалност в съответствие с ал.4 на чл. 19 от Федералния закон "За статута на военнослужещите".

Моля да бъда уволнен от военна служба след осигуряване на жилище за установени стандартив имота в избраното място за постоянно живеене в града, за 4-членно семейство: аз, съпругата ми и двама сина (___ и ___ роден).

Трудовият стаж към датата на писане на отчета е пълен ___ календарни години;

Жилище на мястото на обслужване не се предоставя. Живея по договор за търговски пренаем, получавам парично обезщетение. От __.__.__ съм във военното поделение ___ в листата на чакащите за постоянно жилище. Аз и членовете на моето семейство нямаме жилищни помещения за живеене на територията на Руската федерация.

Позиция за дата

V/z I.Фамилия

Всичко най-добро и благодаря, че се свързахте с уебсайта 9111 за правна помощ.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

3. Наистина съди административно действиеотносно уволнението на възрастовата граница на военнослужещ, няма шанс да спечели, да бъде възстановен? Все пак 8,5 години служба. и лишени от ипотеки и пенсии. Благодаря ви за отговора.

3.1. съгласно параграф 1 на член 51 от Федералния закон от 28 март 1998 г. № 53-FZ „За военната служба и военната служба“ има няколко основания за уволнение на военнослужещ, включително, за съжаление, достигане на пределна възраст.
Всеки случай обаче има свои собствени характеристики, не знам подробностите за вашия случай, но законът дава право на уволнение при навършване на възрастовата граница.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

4. Наистина ли няма шанс за печалба чрез завеждане на административно дело за уволнение на военнослужещ поради възрастовата граница за възстановяване? Все пак 8,5 години служба. и лишават ипотеки и пенсии.

4.1. сключването на нов договор с военнослужещ, навършил пределна възраст за военна служба, е право на командването на поделението, а не задължение.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

5. Добър ден! Съпругът е военен, пенсиониран след навършване на възрастовата граница. Сега живеем в обслужващ апартамент в затворен военен лагер, чакаме субсидия за закупуване на жилище. Законно ли е да се откажем преди да получим субсидия?

5.1. Здравейте, тъй като на съпруга Ви е осигурено служебно жилище по мястото на служба, от което не може да бъде изгонен до заплащане на ХС, освобождаването му от военна служба преди да е реализирал правото си на постоянно жилище не противоречи на изискванията. действащото законодателство(виж решението Съдебна колегияза военнослужещи върховен съд RF от 14.09.2016 N VKAPI 1 6-44).

Отговорът помогна ли ви? Не точно

6. Военнослужещ съм, на разположение съм до осигуряване на жилище в избраното от мен местоживеене, първия договор е до навършване на 98 г., член на уволнение според възрастовата граница, в жилищния регистър съм като нуждаещи се от по-добри жилищни условия. Ако кадрите за регистрация за жилище се променят и минималните метри за живеене ще ми бъдат достатъчни Ще ме пратят ли да чакам жилище при пенсиониране? Или се смята като станах поради недостиг и така ще чакам на разположение?

6.1. Дмитрий! Нямате право да бъдете уволнен (причина: член 23 от Федералния закон "За статута на военнослужещ") По-долу цитирам тази статия изцяло:
„Чл.23 1. Военнослужещи – граждани, които отбиват военна служба по договор и не са навършили пределната възраст за военна служба, не могат да бъдат освободени от военна служба без тяхно съгласие до придобиване на право на пенсия за дългосрочен стаж, с изключение на случаите на предсрочно уволнение на основанията, установени от Федералния закон "За военната служба и военната служба".
Военен персонал - граждани, чиято обща продължителност на военната служба е 10 или повече години, които са регистрирани като нуждаещи се от жилище във федерален орган Изпълнителна властили федерален държавен орган, в който военната служба е предвидена от федералния закон, без тяхното съгласие, те не могат да бъдат освободени от военна служба при навършване на пределната възраст за военна служба, по здравословни причини или във връзка с организационни и щатни мерки, без да предоставят те с жилищни помещения или жилищни субсидии, освен в случаите, предвидени в параграф трети от тази клауза. Ако посочените военнослужещи желаят да получат жилище не на мястото на уволнение от военна служба, им се предоставя жилище в избраното от тях място на пребиваване по начина, предписан в параграф 14 на член 15 от този федерален закон.
Късмет!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

7. Пенсионирам се, когато навърша пенсионна възраст като войник. През последните две години имотът не е предоставен, казаха, че няма нищо, можем да го заменим с мъжки. Сега, при уволнение, те искат да платят за последната година с пари (не трябва да правя нищо там) и да дадат имот за останалото. Докато сервирахте, нямаше нищо, а сега получавате всякакви боклуци. Искам да получа обезщетение в брой. Какво да правя.

7.1. Контакт гарнизонен съд, или да започнем с гарнизонната прокуратура. В съответствие с текущите руското законодателство(FZ № 76-FZ, чл. 14), всеки военнослужещ (по служба или договор) има право на определени облекла, за да осигури нормалното изпълнение на служебните задачи. И ако изискваното имущество не бъде получено по причини: отсъствие на военен в страната; няма необходими неща на склад; придобиване на всичко необходимо за сметка на собствени средства; позицията не предвижда носене на униформи и така нататък, тогава финансовият отдел на поделението трябва да преизчисли и да върне парите на изпълнителя или наборника. Но за това е необходимо своевременно да съставите доклад за командата за получаване на компенсация. Ако има доклади, тогава няма да има проблеми. Ако ги няма, тогава ще трябва да докажете, че не сте отказали да получите имота, но той просто не е бил наличен (декларация за получаване на имота).

Отговорът помогна ли ви? Не точно

8. Установено е, че войник има нужда от жилищна субсидия. Пенсионира се поради възрастова граница с условие за изплащане на субсидия за отпуснато жилище след уволнение. Чаках се 2 години за плащане. Без да чака плащането, той продаде апартамента си и замина да живее от северния район в средната лента. Това влошаване ли е и може ли да очаква да му бъде платено?

8.1. Не, това не е влошаване на условията на живот, тъй като е регистрирано с прихващането на наличната жилищна площ. За минуса на тази жилищна площ (дори и да я няма вече) той ще получи субсидия.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

9. Има ли право военнослужещ, прослужил повече от 25 години в календарни срокове, на жилище в избраното местоживеене в друг район (различен от сегашното място на служба) при уволнение поради възрастова граница, живеещ в общ. апартамент по договор социално набиране?

9.1. Зависи какво ниво на сигурност с квадратни метра всеки член на семейството в този апартамент?
Общи условия за признаване за нуждаещи се - чл. 51 LCD RF.
Всичко най-добро на теб и успех с проблемите ти.

Отговорът помогна ли ви? Не точно


10. Военнослужещ на ПС на ФСБ, подавам оставка при максимална служебна възраст от 18 календарни години, прапорщик. В преминаването на VVKдиагностициран със захарен диабет тип 2, категория "В". Имам ли право на безплатно пенсиониране медицинска помощ? Спа лечение? И също така, имам ли право на някакви плащания, при горните обстоятелства, при пенсиониране на пределна възраст? Благодаря ти.

10.1. Въз основа на предоставените данни имате право да получавате пенсия, санаториумно лечение, безплатна медицинска помощ (трябва да сте регистрирани в обслужващата клиника) и застрахователни плащанияпри пенсиониране. В случай на нарушаване на вашите права, незабавно се обърнете към военната прокуратура за тяхната защита или до съда. Ако се интересувате от подробности, моля свържете се с нас.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

11. Военнослужещ от ФСО, старши сержант. Трудов стаж 25 календарни години + 11 гратисни години. Ще запазя ли правото да ползвам ведомствената клиника след уволнението ми при навършване на възрастовата граница.

11.1. Алена, вие запазвате правото да използвате вашата ведомствена клиника. Най-добри пожелания. Успех и добро!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

12. Военнослужещият се РЕГИСТРИРА при разпределяне на жилище ПРИ НУЖДА. Пенсионира се поради възрастова граница, с условието за изплащане на субсидия за отпуснато жилище след уволнение. Колко време отнема изплащането на субсидията? От ЖК твърдят, че има опашка. Как можете да ускорите процеса, тъй като след уволнението трябва да промените местоживеенето си (от северната към средната лента) поради лошо здраве.

12.1. Юджийн, добър ден!

Казаха ви истината – предоставянето на субсидии има редовен характер, мнозина от години чакат на опашка за получаването им.
Най-добри пожелания за теб!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

13. Има ли право военнослужещият при освобождаване от военна служба според пределната възраст за военна служба и признат от жилищната комисия за нуждаещ се от по-добри жилищни условия, извънредно правоза парична помощ? Нека обясня: хората чакат 1-2 години пари, искам да намаля този период до минимум, възрастовата граница не е основа за извънредна разпискасубсидии?

13.1. Не, пенсионирането поради възрастова граница не е преференциално основание за получаване на субсидия, която се предоставя на принципа първи дошъл, първи обслужен. Докато не го получите, имате право да не напускате служебното жилище, в случай на липсата му, да получите обезщетение за пренаемане.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

Консултация по вашия въпрос

обаждането от стационарни и мобилни телефони е безплатно в цяла Русия

14. Войникът се РЕГИСТРИРА при разпределяне на жилище ПРИ НЕОБХОДИМОСТЬ. Пенсионира се поради възрастова граница, с условието за изплащане на субсидия за отпуснато жилище след уволнение. Колко време отнема изплащането на субсидията?

14.1. Законът не определя сроковете за изплащане на субсидията, тя се изплаща по приоритетност и зависи от средствата, отпуснати за това бюджетни средства. Средно срокът за изплащане на субсидията е 2-3 години. До получаването му имате право да ви бъде предоставена офис квартира, в случай на липсата й, да заплатите обезщетение за пренаемане. Моля, свържете се с военните за това.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

15. Военнослужещ. Договорът е изтекъл, възрастовата граница е настъпила и е признат, че се нуждае от жилище. В протокола пишеше за уволнение поради възрастова граница и изтичане на договора. Мога ли да бъда уволнен поради конфликт на интереси?

15.1. скъпи посетителю!
Не в този случайняма причина за това
Успех и всичко най-добро, благодаря, че се обърнахте!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

15.2. Не, няма основание за уволнение. Съгласно Указ на президента на Руската федерация от 16 септември 1999 г. N 1237 "Въпроси на военната служба" (с измененията)

3. Военнослужещият подлежи на освобождаване от военна служба:
а) по възраст - при навършване на пределната възраст за военна служба, включително при изтичане на периода, за който военната служба е била удължена в съответствие с процедурата, предвидена в параграф 3 на член 49 от Федералния закон, или в рамките на определения период ако няма желание за продължаване на военната служба (член 51, параграф 1, алинея "а" от Федералния закон);

Отговорът помогна ли ви? Не точно

16. Уволнение на военнослужещ по възрастова граница, мога ли да бъда уволнен, ако договорът е приключил по възрастова граница. В момента не ми е осигурено корпоративно жилище, признат съм за постоянно жилище, не подновявам допълнително договора?

16.1. Не, не могат.
Параграф 17 на чл. 34 Правилник за реда за военна служба:
Военнослужещ, чиято обща военна служба е 10 или повече години, който се нуждае от жилище, без негово съгласие не може да бъде освободен от военна служба при навършване на пределната възраст за военна служба, по здравословни причини или във връзка с организационни и щатни мерки, без да му бъде предоставен жилище или субсидии за придобиване или изграждане на жилище в съответствие с установените норми жилищно право, с изключение на случаите, предвидени в параграф 3 на параграф 1 на член 23 от Федералния закон „За статута на военния персонал“. Военнослужещ, който е изявил желание да получи жилище извън мястото на уволнение от военна служба, се освобождава от военна служба и се осигурява жилище в съответствие със закона. Руска федерация.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

17. Съпругата ми и аз сме военни. Жена ми получи апартамент с военна ипотека преди брака ни. Въпросът е имам ли право да ми предоставят някакви обезщетения за закупуване на жилище със стаж над 10 години при уволнение поради възрастова граница. За какви видове обезщетения отговарям на условията?

17.1. За да избегнете трудности при осигуряването на жилище, по-добре е да подадете развод за периода на получаване на жилище, а инициативата трябва да идва от съпруга. За да разгледате възможността или невъзможността да ви осигурим жилище, във вашия въпрос няма достатъчно информация.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

17.2. Ще можете да получавате надбавка за жилище/възраст само ако се установи, че имате нужда от жилище, което ще вземе предвид площта на апартамента на съпруга и всички членове на вашето семейство ще бъдат взети в сметка. Ако площта на съпруга не е достатъчна, тогава ще получите само измервателните уреди, които "липсват" към счетоводната норма. Или се разведете, тъй като жилището е придобито от съпруга преди брака, то не се придобива съвместно и съответно няма да влошите условията на живот. Ако имате деца, те трябва да останат с вас.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

18. Аз съм военнослужещ с повече от 20 години стаж. Ще се пенсионирам след 3 години поради възрастовата граница. Искам да упражня правото си на жилище на избрано място чрез получаване на жилищна субсидия. Кога имам право да кандидатствам за признаване на нуждаещ се? Отчасти жилищната комисия твърди, че мога да подавам документи само година преди уволнението си.

18.1. Не, грешат. Вече можете да напишете заявление, за да ви регистрират като нуждаещи се, тъй като вече имате право да осигурите на вас и членовете на вашето семейство жилище (или субсидия за строеж или закупуване на жилище). На Ваше разположение.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

19. На военнослужещ (по договор) при освобождаване от служба на възраст 50 години му липсват 5 месеца за получаване на смесена пенсия. Имат ли право да удължат договора до 51 години. Благодаря ти.

19.1. Разбира се, имам право да удължа договора. Напишете доклад, почукайте на всички врати
Късмет! Винаги се радвам да помогнем.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

20. Съпругът ми е военнослужещ по договор от 2003 г. Възрастовата граница дойде през 2015 г. След това договорът му беше удължен с 1 година. Преди да замине, беше в отпуск по болест. Въпреки това той беше уволнен. Законно ли е.

20.1. Пишете жалба до прокуратурата на основание чл. 10 от Федералния закон "За прокуратурата на Руската федерация", можете да използвате интернет чрез уебсайта на прокуратурата. Моля, посочете в жалбата си тази информацияза нарушаване на правата ви. Не забравяйте да включите вашето фамилно име, собствено име, бащино име, адрес и данни за контакт. Не е необходимо да се уточняват конкретни членове от закона. Жалбата е подадена в писанена името на прокурора. Приложете съответните документи (ако има такива) и доказателства към жалбата.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

21. Аз съм войник. Живея със семейството си в общински апартамент (според счетоводната норма има достатъчно квадратни метра), признат за нуждаещ се в избраното място на пребиваване. Написа писмо за оставка поради възрастовата граница. Мога ли да ме уволнят без апартамент?

21.1. Необходимо е да прочетете правилата за предоставяне на жилище - кой и какво трябва да ви осигури. Едва ли някой в ​​този сайт ще ви даде еднозначен отговор, без да види документите. Потърсете консултация лице в лице.
Успех и всичко най-добро!

Отговорът помогна ли ви? Не точно

22. Аз съм войник. Тя служи 16 години. Живея в общински апартамент, с мен живеят 2 дъщери, съпруг и внук. Апартамент 51 кв.м. Квадратни метрадостатъчно. Подавам оставка поради възрастовата граница. Искам да получа апартамент на избраното място на пребиваване за себе си, съпруга ми и най-малката ми дъщеря. Договорът за социален лизинг е за голямата дъщеря. Имам ли право на апартамент и ако да, кога трябва да бъда признат за нуждаещ се преди уволнение или след това?

22.1. ако искате да получите апартамент при уволнение, в този случай трябва да бъдете признати за нуждаещи се преди уволнение и да бъдат поставени в списък на чакащите, така че след уволнението да има основание да ви дадат апартамент.

Отговорът помогна ли ви? Не точно

23. Има ли право да получава субсидия или жилище на избрано място военнослужещ, който се пенсионира на пределна възраст с над 25 години стаж, ако преди уволнението си е живял в общински апартамент в ЗАТО?

23.1. Съгласно Закона за статута на военнослужещите Член 23 Уволнение на граждани от военна служба и право на работа [Закон за статута на военнослужещите] [Глава II] [Член 23] възрастта за военна служба не може да бъде освободена от военна служба. без тяхното съгласие, докато придобият право на пенсия за осигурителен стаж, с изключение на случаите на предсрочно уволнение на основанията, установени от Федералния закон „За военната служба и военната служба“. Военен персонал - граждани, чиято обща продължителност на военната служба е 10 години или повече, които трябва да подобрят условията си на живот в съответствие със стандартите, установени от федералните закони и други нормативни актове правни актовеРуската федерация, без тяхното съгласие, те не могат да бъдат освободени от военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, здравословно състояние или във връзка с организационна и щатна дейност, без да им се предоставят жилища или жилищни субсидии. Ако тези военнослужещи желаят да получат жилище, различно от мястото на освобождаване от военна служба, им се предоставя жилищно помещение в избраното от тях място на постоянно пребиваване по начина, предписан в параграф 14 на член 15 от този федерален закон.
По този начин не можете да бъдете уволнен без ваше съгласие, докато не ви бъде осигурен апартамент или парична субсидия за закупуване на жилище.

Уволнението на военнослужещ при навършване на възрастова граница зависи от категорията, както и от различни вторични фактори, включително опит. Всички категории имат своя възрастова граница, която се разпределя според званията и военните специалности. При освобождаване от служба се прави изчисление по отношение на военнослужещ, което се регулира от всички нюанси на службата.

Законодателство

Военнослужещите имат регламент за възрастовата граница според влизането им в категории, разпределени по ранг. Всички разпоредби са съобразени Федерален закон № 53. Индикатори по възраст по ранг и категория:

  • 65 години е границата за адмирали, както и лица с чин генерал-полковник;
  • 60 години - контра или вицеадмирал, както и за лица от чин генерал-майор;
  • 55 г. - капитан 1-ви ранг, полковник;
  • 50 години други звания;
  • 45 години - служители.

Закон №64регламентира възможността за по-нататъшно обслужване с условието за нов лимит. Висшите офицери добавят още 5 години към 65 години, а останалите имат максимален лимит от 65 години.

При навършване на пределната възраст военнослужещият има право да се пенсионира поради трудов стаж.

Важно! Уволнението с възрастова граница е възможно само ако има пълнолетие, тоест няколко дни преди рождения ден, човек все още няма право да разчита на този вид уволнение.

Цялото регулиране на службата и уволнението се отнася до федералния закон, тоест регионите не определят свои собствени стандарти.

Процедурен ред

Цялата процедура се извършва в съответствие с федералния закон, тоест има стандартна процедура. стъпка по стъпка процедура:

  • подготвят се документи;
  • представя се доклад, който може да бъде във всякаква форма, но трябва да бъде в писмена форма;

  • образец на попълване със заглавие и данни от по-високо ръководство трябва да се получи от отдела за персонал на военно поделение;
  • подпис и дата;
  • към доклада в без провалприложи документ с основанието за уволнение.

Важно! Ако човек реши да по-нататъшно обслужванев редовете на въоръжените сили ще се изисква нов договор, чийто срок е ограничен от 1 година до 10 години.

След това докладът ще бъде изпратен за преглед. При положителен вариант, тъй като има ограничения за подаване на документи, се създава заповед, въз основа на която военнослужещият ще получи изчисление и ще напусне редиците на въоръжените сили.

Трябва да се помни, че получените документи трябва да бъдат представени във военния комисариат, към който е назначен лицето. Това ще го премахне от регистъра и ще отрази тази точка в документите.

Плащане

При пенсиониране военнослужещият получава изчисление въз основа на опит, служебни характеристики и ранг. Трябва да бъде издадена подходяща заповед, според която счетоводният отдел ще извършва всички плащания, както и начислява надбавка.

Важно! Законодателно бившите военнослужещи имат право да получават обезщетения и допълнителни плащания. В същото време всички изчисления трябва да се извършват индивидуално за всеки военнослужещ.

Заедно с заплатавсички други видове плащания се начисляват, включително бонуси и еднократни плащания. Размерът на всеки вид средства се определя индивидуално въз основа на данни за военнослужещия.

Има възможност за получаване на финансова помощ, която се базира на месечна заплата и ранг.

Също така много зависи от заеманата позиция, тъй като всяка позиция има свои собствени характеристики под формата на материална подкрепа.

Сред важните точки за уволнение, един от основните е осигуряването на жилище. Служебното жилище, предоставено по време на услугата, трябва да бъде върнато в рамките на едно тримесечие, тоест след 3 месеца отново се прехвърля в регистъра на услугите. Можете да се регистрирате за жилище под социален наем само ако сте се пенсионирали с минимум 20 години стаж, както и на възрастова граница и OSHM с минимум 10 години стаж.

Останалите категории военнослужещи не получават право на жилище. Струва си да се има предвид, че всички, които са се регистрирали преди 2005 г., могат да получат жилище в собственост, да получат договор за социален наем, да получат строителни дейностиили покупка за подобрение на дома.

Всички останали моменти нямат изключения.

Сигурност и предимства

Ако човек не е получил надбавка за облекло, тогава той е длъжен да я получи за период на фактуриране. Ако е възможно, ръководството на HF може да предложи други надбавки на военнослужещия, но не повече от неполучените разходи. Всички надбавки, които са били с неизтекъл срок на годност, не се връщат и остават за лично ползване на лицето. Всички стандарти за облекло са установени с правителствен указ No 390.

След напускане на службата редица категории военнослужещи с достатъчен опит получават определени обезщетения. Списък с предимства:

  • безплатно медицинско обслужване;
  • безплатни лекарства;
  • мерки за рехабилитация;
  • СПА лечение;
  • санаториална почивка;
  • получаване на разрешителни на федерално ниво.

Ако човек е достигнал опит от 25 години, тогава всички обезщетения се прехвърлят и на членовете на неговото семейство.

Отделна точка е освобождаването от данък тип земя и данък върху физическо имущество.

Струва си да се има предвид, че повечето от обезщетенията и плащанията могат да бъдат изтеглени, ако е имало различни нарушенияпрез периода на услугата или договорът е прекратен. При навършване на възрастовата граница основанието за уволнение не трябва да се отнася до негативни аспекти, като загуба на доверие и подобни опции.

Всичко незаконни уволненияот Върховния съд може да се обжалва и чрез специални съдебни органи.

Уволнението на възрастова граница може да се извърши според възрастовата категория за всеки вид звание и длъжност. Цялата процедура е стандартна, но има множество плащания, които човек претендира. Всички плащания трябва да бъдат направени в последния ден на услугата.

1. Военнослужещи - граждани, които отбиват военна служба по договор и не са навършили пределната възраст за военна служба, не могат да бъдат освобождавани от военна служба без тяхно съгласие до придобиване на право на пенсия за дългогодишен стаж, с изключение на случаи на предсрочно уволнение на основанията, установени от Федералния закон "За военната служба и военната служба".

Военен персонал - граждани, чиято обща продължителност на военната служба е 10 години или повече, които са регистрирани като нуждаещи се от жилищни помещения във федералния изпълнителен орган или федералния държавен орган, в който военната служба е предвидена от федералния закон, не могат да бъдат уволнени с техните съгласие без тяхно съгласие военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, здравословно състояние или във връзка с организационни и щатни мерки, без да им се предоставят жилища или жилищни субсидии, с изключение на случаите, предвидени в параграф трета на тази алинея. Ако тези военнослужещи желаят да получат жилище не на мястото на уволнение от военна служба, им се предоставя жилище в избраното от тях място на пребиваване по начина, предписан в параграф 14 на член 15 от този федерален закон.

В случаите, когато военнослужещи - граждани, посочени в параграф втора на този параграф, са отказали предложеното жилище, разположено на мястото на военна служба или в избраното място на пребиваване, което отговаря на изискванията, установени от законодателството на Руската федерация, или са отказали жилище субсидии или не са представили документи, необходими за предоставяне на жилище или жилищни субсидии, в рамките на 30 дни от датата на уведомяване от федералния изпълнителен орган или федералния държавен орган, в който е предвидена военна служба от федералния закон, за готовността им да предоставят жилищни субсидии или жилищни субсидии, без да се брои периода на временна неработоспособност на военнослужещи - граждани, престоя им във ваканция, в командировка и други обстоятелства, които обективно изключват възможността за подаване на тези документи (включително времето на събития, свързани с получаването от военнослужещи - граждани на указ тези документи в органите държавна власт, органи местно управлениеи организации, упълномощени да издават такива документи), съгласието на такива военнослужещи - граждани да бъдат освободени от военна служба при навършване на пределната възраст за военна служба, по здравословни причини или във връзка с организационна и щатна дейност, без да им се осигури жилище или жилище не се изискват субсидии. Същевременно редът за уведомяване на военнослужещи - граждани за готовността им да им предоставят жилище или жилищна субсидия и представянето от военнослужещи - граждани на документите, необходими за предоставяне на жилище и жилищни субсидии, се установява от федерален изпълнителен орган или федерален държавен орган, в който военната служба е предвидена от федералния закон. На посочените военнослужещи - граждани при освобождаване от военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, здравословно състояние или във връзка с организационни и щатни мерки без осигуряване на жилищно помещение или жилищни субсидии, се предоставят жилищни помещения в формата и процедурата, предвидени в този федерален закон.

Военнослужещи - граждани, чиято обща военна служба е 10 или повече години, подлежащи на освобождаване от военна служба при навършване на пределната възраст за военна служба, здравословно състояние или във връзка с организационни и щатни мерки, през последната година от военната служба от Министерството на отбраната на Руската федерация (от друг федерален изпълнителен орган или федерален държавен орган, в който военната служба е предвидена от федералния закон) по искане на военен гражданин, държава жилищно удостоверениеза придобиване на жилище за семейство в мястото на пребиваване, избрано след уволнение от военна служба по начина, определен от правителството на Руската федерация.

2. При необосновано освобождаване от военна служба на военнослужещи, служещи по договор, причинените им във връзка с това загуби подлежат на обезщетение в пълен размер. Причинено от такова уволнение морална вредаподлежи на обезщетение по съдебно решение въз основа на волята на военнослужещ. Тези военнослужещи се възстановяват на военна служба на предишни (и с тяхно съгласие - равни или не по-ниски) длъжности и им се предоставят всички видове надбавки, които не са получени след неоснователно уволнение. Този период се включва в общата продължителност на военната служба и периода, определен за присвояване на следващото военно звание.

Възстановяването на военна служба на военнослужещи, необосновано уволнени от военна служба, се извършва в съответствие с Правилника за реда за провеждане на военна служба.

4. Военнослужещи - граждани, прослужили военна служба по договор, с обща продължителност на военната служба под 20 години и освободени от военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, здравословно състояние или във връзка с организационно и кадрово осигуряване дейности без право на пенсия, в едногодишен срок след уволнението се запазва изплащане на работната заплата според военното звание. Редът за изплащане на заплата според военното звание се определя от правителството на Руската федерация.

5. За освободени от военна служба граждани и членове на техните семейства се установяват: допълнителни праваза заетост и социално осигуряване:

предоставяне от властите обществена услугазаетост на населението по приоритетния ред на работа, като се вземе предвид тяхната специалност в правителствени организации;

запазване в рамките на три месеца след уволнение от военна служба за граждани, които са работили преди повикването (постъпването) на военна служба в държавни организации, правото да ходят на работа в същите организации, а за тези, които са отслужили военна служба по наборна служба - също право на длъжност не по-ниска от заеманата преди повикване на военна служба;

зачисляване на времето на военна служба към непрекъснат трудов стаж в съответствие с член 10 от този федерален закон, взето предвид при изплащане на еднократно възнаграждение за трудов стаж, процентно увеличение на заплатите, предоставяне на социални гаранции, свързани с трудов стаж, ако има прекъсване между деня на уволнение от военна служба и деня на работа (постъпване в образователна организация) не надвишава една година, но за ветерани от военни действия на територията на други държави, ветерани, които са служили в извънредно положение и при въоръжени конфликти и граждани, чиято обща продължителност на военната служба е на преференциална основа е 25 или повече години - независимо от продължителността на почивката;

преференциално правода напуснат работата, за която са постъпили за първи път, с намаляване на щата на работниците;

предоставяне на граждани, освободени от военна служба, на право на пенсия, по здравословни причини или във връзка с организационни и кадрови мерки, да получават професионално образованиебез да им изплащат стипендии през периода на обучение;

предоставяне на граждани, които са били уволнени след завършване на военна служба по наборна служба и приети на предишното си място на работа, материална помощ за първоначално създаване на домакинство по начина, определен от правителството на Руската федерация;

предоставяне не по-късно от един месец от датата на кандидатстване на граждани, освободени от военна служба, места за децата им в общообразователни и предучилищни образователни организации и летни здравни лагери, независимо от собствеността;

зачитане на времето на военна служба към трудовия стаж на държавен служител в случай на работа в публични органи, взет предвид при изплащане на еднократно възнаграждение за осигурителен стаж, процент бонус към заплатите и предоставяне на други социални гаранции, свързани с трудовия стаж, независимо от срока на освобождаване от военна служба и деня на постъпване на държавна служба.

Граждани, които са служили в армията Далечния север, приравнени находища и други находища с неблагоприятни климатични или условия на околната среда, включително отдалечени, къде областен коефициенти процентни надбавки към трудовото възнаграждение при постъпване на работа в тези райони и местности след освобождаване от военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, здравословно състояние, във връзка с организационна и щатна дейност или прекратяване на военната служба, независимо от продължителността от почивката срокът на военна служба на календарна основа в посочените региони и местности се зачита в трудовия стаж, за да се получат процентни бонуси към заплатите по начина, определен от правителството на Руската федерация.

Самотните майки на военнослужещи - граждани, преминали военна служба по наборна служба, имат преференциално право да останат на работа в случай на намаляване на броя или персонала на служителите.

Параграфът е невалиден. - Федерален закон от 22 август 2004 г. N 122-FZ.

6. За осигуряване на заетост на освободени от военна служба граждани и членове на техните семейства в системата на държавната служба по заетостта се създават структури за тяхното наемане и професионално обучение.

7. Гражданите, освободени от военна служба при навършване на пределна възраст за военна служба, по здравословни причини или във връзка с организационни и щатни мерки, с обща продължителност на военната служба 20 и повече години, до 1 януари 2015 г. се заплащат. финансова компенсацияв размер на действително платения от тях поземлен данък и данък имоти лицапо начин и размер, определени от правителството на Руската федерация.

член 34

1. Уволнението на военнослужещи от военна служба в съответствие с Федералния закон се извършва:

а) в резерва (с изключение на военнослужещи, посочени в параграфи три - шест на алинея "б" на този параграф, и мъже военнослужещи, изключени от военни учебни заведения, които не са навършили 18 години), и военнослужещи, които са достигнали времето на освобождаване от военна служба на пределната възраст за пребиваване в запаса или признати за негодни за военна служба по здравословни причини - подаване на оставка;

б) с военна регистрация, с изключение на военнослужещи:

пенсиониран от военна служба;

жена, изключена от военни учебни заведения и нямаща военнорегистрационна специалност;

които са избрали постоянно място на пребиваване извън Руската федерация при уволнение от военна служба;

по отношение на които е влязъл в правна силасъдебна присъда за налагане на присъда под формата на лишаване от свобода;

които са чужди граждани.

2. Уволнението на военнослужещи от военна служба се извършва на едно от основанията, предвидени в член 51 от Федералния закон, в съответствие с този член, като правило, от военни длъжности, заемани от военнослужещи, без да бъдат поставени в разпореждане на съответните командири (началници).

В същото време военнослужещите се освобождават след края на военната им служба или предсрочно.

3. Военнослужещият подлежи на освобождаване от военна служба:

а) по възраст - при навършване на пределната възраст за военна служба, включително при изтичане на периода, за който военната служба е била удължена в съответствие с процедурата, предвидена в параграф 3 на член 49 от Федералния закон, или в рамките на определения период ако няма желание за продължаване на военната служба (член 51, параграф 1, алинея "а" от Федералния закон);

б) при изтичане на срока на военна служба по наборна служба или срока на договора - при липса на други основания за уволнение (подточка "б" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон);

в) по здравословни причини - във връзка с признаването му от военномедицинската комисия за негоден за военна служба (член 51, параграф 1, алинея "в" от Федералния закон);

г) по здравословни причини - във връзка с признаването от военномедицинската комисия на военнослужещ, който служи по договор на военна длъжност, за която държавата предвижда военно звание до старшина или главен корабен бригадир, включително, или преминаване на военна служба по набор (член 51, параграф 1, алинея "d" от Федералния закон);

д) във връзка с лишаването от военното му звание (член 51, параграф 1, алинея "д" от Федералния закон);

д.1) във връзка със загубата на доверие от страна на военнослужещия официаленкойто има право да вземе решение за неговото уволнение, в случай на:

неспособност от страна на военните да предприемат мерки за предотвратяване и (или) разрешаване на конфликт на интереси, в който той е страна;

непредоставяне на информация на военнослужещите за техните приходи, разходи, имущество и задължения имуществен характер, както и за приходи, разходи, имущество и задължения от имуществен характер на техния съпруг (съпруга) и непълнолетни деца, или подаване на съзнателно невярна или непълна информация;

участие на военнослужещ на заплащане в дейността на орган на управление търговска организация, с изключение на случаите, установени от федералния закон;

военен персонал предприемаческа дейност;

влизане на военнослужещ в управителните органи, съветите на настоятелството или надзорните съвети, други органи на чуждестранни неправителствени организации с нестопанска цел и тяхната дейност на територията на Руската федерация структурни подразделения, освен ако не е предвидено друго международен договорРуската федерация или законодателството на Руската федерация (член 51, параграф 1, параграф 1 от Федералния закон);

нарушения от военнослужещ, неговата съпруга (съпруг) и непълнолетни деца в случаите, предвидени от „За забраната определени категориилица да откриват и имат сметки (влогове), да съхраняват пари в брой пари в бройи ценности в чуждестранни банки, разположени извън територията на Руската федерация, да притежават и (или) използват чужди финансови инструменти", забрана за откриване и притежаване на сметки (депозити), съхраняване на парични средства и ценности в чуждестранни банки, разположени извън територията на Руската федерация. Руската федерация, притежава и (или) използва чужди финансови инструменти;

д.2) във връзка със загуба на доверие към военнослужещия, който е командир (началник), от страна на длъжностното лице, което има право да вземе решение за уволнението му, също и в случай на неприемане от военнослужещия, кой е командирът (началникът), който е узнал за възникването на подчинен на него войник от личен интерес, което води или може да доведе до конфликт на интереси, мерки за предотвратяване и (или) разрешаване на конфликт на интереси (ал. "d.2" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон);

е) във връзка с влизането в сила на съдебна присъда за налагане на наказание лишаване от свобода на военнослужещ (подточка "д" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон);

е.1) във връзка с влизането в сила на съдебна присъда за назначаване на военнослужещ, който служи на военна служба по договор, условна присъда за престъпление, извършено умишлено (подточка "д.1" на параграф 1 от член 51 от Федералния закон);

ж) във връзка с изключване от военно учебно заведение (подпараграф "ж" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон) - при експулсиране от военно учебно заведение (добавка, военна докторантура) и при липса на други основания за уволнение:

мъж войник на възраст под 18 години;

жена войник, която няма военно звание офицер или прапорщик (мичман);

военнослужещ от мъжки пол, който отбива военна служба по договор (с изключение на военнослужещи, които се изпращат на военна служба по набор), жена военнослужещ с военно звание офицер или прапорщик (офицер), който не желае да сключва нов договор;

з) във връзка с влизането в сила на съдебна присъда, лишаваща военнослужещ от правото да заема военни длъжности за определен период (член 51, параграф 1, параграф 1 от Федералния закон);

и) във връзка с избора на военнослужещ за зам Държавна думана Федералното събрание на Руската федерация, заместник на законодателния (представителен) орган на държавната власт на съставно образувание на Руската федерация, зам. представителен орган общинаили ръководителят на общината и упражняването на тези правомощия на текуща основа (подпараграф "i" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон);

й) във връзка с прекратяването на военната служба през периода на нейното преустановяване (член 51, параграф 1, алинея "k" от Федералния закон);

к) във връзка с прекратяване на гражданството на Руската федерация на военнослужещ, който служи по договор в органите, или военнослужещ, който служи по договор във въоръжените сили на Руската федерация, други войски и военни формирования на военна длъжност, за която държавата предвижда военно звание прапорщик, мичман или офицер, или на военна служба на набор (член 51, параграф 1, параграф 1 от Федералния закон);

л) във връзка с придобиване на гражданство (гражданство) от военнослужещ, който е гражданин на военна служба по договор в органи. чужда държава(алинея "м" от параграф 1 на член 51 от Федералния закон).

4. Военнослужещ, изпълняващ военна служба по договор, може да бъде предсрочно освободен от военна служба:

а) във връзка с организационни и персонални мерки (член 51, параграф 2, алинея "а") и при липса на други основания за уволнение:

при намаляване на военната длъжност (позиция), която е заемал, невъзможността за назначаване на равен военен пост(позиция) и липсата на неговото съгласие с назначаването на по-висока или по-ниска военна длъжност (позиция);

след изтичане на срока за пребиваване на разположение на командира (началника), установен с параграф 4 на член 42 от Федералния закон и този правилник, ако е невъзможно да бъде назначен на равна военна длъжност (позиция) и ако той не е съгласен с назначаването на по-висока или по-ниска военна длъжност (позиция);

с намаляване на военното звание, предвидено от военната длъжност (позиция), която заема, и (или) месечната заплата в съответствие с военната длъжност (позиция), която заема, и нежелание да продължи военна служба на военната длъжност (позиция) заема, както и ако е невъзможно назначаването на равна военна длъжност (должност) и липсата на съгласието му с назначаването на по-висока или по-ниска военна длъжност (позиция);

ако е признат от военномедицинската комисия за негоден за военна служба според съществуващата военна специалност (неотговарящ на специални изисквания), но годен за военна служба или годен за военна служба с незначителни ограничения при липса на съгласието му с назначаването на друга военна длъжност (позиция );

при съкращаване на военни длъжности (должности) от една военнорегистрационна специалност или военни длъжности (должности) да се заменят с един състав военнослужещи в рамките на общия им брой във военно поделение, подразделение на орган или организация, включително ако заеманата от него военна длъжност (должност), която не подлежи на намаляване, с негово съгласие (за военнослужещи със стаж, даващ право на пенсия);

ако е невъзможно да го назначи на военна длъжност (должност), заемана от него преди образуването на наказателно дело, което е прекратено по реабилитационно основание или по което е постановена оправдателна присъда срещу него от съда, на равностойна военна длъжност ( длъжност), а също и при липса на неговото съгласие с назначаването на най-високата или най-ниската военна длъжност (позиция);

б) във връзка с преминаването на служба в органите на вътрешните работи на Руската федерация, войските национална гвардияРуската федерация, федерална Пожарна, институции и органи на пенитенциарната система на Руската федерация, органи принудително изпълнениена Руската федерация или митническите органи на Руската федерация и назначаването на обикновен (младши) или командващ персонал на тези органи и институции (подпараграф "б" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон);

в) във връзка с неизпълнението му на условията на договора (член 51, параграф 2, алинея "в" от Федералния закон);

г) във връзка с отказа за допускане до държавна тайнаили лишаване от посоченото допускане (алинея "г" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон) - в случай на отказ за допускане до държавни тайни или в случай на лишаване от посоченото допускане на военнослужещ, заемащ военна длъжност (позиция ) свързани с допускане до държавна тайна, ако е невъзможно да се назначи на друга военна длъжност (позиция);

д) във връзка с влизането в сила на съдебна присъда за налагане на условна присъда на военнослужещ за престъпление, извършено по небрежност (член 51, параграф 2, алинея "д" от Федералния закон);

д) като неиздържал теста (член 51, параграф 2, алинея "д" от Федералния закон);

f.1) във връзка с нарушаването на забраните, ограниченията и задълженията, свързани с преминаването на военна служба, предвидени в член 10, параграф 7 и член 27.1 от Федералния закон "За статута на военния персонал" (алинея " д.1" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон), ако тези нарушения са установени по начина, предписан от Федералния закон и други регулаторни правни актове на Руската федерация, и няма предоставени основания за уволнение от военна служба за в алинеи "e.1" и "e.2" на параграф 1 и алинея "e.2" на параграф 2, член 51 от Федералния закон;

е.2) във връзка с неспазване на изискванията, неизпълнение на задължения, нарушаване на забрани, неспазване на ограниченията, установени от законодателството на Руската федерация и свързани с военна служба във федералната служба за сигурност, органи държавна защита(алинея "д.2" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон);

ж) във връзка с прехвърлянето във федералната държава публичната служба(алинея "ж" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон);

з) от собствена воля(клауза 6, член 51 от Федералния закон) - при сключване атестационна комисияако войникът има уважителни причини;

и) във връзка с прекратяване на гражданството на Руската федерация на военнослужещ, който служи по договор във Въоръжените сили на Руската федерация, други войски и военни формирования на военна длъжност, за която държавата предвижда военно звание до бригадир или главен корабен бригадир включително (подпараграф "з" от параграф 2, член 51 от Федералния закон);

j) във връзка с придобиване от военнослужещ, който е гражданин на военна служба по договор във въоръжените сили на Руската федерация, други войски и военни формирования, органи на военната прокуратура и военно-следствени органи Следствен комитетРуската федерация, гражданство (националност) на чужда държава (подпараграф "i" от параграф 2 на член 51 от Федералния закон).

4.1. Военен персонал, който е сключил договор за военна служба в съответствие с алинеи "а", "в" и "г" на параграф 3 и параграф 4 на член 38 от Федералния закон, или други граждани, които не са били в резерва на деня, в който договорът за военна служба е сключен в съответствие с букви "а", "в" и "г" на параграф 3 и параграф 4 на член 38 от Федералния закон, подлежащ на освобождаване от военна служба на основание, предвидено в алинея "д.1" на параграф 3, алинеи "в", "д" и "д" параграф 4 тази статия, а към момента на уволнението на военна служба по набор се изпращат лицата, които не са отслужили военната си служба по набор, като се вземе предвид продължителността на военната служба по договора. В същото време продължителността на военната служба по договора се зачита от него в периода на военна служба по наборна служба в размер на два дни военна служба по договора за един ден военна служба по набор. При наличието на обстоятелствата, предвидени в параграф 4 на член 51 от Федералния закон, тези лица имат право да откажат да бъдат изпратени на военна служба по наборна служба и да бъдат предсрочно освободени от военна служба.

5. Военнослужещият на военна служба по договор има право на предсрочно уволнение от военна служба:

а) във връзка със значително и (или) системно нарушение във връзка с условията на договора (член 51, параграф 3, алинея "а" от Федералния закон);

б) по здравословни причини - във връзка с признаването от военномедицинската комисия за ограничена годност за военна служба (с изключение на лицата, посочени в алинея "г" на параграф 3 на този член) (буква "б" на параграф 3 от член 51 от Федералния закон);

в) от семейни обстоятелства(алинея "в" на параграф 3 на член 51 от Федералния закон):

във връзка с невъзможността за пребиваване на член на семейството на военнослужещ по медицински причини в района, в който военнослужещият служи военна служба, и при липса на възможност за преместване на военнослужещия на ново място на военна служба, благоприятно за местожителство на посочения член на семейството;

във връзка с промяна на мястото на военна служба на съпруга-военнослужещ (съпруга-военнослужещ), свързана с необходимостта от преместване на семейството в друго населено място;

във връзка с необходимостта от постоянни грижи за баща, майка, съпруга, съпруг, брат, сестра, дядо, баба или осиновител, които се нуждаят по здравословни причини в съответствие със заключението федерална агенциямедико-социален преглед по местоживеене на постоянна външна грижа (помощ, надзор), при отсъствие на други лица, задължени по закон да издържат тези граждани;

във връзка с необходимостта от грижи за дете под 18-годишна възраст, което военнослужещ отглежда без майка (баща);

във връзка с необходимостта от изпълнение на задълженията на настойник или попечител на малолетен брат или сестра или непълнолетен брат или сестра при отсъствие на други лица, задължени по закон да издържат тези граждани;

г) във връзка с налагането му на правомощия на висше длъжностно лице (ръководител на висш изпълнителен органдържавна власт) на съставно образувание на Руската федерация или чрез назначаването му като временно изпълняващ длъжността висш служител (ръководител на най-висшия изпълнителен орган на държавната власт) на съставно образувание на Руската федерация или чрез избирането (назначаването) му за член на Съветът на федерацията на Федералното събрание на Руската федерация (член 51, параграф 3, алинея "d" от Федералния закон);

д) във връзка с избирането му за депутат от Държавната дума на Федералното събрание на Руската федерация, депутат на законодателен (представителен) орган на държавната власт на съставно образувание на Руската федерация, депутат на представителен орган на общинско формирование или ръководител на общинско формирование и упражняването на тези правомощия на текуща основа (подточка "д" на параграф 3, член 51 от Федералния закон).

5.1. При освобождаване от военна служба на основание, предвидено в букви "а", "г" и "д" на параграф 5 на този член, и граждани, освободени от военна служба на тези основания, правата и социални гаранциипредвидено от законодателството на Руската федерация относно статута на военнослужещи за военнослужещи при уволнение от военна служба във връзка с организационни и щабни мерки и за граждани, освободени от военна служба на тази основа.

6. Военнослужещ, който няма военно звание офицер и отслужва военна служба по наборна служба, има право на предсрочно уволнение от военна служба, ако има обстоятелствата, предвидени в чл.23, ал.2, ал. алинеи "b", "b.1" - "e" на параграф 1 на член 24 от Федералния закон.

8. Уволнението от военна служба се извършва:

а) висши офицери - с укази на президента на Руската федерация;

б) полковници, капитани от 1-ви ранг, както и военнослужещи, освободени от военна служба във връзка с преминаването на служба в органите на вътрешните работи на Руската федерация, войските на Националната гвардия на Руската федерация, федералната пожарна служба, институции и органи на пенитенциарната система на Руската федерация, органи за принудително изпълнение на Руската федерация или митническите органи на Руската федерация (подпараграф "б" на параграф 2 на член 51 от Федералния закон), - от ръководителите на федералните органи на изпълнителната власт и федералните държавни органи, в които се извършва военна служба;

в) други военнослужещи - от длъжностни лица в съответствие с предоставените им права чрез назначаване на военнослужещи на военни длъжности.

Предсрочното уволнение на младши офицери се извършва от главнокомандващия на клон на въоръжените сили на Руската федерация, командващия войските на военния окръг, длъжностни лица, равни на тях и по-високи.

9. Длъжностните лица, които имат право да освобождават военнослужещи от военна служба, могат да упражняват това право само по отношение на военнослужещи, които са им пряко подчинени.

10. Правомощия на длъжностни лица от органите на федералната служба за сигурност, органите на военната прокуратура и военните разследващи органина Следствения комитет на Руската федерация относно освобождаването на военнослужещи от военна служба (с изключение на висши офицери) се установяват съответно от директора Федерална службасигурност на Руската федерация, Министър на правосъдиетоРуската федерация и председател на Следствения комитет на Руската федерация.

11. Ако военнослужещ, служещ на военна служба по договор, има няколко основания за освобождаване от военна служба, той се освобождава по негов избор, с изключение на случаите, когато уволнението е извършено на основание, предвидено в букви "д" , "e.1", "e.2", "e", "f.1" и "h" от параграф 1, алинеи "c", "d" (във връзка с отказа на достъп до държавни тайни на военнослужещ или лишаването от посочения от него достъп за извършване на виновни действия, свързани с нарушаване на законодателството на Руската федерация за държавните тайни), "д", "д.1" и "д.2" на параграф 2 на чл. 51 от Федералния закон.

12. Уволнението на военнослужещ от военна служба на основание, за което не е предвидено съгласието му за освобождаване или назначаване на нова военна длъжност, се извършва от командването без доклад на военнослужещия.

Уволнението от военна служба на друго основание се извършва въз основа на доклада на военнослужещия и, ако е необходимо, други документи.

13. Уволнението от военна служба на основание, предвидено в параграф 6 на член 51 от Федералния закон, се извършва в съответствие със заключението на атестационната комисия.

За уволнение от военна служба на основание, предвидено в параграф 2, алинея "в" и член 51, параграф 3, алинея "а" от Федералния закон, може да се даде становище на атестационната комисия.

Редът за представяне на военнослужещ за освобождаване от военна служба и обработка на съответните документи се определя от началника федерален организпълнителна или федерална власт държавна агенциякоето включва военна служба.

14. Преди представяне на военнослужещ по договор за освобождаване от военна служба:

а) данните за неговата военна служба са посочени, ако е необходимо, периодите на неговата служба, които подлежат на прихващане в трудовия стаж на календарна основа и отделно при преференциални условия, са документирани, а стажът се изчислява в съответствие с със законодателството на Руската федерация. Военнослужещият се обявява за изчисления трудов стаж. Възраженията на военнослужещ относно изчисляването на трудовия стаж се разглеждат от командира (началника) и преди военнослужещият да бъде представен за освобождаване от военна служба, по тях се вземат решения;

б) с него се провежда индивидуален разговор, като правило, от командира на военна част. Съдържанието на разговора е отразено в листа за разговор. Списъкът на разговора се подписва от освобождаващия се от военна служба военнослужещ, както и от длъжностното лице, провело разговора, и се прилага към личното досие на военнослужещия.

15. Изключване от списъците на личния състав на военното поделение на военнослужещ, признат от военномедицинската комисия за негоден за военна служба и нуждаещ се от освобождаване от служба и освободен от военна служба, се извършва не по-късно от един месец от датата на касова бележка военна частзаключения военномедицинска комисия, без да се брои времето, в което военнослужещият е в отпуск (ваканции).

16. Военнослужещият, освободен от военна служба, в деня на изключване от списъците на личния състав на военно поделение, трябва да бъде изцяло снабден с установената парична помощ, храна и облекло. Преди да извърши всички необходими изчисления с военнослужещия, той не се изключва от списъците на личния състав на военното поделение без негово съгласие.

17. Военнослужещ, чиято обща военна служба е 10 и повече години, нуждаещ се от жилище без негово съгласие, не може да бъде освободен от военна служба при навършване на пределната възраст за военна служба, по здравословни причини или във връзка с организационни и щатни причини. мерки, без да му се предоставят жилища или субсидии за придобиване или изграждане на жилища в съответствие с нормите, установени от жилищното законодателство, с изключение на случаите, предвидени в параграф 3 на параграф 1 на член 23 от Федералния закон „За статута на Военен персонал". Военнослужещ, който е изявил желание да получи жилище извън мястото на уволнение от военна служба, се освобождава от военна служба и се предоставя жилище в съответствие със законодателството на Руската федерация.

Военнослужещите, които са участници в натрупвано-ипотечната система за жилища за военнослужещи, при уволнение от военна служба упражняват правото на жилище по начина и при условията, определени от федералните закони и други регулаторни правни актове на Руската федерация.

18. Военнослужещ, който отбива военна служба по договор и не е навършил пределната възраст за военна служба, не може да бъде освободен от военна служба без негово съгласие до придобиване на право на пенсия за дългогодишен стаж, освен в случаите на предсрочно уволнение. на основанията, установени от федералния закон.

19. Военнослужещ, който отбива военна служба по наборна служба, както и сключил договор за военна служба през периода на военна служба по набор (включително ученик във военно учебно заведение), не може да бъде предсрочно освободен от военна служба. преди изтичането на срока, установен за него, срок на военна служба по наборна служба, с изключение на основанията, предвидени в букви "в" - "ж" на параграф 1 и параграф 4 на член 51 от Федералния закон.

При изчисляване на срока на военна служба на даден военнослужещ, срокът на военна служба по набор и срокът на военна служба по договор се вземат предвид общо по начина, определен от Федералния закон и този правилник.

20. Уволнението на военнослужещ, изключен от военно учебно заведение на основание, предвидено в алинея "ж" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон, се извършва от ръководителя на военното учебно заведение, от което военнослужещият е бил изключен , или от друго длъжностно лице, на което е предоставено право да уволни този военнослужещ.

21. Офицери и мичмани, които са служили безупречно военна служба в продължение на 20 години или повече в календарно изражение и имат специални заслуги към Руската федерация - независимо от общата продължителност на военната служба, при уволнение от военна служба от заповеди на длъжностни лица, извършващи уволнението, може да бъде предоставено право да носят военни униформи и отличителни знаци, с изключение на лица, уволнени на основание, предвидено в букви "д" и "д" на параграф 1 и алинеи "в" - "д" на член 51, параграф 2 от Федералния закон.

Офицерите, освободени от военна служба от президента на Руската федерация, имат право да носят военни униформи и отличителни знаци от ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт или федералния държавен орган, в който се извършва военна служба.

22. Възстановяването на гражданин на военна служба по съдебно решение се извършва чрез отмяна на заповедта за освобождаване на военнослужещ от военна служба. Отмяната на заповедта за освобождаване на военнослужещ от военна служба се извършва от длъжностното лице, издало заповедта, или от негов пряк началник.

23. Военната служба приключва в деня на изключване на военнослужещия от списъците на личния състав на военно поделение във връзка с освобождаване от военна служба, смърт (смърт), признаване за изчезнал или за мъртъв.

24. Освободен от военна служба военнослужещ трябва да бъде изключен от списъците на личния състав на военното поделение в деня на изтичане на военната му служба (предсрочно освободен - не късен следобедизтичане на военната му служба) и не по-късно от един месец от датата на постъпване в военна частизвлечения от заповедта за освобождаване на военнослужещ от военна служба, с изключение на случаите, предвидени в параграф 11 на член 38 от Федералния закон и този правилник.

25. Освобождаване от военна служба на бременни военнослужещи, жени военнослужещи с деца до тригодишна възраст, както и такива с деца с увреждания или инвалиди от детството им до навършване на 18-годишна възраст (самотни майки с деца под 14), не се допуска, освен в случаите, когато военнослужещи подлежат на уволнение от военна служба на основание, предвидено в букви "а", "в" - "ж" на параграф 1 на член 51 от Федералния закон, или когато уволнението се извършва по тяхно искане.

Жените военнослужещи, които са в отпуск по майчинство или отпуск за отглеждане на дете, не могат да бъдат изключени от списъците на личния състав на военно поделение.

26. Загинал (мъртъв) военнослужещ се изключва от списъците на личния състав на военно поделение с. следващия денслед деня на смъртта или смъртта и военнослужещ, признат в своевременноизчезнал или обявен за мъртъв - от следващия ден след датата на влизане в сила на съответното съдебно решение.

27. Осъден военнослужещ на извършено престъплениедо лишаване от свобода или лишаване от военно звание, се освобождава от военна служба на подходящо основание от датата на започване на изтърпяване на наказанието, посочено в присъдата на съда, а лицето, осъдено на лишаване от свобода с изтърпяване на наказание в колония -селекция - от датата на доставка до него териториален органпенитенциарната система на Руската федерация заповядва да изпрати до мястото на наказанието.

28. Военнослужещият, осъден за престъпление на лишаване от свобода с пробация, по решение на съответното длъжностно лице, на което е предоставено право да го уволни, може да бъде оставен на военна служба, с изключение на военнослужещи, които са извършили умишлено престъпление.

29. При изтърпяване на арест осъденият военнослужещ не може да бъде освободен от военна служба, освен в случаите, когато е обявен за негоден за военна служба по здравословни причини.

Военнослужещите подлежат на уволнение на основание, предвидено в чл. 51 FZ № 53 от 28 март 1998 г. "За военните ..." (по-нататък - Законът).

Уважаеми читатели! Статията говори за типични решения правни въпросино всеки случай е индивидуален. Ако искате да знаете как реши точно твоя проблем- свържете се с консултант:

ЗАЯВЛЕНИЯ И ОБЗАВЕДЕНИЯ СЕ ПРИЕМАТ 24/7 и 7 дни в седмицата.

Бързо е и Е СВОБОДЕН!

Наред с другите основания, Законът предвижда уволнение при навършване на определена възраст.

Законодателство

Законодателното регулиране се извършва:

Нормативен акт За кои категории е регламентирана възрастовата граница?
закон военен персонал
Федерален закон № 40 от 3 април. 1995 г. „За федералните…“ (по-нататък Федерален закон № 40) Служители на ФСБ
Федерален закон № 342 от 30 ноември. 2011 „Относно услугата…“ Служители на Министерството на вътрешните работи
Федерален закон № 141 от 23 май 2016 г. „За службата…“ Служители на Държавната противопожарна служба и Министерството на извънредните ситуации
Федерален закон № 79 от 27 юли 2004 г. „За държавата ...“ държавни служители

Определения

Уволнение при навършване на възрастова граница - процедурата за анулиране на договор с военно лице или трудов договорс държавен служител поради достигане на определена възраст на служителя, предвидена в съответния федерален закон.

основна информация

Специални федерални закони установяват разпоредби относно възрастта на гражданите, при достигане на която трудовите правоотношения се прекратяват.

По принцип възрастовата граница зависи от специалното военно звание. Например чл. 16.1. Федерален закон № 40 определя възрастовата граница за служителите на FSB:

Принципи на заетостта

На основание част 1 на чл. 2 от Закона, военната служба се признава за специален вид федерална държавна служба.

А това означава, че субектите на Руската федерация нямат право да установяват свои собствени условия, срокове, място и ред за извършване военна служба. Всичко това се определя на федерално ниво.

Основни принципи на наемане на военнослужещи:

  • правото да сключват договор се дава не само на граждани на Руската федерация, но и на чужденци, които отговарят на всички други изисквания (част 1 на член 32 от Закона);
  • гражданин, който избира да служи по договор, има право да избере вида на военно формирование (изискването не се отнася за наборниците);
  • след сключването на договора военнослужещите могат да бъдат преместени в друго населено място или в друг род войски по реда, предвиден в чл. 44 от Закона и Указа на президента на Руската федерация № 1237 от 16 септември. 1999 г. „Въпроси…” (наричано по-долу Указ);
  • по отношение на всеки военен при достигане на определен стаж, инвалидност или друго пенсионно основание, въпросът за назначаване на пенсия се разглежда в съответствие със Закона на Руската федерация № 4468-1 от 12 февруари. 1993 "За пенсията...".

Прекратяване на трудовото правоотношение

Прекратяване на договора работни отношенияизвършва по реда, предвиден в раздел 7 от закона (чл. 50 - чл. 51.1.).

Основни нюанси:

  • висши офицери се освобождават от президента на Руската федерация, останалите - по начина, предписан с указа;
  • редът за уволнение при навършване на възрастова граница предвижда уволнение, в други случаи - в запас или с военна регистрация;
  • договорът може да бъде прекратен, включително предсрочно (част 3 от член 51 от Закона - например по семейни причини или когато VVK е признат за ограничено годен).

Основи

В чл. 51 от Закона посочва основанието, за настъпване на което се извършва уволнението:

  • достигане на максимална възраст за военна служба;
  • изтичане на договора или срока на военна служба;
  • назначение във военните в рамките на военната военна служба от категория годност „D” или „B”;
  • лишаване от военно звание по реда на чл. 48 от закона;
  • поради загуба на доверие;
  • при влизане в правно действиесъдебна присъда за назначаване на военна присъда под формата на лишаване от свобода (включително условно) за умишлено действие;
  • в случай на изключване от армията образователна организацияили образователна организация, която има военна катедра (чл. 20, чл. 20.2 от Закона);
  • в случай на влизане в сила на съдебна присъда, лишаваща военен от заемане на определени длъжности;
  • избор на военен депутат в Държавната дума или зам законодателен органсубект на Руската федерация;
  • прекратяване на руско гражданство и придобиване на чуждо гражданство.

Време

В допълнение към общите основания има и причини, за появата на които се извършва предсрочно уволнение:

  • OShM (организационни и кадрови дейности);
  • преход от военна служба към Министерството на вътрешните работи, Руската гвардия, Държавната гранична служба, създаването на пенитенциарната система;
  • във връзка с неизпълнение на изискванията на сключения договор;
  • в случай на отказ за приемане в държавата. тайна;
  • при влизане в сила на присъдата на съда на изпитателен срокза престъпление, извършено по непредпазливост;
  • при неиздържане на изпитателния срок по реда на чл. 34.1. Закон;
  • в случай на неспазване на изискванията, посочени в част 7 на чл. 10 и чл. 27.1. Федерален закон № 76 от 27 май 1998 г. „За статута на ...“ (например при извършване на военна стопанска дейност, при получаване на доходи от публикации и речи, ако те са пряко свързани с военна служба);
  • във връзка с прехвърлянето на федералната държавна служба;
  • при отказ от извършване на задължителни химични и токсикологични изследвания за наличие на наркотични вещества в организма.

На основание параграф 12 на чл. 34 от Указа, уволнението на основание, за което не се изисква задължително съгласие за уволнение, се извършва от командването на съответното военно поделение без доклад на военнослужещия.

Други основания, за които се изисква съгласие за уволнение, изискват представяне на доклад.

Така че, по силата на параграф 3 на чл. 34 от Указа военнослужещ, навършил пределна възраст, ако желае да сключи нов договорпо реда, предвиден в ч. 3 чл. 49 от Закона, трябва да представи доклад за командването на длъжностното лице, което решава кадрови въпроси, не по-късно от 6 месеца. преди изтичане на настоящия договор.

По-долу е даден примерен доклад:

Уволнение при навършване на възрастовата граница

Част 1 чл. 49 от Закона урежда възрастовата граница в зависимост от военното звание:

Изключения

На военните се предоставя право да сключват нов договор още при навършване на посочената възраст, до достигане на:

Какви са плащанията

Военен при уволнение по възраст има право да кандидатства за:

  • еднократна помощ;
  • финансова помощ;
  • бонус плащания;
  • плащания при признаване за негодни според резултатите от VVK.

Еднократна сума

На основание част 3 на чл. 3 FZ № 306 от 7 ноември. 2011 „За паричните ...“ (по-нататък - Федерален закон № 306), размер плащане наведнъжзависи от трудовия стаж по договора:

  • ако не са навършили 20 години, се изплаща надбавка в размер на 2 работни заплати;
  • ако е над 20 години - в размер на 7 работни заплати.

В съответствие с част 5 от същия член, ако военните са били наградени държавна награда RF през периода на служба размерът на надбавката се увеличава с още 1 заплата.

Част 4 от същия член посочва основанията за неплащане на обезщетения, по-специално при уволнение:

  • с присъда на съда за лишаване от свобода;
  • при лишаване от военно звание;
  • във връзка с изключване от военнообразователна организация и др.

Други плащания

Ако към момента на прекратяване на договора военният е заемал определена длъжност и му е присъден бонус, той ще бъде изплатен заедно с паричната надбавка за текущия месец на служба.

Размерът на бонусите и редът за тяхното изплащане са уредени със Заповед на Министерството на отбраната № 2700 от 30 декември. 2011 г. „За одобрение…“ .

На основание клауза 77 от тази Заповед, размерът на бонуса не може да бъде повече от 3 работни заплати.

Като цяло на изпълнителите се изплаща бонус в размер на не повече от 25% от заплатата за всеки конкретен месец (включително месеца на уволнение).

Материална помощ

Военната се оказва годишна материална помощ, чийто размер не може да бъде по-висок от служебното възнаграждение, определено за ранга и длъжността.

За получаване на помощ се представя доклад до командира със съответната петиция. Ако тази година вече е получил мат. помощ, при уволнение няма да се изплаща.

Признат за негоден

Ако VVK бъде признат за негоден за военна служба, уволнението се извършва на основание, посочено в параграф "в" на част 1 на чл. 51 от закона.

В този случай се начисляват следните плащания:

  • неизплатени към момента на признаване на паричната помощ по начина, утвърден с чл. 2 FZ № 306;
  • обезщетение за неизползван отпуск;
  • плащане на болнични листове;
  • надбавка в размер на 2 или 7 работни заплати - в зависимост от трудовия стаж по договора;
  • премия (ако има такава);
  • мат. помощ (ако все още не е изплатена през текущата година).

© 2022 egoist24.ru Платежни системи. Ипотека. банки. Yandex пари. webmoney. Главна информация.